高管薪酬 - MBA智库文档

文档VIP

加入VIP尊享特权

开通/续费文档VIP

消息

搜索历史

MBA智库文档管理人力资源薪酬设计高管薪酬

高管薪酬

高管薪酬(Executive Compensation)
高管薪酬是一种激励手段，是一种被广泛应用的公司治理模式，董事会或者薪酬管理委员会为高管制订相应的薪酬计划，从而从经理人市场吸引到符合本公司发展要求，能够为股东创造价值的职业经理人，促进企业的持续有效发展。

　上传者下载量

高管薪酬契约对公司投资行为的影响——基于证券市场非有效视角的分析 11页

　 Rahnook 0次下载

“创新型企业”高管薪酬对创新绩效存在过度激励吗 7页

　 Kamiiyu22 0次下载

股权结构丶债务约束与高管薪酬——以2008-2013年上市公司为例 11页

　 Stefanimarques 0次下载

“市场决定性作用”下的国企高管薪酬改革思路 4页

　 Theguardian 0次下载

内部控制质量影响高管薪酬吗_——基于中国A股上市公司的经验证据 10页

　 Jjuul60 0次下载

高管薪酬契约设计丶研发投资行为与公司财务绩效 9页

　 Leskosek 0次下载

高管薪酬激励与现金股利政策的协同效应--来自中国上市公司的经验证据 8页

　 Jordan54123 0次下载

高管薪酬丶政治晋升激励与银行风险 13页

　 Niggoo 0次下载

高管薪酬粘性增加了企业投资吗？ 10页

　 Holdridget 0次下载

高管薪酬激励是否应兼顾分配公平？ 12页

　 Syrupsyrupsyrup 0次下载

国企高管薪酬契约操纵研究——基于业绩评价指标选择的视角 12页

　 Jpreston 1次下载

关系专用性投资与高管薪酬业绩敏感性 12页

　 Tobyjury 0次下载

公司高管薪酬与融资结构间的内生关系 5页

　 Mgilliland 0次下载

金融资产分类与高管薪酬之间的关系——来自中国A股市场制造业公司的经验数据 3页

　 Rickman769 0次下载

上一页 10 11 12 13 14 跳至页

上一页下一页

提交需求

找不到您要的资料？
提交资料需求，让网友帮您查找。

开通
VIP 充值
积分

微信扫码联系客服

微信
服务号

智库首页- 广告合作-友情链接-规范协议-权利通知-帮助中心-关于我们

©2024 MBAlib.com, All rights reserved. 闽公网安备 35020302032707号