2021-2025 年中国汽车革行业
转型升级战略制定与实施研究报告
让每个人都能成为
战略专家
管理专家
行业专家
……
2021-2025 年中国汽车革行业转型升级战略制定与实施研究报告
让每个人都能成为战略专家、管理专家、行业专家、投资专家、成功企业家…… 2
报告目录
第一章 企业转型升级战略概述 ....................................................................................................................9
第一节 汽车革行业转型升级战略研究报告简介 ................................................................................9
第二节 汽车革行业转型升级战略研究原则与方法 ..........................................................................10
一、研究原则 ................................................................................................................................10
二、研究方法 ................................................................................................................................11
第三节 研究企业转型升级战略的重要性及意义 ..............................................................................12
一、重要性 ....................................................................................................................................12
二、研究意义 ................................................................................................................................13
第二章 市场调研:2020-2021 年中国汽车革行业市场深度调研............................................................14
第一节 汽车革概述 ..............................................................................................................................14
一、皮革行业概述 ........................................................................................................................14
二、皮革产品的特性 ....................................................................................................................14
(1)与人体的亲合性 ..................................................................................................................15
(2)良好的回弹滞后性 ..............................................................................................................15
(3)卫生性能 ..............................................................................................................................15
三、皮革产品的分类 ....................................................................................................................15
(1)按原料类别划分 ..................................................................................................................15
(2)按用途来分 ..........................................................................................................................16
(3)按鞣制方法分类 ..................................................................................................................16
(4)按计量方式分类 ..................................................................................................................17
(5)按照皮层及特性划分 ..........................................................................................................17
(6)按照原料皮的产地来源分类 ..............................................................................................18
第二节 我国汽车革行业监管体制与政策法规 ..................................................................................18
一、所处行业分类及依据 ............................................................................................................18
二、行业主管部门及监管体制 ....................................................................................................19
三、行业主要法律法规及政策 ....................................................................................................19
(1)皮革行业相关政策 ..............................................................................................................19
(2)汽车行业相关政策 ..............................................................................................................20
第三节 我国汽车革行业主要发展特征 ..............................................................................................20
一、行业特有的经营模式 ............................................................................................................20
(1)整车配套市场 ......................................................................................................................20
(2)后市场 ..................................................................................................................................20
二、行业的技术水平 ....................................................................................................................21
三、进入本行业的主要壁垒 ........................................................................................................21
(1)供应商体系认证壁垒 ..........................................................................................................21
(2)技术壁垒 ..............................................................................................................................22
(3)专业人才壁垒 ......................................................................................................................22
(4)资金壁垒 ..............................................................................................................................22
(5)环保壁垒 ..............................................................................................................................23
四、行业的周期性、区域性与季节性特点 ................................................................................23
(1)周期性 ..................................................................................................................................23
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(2)区域性 ..................................................................................................................................23
(3)季节性 ..................................................................................................................................23
五、本行业与上下游行业的关联性及其影响 ............................................................................24
(1)与上游行业的关联性 ..........................................................................................................24
(2)与下游行业的关联性 ..........................................................................................................24
第四节 2020-2021 年中国汽车革行业发展情况分析........................................................................25
一、皮革制造业发展情况概况 ....................................................................................................25
(1)世界制革产业竞争格局和发展趋势 ..................................................................................25
(2)我国皮革行业发展概况 ......................................................................................................26
二、我国皮革制造业竞争格局和未来发展趋势 ........................................................................27
(1)智能制造,助推产业升级提速 ..........................................................................................28
(2)环保提升,行业必经之路 ..................................................................................................28
(3)行业结构性矛盾凸显,发展精品制造 ..............................................................................28
(4)淘汰落后产能,实现规模化、上下游产业链联合发展 ..................................................29
三、皮革在汽车行业中应用 ........................................................................................................29
第五节 2020-2021 年我国汽车革行业竞争格局分析........................................................................30
一、行业竞争格局 ........................................................................................................................30
二、主要企业情况 ........................................................................................................................31
三、行业内主要企业简要情况 ....................................................................................................31
(1)德国柏德皮革(Bader leather).........................................................................................31
(2)美国杰仕地皮革(GSTAutoleather)................................................................................31
(3)美国鹰革公司(Eagle Ottawa) ........................................................................................31
(4)Boxmark(博世革斯马克) ...............................................................................................32
(5)美多绿汽车皮革(广州)有限公司 ..................................................................................32
(6)海宁森德皮革有限公司 ......................................................................................................32
(7)四川振静股份有限公司(现已更名为乐山巨星农牧股份有限公司) ..........................32
第六节 企业案例分析:明新旭腾 ......................................................................................................33
一、明新旭腾在行业中的竞争地位 ............................................................................................33
二、明新旭腾的竞争优势 ............................................................................................................33
三、明新旭腾的竞争劣势 ............................................................................................................35
第七节 2021-2025 年下游需求应用行业发展分析及趋势预测........................................................35
一、全球汽车行业发展概况及发展趋势 ....................................................................................35
二、我国汽车行业发展概况及发展趋势 ....................................................................................37
(1)我国汽车工业最近十年高速发展 ......................................................................................37
(2)乘用车产销量在汽车产销总量中占据主导地位 ..............................................................39
(3)未来市场前景广阔 ..............................................................................................................41
三、全球汽车零部件行业发展概况及发展趋势 ........................................................................41
(1)资源配置全球化程度进一步加深 ......................................................................................43
(2)行业集中度进一步提高 ......................................................................................................44
(3)新技术的涌现带来更多参与者,行业竞争加剧 ..............................................................44
四、我国汽车零部件行业发展概况及发展趋势 ........................................................................44
(1)行业集中度提高,形成规模效应 ......................................................................................45
(2)提升技术水平,向产业链下游延伸 ..................................................................................45
第八节 2021-2025 年我国汽车革行业发展前景及趋势预测............................................................45
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一、行业供求状况及变动原因 ....................................................................................................45
(1)行业需求状况及变动原因 ..................................................................................................45
(2)行业供给状况及变动原因 ..................................................................................................46
二、行业利润水平的变动及影响因素 ........................................................................................46
三、行业发展前景 ........................................................................................................................47
(1)宏观经济发展和居民消费能力提高带动需求上升 ..........................................................47
(2)国家有关产业政策鼓励汽车零部件的快速发展 ..............................................................47
(3)全球汽车产业转移趋势产生结构性机会 ..........................................................................48
(4)自主品牌崛起带动本土零部件供应商发展 ......................................................................48
四、影响行业发展的不利因素 ....................................................................................................48
(1)终端产品价格存在下行趋势,上游零部件供应商利润空间承压 ..................................48
(2)研发投入与国际一线厂商相比存在差距,行业整体技术水平较弱 ..............................49
(3)劳动力成本上涨,传统竞争优势降低 ..............................................................................50
(4)非生产性成本上升加剧行业结构调整 ..............................................................................50
五、行业的技术发展趋势 ............................................................................................................50
(1)绿色制造技术 ......................................................................................................................50
(2)智能化、自动化应用技术 ..................................................................................................50
(3)特殊效应革和特种皮革技术 ..............................................................................................51
第三章 企业转型升级战略的基本类型与选择 ..........................................................................................52
第一节 产业转型升级理论研究概况 ..................................................................................................52
一、产业转型升级的界定 ............................................................................................................52
二、产业转型升级原因的阐述 ....................................................................................................52
三、产业转型升级的理论探讨 ....................................................................................................53
四、产业转型升级的模型与方法研究 ........................................................................................53
五、产业转型升级的经验与对策研究 ........................................................................................53
第二节 转型升级战略的基本类型与选择 ..........................................................................................54
一、生产型制造向创新型制造转变 ............................................................................................54
二、生产型制造向服务型制造转变 ............................................................................................54
三、品牌升级战略 ........................................................................................................................54
四、终端化战略 ............................................................................................................................56
五、国际化战略 ............................................................................................................................56
六、内涵发展战略 ........................................................................................................................56
七、创新技术改革 ........................................................................................................................56
九、品牌化、标准化 ....................................................................................................................57
十、资本化、上市化 ....................................................................................................................57
十一、信息化、高端化 ................................................................................................................58
第三节 微软成功转型的神话和启示 ..................................................................................................58
第四节 中国企业转型失败的原因 ......................................................................................................60
一、“巨婴病” ..............................................................................................................................61
二、“文盲病” ..............................................................................................................................62
三、“模式病” ..............................................................................................................................63
四、“牛人病” ..............................................................................................................................63
五、“老板病” ..............................................................................................................................64
第四章 企业转型升级战略规划制定原则及依据 ......................................................................................66
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第一节 企业转型升级战略规划的制定原则 ......................................................................................66
一、科学性 ....................................................................................................................................66
二、实践性 ....................................................................................................................................66
三、前瞻性 ....................................................................................................................................66
四、创新性 ....................................................................................................................................66
五、全面性 ....................................................................................................................................67
六、动态性 ....................................................................................................................................67
第二节 企业转型升级战略规划的制定依据 ......................................................................................67
一、国家产业政策 ........................................................................................................................67
二、行业发展规律 ........................................................................................................................67
三、企业资源与能力 ....................................................................................................................68
四、可预期的战略目标 ................................................................................................................68
第三节 影响转型升级战略的主要因素 ..............................................................................................68
一、影响转型升级战略的主要因素 ............................................................................................68
二、诱发企业转型升级战略失败的三因素 ................................................................................69
三、企业转型升级战略规划需规避的误区 ................................................................................70
第四节 企业转型升级战略规划主要的分析工具 ..............................................................................71
一、PEST 分析..............................................................................................................................71
二、SCP 模型 ................................................................................................................................72
三、SWOT 分析............................................................................................................................73
四、波特五力模型 ........................................................................................................................73
五、价值链分析 ............................................................................................................................74
六、7S 分析 ...................................................................................................................................75
七、波士顿矩阵分析 ....................................................................................................................76
八、战略群体分析法 ....................................................................................................................77
九、核心竞争力分析 ....................................................................................................................77
十、层面论分析 ............................................................................................................................77
十一、行业生命周期分析 ............................................................................................................78
第五章 企业制定转型升级战略的内容、方法步骤、流程 ......................................................................82
第一节 公司制定转型升级战略规划要点与准备工作 ......................................................................82
一、公司制定转型升级战略规划要点 ........................................................................................82
二、规划企业转型升级战略前的准备工作 ................................................................................82
第二节 公司制定转型升级战略规划的主要内容 ..............................................................................83
一、公司制定转型升级战略规划的主要内容 ............................................................................83
二、正确制定企业发展战略的步骤 ............................................................................................84
三、企业转型升级战略规划包含的不同内容 ............................................................................85
第三节 构建转型升级战略研究体系 ..................................................................................................85
一、研究体系构建与实施的内涵 ................................................................................................86
二、整合内外部资源做好顶层设计 ............................................................................................86
三、构建闭环的战略研究体系 ....................................................................................................87
四、及时跟踪分析研判内外部形势 ............................................................................................87
(一)外部分析就是寻找机会与威胁 ........................................................................................87
(二)内部分析就是发现优势与劣势 ........................................................................................88
第四节 科学制定转型升级战略规划 ..................................................................................................88
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一、掌握科学的决策方法和程序 ................................................................................................88
二、遵循科学原则,建立竞争优势 ............................................................................................89
三、提高决策者素质 ....................................................................................................................89
四、全面了解企业环境 ................................................................................................................90
五、科学制定转型升级战略 ........................................................................................................90
六、降低风险 ................................................................................................................................90
第五节 制定转型升级战略需注意事项 ..............................................................................................91
一、企业转型升级战略制定需注意的要点 ................................................................................91
二、制定转型升级战略目标注意事项 ........................................................................................91
三、制定转型升级战略规划的注意点 ........................................................................................92
四、制定转型升级战略规划容易犯的错误 ................................................................................93
五、不同阶段企业转型升级战略的规划 ....................................................................................94
六、制定企业转型升级战略要考虑的不同方面 ........................................................................94
第六章 2021-2025 年中国汽车革企业转型升级趋势及方向....................................................................96
第一节 突破产业金字塔局限 ..............................................................................................................96
第二节 重构产业价值链布局 ..............................................................................................................97
第三节 激发人力资源潜能 ..................................................................................................................98
第四节 建立数字化创新能力 ............................................................................................................100
第五节 结语 ........................................................................................................................................101
第七章 2021-2025 年中国汽车革企业转型升级战略探讨与建议..........................................................103
第一节 汽车革行业企业转型升级战略建议 ....................................................................................103
一、企业创新转型升级的必要性 ..............................................................................................103
二、中国汽车革行业发展方向与策略 ......................................................................................104
三、中国汽车革企业转型升级方向 ..........................................................................................104
四、中国企业市场升级策略 ......................................................................................................105
五、中国企业产品研发策略 ......................................................................................................106
六、中国企业新品推广策略 ......................................................................................................107
七、中国企业市场重新定位策略 ..............................................................................................108
八、引导消费者策略 ..................................................................................................................108
九、中国企业打造网红爆款产品策略 ......................................................................................109
第二节 2021-2025 年中国汽车革企业转型升级的主要途径..........................................................109
一、以技术创新推动企业转型升级 ..........................................................................................109
二、以品质保证促进企业转型升级 ..........................................................................................110
三、加强国际合作,促进企业转型升级 ..................................................................................110
四、进行资本运作,推进兼/合并与重组 .................................................................................110
五、以信息化助推企业转型升级 ..............................................................................................111
第三节 2021-2025 年中国汽车革企业智能化转型升级路径与对策..............................................111
一、智能制造的内涵 ..................................................................................................................111
二、我国传统制造业智能化转型的路径 ..................................................................................112
第四节 “互联网+”时代我国汽车革产业转型升级路径研究 ......................................................112
一、以“互联网+智能制造”的生产路径,打造柔性供应链 ................................................112
二、以“互联网+协同创新”,构建协同创新生态网络 ..........................................................113
三、以“互联网+社群”的营销路径,实现网络化精准营销 ................................................113
四、以“互联网+个性化产品”的大规模定制路径,实现生产制造企业服务化的转变 ....113
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第五节 案例分析:服装企业转型升级的研究 ................................................................................114
一、相关文献综述 ......................................................................................................................114
(一)企业转型升级的概念 ......................................................................................................114
(二)纺织服装企业的转型升级的相关综述 ..........................................................................114
二、浩沙集团转型升级的内涵和目标 ......................................................................................115
(一)浩沙集团转型升级的内涵 ..............................................................................................115
(二)浩沙集团转型升级的目标 ..............................................................................................115
三、浩沙集团转型升级的具体做法 ..........................................................................................115
(一)实现浩沙集团功能升级 ..................................................................................................115
(1)前瞻性开发,提高自身核心竞争力 ................................................................................115
(2)注重自有品牌建设,走在行业发展前端 ........................................................................115
(二)实现浩沙集团价值链的升级 ..........................................................................................116
(1)创建浩沙健身,挖掘企业新的增长点 ............................................................................116
(2)注重合作,不断促进企业的联动发展 ............................................................................116
(三)实现浩沙集团流程升级 ..................................................................................................116
(1)创新传统经营模式,提高经营效率 ................................................................................116
(2)攻坚克难,走管理创新之路 ............................................................................................116
(四)实现浩沙集团产品升级 ..................................................................................................116
(1)引进优秀人才,加强产品研发团队建设 ........................................................................116
(2)丰富产品类型,提高产品质量 ........................................................................................117
五、结论 ......................................................................................................................................117
第六节 案例分析:转型升级永远在路上 ........................................................................................117
一、带动中国制造走向世界 ......................................................................................................117
二、“商城时尚”开创先河 ........................................................................................................118
三、突围买手电商新模式 ..........................................................................................................119
四、做服装产业的创新永動机 ..................................................................................................119
第八章 2021-2025 年中国汽车革企业全方位推进“转型升级战略”及实施路径探讨 ........................121
第一节 企业战略规划执行体系研究 ................................................................................................121
一、国内战略执行管理研究情况 ..............................................................................................121
二、全周期战略闭环管理体系及其构建 ..................................................................................121
(一)依托战略变革,推动组织变革 ......................................................................................121
(二)落实战略分解,提升企业执行力 ..................................................................................122
(三)实施动态监控,强化战略纠偏 ......................................................................................122
(四)建立战略复盘机制,实现战略闭环管理 ......................................................................123
三、结束语 ..................................................................................................................................123
第二节 构建转型升级战略推进体系:稳准推进公司转型升级战略实施 ....................................124
一、结合实际、精心制定工作实施方案 ..................................................................................124
二、加强组织领导、建立动态督导督办机制 ..........................................................................124
三、营造全员全链条参与环境 ..................................................................................................124
第三节 构建转型升级战略管理体系:增强公司战略管理能力 ....................................................125
一、有效的战略管理组织 ..........................................................................................................125
二、充分透明的战略制定与分解过程及动态的调整 ..............................................................125
三.战略落地要构建有效的执行保障体系 ..............................................................................126
第四节 构建转型升级战略保障体系:增强实施保障能力 ............................................................126
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一、注重战略风险防控 ..............................................................................................................126
二、加大业绩考核力度 ..............................................................................................................127
三、优化战略研究组织架构 ......................................................................................................127
四、构建开放式研究网络 ..........................................................................................................127
五、加快信息、成果共享与成果转化 ......................................................................................127
六、加强战略研究队伍建设 ......................................................................................................128
第五节 构建转型升级战略动态调整机制:完善转型升级战略的主要措施 ................................128
一、完善转型升级战略 ..............................................................................................................128
二、完善企业转型升级战略的有效措施 ..................................................................................129
三、企业转型升级战略创新调整的重要性 ..............................................................................129
第六节 持续变革是转型升级战略的精髓 ........................................................................................130
第九章 盛世华研总结 ................................................................................................................................131
第一节 企业失败的原因及提高胜率的策略 ....................................................................................131
一、企业失败的原因 ..................................................................................................................131
二、提高胜率的策略 ..................................................................................................................132
第二节 盛世华研独创五大决策研究体系 ........................................................................................133
一、基于“产业”的研究与决策体系 ......................................................................................133
二、基于“周期”的研究与决策体系 ......................................................................................133
三、基于“人性”的研究与决策体系 ......................................................................................133
四、基于“变化”的研究与决策体系 ......................................................................................134
五、基于“趋势”的研究与决策体系 ......................................................................................134
六、小结 ......................................................................................................................................134
第三节 致读者:商业自是有胜算 ....................................................................................................135
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第一章 企业转型升级战略概述
当前,全球经济正在发生转变,世界各国也都在积极寻找技术创新的发展模式,这也带动了新
时期产业的转型与优化升级。我国的经济也处在发展的关键时期,在此形势下,经济发展面临着更
大的任务和挑战,产业转型升级也是不可或缺的内容。
第一节 汽车革行业转型升级战略研究报告简介
企业要想在瞬息万变的市场竞争环境中立于不败之地,更好的生存与发展,就必须尽可能全面
准确地了解与本行业有关的信息,从而做出最科学有效的决策。行业研究和战略研究是揭示行业发
展的重要工具,通过深度的行业研究和战略研究报告,及时了解行业动态、未来发展趋势,及全面
系统、实用高效的战略,对企业的经营、发展与壮大,起着越来越重要而关键的作用。
本汽车革行业转型升级战略研究报告在大量周密的市场调研基础上,依据中国国家统计局、国
家海关总署、相关行业协会、国内外相关报刊杂志的基础信息以及专业研究单位等公布和提供的大
量数据,综合采用桌面研究法、行业访谈研究法、市场调查研究法等多种研究方法,结合盛世华研
监测数据及知识体系,在对我国汽车革业市场发展进行深入的调研和分析的基础上,对汽车革行业
转型升级战略进行了全面系统的梳理,并提炼出一套可落地执行的实战解决方案,其中包括:
汽车革行业市场调研
企业转型升级战略的基本类型与选择
企业转型升级战略规划制定原则及依据
制定转型升级战略的内容、方法步骤、流程
未来中国汽车革企业转型升级战略探讨与建议
企业全方位推进“转型升级战略”及实施路径探讨
构建汽车革企业实施转型升级战略“管理、保障、调整”等机制的措施
……
为汽车革行业企业经营者及投资该领域的投资者提供重要的决策参考依据,为企业未来转型升
级战略提供可参考的路径与方向。
相信通过本报告对汽车革行业转型升级战略研究报告全面深入的研究和梳理,您对行业及转型
升级战略的了解和把控将上升到一个新的高度,这将为您经营管理、战略部署、成功投资提供有力
的决策参考价值,也为您抢占市场先机提供有力的保证。
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与此同时,报告中还具有丰富的理论基础、研究体系、知识体系、决策体系以及方法论等丰富
内容,让您在了解行业的同时,也掌握研究的方法和技巧。
第二节 汽车革行业转型升级战略研究原则与方法
一、研究原则
1、真实原则
只有真实的信息资料才能做出正确的判断,真实是研究分析的第一要素,因此我们在做研究
中,需要辩证的去对待信息,需要大致判断信息来源的可靠性与真实性,尤其是对于过多的二手信
息,我们需要筛选和确认其信息的真实性。
2、全面原则
行业研究需要坚持全面原则,所谓的全面指信息搜集的全面性、分析过程与方法的全面性、思
考的内容的全面性等等,只有做到全面思考与分析才能做出有价值的结论。
3、客观原则
能够客观与准确的描述行业发展的过去、现在与未来并不易,但做研究需要谨记研究的客观是
基础,是能够为投资者做决策的前提条件。
4、逻辑原则
条理与逻辑清晰是行业研究的灵魂,没有逻辑的研究最多只能说是一堆资料的堆砌,毫无价
值。只有在大的逻辑框架下,提供客观真实全面的观点支撑,才算是一个好的行业研究报告。
5、思辨原则
行业研究要在各种可能性中选择未来必然性的结果,且在不断被验证中,是一个很有挑战的工
作,行业研究的成果要经得起推敲。世界是可知的,所有结果,都是人的行为产生的,数据也是结
果,要把人的研究,特别顺着产业从下游向上游逻辑顺序。
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二、研究方法
本汽车革行业研究报告综合采用历史资料研究法、调查研究法、归纳与演绎法、比较研究法、
倒推法和穷举法、数理统计法等多种研究方法,结合盛世华研监测数据及知识体系,对汽车革行业
进行深入研究。
本报告主要研究方法有:
1、历史资料研究法
历史资料研究法是通过对已有资料的深入研究,寻找事实和一般规律,然后根据这些信息去描
述、分析和解释过去的过程,同时揭示当前的状况,并依照这种一般规律对未来进行预测。这种方
法的优点是省时、省力并节省费用;缺点是只能被动地囿于现有资料,不能主动地去提出问题并解
决问题。只要是追溯事物发展轨迹,探究发展轨迹中某些规律性的东西,就不可避免地需要采用历
史资料研究法。各个行业都在不断地发展,如果从一个行业的发展历程来认识它,更有助于较为全
面深刻地认识和理解该行业,并把握它的发展脉搏。
2、调查研究法
调查研究法是一项非常古老的研究技术,也是科学研究中一个常用的方法,在描述性、解释性
和探索性的研究中都可以运用调查研究的方法。它一般通过抽样调查、实地调研、深度访谈等形
式,通过对调查对象的问卷调查、访查、访谈获得资讯,并对此进行研究。调查研究是收集第一手
资料用以描述一个难以直接观察的群体的最佳方法。当然,也可以利用他人收集的调查数据进行分
析,即所谓的二手资料分析方法,这样可以节约费用。这种方法的优点是可以获得最新的资料和信
息,并且研究者可以主动提出问题并获得解释,适合对一些相对复杂的问题进行研究时采用。缺点
是这种方法的成功与否取决于研究者和访问者的技巧和经验。
3、归纳与演绎法
归纳法是从个别出发以达到一般性,从一系列特定的观察中发现一种模式,在一定程度上代表
所有给定事件的秩序。值得注意的是,这种模式的发现并不能解释为什么这个模式会存在。演绎法
是从一般到个别,从逻辑或者理论上预期的模式到观察检验预期的模式是否确实存在。演绎法是先
推论后观察,归纳法则是从观察开始。
在演绎法中,研究的角度就是用经验去检验每一个推论,看看哪一个在现实(研究)中言之有
理,从而获得理论的验证。而在归纳法中,研究的角度则是通过经验和观察试图得到某种模式或理
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论。由此可见,逻辑完整性和经验实证性两者都不可或缺。一方面只有逻辑并不够;另一方面,只
有经验观察和资料搜集也不能提供理论或解释。
4、比较研究方法。每个行业、每个公司都有人的行为产生,没有普适的法则套用,通过比较
研究方法,发现差别、解释差别过程中对已经发生的现象合理的解释。同时研究影响结果的因素和
作用机制,探寻哪些因素在发生变化,从而实现对未来的预测。
5、倒推法和穷举法结合。首先假设有 N种可能的结果,假设 A结果发生,倒退 A结果发生会
有哪些具备条件,如果目前条件不具备,即可排除 A结果。通过不断筛选,得出最大可能性的判
断。同时,正推穷尽法和二叉树三叉树结合,与倒推法配合。
第三节 研究企业转型升级战略的重要性及意义
一个企业如果想要永远利于不败之地,它必须有自己持久的竞争优势和清晰的经营发展战略。
企业战略是企业根据其外部环境和内部资源和能力状况,为求得生存和长期稳定的发展,为不断的
获得竞争优势,对企业发展的目标、达成目标的途径和手段的总体谋划和参考;企业战略是为了获
得持久优势而对外部机会和威胁以及内部优势和劣势的积极反应。
一、重要性
而转型升级战略是企业经营发展战略中重要而必不可少的主要战略之一,直接关系企业的胜败
兴衰和生死存亡!!!
