2021-2025 年中国智能卡行业
防御型战略制定与实施研究报告
让每个人都能成为
战略专家
管理专家
行业专家
……
2021-2025 年中国智能卡行业防御型战略制定与实施研究报告
让每个人都能成为战略专家、管理专家、行业专家、投资专家、成功企业家…… 2
报告目录
第一章 企业防御型战略概述 ........................................................................................................................8
第一节 智能卡行业防御型战略研究报告简介 ....................................................................................8
第二节 智能卡行业防御型战略研究原则与方法 ................................................................................9
一、研究原则 ..................................................................................................................................9
二、研究方法 ................................................................................................................................10
第三节 研究企业防御型战略的重要性及意义 ..................................................................................11
一、重要性 ....................................................................................................................................11
(一)有利于增强企业的可预见性 ............................................................................................11
(二)有利于明确企业未来发展方向 ........................................................................................12
(三)有利于激发企业员工的积极性 ........................................................................................12
(四)有利于促进企业整合资源 ................................................................................................12
二、研究意义 ................................................................................................................................12
第二章 市场调研:2020-2021 年中国智能卡行业市场深度调研............................................................13
第一节 智能卡概述 ..............................................................................................................................13
第二节 我国智能卡行业监管体制与政策法规 ..................................................................................13
一、智能卡所处行业分类及依据 ................................................................................................14
二、行业主管部门及管理体制 ....................................................................................................14
三、行业主要法律法规及政策 ....................................................................................................15
第三节 我国智能卡行业主要发展特征 ..............................................................................................18
一、行业进入壁垒 ........................................................................................................................18
(1)技术壁垒 ..............................................................................................................................18
(2)经验壁垒 ..............................................................................................................................18
(3)准入壁垒 ..............................................................................................................................18
(4)规模壁垒 ..............................................................................................................................19
(5)资金壁垒 ..............................................................................................................................19
二、行业经营模式 ........................................................................................................................19
三、行业的周期性、季节及区域特征 ........................................................................................19
(1)周期性特征 ..........................................................................................................................19
(2)季节性特征 ..........................................................................................................................19
(3)区域性特征 ..........................................................................................................................20
四、行业技术水平与技术特点 ....................................................................................................20
(1)双界面卡成为 IC 卡产品的主要制式 ................................................................................20
(2)设备及工艺流程先进性是行业竞争的基础 ......................................................................21
(3)具备高安全性的嵌入式软件开发能力是行业竞争的关键 ..............................................21
五、行业上下游关联情况 ............................................................................................................22
(1)与上游行业的关联性及其影响 ..........................................................................................22
(2)与下游行业的关联性及其影响 ..........................................................................................22
第四节 2020-2021 年中国智能卡行业发展情况分析........................................................................22
一、智能卡行业发展概况 ............................................................................................................22
二、智能终端行业发展概况 ........................................................................................................32
三、软件及服务行业发展概况 ....................................................................................................33
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四、市场供求状况及变动原因 ....................................................................................................34
(1)市场需求状况 ......................................................................................................................34
(2)市场供给状况 ......................................................................................................................34
第五节 2020-2021 年我国智能卡行业主要分析................................................................................35
一、天喻信息 ................................................................................................................................35
二、东信和平 ................................................................................................................................35
三、德生科技 ................................................................................................................................35
第六节 企业案例分析:楚天龙 ..........................................................................................................36
