MBA智库文档管理人力资源薪酬设计企业薪酬制度的全套设计流程

企业薪酬制度的全套设计流程

企业的薪酬制度不合理,就会导致成员积极性不高、员工流失率高,要避免或是改变这种情况,就一定要设置合理的薪酬体制。这里给HR们提供薪酬岗位分析流程、市场调查方案、评估工具、薪酬设计方法以及相关的工作表,让薪酬制度发挥应有价值!
作者:
Hot1987
文档数:
142
更新时间:
2018-07-26 18:36
投诉

文档列表

VIP免费 1页 1次下载
VIP免费 1页 1次下载
78页 0次下载
VIP免费 1页 2次下载
VIP免费 1页 0次下载
VIP免费 1页 2次下载
VIP免费 1页 3次下载
VIP免费 1页 0次下载
77页 0次下载
VIP免费 1页 0次下载
VIP免费 1页 0次下载
VIP免费 1页 0次下载
VIP免费 1页 0次下载
70页 0次下载
VIP免费 1页 3次下载
VIP免费 1页 2次下载
VIP免费 1页 0次下载
VIP免费 1页 4次下载
VIP免费 1页 3次下载
VIP免费 1页 0次下载
VIP免费 1页 0次下载
81页 0次下载
VIP免费 1页 0次下载
VIP免费 1页 1次下载
77页 0次下载
70页 0次下载
83页 0次下载
75页 0次下载
VIP免费 1页 0次下载

评价

5.0分

5份评价

100%
0%
0%
0%
0%
我要评价:
开通
VIP
充值
积分
微信客服

微信扫码联系客服

微信
服务号
用户反馈
下载APP
智库首页- 广告合作-友情链接-规范协议-权利通知-帮助中心-关于我们

©2024 MBAlib.com, All rights reserved.   闽公网安备 35020302032707号