加快产业转型升级,打造汽车革产业升级版,这是目前汽车革行业最紧迫的战略。
在当前“三期叠加”的大背景下,资源环境不堪重负,人口红利优势逐渐消失,过去那种拼资
源、拼环境、拼投资的老路再也走不通了,除了积极探寻新的发展路径,别无他途。新旧转换间,
发展动力从何而来?毫无疑问,只能从转型升级中来,从结构调整中来。唯有加快产业转型升级,
走集约化、内涵式的发展道路,才能主动适应并引领新常态,充分释放发展内生动力,调动各种积
极因素来对冲经济下行压力,实现有质量有效益的增长。
放眼全球,新一轮科技革命和产业变革浪潮席卷而来,源源不断地孕育新产业、新模式、新业
态,催生大众消费新格局。信息技术以一日千里之势迅猛发展,“中国制造 2025”“互联网+”“工
业 ”方兴未艾,产业转型升级的新机遇已然到来,一个更加自由、开放、多元的广阔空间正向
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我们敞开。面对这股势不可当的大潮,我们该当何为?实践一再证明,未来永远属于那些冲上潮
头、御浪而行的勇士。我们只有顺应变革、抓住机遇、乘势而上,才能在新一轮产业竞争中抢占制
高点,赢得优势和主动。
二、研究意义
除了有清晰的企业经营发展战略外,决定企业经营成败的一个极其重要的问题,还要看企业经
营发展战略的选择是否科学,是否合理。或者说,企业能否实现高效经营的目标,关键就在于对经
营发展战略的选择,如果经营发展战略选择失误,那么企业的整个经营活动就必然会满盘皆输。所
以企业经营发展战略实际上是决定企业经营活动的一个极其关键的和重要的因素。企业必须高度重
视。
通过对转型升级战略的研究,将为企业建立以市场为导向的经营发展模式提供指导,让企业的
经营发展战略更科学、合理、可行,减少失误带来的损失,有利于提高企业的整体水平和竞争能
力。
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第二章 市场调研:2020-2021 年中国汽车革行业市场深度调研
市场及竞争环境是制定企业转型升级战略的基础
市场及竞争环境分析包括行业现状分析、市场需求分析、市场增长速度、客户群分析、竞争态
势分析、技术发展、影响因素、发展趋势分析、政策环境分析等各方面。
第一节 汽车革概述
一、皮革行业概述
皮革是由动物毛皮经过一系列的化学和物理作用加工出的天然胶原纤维紧密编织的具有三维多
孔结构的柔性材料,其表面因具有一层特殊的粒面层而呈现出自然粒纹和光泽,手感舒适。
人类对毛皮的利用最早可以追溯到远古时期,人类祖先为了抵御严寒,本能利用兽皮防寒护
体,但最初使用的毛皮为直接从动物身上剥下来的生皮。这种未经处理过的生皮干燥后,皮质僵
硬,易霉败,有臭味,且不易保存。为克服上述缺陷、改善皮革质地,人类经过不懈努力,逐渐摸
索出一系列提高皮革性能的工艺并大规模应用,皮革制造业兴起并蓬勃发展。皮革制造业伴随着人
类进化的整个历程,是人类发展史极其重要的组成部分之一,与人类文明史的发展息息相关,其发
展大致可分为三个阶段:
二、皮革产品的特性
天然皮革由表皮层、真皮层和皮下组织三部分构成。其中,表皮层和皮下组织分别约占皮厚的
1%和 15%,因没有使用价值,在制革准备工段通过机械或化学方法被除去;真皮层位于表皮层和皮
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下组织之间,约占皮厚的 84%,主要由胶质蛋白纤维编织而成,是天然皮革的主要原材料。真皮层
又分为粒面层和网状层,粒面层靠近表皮,厚度约为真皮层厚的 20%~50%,在整张皮上厚度一
致,由很细的纤维编织而成;网状层由较粗的纤维束编织而成,厚度约为真皮层皮厚的 50%~
80%,在皮上不同部位的厚度不同,一般颈部、背部较厚。
天然皮革特有的结构赋予其无可比拟的生物学、力学特性和卫生性能,与人造合成革相比,天
然皮革制品凭借自然舒适的手感,特有的透气性、透湿性、耐磨性、吸潮性、耐寒性,千百年来深
受人们的青睐且长盛不衰。
(1)与人体的亲合性
动物皮革和人的皮肤主要成分相同,均由胶原蛋白组成,只要在加工过程中控制好化工材料的
使用比例,所有皮革均可与人体零距离紧密接触,贴身使用,不会出现任何不利于人体的不良反
应,这是任何化学纤维难以比拟的。
(2)良好的回弹滞后性
皮革具有一定的弹力,但不同于塑料和橡胶,拉伸到一定长度后,回弹并不随着外力的消除而
直线产生,皮革按照其特定曲线缓慢恢复原状,这就是皮革的回弹滞后性。这种独特的力学性能,
使皮革制品使用时舒适贴体,对身体没有压迫感。
(3)卫生性能
皮革具有良好的透气性和吸湿排湿性。自然状态下,完全干透的皮革仍含有 10%左右的水份,
正常的绒面革载水量达其重量的 70%时,其革面仍能保持干爽的无潮湿感。同时皮革本身是一种蛋
白质纤维三维交织的超大比表面的多孔体。每平方英寸约有 100 万个微孔,这种结构带来皮革良
好的透气性,在 1mm 汞柱的压力下每平方米每小时透气量达 1000 多升。这种宝贵的吸湿排湿性
和透气性赋于皮革制品化学纤维面料无可比拟的穿着舒适性和卫生性。
三、皮革产品的分类
(1)按原料类别划分
按照原料皮来源,皮革可分为牛皮革、羊皮革、猪皮革等。全球猪牛羊皮革制品中以牛皮为
主,约占 65%,羊皮占 24%,猪皮革占 11%;我国略有不同,牛皮约占 51%,羊皮占 31%,猪皮占
18%。牛皮革又分为黄牛革、水牛革和牦牛革,其中黄牛革占比约 90%。
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(2)按用途来分
按照应用用途,皮革可分为鞋面革、服装革、家具革、汽车革、手套革等。全球皮革目前以鞋
面革为主,约占 53%,其次为家具革、服装革和汽车革;我国产品结构跟国外不同,鞋面革的比重
为 35%,其次为服装革、家具革、手套革和汽车革。
(3)按鞣制方法分类
鞣制是皮革加工工艺中的关键工序。鞣制通过加入鞣剂使生皮转化为带有水份的熟皮(即半成
品革),从而赋予皮革饱满、柔软、坚韧等各种特性。根据使用的鞣剂不同,皮革主要分为植鞣
革、铬鞣革和其他鞣制皮革:
① 植鞣革
植鞣法是最早的皮革鞣制方法,植鞣剂(主要成分为单宁)从植物中萃取。采用植鞣法加工后
的皮革为淡棕黄色,使用一段时间后因氧化、日照等因素的影响颜色会逐渐变深。植鞣革质地一般
比较厚实、坚韧,较容易吸收液体,吸水后便于立体塑形。
② 铬鞣革
铬鞣法发明于 1858 年,是现代制革业发源的重要标志。铬鞣法以硫酸铬等铬盐作为主鞣剂对
皮革进行鞣制,其鞣制的时间和成本都比植鞣革节省得多。这一方法鞣制的半成品革因呈蓝白色被
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称为“蓝湿皮”。铬鞣革质地柔软且富有伸缩性,褪色和缩水程度都小,并且便于染色和车缝。
③ 其他鞣制皮革
除植鞣法和铬鞣法外,制革工艺中常见的鞣制方法还包括油鞣法、醛鞣法和铝鞣法等单一鞣制
方法,以及采用两种或以上鞣剂同时或先后对皮革进行鞣制的方法,通过不同组合最终加工出具有
不同特性的皮革,广泛应用于多种日常皮革用品的生产。
在制革工业中,由于铬盐鞣制成革的优越性能,铬鞣法自其出现就一直在鞣制领域占据统治地
位。但随着人类环保意识的提高和铬资源的日益短缺,铬鞣法逐渐受到诟病。一方面,由于六价铬
的毒性,铬盐的使用对生态环境、人畜构成了较大的威胁。同时,传统的铬鞣法中由于铬鞣废铬屑
无法得到有效利用,使得制革工业中产生的废胶原大量损失,且带来了严重的固废污染;另一方
面,我国铬资源短缺,制革所用铬几乎全靠进口,而近年来国防及一些高新产业中铬的需求日益增
大,导致铬盐的价格逐年攀高。为保证皮革工业可持续发展,大力发展无铬、低铬技术,解决皮革
工业的铬污染问题已刻不容缓。
明新旭腾自成立以来即致力于无铬鞣汽车革的研究与开发,经过多年积累,形成了成熟的无铬
鞣汽车革制造技术。报告期内,公司无铬鞣汽车革产品销售额占全部销售额的 70%以上。
(4)按计量方式分类
按销售的计量方式可将皮革分为重革和轻革。重革主要指密度较大的革,多为植物鞣革,一般
按重量进行销售,主要包括鞋底革、装具革、垫圈革等;轻革相对重革密度小、质量轻,多为无机
(矿物)鞣革,一般按面积进行销售,包括汽车革、鞋面革、服装革、手套革等。
轻革在皮革生产中产量最大、品种最多,是主要的消费用品,占市场的主要地位,由于其制造
过程较重革复杂,要求具有较高收缩温度和良好的柔软、丰满、弹性和适当的延伸性。因此业内往
往将轻革产量作为皮革行业的重要指标。
公司主要产品汽车天然皮革属于轻革。
(5)按照皮层及特性划分
按照皮料的层次及特性,皮革可分为头层革和二层革。
头层革由动物原皮或对较厚皮层动物皮横切成上下两层后取纤维组织严密的上层部分加工而
成。因为来源于动物身上最表层的皮,头层革有原始的皮肤特征,表面保留完好的天然粒面,毛孔
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清晰、细小、紧密、表面丰满细致,能展现出动物皮自然的花纹美,具有良好的耐磨性、透气性和
透潮性。头层牛皮按皮料等级可划分为全粒面皮、修面皮、软面皮和碎皮等;二层革由厚皮横切后
的下层皮取得,因仅有疏松的纤维组织层,只有经过涂饰或贴膜等系列工序才能用来制作皮具制
品。二层皮保持着一定的自然弹性和工艺可塑性特点,但牢度耐磨性相对较差。
(6)按照原料皮的产地来源分类
从原料皮产地分布来看,世界五大原料皮生产地为美国、中南美洲、欧洲、澳大利亚和非洲。
其中美国因其农场机械化程度高、管理比较好,澳大利亚因其气候温和、地广人稀、水源丰富、牧
草肥沃等自然人文原因,养牛业均十分发达,两地的牛原料皮品质上乘,大小、规格、厚度较统
一,出口量较大,在世界牛皮贸易中占有重要份额。
第二节 我国汽车革行业监管体制与政策法规
一、所处行业分类及依据
皮革制造业是典型的可再生资源循环利用行业。动物毛皮是肉类加工的副产物,是皮革行业的
基本原料。皮革制造业有效解决了肉类加工业存在的固体废弃物问题,在消除污染方面具有积极作
用。
汽车革行业属于《产业结构调整指导目录(2019年本)》“制革及毛皮加工清洁生产、皮革后
整饰新技术开发”,列为鼓励类。
根据中国证监会 2012年 10月的《上市公司行业分类指引》,汽车革所处的行业属于“C制造
业”门类中的“C19 皮革、毛皮、羽毛及其制品和制鞋业”大类。根据《国民经济行业分类》
(GB/T4754-2017),从生产工艺的角度,明新旭腾主营业务所处行业为“C19 皮革、毛皮、羽毛及
其制品和制鞋业”。
广义的皮革有天然革和非天然革(包括合成革和人造革)两大类。天然皮革主要指的是由动物
原皮经过鞣制整理而成的“真皮”,一般情况下皮革、鞣制革均指天然革,归中国皮革协会管理。
非天然革采取化学的方法是由纺织布底基或无纺布底基,分别用聚氨酯涂饰并采用特殊发泡处理制
成,是基于石化产品加工而成,属于化工行业的塑料制品,归中国塑料协会管理。
二、行业主管部门及监管体制
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汽车革所处的皮革行业已形成市场化的竞争格局,各企业面向市场自主经营,政府职能部门依
法管理。我国皮革行业采取行政管理与行业自律相结合的监管体制,国家发改委、工信部是行业行
政主管部门,中国皮革协会是行业自律组织,同时,汽车革生产企业属于汽车零部件行业,中国汽
车工业协会是汽车整车及零部件行业的自律组织。
国家发改委主要负责组织拟定综合性产业政策,负责协调产业发展的重大问题并衔接平衡相关
发展规划和重大政策,做好与国民经济和社会发展规划、计划的衔接平衡,研究制定行业发展战
略、规划,指导行业结构调整与技术改造、审批和管理投资项目。国家发改委对皮革生产企业投资
项目的审批管理制度,实行备案和核准两种方式,其中对投资生产皮革制品的项目实行备案方式。
工信部主要负责拟订并组织实施行业规划,拟订行业技术规范和标准并组织实施,指导行业质
量管理工作,提出优化产业布局、结构的政策建议,组织拟订重大技术装备发展和自主创新规划、
政策,推动重大技术装备改造和技术创新,推进重大技术装备国产化,指导引进重大技术装备的消
化创新。
中国皮革协会成立于 1988年,是经民政部批准的社团组织,具有社会团体法人资格,地址设
在北京,是在中国境内从事皮革生产和经营活动的企事业单位和团体依法自愿组成的非营利性的全
国性社会团体,业务范围包括开展行业调查研究,进行基础资料的收集、统计,研究行业发展方
向,提出行业发展规划(包括基本建设、更新改造、生产、出口规划、科技教育发展等)的建议等
工作。中国皮革协会下设制革专业委员会、皮革化工专业委员会等各专业委员会。明新旭腾为中国
皮革协会常务理事单位,中国皮革协会制革专业委员会及皮革化工专业委员会副会长单位。
中国汽车工业协会成立于 1987年,是经民政部批准的社团组织,具有社会团体法人资格,地
址设在北京,是在中国境内从事汽车(摩托车)整车、零部件及汽车相关行业生产经营活动的企事
业单位和团体在平等自愿基础上依法组成的自律性、非营利性的社会团体,承担产业及市场调查研
究、汽车工业标准制订、咨询服务与项目论证、产品质量监督、贸易争端调查与协调等职责。中国
汽车工业协会是世界汽车组织(OICA)的常任理事会员单位。
三、行业主要法律法规及政策
(1)皮革行业相关政策
皮革行业在我国发展起步较早,历来属于我国轻工业的重要组成部分。行业主管部门及国家有
关单位针对皮革行业制定了若干法律法规及产业政策,以鼓励其健康发展,从而为提振我国轻工业
经济发挥重要作用。皮革行业主要涉及以下法律法规及产业政策:
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(2)汽车行业相关政策
汽车制造业是我国国民经济的支柱性产业。最近十年我国汽车制造业发展势头迅猛。行业主管
部门及国家有关单位针对汽车制造业制定了若干法律法规及产业政策,以支持和鼓励汽车制造业及
其上下游相关产业的健康发展。汽车制造业主要涉及以下法律法规及产业政策:
第三节 我国汽车革行业主要发展特征
一、行业特有的经营模式
汽车革属于汽车零部件,市场主要分为整车配套市场和后市场,二者经营模式具有显著区别。
(1)整车配套市场
整车配套市场经过多年发展,进入了精益化管理的生产模式,力争以最小的资源投入,创造尽
可能多的价值。整车厂在生产效率、产品质量和库存周转等方面设定了严格的标准,并将这种理念
向上游传导,要求合格的零部件供应商不仅要具备优秀的产品质量、充足的供货能力,也要具备同
步研发、高效生产、实时响应的能力。这种自下而上的评价体系继续向上延伸,部分关键部件的一
级供应商在选择二级供应商时也沿用这一体系,甚至对于某些零部件,整车厂也参与到二级供应商
的评估过程,从源头对零部件的标准和质量进行把控。这种高度专业化分工的生产格局形成了整车
配套市场特有的经营模式。
(2)后市场
汽车后市场是指从汽车销售以后,围绕汽车使用过程中的各种服务,如维修、养护、美容、改
装等。广义的汽车后市场在传统汽车后市场涵义的基础上增加了汽车金融、汽车保险、汽车租赁等
多种服务项目。汽车属于典型的耐用消费品,使用频次高、寿命长,但置换频率低。随着我国汽车
保有量的逐年上涨,汽车后市场规模不断上升,已经成为我国汽车市场的重要组成部分。
对于汽车零部件供应商而言,汽车后市场可以说是整车配套市场的延伸。在汽车后市场提供的
各项服务中,传统的汽车零部件供应商主要针对涉及零部件维修、改装和更换等项目,经营模式较
为简单。一些零部件供应商将超出整车厂商需求部分的零部件销售给 4S店或汽车配件城,供其进
行配件维修和更换服务。由于汽车后市场直接面对消费者的个性化需求,部分通用零部件供应商甚
至有可能超出其现有供应体系,在后市场中找到新的利润增长点。
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二、行业的技术水平
近年来,皮革制造中心转移和汽车工业的快速发展给我国汽车革产业发展提供了良好的机遇。
在国家产业政策引导下,国内皮革制造企业汽车革技术研发的积极性被极大地调动起来,相继通过
产学研结合、自主研发和引进国外先进技术等方式大幅提升汽车革产品的技术含量,并取得丰富的
产业化成果。具备一定技术实力的皮革制造企业已逐渐掌握汽车革的研发技术,在与外资品牌的竞
争中占据有利地位。少数优秀者则成功进入高端乘用车市场并开始崭露头角。但总体来说,我国汽
车革与发达国家竞争者的技术水平尚存在一定差距,其发展水平还不能很好地满足豪华型乘用车整
车技术配套发展的要求,目前客户主要集中在中端乘用车市场。
三、进入本行业的主要壁垒
(1)供应商体系认证壁垒
整车属于综合性强、技术水平高的成熟产品。据估计,一般轿车约由 1 万多个不可拆解的独
立零部件组装而成。结构极其复杂的特制汽车,如 F1 赛车等,其独立零部件的数量可达到 2 万
个之多。零部件的规格、质量以及供应的稳定性,对整车的生产装配至关重要。随着汽车工业的发
展,汽车行业已经建立起成熟的供应商评选体系和流程。作为汽车内饰皮革生产企业,如果要进入
整车厂的供应商体系,除了需要熟练掌握成熟的汽车皮革制造技术和工艺流程外,还需要通过相应
的供应商遴选流程:首先,需要严格规范质量管理体系、环境管理体系、职业健康安全管理体系并
取得第三方机构认证;其次,需要通过对应客户对其产品质量、技术水平、售后服务和管理能力等
多方面的严格评审。汽车革作为整车厂的重要零配件,产品必须得到整车厂的直接认可,并通过整
车厂严格的外观评价、材料测试及功能测试。在通过繁杂的评估、反馈和改进程序后,通过审核的
汽车革供应商才可能获得整车厂某一款车型的定点生产意向,获得大批量订单。进入整车厂合格供
应商名录后,生产过程中还需持续接受客户对其过程控制、质量可靠性及稳定性、成本控制、安全
生产及环保状况等进行的持续综合考核。
由于整车厂对合格供应商的考核标准非常严格,且持续时间长,一旦双方确定合作关系,不会