一、公司的行业地位 ....................................................................................................................36
二、公司的竞争优势 ....................................................................................................................36
三、公司的经营劣势 ....................................................................................................................39
第七节 2021-2025 年我国智能卡行业发展前景及趋势预测............................................................40
一、影响行业发展的有利因素 ....................................................................................................40
(1)国家出台规范政策,促进产业健康良性发展 ..................................................................40
(2)智能卡产品市场稳健增长,应用场景不断扩充 ..............................................................40
(3) 海外市场需求迅猛增长为我国智能卡企业提供了新的发展机遇 ............................41
二、行业未来发展趋势 ................................................................................................................41
(1)智能一体化解决方案成为产业核心竞争要素 ..................................................................41
(2) 借记卡产品稳健增长,信用卡产品前景广阔 ............................................................41
(3) 第三代社保卡或进一步推广,激发社保卡市场的换卡需求 ....................................42
(4) ETC 卡及相关软硬件产品迎来政策红利,未来有望保持高速增长........................42
(5)5G-SIM 卡、智能物联网卡或成为通信卡领域新的增长点............................................42
(6)实体智能卡与电子智能卡协同发展将成为行业未来发展趋势 ......................................43
三、行业利润水平的变动趋势 ....................................................................................................46
(1)智能卡业务的利润水平及变动趋势 ..................................................................................46
(2)智能终端、软件及服务的利润水平及变动趋势 ..............................................................47
四、影响行业发展的不利因素 ....................................................................................................47
(1)移动支付的发展对银行卡的使用需求造成一定影响 ......................................................47
(2) 国际业务方面与跨国智能卡企业存在一定差距 ........................................................47
(3) 社保卡覆盖率已接近饱和 ............................................................................................47
第三章 企业防御型战略的基本类型与选择 ..............................................................................................49
第一节 防御型战略概述 ......................................................................................................................49
一、简介 ........................................................................................................................................49
二、条件 ........................................................................................................................................49
三、实施 ........................................................................................................................................50
四、防御性战略的方式 ................................................................................................................50
第二节 防御型战略的基本类型与选择 ..............................................................................................52
一、阵地防御 ................................................................................................................................52
二、侧翼防御 ................................................................................................................................52
三、先发防御 ................................................................................................................................52
四、反击防御 ................................................................................................................................52
五、防御战略的基础 ....................................................................................................................53
(一)提高结构性障碍 ................................................................................................................53
(二)增加可预料的报复威胁 ....................................................................................................58
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(三)减少进攻的诱因 ................................................................................................................60
第三节 可口可乐 VS 百事可乐:战与防守的经典博弈 ...................................................................61
一、百事的蓝色诱惑 可口可乐百年激情 ..................................................................................61
二、色彩:红与蓝 ........................................................................................................................63
三、挑战:从真空地带着手 ........................................................................................................64
四、另一种多元化 ........................................................................................................................64
五、可乐在中国 ............................................................................................................................66
六、分析 ........................................................................................................................................67
第四章 企业防御型战略规划制定原则及依据 ..........................................................................................69
第一节 企业战略规划管理特点 ..........................................................................................................69
一、长远性 ....................................................................................................................................69
二、竞争性 ....................................................................................................................................69
三、全局性 ....................................................................................................................................69
第二节 企业防御型战略规划的制定原则 ..........................................................................................69
一、社会性 ....................................................................................................................................70
二、科学性 ....................................................................................................................................70
