Mercer Human Resource Consulting
POSITION DESCRIPTION 职 位说明书
IDENTITY 确立 DATE 日期：2002 年 8 月
ORGANIZATION UNIT:
机构： （项目）工程预算部
POSITION : PERSON APPROVAL
职位： 预算员 任职者： 接受
SUPERVISOR’S POSITION SUPERVISOR APPROVAL
主管职位： 工程预算管理部经理 主管名称： 核准
PURPOSE (Why the position exists, within what limits and according to what objectives)
目的 （职位存在的理由，限制和目标）
为了实现项目的工程预、决算的顺利进行，在工程预算部经理的指导下，编制、审核工程估算、概算、预算、
变更预算、结算、材料设备价格等，并协助部门经理工作
MINIMUM REQUIREMENTS 最低要求
EDUCATION 教育程度
大专以上
Experience 经验
4 年以上工程预算工作经历，能够独立编制工程预算，具备良好的计算机操作能力。
SPECIFIC KNOWLEDGE 特殊知识
建设工程概预算（土建兼顾专业或专业兼顾土建）
Competencies 技能
工程造价管理；相关政策法规；基本建设一般程序；施工现场管理常识；主要施工工艺流程；一般设备、建
材知识。
规模 Personnel Authorization Non financial 非经济
下属总人数：
财务 直接下属：
机构规模 间接下属：
类别：
经理： 专业人员： 其他：
OPERATING NETWORK 工作网络
INTERNAL 内部
EXTERNAL 外部 EXTERNAL 外部
预算员
工程预算部经理
可以影响该岗位的外部
职位/机构 该岗位可以影响的外
部职位/机构
Mercer Human Resource Consulting
AREAS OF RESPONSIBILITY
责 任 范 围
Header
名称
Definition
定义
IN ORDER TO，what results
该职责所要达到的结果/目标
LEVEL OF
RESPONSIBILITIES
级 别
Full
全 部
Partial
部 分
Supporting
协 助
MEASUREMENT
CRITERIA
衡 量 标 准
Quantitative
数 量
Qualitative
质 量
1、编制预算
负责编制工程估算、概算、预算，并按
要求整理、保存业务档案。
全责 及时、规范、完整、准确
2、安排招标工作、准备招标文件与手
续
3、参与价格谈判
参与对外的价格谈判中核对价格、工程
量等工作。
部份 准确、及时
2、数据汇总分析
按部门经理要求，编制业务数据汇总与
分析。 部分
准确、及时
3、协助工作
按要求整理业务信息，整理、保存业务
档案，并协助部门经理完成其他工作
部分
支持
准确、及时
及时、完成
POSITION 职位 PERSON 任职者 DATE 日期: 2002 年
8 月
工程预算管理部 预算员