轻易变动。通常情况下,整车厂会就同一型号产品确定 1-2 名供应商集中采购。合格供应商在对
应车型生产周期内将能获得稳定可期的优质订单。
整车厂通过严格的供应商管理体系,保证了自身产品的质量水平。但对于新进入者来说,面临
着较高的供应商体系进入壁垒。一方面,通过整车厂供应商考核过程需要经历较长的时间,对备选
供应商的资金、技术、管理、环保等方面要求较高,需要投入较多的人力和物力;另一方面,已进
入整车配套体系的汽车革供应商与整车厂之间已形成一定默契并建立了稳固的合作关系,轻易解除
合作会增加双方运营过程的不稳定性。
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明新旭腾经过多年积累,赢得了大量优质整车厂客户的认可。截至本招股说明书签署日,公司
已通过美国 Chrysler、德国大众、法国 PSA等国际主流车厂和一汽大众、上汽通用、上汽大众、
神龙汽车、上汽通用五菱、广汽菲亚特、吉利、长城、长安、宝沃、比亚迪、奇瑞、一汽轿车、广
汽等国内主流整车制造企业的认证,并成功向 T-ROC(德国大众)、RT Minivan(美国 Chrysler)、
宝来、速腾、奥迪 Q3、奥迪 Q5L、探岳、探歌、传祺、高尔夫嘉旅、帝豪、博越、VV5(长城)、秦
(比亚迪)、昂科拉、科帕奇等国内外多种主流车型配套批量供应高品质及稳定的汽车内饰整皮与
裁片产品。
(2)技术壁垒
随着汽车市场竞争日趋激烈化,整车厂通过不断的推陈出新,来维持自身的竞争地位。新车研
发和上市周期不断缩短、汽车功能逐渐多样化,特别是当今消费者对汽车个性化、美观、环保等方
面的需求日益显著,汽车内饰件也成为竞争重点之一。日益激烈的市场竞争对整车厂和内饰件供应
商的技术研发实力提出了更高的要求。为更好的响应整车厂要求,作为内饰件材料提供商,汽车革
供应商需要具备同步研发能力,能够深度参与新车型的设计环节,确保所提供产品能够满足特定需
求,通过在这一阶段的双向反馈,减少双方沟通成本,为批量稳定供货建立稳定的合作基础。同步
研发对汽车革供应商的技术水平提出了更高的考验,具备同步研发能力的零部件供应商将在行业竞
争中占据更加有力的地位。
(3)专业人才壁垒
汽车革不同于普通日用皮革,作为汽车零部件,其研发和生产需要完全参考整车厂要求并配合
对应整车车型设计的需要,无论是标准还是供货渠道,都采用一对一的形式。生产方面,为配合整
车厂对库存储备和产品质量的严格要求,汽车革制造商需要具备优秀的生产组织和管理水平,能够
有效组织生产、避免效率低下和重复返工造成的资源浪费;设计方面,汽车整车设计涵盖了材料
学、动力学、人体工程学等诸多领域,为更好的配合对应车型的设计,作为内饰零部件供应商,汽
车革企业的研发人员需同时了解和掌握皮革和整车设计双重领域的技术特点。专业化的生产、管理
和技术人才储备成为衡量汽车革制造企业综合水平的重要因素,也对新进入企业形成了一定的人才
壁垒。
(4)资金壁垒
汽车革生产工序复杂,为满足整车厂在生产设施、库存管理、人员和技术研发等方面的严格要
求,汽车革制造商需要在生产经营过程中投入大量的资金。同时,作为汽车零配件提供商,具有较
大规模的汽车革企业也具有较强的竞争优势,不仅能够降低综合成本,还能满足客户大批量、多样
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化的订单需求,更易获得较多优质客户资源。规模化经营成为成熟零部件供应商的典型特征。
汽车革企业对规模和资金的要求,也对行业新进入者构成了一定的资金壁垒。
(5)环保壁垒
制革行业对生产过程中污染物的处置和排放都有着严格的要求,若处理不当则可能引起环境污
染事件,威胁环境安全。同时,随着我国经济增长模式的转变和可持续发展战略的全面实施,国家
环保政策日益完善,环境污染治理标准不断提高,环保督查力度和居民的环保意识也在逐渐加强。
汽车革企业需要投入大量的人员和资金进行环保设施的升级改造,通过不断提升清洁生产和污水治
理水平,来满足政府和社会的要求。上述因素对新进入者环保方面技术研发、管理及资金投入提出
了较高的要求。
四、行业的周期性、区域性与季节性特点
(1)周期性
基于汽车工业特有的供应商配套模式,汽车革行业的景气度与下游汽车制造业密切相关。汽车
已逐渐步入大众消费品行列,对宏观经济发展、居民消费水平等因素的变动较为敏感。宏观经济周
期波动影响了整车制造业的产销量,进而影响到汽车零部件行业。因此,汽车革行业的周期波动与
宏观经济的发展呈现一定的相关性。
(2)区域性
汽车制造业的生产活动需要零部件配套产业的紧密配合。从全球汽车产业的发展历程来看,整
车厂的发展往往带动了零部件配套企业的聚拢,逐步形成周边产业集群,降低了沟通和物流成本,
提高了零部件供应商对整车厂的即时响应能力。我国汽车产业经过多年发展,逐步形成了长三角、
珠三角、环渤海、东北、中部及西南六大产业集群。
(3)季节性
汽车革行业的产销主要受到下游汽车制造业的影响,与整车厂的生产计划、新车研发周期等因
素相关,不存在明显的季节性波动特征。
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五、本行业与上下游行业的关联性及其影响
(1)与上游行业的关联性
汽车内饰真皮其上游主要为畜牧业和皮革化工、机械业。其中,畜牧业主要提供动物毛皮作为
本行业生产所需的原材料,皮革化工、机械业则主要提供皮革鞣制加工过程中所需的各种化工原料
和生产设备。
我国皮革行业自改革开放以来取得了长足的发展,并在“十一五”期间稳固确立了皮革大国的
地位,对畜牧业发展起到了很好的带动作用。自 2013年起,国家环保部、国家质量监督检验检疫
总局和国家工信部陆续出台了一系列与制革行业密切相关的污染物排放标准和行业规范条件;同
时,新《环境保护法》的实施也强化了企业的污染防治责任。上述法规的出台,对本行业生产过程
中使用的化工原料、生产设备提出了更高的要求,从而对皮革化工、机械业加强技术创新、降低环
境污染起到推动作用。
(2)与下游行业的关联性
行业主要产品所处的下游行业为汽车零部件制造业及整车制造业。近年来,我国汽车市场的蓬
勃发展对上游零部件行业及相关产业起到了良好的促进作用。本土汽车零部件供应商通过多年的摸
索和实践,逐渐进入了国内外主流整车厂的供应商体系,得到了较快的发展。
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从宏观环境来看,我国正处于工业化和城镇化加速发展的阶段,国内生产总值和居民收入稳定
增长,宏观经济发展的动因逐步由出口转向消费。工业化和城镇化发展将带动二、三线城市及农村
市场的汽车消费需求,我国整车制造业及零部件制造业仍将拥有广阔的市场空间。
第四节 2020-2021 年中国汽车革行业发展情况分析
一、皮革制造业发展情况概况
皮革制造业源于人类对动物毛皮的利用,作为畜牧业的延伸,有效解决了肉类加工业存在的固
体废弃物问题,在消除污染方面具有积极作用,因此皮革制造业是典型的资源循环利用行业,也是
国际公认的十字形大农业的战略支撑行业之一。皮革产品被广泛用于服装、制鞋、箱包、汽车内饰
等领域,是国民经济中不可缺少的原材料和必需品。作为国民经济中最大的配套行业之一,皮革制
造业与国民经济的发展密切相关,随着人们生活水平的提高和社会经济的快速发展,皮革工业市场
地位日益重要。
(1)世界制革产业竞争格局和发展趋势
人类制革历史虽然悠久,但在较长的时间内皮革的生产和销售一直局限于手工作坊内。客观来
说,1893 年丹尼斯(Martin Dennis)发明浴铬鞣法后,制革行业才正式跨入现代工业。在之后两
次技术革命的推动下,皮革工业在欧洲得以迅速崛起,意大利、西班牙、德国等西欧发达国家从不
发达地区进口原料皮后加工成皮革销往全球。凭借自身强大的基础化工带来的在皮革化学品的产
量、质量、品种方面具有的显著优势,欧洲长期位于世界皮革制造中心。
进入 21 世纪以后,随着经济全球化浪潮的到来,加上产业和资源地域分布的不合理、日益严
格的环保法规及高昂的劳务费用等因素的冲击,欧洲发达国家皮革工业的生产和发展陷入窘境并逐
年萎缩,制革业逐渐向以亚洲、南美洲乃至非洲为代表的原料皮产区转移,形成了全球分工协作、
差异化竞争的崭新格局。其中,亚洲皮革生产国以中国、越南、印度、泰国等东南亚国家为代表,
充分利用丰富的原料皮资源、廉价的劳动力成本,以广阔的皮革消费市场为后盾,注重提高皮革产
品附加值,着重发展皮革产品深加工工业,制革工业取得了长足发展,成为世界重要的原料皮和成
品革生产基地。尤其是中国,已成为世界皮革生产大国;南美洲皮革生产国家以墨西哥、阿根廷和
巴西为代表,凭借原料皮资源优势及较先进的制革技术,由原料皮供应逐渐向皮革生产的角色转
变,与亚洲皮革生产国形成一定竞争;非洲地区拥有丰富的原材料资源,但限于技术,总体皮革工
业比亚洲、南美洲发展缓慢。
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从销售总量上看,随着世界经济的不断发展,居民消费水平与消费档次不断提升,皮革制品日
益受到消费者的喜爱,使用领域日益扩大,皮革需求量逐年增长,全球轻革产量近年来呈现上升态
势,2014 年全球牛皮轻革产量达到 亿平方英尺,羊皮轻革产量达到 亿平方英尺。
分区域看,2014 年亚洲地区牛羊皮轻革生产量占世界总生产量的 46%,牛羊原料皮生产量占
世界总生产量的 46%;欧洲地区牛羊皮轻革生产量占世界总生产量的 23%,牛羊原料皮生产量占世
界总生产量的 13%;北美地区牛羊皮轻革生产量占世界总生产量的 4%,牛羊原料皮生产量占世界
总生产量的 4%;拉丁美洲和加勒比地区的牛羊皮轻革生产量占世界总生产量的 21%,牛羊原料皮
生产量占世界总生产量的 11%;大洋洲地区牛羊皮轻革生产量占世界总生产量的 2%,牛羊原料皮
生产量占世界总生产量的 8%。亚太区现已成为世界皮革生产中心。
(2)我国皮革行业发展概况
新中国制革业诞生于上世纪 50 年代,经历“初创期”和 1978 年改革开放以后的“一次创业
期”后,我国皮革制造业得到了快速发展,形成了以制革行业为基础,由制革、制鞋、皮衣、皮
件、毛皮及其制品等主体行业以及皮革化工、皮革五金、皮革机械、辅料等配套行业组成,涵盖设
计研发、生产制造、市场渠道等各个环节的完整的产业链。随着制革技术水平不断进步,我国成品
皮革质量大幅提升,获得市场的广泛认可。据国家统计局数据,2017 年我国规模以上皮革鞣制加
工行业累计主营业务收入 1, 亿元,累计利润总额 亿元;皮革制品制造行业累计主
营业务收入 3, 亿元,累计利润总额 亿元。
皮革年产量从 1978 年的 2,659 万标张牛皮,到 2010 年达到最高 亿平方米,2013 年
以后受国际大环境影响,产量有所下滑,皮革产量维持在 6 亿平方米左右。至 2016 年我国规模
以上制革企业年产量已占世界皮革总产量 25%,居世界首位。我国已成为名符其实的世界制革大
国,并积极向世界制革强国的行列迈进。
随着行业技术的不断提高和制革规范的日趋完善,我国皮革行业呈现出集中式、产业化、模块
化的发展趋势,在全国多地形成了具有不同特色的产业集群,比较成熟有浙江海宁、河北辛集、福
建晋江、珠江三角洲、四川等,新兴的有山东沾化、辽宁阜新、大庆肇源等。集中式的产业集群化
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发展,在环保设施统一规划、污染物集中处理、企业产品互补、原料互补、废弃物综合利用等方面
具有独特优势,使得我国皮革产业的区域布局整体趋于合理,皮革行业得到持续健康发展。中国皮
革协会统计数据显示,截至 2018 年底,我国轻革生产主要集中在河北、浙江、广东、河南等十大
省份,轻革产量约占全国总产量的 95%以上。具体看,河北省轻革完成累计产量占全国规模以上制
革工业排污单位轻革总产量的 %,浙江省占总产量 %,广东省占总产量 %,河南省
占总产量 %,山东省占总产量 %,江西省占总产量 %,福建省占总产量 %,四川
省占总产量 %,广西占总产量 %,江苏省占总产量 %。从空间布局上看,东部和中西
部协调发展,推动产业有序、专业和有效承接。四川、河北、辽宁等地凭借劳动力与皮源优势,承
接产业梯度转移,走转移与转型结合、提升与扩张共进的新型产业化发展之路,在新技术、新平台
上实现了新跨越。
2018 年十大轻革产区产量情况
二、我国皮革制造业竞争格局和未来发展趋势
改革开放以来,我国经济的持续发展及城镇化的进程加快给本土皮革制造企业创造了有利条
件,我国皮革制造业得到快速发展。本土企业在高度竞争的市场环境中,利用世界皮革产业转移为
契机,凭借低成本、出口增长等有利条件成功拉动产业快速发展从而形成了自己独特优势,在各子
领域中完成了初步积累。随着中国经济增速放缓,皮革行业已整体步入平稳发展新常态,未来,随
着环境保护的压力、劳动成本的提高、新型材料的竞争问题,皮革行业迎来“二次创业期”。
(1)智能制造,助推产业升级提速
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受限于原材料的非标准化与面料的特殊性,在目前的生产过程中,皮革制造企业人工参与度非
常高。皮革加工流程中的鞣制削薄、染色配色以及服饰加工中的配皮、毛工等环节,主要依靠熟练
手工,要求厂商根据经验制定恰当的操作流程标准以及技师针对不同的原材料性质和产品要求进行
差异化的物理或化学处理,生产工人的技术能力和熟练程度对生产效率、产品质量等有显著影响,
因此皮革属于人力密集型行业。
随着劳动力成本的不断攀升,我国传统竞争优势削弱。为提高劳动生产率,保持我国皮革行业
总体竞争力,提高全行业智能制造水平及大范围采用自动化系统成为大势所趋。《皮革行业发展规
划(2016-2020 年)》指出“加大先进自动化及智能设备引进力度,率先实现关键工序生产自动
化,提升生产全过程自动化水平;积极采用射频识别(RFID)等相关技术,提升产品全流程管理水
平;理顺企业内部两化融合流程,提高企业信息化生产和管理水平”、“实施一批效果明显、带动性
强的自动化和智能制造重点项目”、“以智能制造为重要突破口,全面提升劳动生产率,强化产业整
体竞争力。”
(2)环保提升,行业必经之路
动物皮毛是肉类加工业的副产物,是皮革行业的基本原料。皮革行业解决了肉类加工业存在的
固体废弃物问题,属于循环经济范畴。但过去由于制革过程中,为保持皮革制品的生物特性及增加
其耐用性、时尚性,使用了大量的皮革化工制品,带来了二次污染,导致制革行业被列入重污染行
业。控制制革行业污染物的排放及污染一直是制约我国制革行业可持续发展及生态环境保护的重要
因素。如何提高环保综合整治能力、推动产业绿色化,促进整个行业转型升级,是当前制革行业面
临的问题。《皮革行业发展规划(2016-2020 年)》指出:“进一步提高清洁生产水平,提高废水循
环利用率,降低生产过程中能耗、物耗及污染物排放量,基本实现废弃物的资源再利用”。随着环
保压力的日益提高,改变以前的生产模式势在必行,只有那些提早布局无铬鞣制、环保型染整和涂
饰材料的研发、废水和污泥深度处理等环保材料和绿色制革技术,并具有一定经济和技术实力的企
业才能在竞争中脱颖而出。
(3)行业结构性矛盾凸显,发展精品制造
我国是皮革制造大国,皮革生产企业数量众多,但大多数为中小型企业,缺乏自主和整体研发
能力以及品质精细化的工艺保证能力,产品结构不尽合理,中低端产品过剩,高端产品、个性化产
品供给不足,与外资同行相比有一定差距。
同时,行业整体研发设计水平偏低,发展理念亟需提升。根据国家统计局结果,2017 年全行
业研究与试验发展(R&D)经费投入强度仅为 %,远低于全国规模以上工业企业 %的平均
水平。创新投入不足,加剧了产品同质化,严重制约了创新发展,对全行业的盈利水平和可持续发
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展带来了较大的负面影响。
《皮革行业发展规划(2016-2020 年)》指出“坚持大质量理念,深入开展全面质量管理,全
面提升产品的内在质量、外在质量和服务质量;加强从原料采购到生产制造、市场渠道全流程质量
管控;弘扬‘工匠精神’,发展精品制造。”从下游看,皮鞋、家私等领域属于皮革应用的传统领
域。近年来,需求处于平稳状态。随着全球经济的快速发展,人们生活水平不断提高,汽车开始大
规模进入普通家庭。我国的汽车工业蓬勃发展,消费者不再单纯追求车辆的操控性能,汽车内饰时
尚及奢华的设计也成为市场追求的热点,真皮内饰越来越受到消费者的喜爱。但由于真皮的稀缺
性,汽车革主要销售给国内外中高档汽车制造商及其一级供应商。下游客户对零部件的质量及皮革
配套供应商的能力均有较高要求,需要通过一系列的认证才能够进入合格供应商目录。较高的准入
壁垒要求汽车皮革制造商不仅具有较高的真皮技术开发能力,还需要有较强的系统管理能力和人才
队伍。随着人民生活水平的提高,皮革内饰作为中高档汽车的一项关键配置需求呈直线上升趋势,
未来汽车革将成为拉动行业跨越式发展的新增长点。
(4)淘汰落后产能,实现规模化、上下游产业链联合发展
随着节能减排以及环保要求越来越高,淘汰落后产能作为我国结构调整的一个政策将长期存在
并持续加强。大量的小制革企业不仅带来了环境污染,也给行业发展带来了阻碍。2009 年《轻工
业调整和振兴规划》提出,制革行业淘汰 3000万张落后产能。国家发改委《产业结构调整指导目
录(2019 本)》提出“年加工生皮能力 20 万标张牛皮以下的生产线,年加工蓝湿皮能力 10 万标
张牛皮以下的生产线”属于限制类、“年加工生皮能力 5 万标张牛皮、年加工蓝湿皮能力 3 万标
张牛皮以下的制革生产线”属于淘汰类。根据各地的实施情况看,由于各地加大了政策执行力度,
预计实际可能将超过这个数据。落后产能的淘汰有利于节能减排、调整产业结构,也进一步促进了