三、实践性 ....................................................................................................................................70
四、前瞻性 ....................................................................................................................................70
五、创新性 ....................................................................................................................................71
六、全面性 ....................................................................................................................................71
七、动态性 ....................................................................................................................................71
第三节 企业防御型战略规划的制定依据 ..........................................................................................71
一、国家产业政策 ........................................................................................................................71
二、行业发展规律 ........................................................................................................................72
三、企业资源与能力 ....................................................................................................................72
四、可预期的战略目标 ................................................................................................................72
第四节 影响防御型战略的主要因素 ..................................................................................................73
一、影响防御型战略的主要因素 ................................................................................................73
二、诱发企业防御型战略失败的因素 ........................................................................................74
三、企业防御型战略规划需规避的误区 ....................................................................................75
第五章 企业制定防御型战略的内容、方法步骤、流程 ..........................................................................76
第一节 公司制定防御型战略规划要点与准备工作 ..........................................................................76
一、公司制定防御型战略规划要点 ............................................................................................76
二、规划企业防御型战略前的准备工作 ....................................................................................76
第二节 公司制定防御型战略规划的主要内容 ..................................................................................77
一、公司制定防御型战略规划的主要内容 ................................................................................77
二、正确制定企业防御型战略的步骤 ........................................................................................78
三、企业防御型战略规划包含的不同内容 ................................................................................79
第三节 构建防御型战略研究体系 ......................................................................................................79
一、研究体系构建与实施的内涵 ................................................................................................80
二、整合内外部资源做好顶层设计 ............................................................................................80
三、构建闭环的战略研究体系 ....................................................................................................81
四、及时跟踪分析研判内外部形势 ............................................................................................81
(一)外部分析就是寻找机会与威胁 ........................................................................................81
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(二)内部分析就是发现优势与劣势 ........................................................................................82
第四节 科学制定防御型战略规划 ......................................................................................................82
一、掌握科学的决策方法和程序 ................................................................................................82
二、遵循科学原则,建立竞争优势 ............................................................................................83
三、提高决策者素质 ....................................................................................................................83
四、全面了解企业环境 ................................................................................................................84
五、科学制定防御型战略 ............................................................................................................84
六、降低风险 ................................................................................................................................84
第五节 制定防御型战略需注意事项 ..................................................................................................85
一、企业防御型战略制定需注意的要点 ....................................................................................85
二、制定防御型战略目标注意事项 ............................................................................................85
三、制定防御型战略规划的注意点 ............................................................................................86
四、制定防御型战略规划容易犯的错误 ....................................................................................87
五、不同阶段企业防御型战略的规划 ........................................................................................88
六、制定企业防御型战略要考虑的不同方面 ............................................................................88
第七节 目前企业战略规划管理存在的主要问题 ..............................................................................89
一、企业战略规划制定较为随意 ................................................................................................89
二、企业战略规划实施不够到位 ................................................................................................89
三、企业战略规划调整不够及时 ................................................................................................90
第八节 企业实践战略规划管理的具体对策 ......................................................................................90
一、科学设计企业战略规划 ........................................................................................................90
二、明确战略规划重点目标 ........................................................................................................90
三、加强企业人力资源管理 ........................................................................................................90
四、灵活调整企业战略规划 ........................................................................................................91
