核心员工 - MBA智库文档

文档VIP

加入VIP尊享特权

开通/续费文档VIP

消息

搜索历史

MBA智库文档管理人力资源员工管理核心员工

核心员工

核心员工(Core Worker; Core Employees)
核心员工是指能够帮助企业实现公司战略目标和保持、提高公司的竞争优势，或能够直接帮助主管提高管理业务能力、经营能力和抵御企业管理风险能力的员工。核心员工一般具有较高的知识或技能；对企业的发展至关重要；是各大企业争夺的目标。一句话，核心员工是企业关键知识和技能的拥有者，也是企业参与市场竞争的有力武器。提高核心员工对企业的忠诚度，不让核心员工跳槽，积极发挥自身的资源优势，是企业应该着力探讨的问题。

　上传者下载量

核心员工激励.doc 3页

　 189****5520 0次下载

工具之26_10分钟面试招到核心员工（30页） 31页

　 Tomdwalton 0次下载

保密条款-核心员工高层经营人员各岗位通用详细版 5页

　 Nitemarex9 0次下载

核心员工干股协议书 2页

　 Michaelmyers 0次下载

xx职友集核心员工股份授予协议(全员版) 2页

　 Jimapaloooza 0次下载

核心员工股权激励需注意的6个问题 2页

　 Johnrs 0次下载

某软件技术公司核心人员薪酬股权激励管理手册(-16) 17页

　 Schmelke2 0次下载

鼎视通核心人员薪酬股权激励管理手册 16页

　 Lmichlik 0次下载

关注企业的核心员工 4页

　 Prbridges 0次下载

如何利用薪酬激励制度有效留住核心员工 3页

　 Pamandkevin 0次下载

企业核心员工激励机制措施 5页

　 Lgone 0次下载

核心员工干股协议书 2页

　 Ryocoon 0次下载

xx职友集核心员工股份授予协议(全员版) 2页

　 Paypay48 0次下载

核心员工股权激励需注意的6个问题- 2页

　 Miller5358 0次下载

企业核心员工激励机制措施- 3页

　 Rtc902 0次下载

核心员工股权激励需注意的6个问题 2页

　 Gwoof 0次下载

保密协议-核心员工高层管理人员各岗位通用详细版 5页

　 Stbehrens 0次下载

企业核心员工激励机制措施 3页

　 Powerralf 0次下载

2－4－鼎视通核心人员薪酬股权激励方案 42页

　 Gxwvm 0次下载

某软件技术公司核心人员薪酬股权激励管理手册(DOC-16页) 17页

　 Pad40 0次下载

2－3－鼎视通核心人员薪酬股权激励管制手册 16页

　 Suttonplace04 0次下载

核心员工干股协议书 2页

　 Treigh 0次下载

保密协议-核心员工高层管理人员各岗位通用详细版 5页

　 Gissbo 0次下载

企业核心员工激励机制措施 3页

　 Gulogulo_ 0次下载

核心员工股权激励需注意的6个问题 2页

　 Miller5984 0次下载

如何利用薪酬激励制度有效留住核心员工 2页

　 Mmathews2k 0次下载

ajk_1104_印刷行业核心员工挽留与激励机制探讨 31页

　 Spawnofdrb 0次下载

核心员工股权激励方案 6页

　 Schwabe 0次下载

核心员工股权激励方案(1) 6页

　 Spudvivi 0次下载

核心员工干股协议书 2页

　 Mvallery 0次下载

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 下一页跳至页

上一页下一页

提交需求

找不到您要的资料？
提交资料需求，让网友帮您查找。

开通
VIP 充值
积分

微信扫码联系客服

微信
服务号

智库首页- 广告合作-友情链接-规范协议-权利通知-帮助中心-关于我们

©2024 MBAlib.com, All rights reserved. 闽公网安备 35020302032707号