2.执行董事职位说明书
一、基本资料
二、职位关系
三、工作说明
1．工作概要
2。工作内容
职业名称 执行董事
文件编号 GZSM-A002
编 制
核 准
生效日期
职务名称 执行董事 所属部门 董事会 直接上级职位 董事会主席
定员人数 2 人 辖员人数 —— 直接下级职位 ——
可直接晋升的职位 董事会主席
可晋升至此的职位 ——
可相互轮换的职位 ——
董事代表股东行使权力，参加董事会，以投票方式参与公司重大决策。
类 别 内 容 考核标准
1．全权
(1) 根据公司的根本利益，对董事会议案
进行表决；
(2) 按公司规定向董事会提交议案；
(3) 维护公司的根本利益，对公司经营管
理进行监督。
是 否 严 格 按 照 《 公 司 法 》、
《公司章程》规定行使职权。
2．承办
(1) 根据董事会的安排，管理公司业务； (2)
承办董事会要求的其他工作。 工作绩效水平。
3．报审后承办 —— ——
四、职资格
1．学历要求
2．业务培训要求
3．工作经验要求
4．个性特征要求
5．其他要求
4．配合 根据公司要求，配合其他董事的正常工作 与他人合作的记录是否良好。
5．其他 —— ——
最低学历要求 专 业 要 求
大学本科 不限
培 训 内 容 培 训 期 限
(1) 高级经营管理课程培训；
(2) 投资培训、资产管理业务。
(1) 有 5 年以上丰富工作经验；
(2) 从事过较高层次的领导工作，有一定的管理经验和管理水平。
(1) 具有敏锐的头脑和良好的判断力；
(2) 意志坚定，有很强的自信心；
(3) 有较强的决策能力；
(4) 为人正直，诚实，有信用，具有较强的责任感。