五、提升战略规划管理能力 ........................................................................................................91
第六章 2021-2025 年中国智能卡企业防御型战略探讨与建议................................................................92
第一节 领导型品牌的防御策略 ..........................................................................................................92
(一)阵地防御 ............................................................................................................................92
(二)侧翼防御 ............................................................................................................................92
(三)以攻为守 ............................................................................................................................93
(四)反攻防御 ............................................................................................................................93
(五)运动防御 ............................................................................................................................93
(六)收缩防御 ............................................................................................................................94
第二节 名牌企业危机防御策略 ..........................................................................................................94
一、危机事件分类及典型影响 ....................................................................................................95
二、危机事件对名牌的影响机理 ................................................................................................95
三、名牌企业危机防御策略 ........................................................................................................96
第三节 价格战中的积极防御策略 ......................................................................................................97
一、战略吓阻:不战而屈有之兵 ................................................................................................98
二、主动防御:以价值战胜价格 ................................................................................................98
三、迂回战术:旁敲侧击争高下 ................................................................................................99
四、主动防御:把追赶者诱入价格泥潭 ..................................................................................100
第四节 全业务运营时代的领先者防御策略 ....................................................................................104
一、对于高价值客户的紧密维系 ..............................................................................................105
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二、强硬对攻,形成威慑 ..........................................................................................................106
三、借力打力,使对手陷入沼泽之中 ......................................................................................107
四、断其粮道,不战而胜 ..........................................................................................................108
第五节 两体系防御结合应对危机——浅析运营商舆论危机管理及风险管控 ............................109
一、社会化媒体时代舆论危机新特征 ......................................................................................109
二、健全“危机管理体系”及“公共关系管理体系” ..........................................................110
第六节 案例会诊:红海防御,差价赢利或终结 ............................................................................111
一、情景案例 ..............................................................................................................................111
二、专家评析一 ..........................................................................................................................116
(一)功夫在“利”外 ..............................................................................................................116
(二)曙光所在 ..........................................................................................................................118
三、专家评析二 ..........................................................................................................................120
(一)模式创新颠覆传统 ..........................................................................................................120
(二)自行车管理方式 ..............................................................................................................122
四、专家评析三 ..........................................................................................................................122
(一)三园决策的两个层面 ......................................................................................................122
(二)并非是二选一的命题 ......................................................................................................123
第七节 商战:最好的防守是进攻 ....................................................................................................124
一、游击战进攻策略 ..................................................................................................................124
二、迂回进攻策略 ......................................................................................................................124
三、侧面包抄进攻策略 ..............................................................................................................125
四、正面进攻策略 ......................................................................................................................125
五、无差异进攻策略 ..................................................................................................................125
六、差异化进攻策略 ..................................................................................................................126
第七章 2021-2025 年中国智能卡企业全方位推进“防御型战略”及实施路径探讨 ............................127
第一节 企业战略规划执行体系研究 ................................................................................................127
一、国内战略执行管理研究情况 ..............................................................................................127
二、全周期战略闭环管理体系及其构建 ..................................................................................128
(一)依托战略变革,推动组织变革 ......................................................................................128
(二)落实战略分解,提升企业执行力 ..................................................................................128
(三)实施动态监控,强化战略纠偏 ......................................................................................129
