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员工价值

企业衡量员工价值，可以从其思考、行为、工作表现度等来衡量，而企业在面临竞争时，若必须减少员工人数，则企业将做出取舍。而员工应提升自我工作能力及主管认同度，以下提出简要做法供参考：

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我国企业的员工价值生命周期讲义 6页

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价值管理生活服务队员工价值积分管理办法 46页

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