挖掘团队的力量
销售部
市场部
财务部
人事部 行政部 …
“部门之间有效、高效的协作”
是新的下半年战略目标与业绩实现的关键
你不是一个人在战斗！你不是一个人！
团队，部门协同、整合
孤立？合力？
内部
力量
外部
价值
“从挖掘“内部力量”到拓展“外部价值”
网聚人的力量
心齐是一种力量
建立共同价
值观 决定了团队的凝聚力
思想 行为 目标
态度 分享 协助
互联的团
队结构 决定了团队的活力
积极乐观
平等互动
主动投入
规范有效
有效的绩效
考核体系 决定了团队的价值
效益评估
工作效率
KPI
目标考核
团队运
营管理 决定了团队的生命力
归属感
组织感
参与感
仪式感
构建团队
裂变机制 决定了团队的爆发力
自组织
核心成员
拼劲
付出 回报
团队（Team）是由基层和管理层人员组成的一个共同体，
它合理利用每一个成员的知识和技能协同工作，解决问题，达到共同的目标。
完成业绩，挖掘团队的力量