制革行业重组,加快制革行业的市场集中度。通过政策调整,未来将产生若干家代表行业的大型制
革企业。
随着环保政策的持续加强和国内劳动力成本的持续攀升,未来没有竞争力的中小企业将被淘汰
出局。与此同时,环保达标、产品有市场竞争力、技术创新能力强、管理规范的制革企业将在洗牌
中大崛起,成为行业发展的引领者和骨干,而且将打造完整的产业链作为新的赢利模式来强化和巩
固龙头地位。
三、皮革在汽车行业中应用
皮革具有透气性、经久耐用和易保养等优良特性,是中高档汽车内饰的理想材料,在增强汽车
内饰的外观观赏性、提高驾驶员和乘客的舒适性方面扮演着重要的角色,对提升汽车的美观和档次
也是不可或缺的。汽车内饰是皮革在汽车生产中的重要应用领域,主要用于座椅、方向盘、扶手、
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头枕、门板、仪表盘等汽车部件的装饰覆盖。
由于原料毛皮的稀缺性,真皮作为汽车内饰材料主要用于轿车和 SUV 等中高端乘用车的内
饰。从世界范围看,在美国、德国和日本等发达国家,汽车革已成为革制品的第二大应用市场。美
国是对汽车革开发较早的国家之一,在上世纪 70 年代已有产品问世,80 年代拥有真皮革的汽车
迅速增加到原来的 6 倍。与此同时,欧洲也开始较大规模地对汽车革进行研发、生产和销售。
我国由于汽车工业历史发展与发达国家有较大差距,真皮应用于汽车座椅历史较短。但随着人
民收入的提高和中国消费者对于天然真皮的偏好,未来汽车革将成为皮革行业重点发展的市场。进
入 21 世纪后,随着国民经济的高速发展,我国汽车工业进入高速增长期,汽车革产量随之增长。
特别是 2010 年以后,在我国皮革行业整体趋稳的情况下,汽车革子行业异军突起,产量保持高速
增长。
中国皮革协会统计显示,2010 年汽车革产量约 3 亿平方英尺,至 2018 年底已超过 亿
平方英尺,年复合增长率超过 %。未来几年,随着我国汽车工业继续保持稳定发展,我国汽车
革的需求量将呈现持续、稳定增长的态势。汽车工业的发展为汽车革生产企业提供了广阔的市场空
间。
第五节 2020-2021 年我国汽车革行业竞争格局分析
一、行业竞争格局
作为全球最大的汽车消费市场,我国汽车市场已逐步成为全球汽车行业参与者的战略重心。无
论是整车制造还是零部件配套,本土自主品牌均受到来自德系、美系、日系等传统国际知名整车厂
和零部件供应商的竞争压力。但自主品牌由于起步较晚,技术水平和生产、配套能力相对较弱,在
对外竞争中处于相对较弱的地位。
同时,汽车零部件行业特有的逐级配套机制以及高度专业化的行业分工,使零部件供应商在各
自的细分领域和供应环节面临激烈的内部竞争。具体到国内汽车零部件供应市场,由于我国大部分
零部件供应商处于二级或三级供应商行列,产品和服务的附加值在产业链条中相对较低,企业数量
众多而规模较小,竞争环境尤为复杂。
二、主要企业情况
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汽车革所处细分行业为汽车革制造业,主要客户为汽车座椅、方向盘等制造商。我国汽车零部
件市场中具备座椅、方向盘生产能力的企业主要为外资企业,如安道拓、麦格纳、李尔、奥托立夫
等。汽车革生产厂家通过进入整车厂的供应商体系,间接为整车制造企业服务。
汽车革与一般的皮革制品差异较大,具备一定的技术难度,行业内主要的供应商以外资或合资
企业为主,如德国柏德、美国杰仕地、美国鹰革、日本美多绿等,本土供应商主要包括明新旭腾、
海宁森德皮革、四川振静股份有限公司(现已更名为乐山巨星农牧股份有限公司)等公司。
三、行业内主要企业简要情况
(1)德国柏德皮革(Bader leather)
德国柏德皮革成立于 1872 年,最早从事鞋面革业务,后转型为汽车皮革生产商。柏德皮革
(中国)有限公司是德国柏德皮革于 2004 年在中国大连投资设立的汽车皮革制造工厂,注册资本
1,970 万美元,现有员工 880 人,从事汽车皮革及汽车真皮内饰部件的生产;粒面剖层牛皮革批
发等业务。
(资料来源:国家企业信用信息公示系统)
(2)美国杰仕地皮革(GSTAutoleather)
美国杰仕地皮革成立于 1832 年。2000 年进入中国市场,并在中山市、沈阳市和嘉兴市设立
了子公司。其中,中山杰仕地汽车皮件制品有限公司成立于 2005年,注册资本 170 万美元,现
有员工 170 人,主要从事汽车皮革制品、半成品及其原材料的生产经营业务;杰仕地(沈阳)汽
车皮件制品有限公司成立于 2016年,注册资本 100 万美元,现有员工 109 人,主要从事汽车皮
革制品、半成品、模具、皮革工业专用设备及检测设备的生产、研发、销售等业务;杰仕地汽车皮
革(嘉兴)有限公司成立于 2017 年,注册资本 1,350 万美元,现有员工 400 人,主要从事汽车
革后整饰加工,汽车皮革制品、半成品、原材料、模具,皮革工业专用设备及检测设备的生产、研
发、销售等业务。
(资料来源:国家企业信用信息公示系统)
(3)美国鹰革公司(Eagle Ottawa)
鹰革沃特华汽车皮革(中国)有限公司是美国鹰革公司(Eagle Ottawa)于 2003 年在华设立
的汽车皮革制造厂,注册资本 4,170 万美元,主要从事皮革后整饰新技术加工等业务。美国鹰革
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公司具有 150 年的历史,是目前全球最大的汽车皮革生产商,于 2015 年被全球知名汽车座椅生
产商美国李尔(Lear)收购。
(资料来源:国家企业信用信息公示系统)
(4)Boxmark(博世革斯马克)
博世革斯马克公司是一家始于 1780 年的生产植鞣和化工鞣制皮革的跨国公司。公司总部位于
欧洲奥地利,在国际皮革生产领域享有良好的信誉和很高的知名度。2012 年进入中国市场,于浙
江嘉兴设立了浙江博世革汽车内饰有限公司,注册资本为 600 万欧元,主要从事工业用皮革、皮
革制品的设计、加工(皮革鞣制、染色加工除外)和销售。
(资料来源:国家企业信用信息公示系统)
(5)美多绿汽车皮革(广州)有限公司
美多绿汽车皮革(广州)有限公司是日本美多绿汽车皮革株式会社于 2000年在中国设立的中
外合资公司,主要从事皮革制造、销售,注册资本 9,200 万元。美多绿占领了中国日系车市场的
主要份额。
(资料来源:国家企业信用信息公示系统)
(6)海宁森德皮革有限公司
海宁森德皮革有限公司成立于 2002 年,注册资本 20, 万元,主要从事汽车座垫革
(限后整理)及革皮制品制造、加工等业务。
(资料来源:国家企业信用信息公示系统)
(7)四川振静股份有限公司(现已更名为乐山巨星农牧股份有限公司)
四川振静股份有限公司()成立于 2013 年,注册资本 24,000 万元,主要从事中
高档天然皮革的研发、制造与销售,产品运用于制造中高档家私、汽车座椅及内饰和鞋面等。2020
年 7 月,振静股份通过发行股份及支付现金方式购买巨星农牧有限公司 100%股权完成过户,主营
业务新增畜禽养殖及饲料生产和销售;8 月 21 日,振静股份完成工商变更登记,名称变更为乐山
巨星农牧股份有限公司;9 月 24 日,其证券简称变更为“巨星农牧”。
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第六节 企业案例分析:明新旭腾
一、明新旭腾在行业中的竞争地位
根据中国皮革协会统计的 2017年至 2019年我国规模以上企业汽车革产量数据,报告期内,公
司产品的市场容量及市场份额如下:
公司是一家具有自主创新能力、拥有自主知识产权、掌握先进汽车革研发、清洁生产和制造核
心技术的高新技术企业,在业内具有较强的竞争优势。报告期内,受国内汽车市场景气度不佳的影
响,全国规模以上企业汽车革总产量有所下降。而得益于新配套供应车型项目的逐渐量产,公司汽
车革产量稳中有升,市场占有率呈上升趋势。
汽车革市场主要包括整车配套市场和售后市场。公司下游客户主要集中在整车配套市场领域。
相比于售后市场,整车配套市场对合格供应商的筛选较为严格,只有研发能力、管理体系、产品质
量及质量控制等各项指标均良好的优质企业才能进入其合格供应商名录。明新旭腾拥有完善的采
购、生产、销售管理体系,同时掌握皮革鞣制、涂饰、裁切工艺中多项核心技术,并提前布局无铬
鞣制、低 VOC排放等行业前沿生产技术领域,是国内技术领先的汽车内饰真皮制造企业,具备较
强的研发能力和管理能力,逐步开拓了一批优质整车厂客户,并与之建立长期稳定的合作关系。随
着公司研发能力、生产水平、管理体系等不断提升与完善,客户对公司的认可度越来越高,公司获
得的优质订单也将逐渐增加。
二、明新旭腾的竞争优势
(1)整车厂认证优势
明新旭腾自设立以来,一直保持着快速的业务发展节奏。通过前期不断的人力、物力及资金投
入,经过历时多年的合格供应商认证评审,明新旭腾的主要产品逐渐进入了国内外知名整车厂及其
配套供应商体系,积累了优秀的客户资源。在国内市场方面,明新旭腾的产品主要用于包括一汽大
众、上汽通用、上汽大众、神龙汽车、上汽通用五菱、广汽菲亚特、吉利、长城、长安、宝沃、比
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亚迪、奇瑞、一汽轿车、广汽在内的等国内主流整车厂的汽车内饰;在海外市场方面,明新旭腾通
过了美国克莱斯勒、德国大众、法国 PSA的供应商资格认证,成功进入欧洲及北美汽车市场,与
Magna Seating Systems of Acuna等一级汽车零部件供应商密切合作向国际主流整车厂提供汽车
内饰真皮,开始融入全球汽车零部件供应体系。
由于整车厂复杂严苛的供应商审核体系,零配件供应商一旦进入整车配套体系与整车厂建立合
作关系后不会轻易变更。整车配套体系下,整车厂通常会就特定型号产品指定要求 1-2家合格供应
商供货,被指定的供应商负责满足客户对该型号产品的所有需求。这种安排一方面利于整车厂对供
应商的全部生产过程进行集中监控和检测,降低供应商产品之间的差异性;另一方面可以保证上游
供应商能够获得长期、持续稳定的收入,使得供应商生产经营保持平稳,从而确保整车厂原料采购
的稳定性。因此,能够进入整车厂合格供应商名录已成为衡量汽车零部件企业在生产经营能力和产
品质量方面具有综合竞争优势的重要标准。明新旭腾深耕汽车革市场多年,拥有稳定优质的客户群
体,在业界具有良好的口碑和品牌效应,为公司的进一步发展打下坚实的基础。
(2)研发优势
一般情况下,新车型的研发周期在三至四年左右。整车厂的研发过程需要零部件供应商密切配
合,及时提供新样品进行试验,并对整车厂的反馈进行实时响应和迅速改进。因此,整车厂的研发
活动对供应商的技术水平提出了较高要求,能否向整车厂及时提供样品、保证产品质量、减少反馈
的次数和响应时间,是零部件供应商能否顺利进入整车厂供应商体系的重要因素。明新旭腾自成立
迄今十余年时间,对自身研发水平的提升保持了高度的关注。明新旭腾通过多年与国内外主流整车
厂的技术交流和不断加大在无铬鞣制、低 VOC排放等行业前沿生产技术领域的投入,积累了大量研
发经验和成果,已成功掌握了汽车内饰真皮制造的核心技术,成为国内技术领先的汽车内饰真皮制
造企业。凭借强大的研发优势,明新旭腾已能够及时、准确满足国内外整车厂研发设计部门的要求
并做到与整车厂研发总部同步开发新产品,大大提升了公司产品的竞争优势。
(3)国际化布局优势
明新旭腾的前身为中外合资企业,在发展过程中一直保持着国际化的经营团队和管理理念,十
分注重国际市场的开拓。报告期内,明新旭腾于德国设立了欧创中心,毗邻大众集团的主要生产基
地,通过同步参与整车厂的总部研发活动来建立直接合作关系,进而扩展公司在全球范围的影响
力。截至目前,明新旭腾已建立中国总部与生产基地、欧创中心和北美销售办公室联动的经营结
构,国际化布局初步形成,成为迄今为止国内少数成功开拓国际整车厂市场的汽车内饰真皮制造企
业之一。
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三、明新旭腾的竞争劣势
(1)企业规模约束
规模经济效应对汽车零部件制造企业至关重要,只有形成一定的规模,才能提高企业的盈利能
力和抗风险能力,有效抵御外部环境变化对企业经营产生的不利影响。与国际知名汽车内饰真皮制
造企业相比,明新旭腾目前的生产规模相对较小,面对国内外汽车市场日趋激烈的竞争环境时处于
相对弱势地位。在我国汽车行业高速发展的大环境下,明新旭腾急需扩大生产规模,提高企业竞争
力,争取更多的市场份额。
(2)融资渠道单一
明新旭腾自设立以来主要依靠自我积累和银行贷款支撑公司发展,融资渠道较为单一,无法满
足公司业务快速发展的需要。如本次发行成功,能够在一定程度上缓解公司发展所需资金的问题,
实施募投项目将为明新旭腾的快速发展奠定基础。
第七节 2021-2025 年下游需求应用行业发展分析及趋势预测
汽车革下游市场和发展支撑是汽车行业,汽车行业的发展对汽车革市场具有决定性的影响,汽
车产业发展情况如下:
一、全球汽车行业发展概况及发展趋势
汽车制造业是国民经济的重要组成部分,具有行业关联度高、综合性强、技术要求相对较高等
特点,是衡量一国制造业发展水平的重要因素。汽车产业的健康发展对石油、化工、钢铁、橡胶、
皮革等上游原料行业,以及交通运输、基础设施建设和居民消费均能起到良好的带动作用。自 19
世纪末期第一辆汽车诞生以来,汽车制造业经历了手工生产、流水线大批量生产和精益化生产等阶
段,制造经验的积累和管理理念的创新对全球经济的发展产生了深刻的影响。
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数据来源:OICA
最近十年,全球汽车产量总体呈现稳步增长态势,复合增长率约为 %。2008 年金融危机
后,在美国和日本市场的复苏以及中国、印度等新兴市场的持续快速增长的带动下,全球汽车制造
业出现反弹,产量超越危机前生产水平。随着各主要经济体刺激方案的退出,2011 年起全球汽车
产量增速有所回落,但新兴工业化国家对于汽车普及化消费的需求仍成为全球汽车产量增长的持续
动力。
数据来源:OICA
从全球范围来看,近十年全球汽车生产目前主要集中于欧洲、北美洲和亚太地区。但总体汽车
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产量的地理分布结构出现重要转变,亚太地区产量占全球总产量的比例逐渐上升,并于 2010 年超
过欧洲及北美洲产量之和,达到全球总产量的 %。根据 OICA 发布的数据,2016 年至今,亚
太地区汽车产量占全球总产量均超过 50%,逐步呈现出产业制造重心转移的趋势。汽车制造中心由
传统的欧美等发达国家市场逐步向日益活跃的新兴市场转移,世界汽车制造业格局逐步向多极化发
展。汽车工业布局整体变化主要基于两方面原因,一方面是由于整车的制造和装配属于劳动密集型
生产活动,发展中国家在人力资源方面较发达国家有明显的成本和数量优势;另一方面,发达国家
的国内汽车市场发展程度高,人均汽车保有量已达到较高的水平,行业未来的发展潜力主要来源于
新兴市场的汽车消费大众化趋势,将制造重心向新兴市场转移,可以进一步贴近终端消费市场,减
少物流成本,及时响应本地消费者的需求。
二、我国汽车行业发展概况及发展趋势
(1)我国汽车工业最近十年高速发展
汽车工业是我国国民经济的支柱产业,具有产业链长、就业面广、消费拉动大、行业关联性高
等特点。汽车工业的快速发展能够充分促进上下游相关行业和国民经济发展。同时,经济环境、消
费市场的景气程度也是决定汽车产业发展平稳与否的重要因素。因此汽车产业与国民经济关系紧
密,国民经济总量同行业发
展表现出较高的相关性。近十年来,我国国内经济总体处于快速增长的阶段。2018年国内生
产总值由 2009 年的 万亿元增至 万亿元,平均增长率达到 %。汽车工业与经济
周期呈现明显的正相关性,在该时期,汽车保有量也呈现持续增长态势,并逐渐成长为国民经济的
支柱产业。
数据来源:国家统计局网站、WIND 资讯
经过十年的高速发展,我国汽车产量逐年上升,并于 2009 年成为全球汽车第一大生产国,在
全球汽车制造市场中开始占据重要地位,且份额整体呈稳定增长态势。根据 OICA 发布的数据,
2018 年我国汽车总产量为 2, 万辆,占当年全球汽车总产量的 %。最近十年我国汽车
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产量占全球汽车总产量的份额如图:
数据来源:OICA
与国内汽车市场蓬勃发展的态势相比,我国本土汽车工业起步相对较晚,工业基础较为薄弱。
在汽车工业发展初期,通过与国际知名整车厂和零部件生产商建立合资企业的方式,引进国外先进
生产、研发技术和管理理念,国内汽车工业及配套产业发展迅猛。经过长期积淀和发展,优秀的民
族品牌不断涌现,逐渐在国内市场占据一席之地。但近年随着国外汽车巨头对国内汽车行业合资兼
并,合资品牌车型不断下探,挤占了中低端市场,自主品牌市场份额从 2010年的 %下降至
2014 年的 %,而在 2016 年随着部分国产 SUV 等车型的畅销,市场份额回升至 %,领
先于德系、美系、日系等传统汽车强国。在国外品牌中,日系品牌受中日外交风波等因素影响,
2012 年开始销量被德系品牌反超,目前德系品牌以绝对优势占据首位,日系品牌位居第二,美系
品牌则位列第三。2018年乘用车市场销量首次出现负增长,受冷淡车市的影响,头部厂商综合销
量均受到不同程度的影响。但分市场看,德系车和日系车市场占有率保持提升态势,其中德系车市
场占有率由 2017 年的 %提升至 2019 年的 %,日系车市场占有率由 2017年的 %
提升至 2019年的 %。一方面是由于日德系车 2018年不断推出的新车型得到消费者认可;另
一方面,以前庞大的客户基础上形成了良好的产品口碑和客户黏性一定程度上抵抗了汽车市场的低
