优秀团队的特征与领导者的角色演绎
优秀团队的特征
凝聚力
合作精神
完整性
长远目标
收获的观念
公正性共同分享收获
轮岗制
强制休假
团队合作是乘法
优秀团队成员特点
团队成员都拥有一个共同的目标
团队成员之间会互相聆听和配合
团队成员之间能力互补，各有所长
李嘉诚的舍得智慧
团队约束机制
一个人的成就大小 取决于他的度量
领导者概念的发展
*领导者角色与行为策略
团队需要权威主管
成员需要相互信任
善于沟通与倾听
公平感知利益分配 贡献和回报对等
领导者的个人魅力表现
心态平和不急功近利
有明确的愿景善于用人对下属恩威并用
对下属宽容
形象好
唐僧 凝聚和完善的作用
孙悟空 创新和推进作用
猪八戒 信息和监督作用
沙和尚 实干和协调作用
远古时期 英雄（hero）
最初时期 领导者（leader）
20世纪中叶 管理者（manager）
21世纪 协调者（coordinator）
有后台
练习
关于领导者的行为策略，下列说法有误的是（）。
A 、 对待团队成员要有所倚重
B、 公平感知利益分配
C、 善于沟通与倾听
D、 团队需要权威主管
我的答案：A
（）不是优秀创业团队的共同特点。
A 、 领导能力
B、 长远目标
C、 凝聚力
D、 完整性
我的答案：A
孙悟空在西游记师徒团队中起到（）。
A 、 凝聚和完善作用
B、 实干和协调作用
C、 创新和推进作用
D、 信息和监督作用
我的答案：C
优秀团队成员的特点不包括（）。
A 、 团队成员都拥有一个共同的目标
B、 团队成员之间能力互补，各有所长
C、 团队成员各有千秋，特立独行
D、 团队成员之间会互相聆听和配合
我的答案：C
在远古时期，领导者一般都是英雄。（）
我的答案： √
