员工交通补贴管理办法

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员工交通补贴管理办法.doc

3．1．2．1补贴内容只包括自驾车因公外出产生的油费、路桥费和停车费； 3．1．2．2
路桥费和停车费实报实销；油费根据实际行驶里程数进行报销，补贴不论车型，标准按8升/百公里、93#油的当前价格计算。
3．1．2．3享受该补贴的员工，享受补贴期间不得申请定额型补贴。 3．2补贴形式 3．2．1定额型补贴以加油的形式进行发放，实行按月结算，享受该补贴的员工每月到公司指定的加油站进行加油，油费不得高于补贴标准，超出部分从每月工资中扣除。如当月未在指定加油站加油或费用未达到公司补贴的标准，则视为主动放弃，不在另形发放，不累计，不延续至次月。 3．2．2非固定型补贴在事务结束后2个工作日内进行，享受补贴者凭专用加油发票及相关路桥费、停车费等票据报销，报销时报销单后需附填写完整的的《车辆使用记录表》，经综合部审核计算补贴里程数后，交予财务部复核后报总经理核准后方可报销，补贴期以外的票据不予以报销；报销的费用发放以财务的报销周期为准。 3．2．3
严厉禁止拿他人车辆的油费、路桥费或停车费发票报销，一经发现，公司将立即取消其补贴资格并给予1000元的罚款。 4．其他 4．1公司不鼓励自驾车接待客户。员工驾驶自驾车公干时，应确保开车的安全，发生交通事故由本人负责。 4．2补贴的方式和标准，由综合部根据实际情况，视市场行情拟定调整建议方案，报总经理核准后执行。 4．3本办法由综合部负责解释，自2010年9月1日起正式实施，如有未尽事宜，将另补充修正。
疑问：区域经理，以及办事处经理是否可享受此政策。办事处只能享受固定型补贴。

代妍 |

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