迷状态。
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数据来源:WIND 资讯
(2)乘用车产销量在汽车产销总量中占据主导地位
根据国家质量检验检疫总局于 2001 年批准的《汽车和挂车类型的术语和定义》(GB/T
-2001),乘用车指“在其设计和技术特性上主要用于载运乘客及其随身行李和/或临时物品
的汽车,包括驾驶员座位在内最多不超过 9个座位”,而商用车则统指除乘用车之外的用于运送人
员和货物的汽车。乘用车分为基本型乘用车、运动型多用途车(SUV)、多功能车(MPV)及交叉型
乘用车四类。
随着居民收入水平的逐渐提高,对生活质量和出行效率的要求不断提升,乘用车的消费属性日
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益显著,已逐步成为大众消费品。我国乘用车的产销量在汽车总体产销量中占据主导地位,且所占
份额总体呈上升态势,成为支撑我国汽车工业发展的重要支柱。根据中国汽车工业协会统计数据,
最近十年,我国乘用车产销量由 2009 年的 1, 万辆和 1, 万辆提高至 2019 年
2, 万辆和 2, 万辆,产销量增长幅度分别为 %和 %,复合增长率达到
%和 %,在我国汽车总产销量中的份额由 2009 年的 %和 %增加至 %和
%,体现了居民对于乘用车消费的旺盛需求。
根据中国汽车工业协会统计数据,从细分市场看,国内乘用车以轿车和 SUV为主,合计份额
超过九成。其中,轿车 2019 年销量占据优势,占乘用车比重达到 %,但总体发展速度平
稳;SUV(运动型多功能乘用车)排名第二,但从发展速度来看,SUV 表现优于其他类型。2012 年
至 2017 年销量增速连续五年保持高增长,复合增长率达到 %。2018 年因车辆购置税优惠政
策的退出效 应及我国经济发展增速放缓等双重作用带来的整个汽车消费市场调整的影响, SUV 车
型销量虽有所下滑,但仍然替代轿车成为 2012 年以来乘用车领域最佳细分市场,占乘用车市场份
额从 2012 年 %达到 2019 年的 %,持续保持增长,成为各大车厂未来的产品重点布
局,而交叉型乘用车和 MPV 销量近两年 则继续保持下滑态势。具体见下表:
2013 年-2019 年汽车行业分类型销售情况(单位:万辆)
乘用车整车制造行业呈现寡头垄断格局
我国乘用车市场规模经济表现较为明显,大型的汽车厂商在产业链中的话语 权较强,能够获
得较有优势的采购价格,对于终端销售的价格控制能力也较强; 产品线相对丰富,对于市场需求
的变化适应性较好,增强了其抗风险能力;此外, 大型汽车厂商的资金与技术优势明显,产品更
新换代速度较快,整体竞争实力较 强。从厂家来看,2019 年销售量排名前十位的乘用车厂商以合
资品牌为主,前 十家乘用车企业合计销量达 1, 万辆,占比达 %,市场集中度较高,
其中上汽大众、上汽通用、一汽大众是第一梯队的合资厂商;吉利控股、东风有 限是第二梯队,
而多数自主品牌车企市场份额较低。
2019 年前十家乘用车生产企业销售排名(单位:万辆)
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数据来源:中国汽车工业协会
(3)未来市场前景广阔
据 OICA 统计,虽然我国汽车产销量连续八年稳居全球第一。从汽车保有量来看,根据世界银
行发布的最新数据,2019 年我国千人汽车保有量约为 173 辆,而美国千人汽车保有量已达到 837
辆,是中国的近 5 倍。而澳大利亚、意大利、加拿大、日本等较为成熟的汽车市场千人汽车保有
量在 600 辆左右。与发达国家相比,我国人均汽车保有量明显较低,居民对汽车的需求仍有很大
的提升空间。随着我国城市化率的进一步提高以及人均收入的不断提升,我国汽车需求增长空间依
然较大,特别是在三四线城市以及富裕的村镇。因此,未来我国汽车产业增速仍然有可能保持平稳
增长。
三、全球汽车零部件行业发展概况及发展趋势
汽车零部件行业是汽车制造工业的重要一环,其上游行业主要是有色金属、钢材、石油化工、
橡胶、皮革及其他材料行业,下游行业主要是整车制造行业和维修服务行业,其发展主要取决于下
游整车市场和服务维修市场的发展。
根据具体功能来分,汽车零部件一般可划分为汽车发动机系统、车身系统、底盘系统、电气系
统和通用件等 5 大类,具体情况如下:
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汽车工业的竞争很大程度上取决于汽车零部件产品技术、品质和成本等综合竞争结果。在全球
汽车工业产业链上,零部件产业的价值一般超过 50%。据统计,截至 2018 年,我国规模以上汽车
零部件厂家主营业务收入 万亿元,约占整个汽车工业主营业务收入的 50%。
在汽车工业的发展初期,特别是以美国福特为代表的大批量流水线生产时期,整车厂大多实行
纵向一体化的经营策略,生产活动覆盖了从零部件生产到整车装配的完整经营链条。20 世纪以
来,受到经济全球化的影响,整车厂为了降低生产成本,简化汽车制造工艺,节省装配时间,追求
更高的生产效率和利润率,保留了整车设计、研发和装配等环节,将零部件生产等低利润率环节通
过全球资源配置的方式进行外包,逐渐形成了专业化分工程度较高的汽车零部件行业。汽车零部件
行业的发展与汽车制造业密切相关,整车厂以其先进的生产水平和成熟的工业理念带动了零部件供
应商的发展。零部件供应商能否对整车厂实现稳定、及时、高质量的供应,是决定其能否进入整车
厂供应商体系的关键因素。
在全球汽车市场中,传统的汽车工业强国如美国、德国、法国、日本、韩国等国家不仅拥有众
多国际知名的整车厂,也产生了一批优秀的零部件供应商,在全球范围内进行采购、生产和配套供
应活动。根据美国汽车新闻(《AutomotiveNews》)2019 年发布的统计数据,全球汽车零部件供应
商百强榜的前十位大部分来自上述传统汽车工业强国,其中德国博世已连续八年位居行业第一:
2019 年度全球汽车零部件供应商百强榜前十位
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汽车零部件行业呈现出金字塔式多层级态势,即供应商按照与整车厂之间的供应联系被分为
一级供应商、二级供应商、三级供应商等多层级关系。一级供应商主要生产零部件总成,直接为
整车制造 商进行整车装配,双方保持着长期稳定的配套供应关系,并参与新车型的设计研发,
因此,在供应商体系中与整车厂的关系最为紧密,其工业技术和产品附加值也处在相对较高的地
位;二级供应商向一级供应商供货,并承担一级供应商的部分研发任务;三级供应商则向二级供
应商提供零部件,依此类推,并且层级越低,该层级的供应商数量也越多。
明新旭腾主营产品汽车革主要用于座椅、方向盘、扶手、头枕、仪表盘等汽车内饰件,作为
二、三级供应商向座椅总成等一级供应商提供成品革和裁片。20世纪 90 年代以前,汽车革作为
皮革高端产品为欧美发达国家制革企业垄断。近年来,随着汽车制造中心由传统的欧美等发达国家
市场逐步向日益活跃的新兴市场转移,发达国家汽车革供应商竞争力不断削弱,而以中国为代表的
汽车革企业国际竞争力不断增强,成为国际同行的强有力竞争者。
随着行业分工专业化程度和经济发展全球化发展程度不断提高,未来全球汽车零部件行业将呈
现出进一步的发展趋势:
(1)资源配置全球化程度进一步加深
最近十年,全球汽车工业的制造重心和消费市场均呈现出向新兴市场转移的趋势。整车厂制造
重心的转移将同步带动零部件供应商的迁移。对于零部件供应商来讲,向新兴市场转移,一方面可
以贴近整车厂的生产基地,提供高质量的产品和服务;另一方面可以利用新兴市场的资源和人力成
本优势,维持其自身的利润水平。
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(2)行业集中度进一步提高
汽车零部件行业由于处于汽车制造产业链的中游,其与下游的议价能力、向上游传导价格压力
的能力有限,因此规模化经营对汽车零部件供应商至关重要。经过多年发展,汽车零部件行业逐步
呈现出集中化的趋势,强强联手的行业兼并与收购不断涌现。如采埃孚股份公司(ZF
Friedrichshafen AG)收购美国天合汽车控股(TRWAutomotive Holdings),麦格纳国际(Magna
International)收购德国格特拉克(Getrag)等。未来,行业内的兼并与收购活动仍将继续发
展,行业集中度有望进一步提高。
(3)新技术的涌现带来更多参与者,行业竞争加剧
随着全球科技水平的不断提高,越来越多的高新技术应用于传统汽车工业,如智能驾驶、无人
驾驶和新能源汽车等,在为传统行业带来新活力的同时,也带来了更多的行业参与者,使汽车制造
这一成熟市场竞争更加激烈。这其中,新能源技术率先实现工业化量产。新能源汽车的快速发展打
破了汽车由单一能源驱动的传统格局,也为汽车工业带来了新的竞争者。由于新能源汽车的动力结
构与传统汽车存在较大区别,关键零部件如电池、安全系统等对专业技术水平的要求较高,利润回
报较为丰厚,吸引了众多高科技企业参与到研发和生产活动中。这些企业凭借先天积累的技术优
势,顺应新能源汽车发展的大潮,后来居上,一跃成为全球汽车市场的重量级玩家。从经济学角度
来讲,新能源汽车与传统燃油汽车互为替代品,其市场份额的不断攀升必将导致全球汽车工业竞争
进一步加剧,行业格局出现新的变化。
四、我国汽车零部件行业发展概况及发展趋势
我国汽车零部件产业的区域集中度较高,且往往与整车制造产业形成周边配套体系。我国目前
已形成六大汽车产业集群:即以长春为代表的东北产业集群,以上海为代表的长三角产业集群,以
武汉为代表的中部产业集群,以北京、天津为代表的环渤海产业集群,以广东为代表的珠三角产业
集群,以重庆为代表的西南产业集群。明新旭腾母公司位于长三角产业集群,子公司辽宁富新位于
东北产业集群。
在我国汽车零部件市场中,一级供应商多为国际知名零部件供应商在国内设立的独资企业,或
与国内实力雄厚的汽车制造企业成立的合资公司,直接面向本地整车厂供货。本土企业多为二级或
三级供应商,整体处于产业链上利润率较低的生产环节。一方面是由于本土零部件行业起步较晚,
技术水平和工业配套相对落后,尚无法全面满足整车厂的生产技术要求;另一方面,自主整车品牌
虽然在国内市场占据了较大份额,但产品仍以中低端车型为主,无法对国际知名厂商形成有力竞
争,对本土零部件生产企业的带动能力有限。
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经过多年的配套经验积累和技术开发,同时伴随着整车消费市场和服务维修市场的发展,我国
汽车零部件行业经过不断转型升级,逐渐涌现出一批具有一定规模和实力的本土企业,并在部分核
心零部件、总成领域实现了重要突破,逐步取得了部分市场的主动权。小部分优质企业已经实现了
出口销售,融入了全球汽车市场的供应体系。随着全球汽车制造重心逐步转移以及自主品牌的逐渐
崛起,我国汽车零部件行业具有较大发展空间,未来发展趋势如下:
(1)行业集中度提高,形成规模效应
与国际知名零部件供应商相比,我国大多数零部件配套企业生产规模相对较小,研发实力较
弱,在汽车制造产业链条中处于利润率较低的环节。在这种情况下,形成规模化经营、降低成本对
提升企业自身的盈利能力至关重要。通过在相关领域内的收购兼并活动,扩大规模,降低单位产品
生产成本和管理成本,由量变带动质变,有助于提升企业在各自细分领域内的话语权和行业地位。
(2)提升技术水平,向产业链下游延伸
我国本土零部件供应商多处于二级、三级配套供应地位,在向一级供应商转变的过程中,需要
强大的技术实力和雄厚的资本实力作为支撑。在整车制造产业链条中,企业所处行业地位越接近下
游,产品和服务的附加值越高,与上游供应商的议价能力越强。在经历行业野蛮生长、完成原始积
累后,逐步提高企业的技术研发、工业生产和综合服务能力,完成从零部件供应商向总成供应商的
转变,是优秀本土零部件企业发展的必经之路。
第八节 2021-2025 年我国汽车革行业发展前景及趋势预测
一、行业供求状况及变动原因
(1)行业需求状况及变动原因
汽车零部件行业的需求主要来自于整车厂的产销计划。整车厂通过对销售情况的预测和市场投
放策略来安排自身的生产计划,并向零部件供应商发出订单。因此,影响汽车零部件行业需求的根
本原因是终端市场需求的变动。
根据世界银行发布的最新数据,2019 年我国千人汽车保有量约为 173 辆,而美国千人汽车保
有量已达到 837 辆,是中国的近 5 倍。而澳大利亚、意大利、加拿大、日本等较为成熟的汽车市
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场千人汽车保有量在 600 辆左右。与发达国家相比,我国人均汽车保有量距离美国、日本、德
国、法国等传统汽车工业强国存在较大差距,同时考虑到我国较大的人口基数,我国汽车消费市场
仍然存在较大的需求空间。
(2)行业供给状况及变动原因
我国汽车革行业的供给方包括外资企业和内资企业。外资企业,如鹰革沃特华(Eagle
Ottawa)、柏德(Bader Leather)等在国内中高端合资品牌乘用车车型配套市场拥有较强的竞争
力。
内资汽车革企业大多数为中小型企业,平均技术水平与外资企业相比有一定差距,主要为低端
合资乘用车品牌车型、国内自主品牌整车厂商和售后市场配套,在中高端车型配套市场份额中的比
重还比较低。
内资企业中,有较强产品研发技术实力的明新旭腾、巨星农牧等公司近年来发展迅速,产销规
模与技术水平呈现不断提升的良好趋势。
二、行业利润水平的变动及影响因素
汽车革行业处于汽车产业链的中游,行业利润水平受到上游原材料供应价格及下游汽车工业产
品的销售价格等因素的影响。汽车工业包括整车配套体系和售后市场,其产品销售价格与消费者需
求水平和消费支出水平变动密切相关。
在整车生产产业链中,汽车革供应商向下游整车厂的报价主要遵循成本加成模式,因此,汽车
革的成本波动对其利润水平的影响至关重要。汽车革原材料中原料皮和皮革化料在成本占有较大比
例,其价格的波动对利润水平影响较大。原料皮和皮革化料分属于畜牧业和化工行业等,均是对宏
观经济发展具有战略性影响地位的原料行业,其价格的波动主要受到全球宏观经济周期及政府宏观
调控、地缘政治博弈等多重因素的影响。
在下游需求端方面,整车配套体系对合格供应商筛选及管理的标准非常严格,具有较高的准入
壁垒;相对而言,售后服务市场无统一的管理制度,产品质量良莠不齐,竞争主要集中在价格上,
利润水平较低。因此整车配套体系内合格供应商利润水平一般高于售后服务市场提供商。
一般而言,整车的销售价格受到消费者需求水平和消费支出水平影响,进而向上传导至零部件
供应商。新车型上市初期,定价相对较高,产业链各环节供应商均能享受到较大的利润空间。随着
替代车型或新车型的上市,原车型为了维持市场份额,保持竞争地位,一般会通过提供各种促销手
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段来吸引消费者,利润空间受到压缩。在整个汽车工业产业链中,整车厂对上游的议价能力较强,
为保证自身利润水平,往往会要求零部件供应商在产品的生命周期中逐年给予一定幅度的降价安
排,而处于产业链中游的零部件供应商向上游传导价格压力的能力有限,利润空间随之被压缩。
总体而言,进入汽车革市场较早、具有较大规模、研发能力及成本控制能力较强的汽车革生产
企业能够获得较好的利润水平:一方面,该类企业服务整车厂多年,自身具有较高的技术水平和服
务能力,与整车厂建立了紧密的合作关系,能够深度参与新车型的设计环节,增加产品和服务的附
加值,在议价环节中争取主动地位;另一方面,由于具有规模化优势,能够有效降低单位成本,提
高利润空间。
三、行业发展前景
(1)宏观经济发展和居民消费能力提高带动需求上升
2001 年以来,我国宏观经济经历了高速发展的时期,经济总量不断上涨,全国居民人均可支
配收入逐年攀升,带动了人均消费支出的持续增加。根据国家统计局发布的数据,2013 年至 2019
年全国居民人均可支配收入和人均消费支出分别由 18, 元和 13, 元增长至
30, 元和 21, 元,复合增长率分别为 %和 %。
由于消费能力的稳步提升,居民对改善生活质量的需求逐渐增强,对我国汽车消费市场的发展
起到了良好的带动作用,汽车产销量数据逐年上升,汽车保有总量已处于世界前列。但从千人汽车
保有量统计来看,我国该指标处于较低水平,与德国、美国、日本等发达国家和传统汽车工业强国
存在较大差距,汽车制造业仍然具有广阔的发展空间,作为汽车零部件行业的汽车革企业也将因此
受益。
(2)国家有关产业政策鼓励汽车零部件的快速发展
基于我国汽车制造业对国民经济发展的重要带动作用,国家有关部门相继出台了一系列产业政
策对汽车零部件行业予以扶持,并对汽车工业未来整体发展方向提出了明确目标。2009 年国家工
信部和发改委修订的《汽车产业发展政策》中明确提出,“汽车零部件企业要适应国际产业发展趋
势,积极参与主机厂的产品开发工作。在关键汽车零部件领域要逐步形成系统开发能力,在一般汽
车零部件领域要形成先进的产品开发和制造能力,满足国内外市场的需要,努力进入国际汽车零部
件采购体系”。相关政策的出台对行业的发展起到指导和鼓励作用,将大大促进汽车零部件相关产
业未来的发展。
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(3)全球汽车产业转移趋势产生结构性机会
随着经济全球化程度的不断深入,越来越多的跨国企业开始采用全球资源配置的战略,将新车
型的设计和研发等高利润环节保留在总部,而将制造和装配等生产环节向全球范围内具有人力成本
和资源优势的区域转移。作为新兴市场中最具经济活力的一分子,我国汽车工业产销量均位于世界
前列,既是全球最大的生产国,也是全球最大消费国。越来越多的国际知名整车厂商在我国建立生
