中心系统管理班长岗位说明书
岗位名称 中心系统管理班长 岗位编号
所在部门 后勤服务中心 岗位定员
直接上级 维修副主任 工资等级
直接下级 中心系统管理岗 薪酬类型
所辖人员 岗位分析日期 2003 年 10 月
本职：负责组织医院中央空调系统、中央供氧系统和中央吸引系统的管理维护工作
职责与工作任务:
职责表述：负责组织制定本班组工作管理制度和年度工作计划
根据医院的总体要求，组织制定及完善相关规定和制度
职
责
一
工作
任务 组织制定本班组的年度工作计划
职责表述：负责组织医院中央空调和独立空调的管理维护工作
负责医院中央空调系统中心机组的监控、维修和保养工作
负责中央空调通风管道系统的维修和保养工作
职
责
二
工作
任务
负责全院独立空调的维修工作
职责表述：负责中央供氧系统和中央吸引系统的管理维护工作
负责中央供氧系统和中央吸引系统中心机组的监控、维修和保养工作
职
责
三
工作
任务 负责中央供氧系统和中央吸引系统所属管道的维修和保养工作
职责表述：其他工作
负责组织请领、保管各种维修零部件和耗材等物品
负责与设备供应商联系维修保养事宜
职
责
四
工作
任务
配合外来维修人员完成维修工作
职责表述：内部管理工作
指导下级制定工作计划，并督促实施
负责制定内部工作流程，进行人员分配
负责下级工作的指导、检查、考核、评价、整改
负责本班组人员的考勤
职
责
五
工作
任务
对本班组人员进行相关培训
职 职责表述：其他日常工作
参加后勤查房工作，及时解决发现的问题
负责相关资料信息的收集、汇总和整理
责
六 工作
任务
负责定期向直接上级汇报工作，接受检查和监督
职
责
七
职责表述： 负责完成领导交办的其他工作
权力：
权限一：对零部件的更换有建议权
权限二：对所属下级有考评权
权限三：对所属下级的工作有监督、检查权
权限四：对所属下级的工作争议有裁决权
权限五：对直接下级的岗位调配权、任命的提名权和奖惩权
内部协调关系
有密切的协调关系的部门：各使用科室
其他相关部门：
外部协调关系
有经常性协调关系：
临时性协调关系：设备供应商
所需记录文档：派工单、请领单、汇报或报告、通知、内部规章制度、工作总结、工作计划、需要记录的
重大事项
任职资格：
教育水平 大专及以上
专业 机电及其他相关专业
经验 3 年以上相关工作经验
知识 具备机电知识
技能技巧 一定的沟通协调技能，一定的外语应用能力
培训经历 沟通协调技能，空调、供氧、吸引系统维护
工作条件及其它
使用工具设备 维修工具，电话
工作环境 一般工作环境
工作时间特征 工作时间比较有规律，偶尔加班
备注：
