“职业文化”概念有广义与狭义之分。狭义概念经常被用于某一具体职业．如教师、医务人员的职业文化．等等。广义的“职业文化”指在多种现代性职业中形成的具有普适意义的文化．这种涵盖大部分现代性职业的文化的形成至少基于这样三点：(1)现代性的职业有共同的经济制度、政治制度与社会文化基础：(2)现代职业有别于传统行业的高度一致性：(3)全球化使现代制度跨越政治与国度边界具有普适意义的职业文化最基本的内容应是职业社会与职业单位的制度、习俗与道德，具体包括职业道德、职业精神、职业纪律和职业礼仪等。职业文化有以下特征：(1)稳定性与动态性的统一：(2)个异性与群体性的统一；(3)有形性与无形性的统一：(4)封闭性与开放性的统一：(5)自觉性与强制性的统一。