产基地,希望利用人力成本和资源优势降低生产成本,同时也更加贴近消费市场。这种趋势一方面
带动了国际零部件供应商来华投资建厂,继续保持原有的供应体系,另一方面也给本土零部件供应
商带来了发展机遇。一批具有一定技术和规模实力的本土零部件供应商开始进入国际整车厂商的供
应体系,并在一些基础和通用零部件领域实现了国产替代。技术实力、管理能力和配套服务能力的
提升,结合现有的地缘和成本优势,国产替代的程度不断提高,将为我国零部件供应市场带来结构
性的变化,本土零部件供应商将迎来更大的发展机遇。
(4)自主品牌崛起带动本土零部件供应商发展
从汽车工业的发展规律来看,一国整车生产水平的提升也带动了其国内零部件行业的发展。国
际知名整车厂与国际大型零部件供应集团在国别分布方面具有高度一致性。我国汽车工业经过多年
的发展,涌现出一批在国内市场具备一定影响力的自主品牌,如一汽、上汽、吉利、比亚迪、长
城、奇瑞等。根据中国汽车工业协会发布的数据,截至 2019 年末,自主品牌乘用车销量在我国乘
用车市场的占有率已达到 %。自主品牌整车厂的崛起,将对我国本土零部件供应商的蓬勃发
展起到积极的带动作用。
四、影响行业发展的不利因素
(1)终端产品价格存在下行趋势,上游零部件供应商利润空间承压
从汽车的生命周期来看,刚刚上市的新车型具有明显的定价优势,在市场逐渐接纳和普及之
后,整车厂一般会通过降价优惠等促销手段,继续保持市场份额。汽车消费市场是充分竞争的成熟
市场,市场参与者众多。在激烈的竞争环境中,各大整车厂对新老车型的定价策略和优惠幅度往往
也要考虑竞争对手的策略和消费者的承受能力。根据上海安路勤企业管理咨询有限公司编制的、反
映我国乘用车市场终端价格和优惠变化的 GAIN 价格指数显示,2018 年下半年以来,乘用车消费
市场一直处于价格下行的趋势之中。终端市场的价格下降压力将向产业链上游传导,最终影响零部
件供应商的整体利润水平。
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数据来源:WIND 资讯
(2)研发投入与国际一线厂商相比存在差距,行业整体技术水平较弱
与国际一线整车厂相比,我国本土整车厂和零部件供应商的研发技术投入存在一定差距。以传
统汽车工业强国德国为例,根据德国汽车工业联合会的统计,德国汽车工业研究与发展经费支出约
占汽车行业总收入的 5%左右,而在我国汽车工业中这一比例约为 2%。
数据来源:WIND 资讯
研发投入比例偏低导致我国汽车工业整体技术水平处于相对较弱的地位。自主品牌多处于中低
端车型行列,而本土零部件供应商中能提供关键零部件总成的企业有限。随着行业竞争的日趋激
烈,新车型研发、生产和上市周期不断缩短,规模较小、研发能力不足的零部件供应商将逐步被淘
汰,我国本土零部件供应企业将受到较大冲击。
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(3)劳动力成本上涨,传统竞争优势降低
汽车革属于劳动密集型行业。在本轮全球皮革产业中心转移过程中,我国本土皮革制造商凭借
丰富且廉价的劳动力成本优势,获得快速发展。中国已迅速成长为皮革制造大国。随着我国劳动力
人口增速放缓和社会保障体系的逐步完善,劳动力成本未来呈逐步上升态势。为我国皮革行业快速
发展做出过巨大贡献的低廉劳动力等比较优势正在递减。随着行业竞争的日益加剧,相较于提前布
局于新技术、新工艺,引进智能化装备,并完成产业升级的大中型汽车革制造商,中小型汽车革企
业由于生产设备智能化、自动化程度不足、严重依赖劳动力成本优势等问题面临市场竞争力大幅下
降并被淘汰的风险。
(4)非生产性成本上升加剧行业结构调整
随着全社会对环境保护的日益重视和一系列环保整改政策和指导性文件的出台,皮革行业过去
以资源消耗和牺牲环境为代价的发展模式将很难继续,皮革产业面临内部结构调整。在巨大的环保
督查压力下,汽车革企业需要投入大量的人员和资金进行整改,提升清洁生产和污水治理水平,以
满足政府和社会对其绿色制造的要求。部分中小型不符合环保政策要求或整改要求的制革企业,将
面临被淘汰的风险。
五、行业的技术发展趋势
(1)绿色制造技术
绿色制造技术的应用是皮革制造行业未来技术发展的重要趋势。在全球环境问题日益突出的局
势下,皮革制造的污染问题一直是各国行业内部和环保组织关注的重点问题。
对于汽车革行业来说,生态汽车革的研发和制造是未来的主要发展方向。生态汽车革的概念主
要包括以下四个方面:首先、在生产制造过程中不给环境带来污染;第二、制造过程中不使用对人
体有害的物质;第三、产品使用过程中对人体无害,对环境不产生污染;第四、产品使用后可以被
降解,且降解产物不会对环境产生新的污染。生态汽车革概念的推行要求制造企业使用绿色化学品
和绿色工艺,同时注重工艺内材料的循环与再利用,如采用保毛脱毛、灰液循环,无铬鞣制和污泥
等固体废弃物的资源化利用技术代替传统的制革和毛皮加工和废物处理技术;使用清洁化生产工艺
及先进制革加工技术;进行节能减排,环保创新、资源节约和再利用等技术和⼯艺的改进等。
(2)智能化、自动化应用技术
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随着我国传统的劳动力成本比较优势的逐渐减弱和社会劳动保障力度的加强,汽车革行业面临
巨大产业升级压力,生产设备智能化、自动化应用成为发展方向。如,采用直接与生产对接的智能
化订单系统,通过前端生产数据传输到电脑,由电脑控制、分析并优化产品生产过程,从而自动制
订生产计划以实现整个生产的网络化、集成化、智能化;在制革生产过程中引入自动输送线,涂饰
的自动配料系统和生产流程的自动化、智能化,转鼓全自动控制系统,挤水、拉软、干燥过程的机
械自动化传输生产线,从而提高劳动生产率,改善生产环境、降低劳动强度;提高制革机械关键设
备如去肉机、剖层机、削匀机、辊涂机、干燥机等设备的自动化程度及加工精度,使用柔性材料数
控切割机从而提高产品质量的稳定性和可靠性。
(3)特殊效应革和特种皮革技术
随着人们生活水平和消费观念的不断提高,对汽车革的要求开始不再局限于实用性和舒适性,
而是希望通过各种途径改变皮革性能以满足质量和时尚性要求。具有优良使用性能、色彩丰富的中
高档汽车革材料将可能成为重点发展对象。例如纳帕革,珠光效应革,绒面革,仿旧的擦色革及更
为时尚的打孔、缝线及刺绣技术等。当然特殊效应革不仅仅局限于外观的表面效应,更为重要的是
如防水革、防油革、防污革、阻燃革、苯胺革等功能性皮革。
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第三章 企业转型升级战略的基本类型与选择
企业战略的类型与企业战略的定义是两个关系密切的问题。企业战略类型与企业战略定义一样
也是一个动态的范畴。至少到现在为止,企业战略的表现形式和具体的选择可以说是非常多种多样
的,每一种具体的选择都会有或大或小的区别,当然每一种选择都有其充分的理由和具体的条件。
我们之所以尝试对企业丰富多样的战略选择进行分类,不是想限制企业的战略限制,而是想在很短
的时间内告诉企业管理者,他们有多少种基本的选择以及每一种选择的基本理由是什么。
第一节 产业转型升级理论研究概况
一、产业转型升级的界定
产业转型升级可以界定为产业结构高级化的过程,指产业从低附加值向高附加值升级,从高能
耗高污染向低能耗低污染升级,从粗放型向集约型升级,其本质归结为产业结构的优化、产业层次
的提升和产业发展模式的转变,最终目的在于转变经济发展方式,提高经济发展质量,提升产业竞
争力(杨颖,2010)。经济发展的内在规律之一就是产业转型升级,产业转型升级归结为产业结构
从低端转向高端,生产要素从初级迈向高级,国际贸易突破限制转向为开放,政府管理由管制转向
为引导,发展目标由初级的满足民生需要,扩大到增强企业的核心竞争力和节能环保等更多经济社
会等综合目标的演进过程(黄颖,2011)。可以概括为,产业转型升级即为调整产业结构让其向低
成本、低能耗、低污染、低排放的有利于经济、社会可持续发展的方向发展。
二、产业转型升级原因的阐述
产业转型升级问题的早期研究主要集中在,从要素禀赋理论出发,阐释一个国家参与该国分工
的重要意义。陈少兵(2017)从香港产业转型升级的经验入手,研究了香港产业跨越式转型升级和
产业高级化与经济发展停滞并存的矛盾现象,系统分析了产生这一现象的内在原因,并对中国产业
转型升级提出了政策建议。费洪平(2017)认为,面对国内生产要素成本上升和消费结构升级的新
趋势,面对中国传统比较优势弱化、结构性矛盾加剧、经济下行压力增大的新问题,必须改变传统
产业转型升级的方向和路径,着力破解各种制约因素和关键环节,推进产业发展由规模扩展向质量
提升转变,进一步拓展产业链、提升价值链、完善供应链,加快构建现代产业体系,全面提升产业
核心竞争力。
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三、产业转型升级的理论探讨
樊玉然(2017)提出通过科技创新促进产业转型升级,是白酒产业供给侧结构性改革的重要内
容,并且探讨了各种创新通过不同的传导机制作用于白酒产业的转型升级。金碚(2017)认为“逆
全球化”思潮将深刻影响全球化经济格局,对中国实体经济转型升级造成重大影响,并探讨了全球
化进程中出现的新问题和新现象,为中国积极引导经济全球化进程向着更加包容普惠的方向发展提
供了理论探索。王小广(2016)提出中国产业发展长期处于中低端,向高端升级面临许多体制性机
制性难题,必须通过深化供给侧结构性改革,才能培育新动能、加快产业结构转型升级。杜朝晖
(2017)研究得出中国传统产业以劳动力为基础、以大量资源能源消耗和环境污染为代价的粗放型
增长模型难以为继,在后发国家工业化和发达国家再工业化的双重挤压下,中国传统产业转型升级
迫在眉睫。腾飞等(2017)提出 2016—2025年“新十年”中部地区应按照“突出特色发展、加快
创新发展、加速绿色发展、促进集群集聚发展”的思路,加快推动产业转型升级,构建现代产业体
系和产业发展新格局,提升产业竞争力,创造产业优势,为中部地区经济社会发展注入新的活力。
四、产业转型升级的模型与方法研究
薛继亮(2017)以就业结构转变方向指数、第二产业就业结构转变速度指数和第三产业就业结
构转变速度指数为自变量,采用柯布-道格拉斯生产函数,从资本深化和技术进步两方面论证了就
业结构的转变,并指出技术进步对就业的抑制作用不明显,就业结构转变将依然呈现向第三产业发
展态势,第三产业就业结构转变速度会进一步加快。薛继亮(2013)从微观层面实证分析劳动力市
场变化与产业结构转型内生性的视角出发,构建了劳动力市场变化与产业结构转型的联立方程,发
现:只有当劳动力与资本供给达到平衡的状况下,产业结构转型才能达到最佳状态。潘冬南
(2017)选取 2006—2015年广西旅游产业转型升级影响因素的相关数据,结合熵值法和灰色关联
法,分析了各因素的影响程度,得出旅游资源与设施、基础设施、科技环境与广西旅游产业转型升
级的关联度最大的结论,并提出在新常态下,应着重从挖掘资源、科技支撑、发展全域旅游等三方
面加快产业发展方式转变,推进旅游产业转型升级。
五、产业转型升级的经验与对策研究
孙自铎、汪建国(2002)提出规模化生产是农业发展及产业转型的途径之一。张俊飚、赵博唯
(2017)从绿色食品产业发展的视角,提出农业供给侧结构性改革的突破口和着力点为紧紧围绕绿
色食品产业这一中心,通过科技创新、产业品牌培育和产业结构优化,推进绿色食品产业转型升级
发展,为农业供给侧结构性改革路径探索提供经验借鉴。杜朝晖(2017)通过研究,发现发达国家
通过技术创新与设备更新、生产方式和组织管理模式创新、清洁生产与再制造、产业组织调整与产
业集群创新、产业融合发展、全球价值链和产业链升级等途径,实现了传统产业转型升级,其经验
对于推动中国传统产业转型升级和产业结构优化,提升传统产业国际竞争力,具有重要的借鉴意
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义。霍鹏、魏修建(2017)基于新产业革命视角,提出了中国产业转型升级的对策建议,认为中国
经济增长方式急需由粗放型向集约型转变,中国产业传统的竞争优势被削弱,而高端制造业发展仍
然滞后,制定合理的产业政策,全方位构建产业体系是中国在新产业革命背景下进行产业转型升级
的正确选择。李蕾(2016)基于与京津冀比较,对长三角制造业进行了转型升级研究,提出:长三
角重点要做好规划定制、体系创新和产业化创新建设、先进制造业发展以及核心城市引领等方面的
工作,实现制造业的高端化、智能化、绿色化和服务化转型。
第二节 转型升级战略的基本类型与选择
一、生产型制造向创新型制造转变
从价值链低端制造环节向微笑曲线左侧研发环节转变,从而实现由生产要素驱动向自主创新驱
动为主的转变。由 OEM(贴牌生产)向 ODM(产品设计制造)转型,是制造业转型升级的重要途径。ODM
要求企业拥有一定的技术水平和设计能力,因而必须增加科研投入和引进国外先进技术,对技术进
行再创新,注重高素质人才的培养。
二、生产型制造向服务型制造转变
从价值链低端制造环节向微笑曲线右侧销售服务环节转变,由生产型制造向服务型制造转变。
在现有制造优势的基础上,打造自有品牌。通常情况下,产品营销、售后服务主要位于价值链的右
侧。从 OEM向 OBM(代工厂经营自有品牌)转型,是制造业转型升级的必由之路。OBM不仅需要拥有
核心技术,还需要拥有自己的品牌。一方面,企业要致力于销售渠道的建设;另一方面,要提升服
务质量,以服务质量的提升增强产品竞争力,从而促进企业进入微笑曲线右侧的高附加值环节。
三、品牌升级战略
越来越多的企业已在有意识地进行着品牌战略规划,品牌战略是行业转型升级、提升产品质量
和附加值、提高效益的重要途径,其重要性无须多言。真正重视品牌建设,尽快转换到品牌发展模
式是许多企业当前的一个主要任务。借助已经巩固的消费市场,以及消费者对品牌的认可度来进行
产品链延伸,短时间完成品牌导入期到成熟期的过渡,降低风险,节约资源。
向上延伸,塑造高端形象
中低端品牌,为了充实品牌资产价值,打造高端奢华的品牌形象,不惜花下血本重金,向上延
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伸品牌链,进军高端市场。企业是否采取向上延伸,还学着重考虑自身品牌的资产价值,在固有消
费者心智中的印象排名,否则花了冤枉钱还损伤原有品牌的价值,鸡飞蛋打,实在得不偿失。
向下延伸,主打亲民路线
位居市场塔尖的高端品牌,向下开辟中低端产品,除了获得更为广阔的市场份额外,也是品牌
主打亲民牌的有效动作。中端市场的市场空白,和可观的销售和利润,并非品牌选择向下延伸的唯
一原因,当品牌遭遇劲敌的强力打击,率先向下攻占市场,为反击竞争对手提供条件,并能填补自
身品牌链空白。
运动市场的品牌老大耐克,在来势汹汹阿迪达斯三叶草的进攻下,一直平稳占据一线市场的头
把交椅。伴随市场份额的日渐饱和,和竞争对手的左右夹击,耐克另辟蹊径,大举进军二三线城市
的中低端市场。然而这一举动是否会牵动固有高端消费者的敏感神经,有待市场检验。
双向延伸,市场、美誉两手抓
“既实惠又高档,真是高性价比!”这样的品牌美誉是每个品牌所极力追求的,然而也是最难
把控和实现的。一方面树立高端形象,迎合消费者的攀比心理,二则向下推出价位次之产品,“买
得起的高档”,十分考验企业对高低之间度的把握。
手机市场一直是产品链延伸的典型领域,诺基亚在占据中高端市场的主要地位后,一昧发展低
端老人机,被苹果成功占据高端智能机市场后,才匆匆推出 N9高端机,然而市场反响频频。而韩
资品牌 LG则给消费者一种实惠又有面子的品牌印象,其策略路线值得学习。
横向延伸,先巩固后开拓
处于行业中间位置的品牌,横向产品链并未发展充裕,谈不上纵向延伸。首要任务还是将固有
品牌根基扎稳,面对固有消费群,在品牌附近推出新品牌或附属品牌,将市场大本营巩固牢靠再发
展壮大。
知名休闲食品企业波力食品凭借其著名品牌波力海苔在广大消费,特别是青少年市场占据大片
高端市场,波力海苔上线伊始,就受到青少年儿童消费群体的青睐,也赢得父母的极大信任。但公
司并未止步于此,满足固有消费群多样需求的同时,也开阔了新的市场阵容。在将海苔类产品做大
做精的同时,波力食品深度研究其他的消费群体,研发了针对不同细分消费群体的产品,包括针对
大众消费群体的波力卷,针对大学生及白领消费群体的波力渔趣等相关产品,同样受到了认可。
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每个品牌的发展道理上都会碰到棘手的顽疾杂症,产品链延伸策略并非灵丹妙药、一劳永逸,
选择自身合适的对症下药,方可药到病除。
四、终端化战略
我们集中大量资源推动产业向终端延伸。将产业链向终端化、精细化方向延伸,加快新品研发
及成果转化,提升产品科技含量和附加值。
推进市场终端化,从卖原料、卖中间产品向卖终端产品转变;从单纯的产品供应商向优质的服
务提供商转变;从做销售向做市场转变。
推进管理终端化。随着集团规模的扩大,各单位所处区域不同、发展环境不同、发展水平不
同、文化背景不同,为促进管理的有效延伸。
五、国际化战略
企业国际化战略是企业产品与服务在本土之外的发展战略。随着企业实力的不断壮大以及国内
市场的逐渐饱和,有远见的企业家们开始把目光投向中国本土以外的全球海外市场。
企业的国际化战略是公司在国际化经营过程中的发展规划,是跨国公司为了把公司的成长纳入
有序轨道,不断增强企业的竞争实力和环境适应性而制定的一系列决策的总称。企业的国际化战略
将在很大程度上影响企业国际化进程,决定企业国际化的未来发展态势。
大力实施国际化战略,是加快公司发展方式转变、建设国际一流企业的必由之路,对于提升经
营管理水平、软实力与国际竞争力具有重大意义。
六、内涵发展战略
首先是在进行增量运作的同时做好存量挖潜;其次是在实施节能减排的同时做好资源综合利
