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人力资源管理工具——员工培训与开发
公司月度培训计划表（统计数据及时间周期计算为自动）
说明：该表格用于员工培训月度计划制定，本表由人力资源部培训专员使用。时间周期及合计数据为自动计算。使用方法：先设置好课时标准，直接填入数字即可，不要输入文字；然后在空白及灰色处填入基础数
据即可，颜色标注部分为自动生成。注意，假日安排周期直接输入数字即可，日期填入注意格式统一，不要影响自动计算。数据增加：合计数据特地放置在上方，后面可以随意添加数据。
本月培训目标 本月培训重点对象 内容重点
序号
计划培训项目
名称
培训对象 培训人数 培训目的 课程类别 课程内容概要 培训形式 培训地点 授课老师 计划起始日期 计划结束日期
期间假日
安排周期
实际培训时
间周期
课时
合计 73 天 天 56
1 20
大型讲座 1/18/2018 1/19/2018 .00天 天 16
2 15
集中授课 1/20/2018 1/22/2018 天 天 16
3 38
外出培训 1/23/2018 1/25/2018 .00天 天 24
4
拓展训练
5 线上学习
6 视频学习
7
集中授课
8
集中授课
9 参观考察
10
集中授课
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11
集中授课
12 视频学习
13
大型讲座
14
集中授课
15
外出培训
16
拓展训练
17 线上学习
18 视频学习
19
集中授课
20
集中授课
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预算培训费用
执行负
责人
备注 课时标准
￥240,
8小时每天
￥20,
￥40,
￥180,
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说明：该表格用于员工培训月度计划制定，本表由人力资源部培训专员使用。时间周期及合计数据为自动计算。使用方法：先设置好课时标准，直接填入数字即可，不要输入文字；然后在空白及灰色处填入基础数
据即可，颜色标注部分为自动生成。注意，假日安排周期直接输入数字即可，日期填入注意格式统一，不要影响自动计算。数据增加：合计数据特地放置在上方，后面可以随意添加数据。
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