用,充分挖掘关联产品的价值;再次是在确保产销平衡的同时实施 HSE体系;最后是在推进技术创
新的同时建好人才队伍,在抓好生产经营的同时打造企业文化。
七、创新技术改革
要想真正提高产品竞争力,必须实现技术难以复制甚至是技术差异,同时跟上用户技术发展,
如适应并紧跟制造业升级态势,从技术角度为用户提供解决方案。除了从产品、技术等方面进行自
身修炼外,企业还应加强精细化管理,多管齐下,最终提升企业核心竞争力和后续发展力。
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自改革开放之后,中国民族产业进入高速发展阶段,经过 30年的发展,一跃成为工业制造大
国。然而随着产业的转型,中国已经向技术型产业迈进,尤其在暖通行业,创新技术成为竞争提升
的重点。近年来,国内中央空调老大美的积厚薄发,以创新技术走在了行业的前沿。
在过去的 30年里,“中国制造”一直是中国制造业的特色,缺少核心技术,一味以廉价劳动力
取胜,成为世界的代工厂,这些状况随着中国经济实力的增强已经不符合国情的需求。美的中央空
调相关负责人表示,只有掌握领先技术,然后开发出自己独特的产品,才能实现制造向技术转型,
提升自有品牌的价值。
九、品牌化、标准化
以“品牌化、标准化”提升行业影响力。品牌是企业综合实力的重要标志,参与标准制订意味
着企业具备较强的行业话语权。一是大力实施品牌战略。加大政策激励力度,引导企业强化品牌意
识,建立和完善品牌策划、品牌管理及品牌发展机制,以品牌宣传带动产品认知,提升企业知名
度。鼓励企业注册商标、争创名牌,加快由模仿创新、贴牌生产为主向自主创新、自创品牌为主转
变。二是积极争创行业标准。按照“技术专利化、专利标准化、标准产业化”的思路,引导企业参
与行业标准制订,把优势技术转化为行业标准、国家标准、国际标准,不断提升企业的行业影响力
和产品的市场份额,掌握发展主导权。引导企业进行标准化生产,鼓励行业协会、龙头企业制定产
品质量、服务的联盟标准,联合注册区域性共享品牌,形成以区域品牌为纽带的专业化分工协作体
系。
十、资本化、上市化
以“资本化、上市化”提升发展内动力。资本运作是企业加速扩张的必由之路。一是建立现代
企业制度。按照“资源资产化、资产资本化、资本股份化”的思路,引导企业将土地、厂房等有形
资源和技术、品牌等无形资源估价为资产,折算成资本,再量化到股份,平衡调节好内部利益关
系,实现“家族式”、“作坊式”管理向现代企业管理转变。引导企业实行职业经理人制度,对高层
次人才进行股权、产权、期权激励。二是鼓励实施“高位嫁接”。引导企业以资本、技术、品牌为
纽带,积极向上下游渗透,与行业知名企业开展高位嫁接,结成利益共同体,提升企业抗风险能力
和市场竞争力。三是大力推进企业上市。充分挖掘和培育优质上市资源,建立上市后备企业库,对
全区企业资源进行全面盘查,将具有上市潜力的企业纳入后备企业库,安排专人联系,实行挂钩服
务。健全完善企业上市扶持激励机制,激发企业上市热情,坚定企业上市信念。帮助企业积极开展
多种形式的专题对接,如与银行、风投、创投、私募基金等金融机构的融资对接,与券商、律师事
务所、会计事务所等中介机构的培训对接等,运用市场力量切实帮助企业解决上市过程中的各种专
业问题。
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十一、信息化、高端化
以“信息化、高端化”提升核心竞争力。信息化和高端化是企业创新发展的必然选择,既需要
先进技术的引领,更需要人才智力的支撑。一是推进工业化与信息化融合。抓住国家推行“三网融
合”带来的机遇,加快推进物联网、电子政务、电子商务、3G网络等信息技术在工业企业研发设
计、生产管理、市场营销等各个环节的普及应用,不断提高企业自动化、智能化水平。二是积极打
造创新高地。引导企业按照“技术高新化、产品高端化”的战略要求,依托企业研究院、重点实验
室、院士工作站等研发平台,积极开展自主创新和开放式创新,加大科研投入,推进技术攻关和新
品开发,力争掌握一批核心技术、自主知识产权,研发一批新兴产品、关键部件、成套设备,全面
提升企业核心竞争力。充分发挥好“蓝火计划”等平台优势,加强与知名高校和科研院所的合作,
实现“政产学研金”高度融合。三是加强人才队伍建设。牢固树立“人才是第一资源”的理念,用
好人才专项资金与政策机遇,着力引进一批高层次创新创业人才(团队),着力培养造就一批具有
战略眼光、开拓精神、现代经营管理水平和社会责任感的创新型企业家,着力培养一批本土技能型
人才,以人才支撑企业转型发展、跨越发展。
第三节 微软成功转型的神话和启示
微软转型的故事,是高科技领域继上个世纪 90年代郭士纳拯救 IBM之后的新传奇。这个故事
除了常规的业务转型和管理转型,还有着一些全新的内涵。
最近,围绕微软成功转型的关注逐渐升温,大有缔造新神话的趋势。这一方面是微软 CEO萨提
亚·纳德拉出书了,《刷新:重新发现商业与未来》中文版上市。更重要的是,2018年 2月 4日是
纳德拉从鲍尔默手中接过 CEO职务整整 4年,微软公司市值整整上涨了三倍,突破了 7000亿美
元,仅次于谷歌和苹果,昂首回归高科技领域第一阵营。
微软成功转型不但在业绩和市值上得到世界认可,也得到行内人士一直赞赏。其中,肠子最要
悔青的大概是比尔·盖茨。他 2008年淡出微软管理,不断减持微软股票。使其持有的微软股份由
最高时候的 45%直降为今天的 3%,市值不到 200亿美元。他个人 900亿美元中的另外 700多亿财
富,是靠微软股票套现之后投资赚来的。使得 2017年亚马逊的 CEO贝佐斯以 1000多亿美元,夺走
了盖茨把持二十多年全球首富的桂冠。要是盖茨自己保持对微软有足够信心,一直持有微软股票,
那么盖茨的财富依然会在未来很多年一骑绝尘,遥遥领先。
作为高科技行业历史上最著名的垄断者,微软依靠 Windows和 Office两大产品的绝对垄断地
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位,全球平均每台 PC要收取超过 100多美元,人称“微软税”。不但缔造了比尔·盖茨世界首富的
无敌神话,同时也是 20多年来占据全球市值最高榜首最长久的企业。
随着互联网时代和移动互联网时代的到来,微软越来越成为信息时代的恐龙。尤其是 2008年
微软打算 446亿美元收购雅虎失败,以及 2013年以 亿美元收购诺基亚手机部门,最终整合失
败。使得人们认为微软大势已去,不仅仅盖茨对于转型逐渐失去信心,全球几乎所有观察家和投资
者都对微软未来不再乐观,开始为微软末日的到来进行倒计时。
直到 4年前,印度裔的纳德拉接任 CEO,开始了从产品、管理到文化的全方位改革,微软开始
焕发生机。尤其是微软在云服务方面奋起直追,市场地位仅次于亚马逊,成为年收入规模超过 200
亿美元,整体占比超过 20%的新增长点。人们认为,微软重新获得了通向未来的船票。
微软转型的故事,是高科技领域继上个世纪 90年代中期郭士纳拯救 IBM之后的又一个新传
奇。这个故事除了常规的业务转型和管理转型,还有着一些全新的内涵。
首当其冲的,就是及时把握住新的趋势和机会。微软的转型与任何巨头转型的故事一样,都必
须抓住产业变革的最新浪潮,超越过去成功的包袱。微软代表了 PC时代的巅峰,但是在随后的互
联网时代和移动互联网时代,表现都大跌眼镜,无力回天。但是,在正在到来的全新的智能时代面
前,微软利用在全球企业界 IT系统强有力的主导权和巨大的“存量”,及时转化为云服务业务。云
服务作为智能时代最关键的基础设施,微软虽然落后于亚马逊,但是比起其他竞争对手,取得了后
来居上的优势,这是今天微软整个转型成功的关键所在。
其次,更有普遍性和新突破。当今世界除了 IBM、英特尔、Oracle等传统 IT巨头之外,几乎
所有的行业领导者都面临着数字化转型的巨大压力。不跟上互联网浪潮,真正面临着落伍和被淘汰
的威胁。所以,微软成功转型的影响力和号召力将远远超过当年 IBM的故事。
另外,还有转型中需要突破的“创始人符咒”。在高科技领域,创始人几乎是企业成功的最关
键因素,这几年气势如虹的谷歌、亚马逊、Facebook等企业都是创始人执掌牛耳,而苹果是因为
乔布斯因病去世而不得不由库克接班,迄今还在吃着乔布斯时期存下的“红利”。失去了创始人的
雅虎、摩托罗拉和诺基亚等企业都纷纷折戟。微软的转型是在创始人盖茨和鲍尔默等还身强力壮时
候就急流勇退,主动让贤,赢得了脱胎换骨般的成功转型,赋予了全新的示范意义。
当然,微软转型的故事且慢神化,目前的舆论热潮不乏公关炒作成分。微软未来究竟能达到什
么样的成功高度,也待继续观察。目前为止,除了传统 PC行业依然牢固的垄断地位之外,微软并
没有在全新的云计算、人工智能、量子计算和虚拟现实等方面取得真正的领先,更不用说确立领导
地位。
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其次,在当下最大的亮点——云计算方面,亚马逊还占据着明显的领先优势。微软云服务收入
包含了大量传统业务的转化,其含金量和亚马逊的云计算还不可同日而语。
第三,微软大厦的根基今天依然严重依赖 Windows和 Office两大传统产品形成的收入。未来
3-5年之间,转型的波动起伏与业绩压力还会非常巨大。亚马逊、谷歌、苹果、Facebook等巨头如
今已经直接掌控全球十亿级活跃用户,稳稳拿到了下一个十年的船票,而微软只是让人们看到了不
会像诺基亚和摩托罗拉那样被时代迅速淘汰,而有了新的希望。但是,面对苹果、谷歌和亚马逊等
企业的崛起,微软注定了一代高科技霸主让出桂冠、走下神坛的必然命运。如今,微软其本质依然
还是一个 PC行业的老牌巨头,未来之路任重道远。
总之,智能时代刚刚开启,无论是传统的互联网企业,还是传统的 IT企业,以及新兴的创业
企业,甚至传统行业,都面向一次新的洗牌和起跑,既是全新的机遇,也是全新的挑战。微软的转
型经验,给中国企业带来了很好的启示,但是,更艰巨的战争其实还在前面,谁也不可能给我们提
供现成的经验。
第四节 中国企业转型失败的原因
传统企业正在跨越转型。但是大部分处在痛苦的状态。
在这些年里,通过和企业家们交流,仔细研究不同的企业形态,我发现它们都有一些“通
病”,当然也看到了它们的一些亮点。
那么回归到转型这个话题。如何治好企业的“病”?转型升级的核心是什么?成功经验有哪
些?这篇文章或许能给你答案。
文 | 阚雷
这些年,我走访过的制造企业已经有 1135家。
尤其是这几年制造企业日子不好过,大家纷纷动起了“转型升级”的脑筋。成功的有一些,但
更多的是把自己玩死。按照马云的说法,成功经验各有不同,失败教训总是相似。
那么,今天的制造型企业都是怎么在转型升级中把自己玩死的呢?
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一、“巨婴病”
在我走访过的 1000多家制造企业里,70%都已经四面楚歌。渠道、店铺全军覆没,人力、材料
成本日日攀升。企业如果想突围呢?放眼一望,四面八方都是互联网。
于是,这些“大佬”型企业纷纷开始“转型”,做吸尘器的改做机器人,做农机的改做无人
机,做衣服的改做定制互联网平台,皆被贴上互联网标签。
很多人以为传统企业不懂互联网,其实,工业 、C2M、互联网+、智慧工厂……说起这些新
词,土豪们比谁都明白。因为各种培训班他们都去参加,跟你聊 3个小时内容也不会重复。
然而,他们的车间,简直乱七八糟、一塌糊涂,连 20年前的基本精益生产都没有。你只要问
一句,他们就会说:“国内这个行业都是这样的,我们还是比较好的呢!”
我认为,传统制造企业的困境,与其说是外部环境的挑战,还不如说是自己内部作死。
中国的传统制造企业总是在两个极端上来回摆动。当土豪们听了某位大师的互联网思维讲座,
热血沸腾,一拍脑袋可以豪掷千金。我曾见过一个做钢管生意的公司,连口罩都不舍得给员工买,
却扔了几千万元去开发 App互联网平台。
这些“跨越式”发展的企业,一旦遇到挫折,又立刻缩回来,变得比任何人都保守。
我还曾见过一家企业,根本没有技术可言,靠买两台设备、招一批人给别人造东西起家。当年
靠着关系辉煌过一段,但是车间管理得一塌糊涂,贴上个“坚守实业”的标签,就把自己当成了国
家民族的救星,站上了道德制高点。
中国的很多制造企业就像一个巨婴,不是大笑就是大哭,要么激进要么蜷缩,总是不能根据自
己的现状制定一个行之有效的战略。如今人人都在谈转型升级,但真正能够转型升级的,少之又
少。大多数都是“高举红旗,原地踏步”,要么根本不动,要么项目夭折,要么深陷泥潭不能自
拔。
在一次企业调研中,有两家食品制造企业引起我的注意。它们的管理体系很类似,进车间都要
先换衣服、带头套鞋套,然后全身吹风,洗手消毒后才能进去。表面上看起来管理都不错,但是我
在里面用手摸了几处地方,一家沾了我一手灰,而另一家一尘不染。前一家是中国的龙头企业,后
一家是北京市顺义区的一家日资企业。
这就是我们制造业的差距,看起来什么都有,但是照葫芦画出瓢总画不出别人的样貌。为什么
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呢?
说到底,中国的企业往往觉得企业文化就是个虚的东西,管理就是领导一个人的事,领导当然
只能关注到大面,细节顾不上。而员工觉得管理跟自己无关,自然就是空有架子没有实际。
中国制造想要振兴,首先在于工业文化之振兴,破除巨婴情结,让企业学会面对现实,学会像
成年人一样思考问题。中国现在需要的不是一场以“智能制造”为名的运动,而是一场全面的制造
业文艺复兴。
▲中国制造想要振兴,首先在于工业文化之振兴,破除巨婴情结,让企业学会面对现实,学会
像成年人一样思考问题。
二、“文盲病”
去年,我去一个老朋友的企业,他的企业主营轮胎设备。他详实地给我介绍自己转型升级的经
验,讲了一堆“互联网+”的理念以及乐视贾跃亭的跨界颠覆生态化反理论。最后告诉我,他准备
进军医疗行业,跟日本专家合作做一家高端的、带有互联网思维的医院。而到今年,他投了重金的
医院没做起来,亏了不少钱。
一个企业冒然转到全新的行业,既没有行业的经验,又没有客户的基础,也没有熟悉监管的团
队,失败是大概率事件。
转型是指在自己熟悉的行业和领域内闯出一条生路,在熟悉的轨道上做创新。转行是以己之短
攻人之长,转型是要在自己最熟悉的领域中,跳出原来的框架去思考,从而改变现状、求得生路。
只有在一个行业内专注地去经营,长期地去耕耘和积累,才能发现那个行业中的痛点是什么,才能
够针对这些痛点找到有效的解决方法。
比如谷歌做无人汽车,跨界颠覆,中国互联网公司也纷纷效仿之。可是,无人驾驶技术本来就
是谷歌的长项,它并没有跨界,而是把它的核心技术延伸到了自动驾驶上。很多自动驾驶原本用的
就是谷歌的图象处理技术,图像和数据处理的技术这正是谷歌搜索多年来积累的优势所在。
并不是所有人都非要去搞互联网、云计算、大数据、人工智能,你是炸油条的,就把油条炸
好,炸成全世界最好的油条,生意不见得比阿里巴巴小。如果遇到瓶颈要转型,可以跳出原有路边
炸油条的框架,看看能不能标准化,能不能做成写字楼外卖,能不能配上特制豆浆,或者能不能联
合附近的油条摊、煎饼摊做个小吃一条街,这才是真正在转型。
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转型的关键在于价值创新,为整个产业链赋予新的价值。没有了价值创新,“转型”只能沦为
“转行”。
谷歌的无人车,不是所有企业都学得来。
三、“模式病”
这几年互联网行业急速发展,有一个幽灵笼罩在中国经济的上空,给制造企业带来了一些不好
的影响,这就是迷信“模式创新”。
今天的传统制造企业非常热衷于搞各种各样的“模式”,任何一个“大师”提出任何一种模
式,都有制造业的土豪前仆后继为之埋单。而这些模式说到底就一句话——找个新渠道卖货。
线下代理商不行了改电商,电商不行了换微商,再不行就做直播、做社群营销、做 IP营销,
C2C、C2B、C2M、O2O……动不动设个小目标,砸几亿元建个平台。最后发现,无论建了多少个平
台,用了多少种模式,自己的品牌、自己的产品还是不值钱。
其实无论是什么模式,最终能让我们记住的,还是那些好的品牌,好的产品,能不能给客户,
给消费者以信任感。
我走访的另外一家德资企业,叫罗森伯格,就生产一种小东西,就是汽车上用的连接器。
老实说,我并不认为这东西有多高的技术含量,模式也很简单。如果在国内,这种不过就是个
乱糟糟的五金加工厂,而这个德资企业,生产管理体系、人才培养体系、质量控制体系之完善,让
人不得不竖起大拇指。
我去看车间的电镀环节,这一般是污染比较重的,在北京都要尽量疏解的环节,但是它那里居
然一丝异味都没有,而且连电镀泥都要拉回德国进行二次提炼。它的品牌认知度高,产品品质好,
作为汽车厂商,不可能为了在这么个小东西上省点小钱,去买一些烂厂商做的东西。
中国制造企业不要迷恋各种模式,在卖货的道路上一往无前地狂奔,而忽视掉品牌和产品的建
设。归根到底,我们卖的是产品,不是模式。
▲企业要有产品思维,产品的导向是用户。
四、“牛人病”
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如今的制造企业面临的一系列的困境,很多老板想到的解决方法就是找牛人,找大神,去阿里
巴巴挖人、在同行业大企业挖人,再不行就去美国挖人。
但是通过一轮又一轮地引进牛人大神,制造业的企业家们终于得出一个结论:这些家伙都是大
忽悠、大骗子。
很多制造业企业家的逻辑是:一帮优秀的人(比如阿里巴巴十八罗汉)凑到一起,才能做成一
件非常优秀的事。所以,我只要把这些优秀的人挖过来,就一定能解决问题。
真相是,当年,在一个特定的历史环境下,一群普通人,组织到一起,通过协作,加上点运
气,做成了一件很牛的事,于是这些普通人都成为了大神。所以这些大神是在一个特定的时机、平
台和资源下功成名就的,而你的企业能够匹配这些资源给他吗?
有多少制造企业,引入了牛人大神们之后,各种大会小会地开,一下子推动这个项目,一下子
推动那个项目,各种发散各种头脑风暴。结果哪个项目讨论出结果了,会议结束,大家作鸟兽散,
一切归零,然后再来一轮。
你今天做企业面对的困难,从来不是因为缺少牛人,不是因为你的人能力不行以及人的协作方
式不同了,只是你的内部组织架构和沟通机制出了问题。
▲企业内部组织架构和沟通机制出问题了,引进再多大佬也没用。
五、“老板病”
前两年,有一个制造业企业家想给干股拉我入伙。老实说他的产品还不错,挺有前途,企业规
模也不算小,拿干股总是不吃亏的。但是,我去参加了一次公司的例会,回来后就决定不要他的股
份,也不参与他的业务了。
因为我关注到一个细节,整个下午 3个多小时的会议,除了我这个外人说了两句,全是他一个
人在讲话,讲业务想法、讲发展方向、讲人员分工,整个公司的高管团队缺没有一个人说话。
这样的公司你可想而知,除了老板一个人拼死拼活,其他人都是旁观者,这个团队肯定是没有
战斗力的。帮他做事,自然觉得是浪费时间。两年过去了,事实证明,这个公司发展果然不是很
好,原来的转型项目没了下文,蜷缩回传统业务苟延残喘去了。
在我们很多传统制造企业里,老板、领导都是全能选手,无所不能。公司内大大小小的会议都
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可以成为老板个人成功经验的交流会,成为他传授成功致富秘笈的函授班,你还不敢提不同意见。
要么说你不切实际,要么说你不服管,再给你穿点小鞋,保证你混不下去。这就是我们制造业企业
家们对自己过往成功经验深度迷信的结果。
不可否认,传统企业家很多都经历了筚路蓝缕的发展,依靠个人的聪明才智、人脉关系逐渐壮
大起来。
但悲剧就在于,这种成功对于企业家自身的束缚,已经成为了企业转型升级最大的障碍。他们
相信“道”,相信万变不离其宗,以为自己三十几年前的成功经验可以指导如今新时代下的一切工
作。所以,就导致他们既看不到变化,也不愿意变化。
更可怕的是,这种成功的老板,会在企业内部培养出一个依赖于这种成功的生态系统,也就是
跟着老板一起筚路蓝缕开创成功的元老团队,他们是这种成功的既得利益者。所以任何人都不能质
疑这种成功经验,改变就意味着威胁他们的地位。这股强大的保守力量,足以扼杀任何外来的新鲜
血液。
这时,就算老板们痛下决心想要变革,也只能有两种选择,要么内部进行大清洗,清除元老,
落下个无情无义的骂名;要么内部进行妥协,在新晋者和元老中间和稀泥,这能解决眼前的问题,
但长远看必将引发更大的冲突。
所以,对于这些带着成功光环的制造业老板们而言,这就是一种骑虎难下、进退失据的局势。
对于传统制造业企业家,尤其是曾经很成功的企业家,转型升级的第一步,就是要学会破除自
己的权威,摘掉自己的光环,这个过程很痛苦很艰难,但是必须去做。因为只有突破过往成功的束
缚,我们才能迎来更大的成功。
总而言之,这几年我走访了这么多家制造企业,感慨良多。感慨我们制造业转型升级中的百
态,糊里糊涂者有之、朝令夕改者有之、怨天尤人者有之、在死亡边缘挣扎着更有之……我也看到
了很多有趣的亮点企业,车间里播放着流行音乐的时尚工厂、楼道里一尘不染的精益工厂、科研能
力卓越的技术工厂、智能化水平极高的未来工厂 ……紧挨着的两家服装企业,用一大块布料的西
装 50元愁卖,一小块材料的内衣 1 000元抢着买,同一个行业,同一个地区,冰火两重天。
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第四章 企业转型升级战略规划制定原则及依据
第一节 企业转型升级战略规划的制定原则
企业战略目标是指企业在实现其使命过程中所追求的长期结果,是在一些最重要的领域对企业
使命的进一步具体化。它反映了企业在一定时期内经营活动的方向和所要达到的水平,既可以是定
性的,也可以是定量的,比如竞争地位、业绩水平、发展速度等等。与企业使命不同的是,战略目
标要有具体的数量特征和时间界限,一般为 3~5年或更长。而战略规划则是为达到其战略目标而采
取的行为.。
一、科学性
科学性反映所拟定大战略符合客观规律的程度。换言之,战略是否具有科学性,应该与评价者
的偏好无关。无论是由谁来评价,只要他掌握了理性的和客观的标准,了解了企业的实际情况以及
战略拟定所依据的背景因素,都会得出相同和相似的结论来,就说明战略具有科学性。
二、实践性
战略实质上是实践性的东西,而不是单纯思想性的东西。战略的实践性首先就在于它的对策
性。战略对策就是具有根本性、长远性、全局性的大对策。战略的基础是具有这三性的深谋远虑
(包括有关的理论思考),战略的落脚点则就是由此形成的战略对策及其实践。简言之,战略的核心
就是战略对策,没有战略对策就没有战略。
三、前瞻性
前瞻性是企业发展战略的根本特性,没有前瞻性就不称其为战略。前瞻性是不能用企业当前发
展轨道简单外推的方法保证的,而是需要对拟实施的企业发展战略与未来经营环境互动结果进行分
析和判断来获得
四、创新性
创新是引领发展的第一动力,是建设现代化经济体系的战略支撑。近年来,大众创业万众创新
持续向更大范围、更高层次和更深程度推进,创新创业与经济社会发展深度融合,对推动新旧动能
转换和经济结构升级、扩大就业和改善民生、实现机会公平和社会纵向流动发挥了重要作用,为促
进经济增长提供了有力支撑。当前,我国经济已由高速增长阶段转向高质量发展阶段,对推动大众
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创业万众创新提出了新的更高要求。
五、全面性
战略目标是一种整体性要求。它虽着眼于未来,但却没有抛弃现在;它虽着眼于全局,但又不
排斥局部。科学的战略目标,总是对现实利益与长远利益,局部利益与整体利益的综合反映。科学
的战略目标虽然总是概括的,但它对人们行动的要求,却又总是全面的,甚至是相当具体的。
六、动态性
公司所面临的外部环境一直在变化,随着战略目标的逐步实现及调整,人力资源规划也需要及
时做出相应的调整;不能简单的将人力资源规划理解为静止的数据收集和一劳永逸、永远不变的应
用。
第二节 企业转型升级战略规划的制定依据
一、国家产业政策
产业政策作为政府调控经济的重要手段,在国民经济的健康发展过程中起着重要的作用。我国
自改革开放以来,曾多次实施产业政策,针对市场经济环境,采取适当的政策手段促进经济的发
展。目前我国已经形成了多层面、一致又多样的产业政策体系。现阶段我国产业政策体系主要包括
三个层面,分别为国家层面的纲领性政策和计划、各级政府部门出台的产业政策和区域性产业政策
文件。
发展规划、产业政策和行业准入标准等,是加强和改善宏观调控的重要手段,是核准企业投资
项目的重要依据。
企业转型升级战略要合理运用产业政策。
二、行业发展规律
2018年“尊重经济规律”首次写进了政府工作报告,这是一种表态:要坚持摒弃一些不符合
经济规律的路径依赖,走到尊重市场的道路上来。
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不同行业具有不同的行业特征,比如军事工业、钢铁工业、汽车制造、农业等,它们之间具有
明显不同的行业特征,都有着其自身的运作模式、运行规律。有着不同的发生、发展、兴旺、衰亡
的过程。
不同产业在经济学与商业模式的本质上也有着显著的特点。比如水电行业的产能发挥与下游需
求长期比较稳定,成本结构、产量、价格等指标也比较清楚,其本质更像是一个加了杠杆(高负
债)的利率产品;传统零售业也接近于商业地产的租赁业务;动画行业更像是一个内容创意与计算
机软件相互加强的 IT行业。
企业转型升级战略要建立在行业发展规律的基础上进行。
三、企业资源与能力
企业应根据自身资源与能力制定发展方向。
企业资源是指企业所拥有或控制的有效因素的总合,主要分有形资源、无形资源和组织资源,
包括资产、生产或其他作业程序、技能和知识等。而企业能力来源于企业有形资源、无形资源和组
织资源的整合,主要由研发能力、生产管理能力、营销能力、财务能力和组织管理能力等组成。
四、可预期的战略目标
战略目标是对企业战略经营活动预期取得的主要成果的期望值。战略目标的设定,同时也是企
业宗旨的展开和具体化,是企业宗旨中确认的企业经营目的、社会使命的进一步阐明和界定,也是
企业在既定的战略经营领域展开战略经营活动所要达到的水平的具体规定。
战略目标实际上表现为战略期内的总任务,决定着战略重点的选择、战略阶段的划分和战略对
策的制定。可以说,战略目标的确定是制定发展战略的核心。
第三节 影响转型升级战略的主要因素
一、影响转型升级战略的主要因素
企业在规划自身的发展战略过程中,需要对其进行明确的定位,从而确定自身在市场中的发展
方向。一般来说,会影响企业转型升级战略定位的因素有:
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1、目标市场因素
在市场经济中,企业是为市场生产的经济实体,企业只有生产出适合市场需求的产品,才能生
存下去。因此,组建企业首先要进行目标市场定位,确定自己将要满足市场哪一方面、哪一部分消
费者的需求,也就是目标市场的客户定位。定位目标市场的大小,进而才能确定企业的规模。选择
目标市场时,要考虑目标市场的顾客具有足够的潜在购买力,还要考虑目标市场的竞争状况,企业
发展目标在选择目标市场的竞争者的数量较少或是竞争激烈程度相对较弱。
2、企业产品因素
目标市场确定后,就要进行产品定位,目标市场确定了,企业的产品定位的大方向就基本确定
了,接下来就是生产和不断开发适合该市场定位、产品定位的产品,根据目标市场的大小,确定自
己的产品产量、产品品种及质量档次。产品定位,一个是定生产什么产品,一个是定什么品牌,在
多产品中还要确定主导产品,只有这几方面都科学、合理的确定了,产品定位才算到位了。产品定
位是对市场定位的具体化和落实,以市场定位为基础,受市场定位指导,但比市场定位更深入和细
致。
3、企业投资效益因素
市场、产品定位确定后,就能概算出自己的投入及效益,进行投资效益定位,确定回收投资需
要多长时间,投资效益定位既包括短期的,又包括长期投资效益,更主要着眼于长期投资效益,这
是企业今后发展战略长线实行的基础,可以在几个市场、产品定位方案中选择,选择的依据就是投
资效益定位,因此,投资效益定位是企业决策的关键点。
二、诱发企业转型升级战略失败的三因素
对于转型升级战略的规划企业需要有效的规避其误区的出现,由于转型升级战略误区的存在,
导致企业不能够顺利的完成自身的发展目标。常见发展战略误区有:
1、对竞争环境没有充分调研、判断失误
市场上许多公司没有充分调查竞争环境,忽略了竞争对手的针对性打击,造成重大损失。每个
企业发展战略规划都是根植于市场竞争的,要细致了解竞争对手,研究竞争者的战略目标及与现状
的一致性、风险观念、经营理念、组织结构、企业文化、营运历史、营销战略、潜在能力。同时根
据对比研究分析确定自有优势:价值链、成本优势、差异化、多样化、技术优势、核心能力。企业
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发展战略规划的信息包容度决定了常规知识与具体实践要充分结合。只有充分知己知彼,才能发挥
公司独特竞争优势,在战略上处于有利位置。
2、多元化盲目扩张消弱价值基础
许多企业在取得一定阶段成功后开始不顾自身条件一味追求多元化,特别是盲目进入不相关多
角化领域,结果往往遭到狙击,消减了企业的价值基础。所以进行多元化扩展时要注意逐步进入相
关多角化领域,尽量避免不相关多角化领域,紧扣企业核心竞争能力,使新业务能够迅速产生协同
效应,对整个企业现有价值链起到有效补充作用。所以新的业务能否成为公司现有价值链的自然延
伸或有效补充,才是公司多元化经营战略的重要标准。
3、旧组织结构制约战略执行
新的战略规划要跨越不同职能部门的条块分割,并使之协调整合,主导核心流程。这对于传统
企业组织结构的要求超出了其适应范围。公司需要界定新的企业发展战略规划来找出涉及战略执行
的关键部门以及他们的相互关系,设计相应的能够使之相互协调和整合的组织结构。确立明确统一
的目标,保持各相关部门有效的沟通,运用好能够跨职能部门的现代组织结构,才能使新的战略规
划得以协调执行。
三、企业转型升级战略规划需规避的误区
很多中小企业在规划自身企业发展战略时,往往忽略了自己的发展需要,进而导致其所规划的
发展战略不具备可实施性,不能够促进企业在经济市场中的快速发展。那么企业转型升级战略的规
划需要规避哪些误区呢?
1、规模经济误区
企业在既定领域,现有规模上运作,尽管有效性存在,却只能维持生存,因而,我国有相当一
部分企业经营者过于迷信规模,以为有规模必有效益,而且认为只有多元化,才能实现规模化。因
此,许多企业在实践中盲目扩大外部经营规模,片面追求“科、工、贸、金、房”一体化、“产、
供、销”一条龙发展。但是规模并不等于规模经济,有了规模并不一定会有规模效益。
2、规避风险误区
多元化发展的好处之一是可以使企业在不断求变、应变中由单一产品结构、单向经营领域向多
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种产品结构、多种经营领域发展,从而避免企业过度依赖某一市场,分散企业经营风险。因此许多
企业选择多元化发展战略的主要是出于分散风险的考虑。但多元化发展在降低某些风险的同时也带
来了新的风险。
3、快速发展误区
我国许多企业,无论是生产空调、热水器、冰箱,还是保健品、药品、化妆品,只要经过三五
年的发展,销售了几千万或几个亿产品,在本行业、本地区小有名气之后,就急忙开始实行多元化
发展战略。结果,新进入的行业立足未稳,原行业的地位和优势也受到严重威胁,只好实施本可避
免的以利润换市场的策略,以致牺牲效益。究其原因是企业盲目效仿潮流,不顾自身条件造成的。
第四节 企业转型升级战略规划主要的分析工具
一、PEST 分析
PEST分析是指宏观环境的分析,P是政治(Political System),E是经济(Economic),S是社
会(Social),T是技术(Technological)。在分析一个企业集团所处的背景的时候,通常是通过这
四个因素来进行分析企业集团所面临的状况。
图表:PEST 分析
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资料来源:盛世华研数据库
二、SCP 模型
SCP(structure-conduct-performance,结构-行为-绩效)模型是由美国哈佛大学产业经济学
权威贝恩(Bain)、谢勒(Scherer)等人建立的。该模型提供了一个既能深入具体环节,又有系统
逻辑体系的市场结构(Structure)一市场行为(Conduct)一市场绩效(Performance)的产业分
析框架。SCP 框架的基本涵义是,市场结构决定企业在市场中的行为,而企业行为又决定市场运行
在各个方面的经济绩效。
SCP模型,分析在行业或者企业收到表面冲击时,可能的战略调整及行为变化。
SCP模型从对特定行业结构、企业行为和经营绩效三个角度来分析外部冲击的影响。
外部冲击:主要是指企业外部经济环境、政治、技术、文化变迁、消费习惯等因素的变化;
行业结构:主要是指外部各种环境的变化对企业所在行业可能的影响,包括行业竞争的变化、
产品需求的变化、细分市场的变化、营销模型的变化等。
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企业行为:主要是指企业针对外部的冲击和行业结构的变化,有可能采取的应对措施,包括企
业方面对相关业务单元的整合、业务的扩张与收缩、营运方式的转变、管理的变革等一系列变动。
经营绩效:主要是指在外部环境方面发生变化的情况下,企业在经营利润、产品成本、市场份
额等方面的变化趋势。
图表:SCP 模型分析框架
三、SWOT 分析
SWOT分析方法是一种企业内部分析方法,即根据企业自身的既定内在条件进行分析,找出企
业的优势、劣势及核心竞争力之所在。其中,S代表 strength(优势),W代表 weakness(弱势),O
代表 opportunity(机会),T代表 threat(威胁),其中,S、W是内部因素,O、T是外部因素。按
照企业竞争战略的完整概念,战略应是一个企业“能够做的”(即组织的强项和弱项)和“可能做
的”(即环境的机会和威胁)之间的有机组合。
SWOT分析所隐含的假定可以说既具有简化和分类信息的优势,也具有其不能综合把握信息的
劣势,对运用 SWOT者可以说存在潜在的威胁,然而,近些年的战略管理研究提供了丰富我们对
SWOT分析认识的机会。
四、波特五力模型
五力分析模型是迈克尔·波特(Michael Porter)于 80年代初提出,对企业战略制定产生全球
性的深远影响。用于竞争战略的分析,可以有效的分析客户的竞争环境。五力分别是: 供应商的
讨价还价能力、购买者的讨价还价能力、潜在竞争者进入的能力、替代品的替代能力、行业内竞争
者现在的竞争能力。
五种力量模型将大量不同的因素汇集在一个简便的模型中,以此分析一个行业的基本竞争态
势。五种力量模型确定了竞争的五种主要来源,即供应商和购买者的讨价还价能力,潜在进入者的
威胁,替代品的威胁,以及最后一点,来自目前在同一行业的公司间的竞争。
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图表:波特五力模型与一般战略的关系
资料来源:盛世华研数据库
五、价值链分析
哈佛大学商学院教授迈克尔·波特于 1985年提出的概念,波特认为,“每一个企业都是在 设
计、生产、销售、发送和辅助其产品的过程中进行种种活动的集合体。所有这些活动可以用一个价
值链来表明。”企业的价值创造是通过一系列活动构成的,这些活动可分为基本活动和辅助活动两
类,基本活动包括内部后勤、生产作业、外部后勤、市场和销售、服务等;而辅助活动则包括采
购、技术开发、人力资源管理和企业基础设施等。这些互不相同但又相互关联的生产经营活动,构
成了一个创造价值的动态过程,即价值链。 价值链在经济活动中是无处不在的,上下游关联的企
业与企业之间存在行业价值链,企业内部各业务单元的联系构成了企业的价值链,企业内部各业务
单元之间也存在着价值链联结。价值链上的每一项价值活动都会对企业最终能够实现多大的价值造
成影响。
波特的“价值链”理论揭示,企业与企业的竞争,不只是某个环节的竞争,而是整个价值链的
竞争,而整个价值链的综合竞争力决定企业的竞争力。用波特的话来说:“消费者心目中的价值由
一连串企业内部物质与技术上的具体活动与利润所构成,当你和其他企业竞争时,其实是内部多项
活动在进行竞争,而不是某一项活动的竞争。”
价值链在经济活动中是无处不在的,上下游关联的企业与企业之间存在行业价值链,企业内部
各业务单元的联系构成了企业的价值链,企业内部各业务单元之间也存在着价值链联结。价值链上
的每一项价值活动都会对企业最终能够实现多大的价值造成影响。
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波特的“价值链”理论揭示,企业与企业的竞争,不只是某个环节的竞争,而是整个价值链的
竞争,而整个价值链的综合竞争力决定企业的竞争力。用波特的话来说:“消费者心目中的价值由
一连串企业内部物质与技术上的具体活动与利润所构成,当你和其他企业竞争时,其实是内部多项
活动在进行竞争,而不是某一项活动的竞争。”
六、7S 分析
二十世纪七、八十年代,美国人饱受了经济不景气、失业的苦恼,同时听够了有关日本企业成
功经营的艺术等各种说法,也在努力寻找着适合于本国企业发展振兴的法宝。托马斯·J·彼得斯
(Thomas J.Peters)和小罗伯特·H·沃特曼(Robert H.Waterman),这两位斯坦福大学的管理
硕士、长期服务于美国著名的麦肯锡管理顾问公司的学者,访问了美国历史悠久、最优秀的 62家
大公司,又以获利能力和成长的速度为准则,挑出了 43家杰出的模范公司,其中包括 IBM、德州
仪器、惠普、麦当劳、柯达、杜邦等各行业中的翘楚。他们对这些企业进行了深入调查、并与商学
院的教授进行讨论,以麦肯锡顾问公司研究中心设计的企业组织七要素(简称 7S模型)为研究的
框架,总结了这些成功企业的一些共同特点,写出了《追求卓越——美国企业成功的秘诀》一书,
使众多的美国企业重新找回了失落的信心。
图表:7-S 模型结构图
7-S模型指出了企业在发展过程中必须全面地考虑各方面的情况,包括结构(Structure)、制
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度(Systems)、风格(Style)、员工(Staff)、技能(Skills)、战略(Strategy)、共同价值观(Shared
Values)。也就是说,企业仅具有明确的战略和深思熟虑的行动计划是远远不够的,因为企业还可
能会在战略执行过程中失误。因此,战略只是其中的一个要素。
在模型中,战略、结构和制度被认为是企业成功的“硬件”,风格、人员、技能和共同价值观
被认为是企业成功经营的“软件”。麦肯锡的 7S模型提醒世界各国的经理们,软件和硬件同样重
要,两位学者指出,各公司长期以来忽略的人性,如非理性、固执、直觉、喜欢非正式的组织等,
其实都可以加以管理,这与各公司的成败息息相关,绝不能忽略。
七、波士顿矩阵分析
波士顿矩阵(BCG Matrix: Boston Consulting Group), 又称市场增长率-相对市场份额矩
阵、波士顿咨询集团法、四象限分析法、产品系列结构管理法等,是由美国著名的管理学家、波士
顿咨询公司创始人布鲁斯·亨德森于 1970年首创的一种用来分析和规划企业产品组合的方法。这
种方法的核心在于,要解决如何使企业的产品品种及其结构适合市场需求的变化,只有这样,企业
的生产才有意义。同时,如何将企业有限的资源有效地分配到合理的产品结构中去,以保证企业收
益,是企业在激烈竞争中能否取胜的关键。
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八、战略群体分析法
战略群体是指一个产业内执行同样或相似战略并具有类似战略特征或地位的一组企业。
1.战略群体内的竞争。
2.战略群体间的竞争。各群体经济效益的差别,实际上就是各战略群体竞争的结果。
战略群体分析多用于对行业进行分析,可以帮助企业确定环境的机会和威胁。一般而言,只有
在同一个战略群体中的企业是最直接的竞争对手,其次是相距最近的两个群体的企业,而在图上相
距很远的两个企业几乎没有多少竞争。
对于每一种竞争力量而言,不同战略群体处境不同,即各个战略群体之间往往存在利润上的差
异。因为各个战略群体内部的竞争程度不同,各个群体所服务的主要客户群的增长率不同。驱动因
素和竞争力量对各个群体并不相同。
如果企业发现另一个战略群体的竞争形式更有利,就存在由一个群体向另一个群体转移的可能
和机会。但这种机会都存在较大的机会成本,主要原因是在群体之间的转移存在转移壁垒。转移壁
垒是限制企业在一个行业内的不同群体之间转移的因素。这些因素包括进入障碍和退出障碍。专业
壁垒的高低可以用于评估一个特定群体的企业受到其他群体企业进入威胁的大小。如果转移壁垒较
低,其他群体企业的进入威胁就较大,这在很大程度上限制了企业的价格和利润;如果进入壁垒
高,进入威胁就小,在这个受保护的群体中的企业就有机会提高价格,获得更多利润
九、核心竞争力分析
企业核心竞争力是建立在企业核心资源基础上的企业技术、产品、管理、文化等的综合优势在
市场上的反映,是企业在经营过程中形成的不易被竞争对手仿效、并能带来超额利润的独特能力。
在激烈的竞争中,企业只有具有核心竞争力,才能获得持久的竞争优势,保持长盛不衰。
十、层面论分析
麦肯锡资深顾问梅尔达德·巴格海(Mehrdad Baghai)、斯蒂芬·科利(Stephen coley)与戴维-
怀特(David white)通过对世界上不同行业的 40个处于高速增长的公司进行研究,在《增长炼金术
——持续增长之秘诀》中提出所有不断保持增长的大公司的共同特点是保持三层面业务的平衡发
展:第一层面是拓展和守卫核心业务;第二层面是建立新兴业务;第三层面是创造有生命力的候选
业务。他们能够源源不断地建立新业务,它们能够从内部革 新其核心业务,而又同时开创新业
务,它们所掌握的技巧在于保持新旧更替的管道畅通,一旦出现减退势头便不失时机地以新替旧。
2021-2025 年中国汽车革行业转型升级战略制定与实施研究报告
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