(四)建立战略复盘机制,实现战略闭环管理 ......................................................................129
三、结束语 ..................................................................................................................................130
第二节 企业战略规划的动态管理与实施程序 ................................................................................130
一、战略规划管理的意义 ..........................................................................................................130
二、建立健全战略决策体系和责任体系 ..................................................................................130
三、加强战略规划动态管理 ......................................................................................................131
四、战略规划年度实施程序 ......................................................................................................131
五、加强子企业战略管理 ..........................................................................................................132
第三节 构建防御型战略推进体系:稳准推进公司防御型战略实施 ............................................133
一、结合实际、精心制定工作实施方案 ..................................................................................133
二、加强组织领导、建立动态督导督办机制 ..........................................................................133
三、营造全员全链条参与环境 ..................................................................................................133
第四节 构建防御型战略管理体系:增强公司战略管理能力 ........................................................134
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一、有效的战略管理组织 ..........................................................................................................134
二、充分透明的战略制定与分解过程及动态的调整 ..............................................................134
三.战略落地要构建有效的执行保障体系 ..............................................................................135
第五节 构建防御型战略保障体系:增强实施保障能力 ................................................................135
一、注重战略风险防控 ..............................................................................................................135
二、加大业绩考核力度 ..............................................................................................................136
三、优化战略研究组织架构 ......................................................................................................136
四、构建开放式研究网络 ..........................................................................................................136
五、加快信息、成果共享与成果转化 ......................................................................................136
六、加强战略研究队伍建设 ......................................................................................................136
第六节 构建防御型战略动态调整机制:完善防御型战略的主要措施 ........................................137
一、完善防御型战略 ..................................................................................................................137
二、完善企业防御型战略的有效措施 ......................................................................................137
三、企业防御型战略创新调整的重要性 ..................................................................................138
第七节 持续变革是防御型战略的精髓 ............................................................................................139
第九章 盛世华研总结 ................................................................................................................................140
第一节 企业失败的原因及提高胜率的策略 ....................................................................................140
一、企业失败的原因 ..................................................................................................................140
二、提高胜率的策略 ..................................................................................................................141
第二节 盛世华研独创五大决策研究体系 ........................................................................................142
一、基于“产业”的研究与决策体系 ......................................................................................142
二、基于“周期”的研究与决策体系 ......................................................................................142
三、基于“人性”的研究与决策体系 ......................................................................................142
四、基于“变化”的研究与决策体系 ......................................................................................143
五、基于“趋势”的研究与决策体系 ......................................................................................143
六、小结 ......................................................................................................................................143
第三节 致读者:商业自是有胜算 ....................................................................................................144
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第一章 企业防御型战略概述
第一节 智能卡行业防御型战略研究报告简介
企业如果要顺利实现稳定、健康、持续的发展,就必须高度重视战略规划的合理运用。但是,
由于企业战略规划的制度和实施是一项较为复杂的系统性工程,涉及到多个不同的环节步骤,这就
要求企业必须根据自身实际情况,制定一个科学合理的企业战略规划,以便更好地促进企业的健康
发展。
企业要想在瞬息万变的市场竞争环境中立于不败之地,更好的生存与发展,就必须尽可能全面
准确地了解与本行业有关的信息,从而做出最科学有效的决策。行业研究和战略研究是揭示行业发
展的重要工具,通过深度的行业研究和战略研究报告,及时了解行业动态、未来发展趋势,及全面
系统、实用高效的战略,对企业的经营、发展与壮大,起着越来越重要而关键的作用。
本智能卡行业防御型战略研究报告在大量周密的市场调研基础上,依据中国国家统计局、国家
海关总署、相关行业协会、国内外相关报刊杂志的基础信息以及专业研究单位等公布和提供的大量
数据,综合采用桌面研究法、行业访谈研究法、市场调查研究法等多种研究方法,结合盛世华研监
测数据及知识体系,在对我国智能卡业市场发展进行深入的调研和分析的基础上,对智能卡行业防
御型战略进行了全面系统的梳理,并提炼出一套可落地执行的实战解决方案,其中包括:
智能卡行业市场调研
企业防御型战略的基本类型与选择
企业防御型战略规划制定原则及依据
制定防御型战略的内容、方法步骤、流程
未来中国智能卡企业防御型战略探讨与建议
企业全方位推进“防御型战略”及实施路径探讨
构建智能卡企业实施防御型战略“管理、保障、调整”等机制的措施
……
为智能卡行业企业经营者及投资该领域的投资者提供重要的决策参考依据,为企业未来防御型
战略提供可参考的路径与方向。
相信通过本报告对智能卡行业防御型战略研究报告全面深入的研究和梳理,您对行业及防御型
战略的了解和把控将上升到一个新的高度,这将为您经营管理、战略部署、成功投资提供有力的决
策参考价值,也为您抢占市场先机提供有力的保证。
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与此同时,报告中还具有丰富的理论基础、研究体系、知识体系、决策体系以及方法论等丰富
内容,让您在了解行业的同时,也掌握研究的方法和技巧。
第二节 智能卡行业防御型战略研究原则与方法
一、研究原则
1、真实原则
只有真实的信息资料才能做出正确的判断,真实是研究分析的第一要素,因此我们在做研究
中,需要辩证的去对待信息,需要大致判断信息来源的可靠性与真实性,尤其是对于过多的二手信
息,我们需要筛选和确认其信息的真实性。
2、全面原则
行业研究需要坚持全面原则,所谓的全面指信息搜集的全面性、分析过程与方法的全面性、思
考的内容的全面性等等,只有做到全面思考与分析才能做出有价值的结论。
3、客观原则
能够客观与准确的描述行业发展的过去、现在与未来并不易,但做研究需要谨记研究的客观是
基础,是能够为投资者做决策的前提条件。
4、逻辑原则
条理与逻辑清晰是行业研究的灵魂,没有逻辑的研究最多只能说是一堆资料的堆砌,毫无价
值。只有在大的逻辑框架下,提供客观真实全面的观点支撑,才算是一个好的行业研究报告。
5、思辨原则
行业研究要在各种可能性中选择未来必然性的结果,且在不断被验证中,是一个很有挑战的工
作,行业研究的成果要经得起推敲。世界是可知的,所有结果,都是人的行为产生的,数据也是结
果,要把人的研究,特别顺着产业从下游向上游逻辑顺序。
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二、研究方法
本智能卡行业研究报告综合采用历史资料研究法、调查研究法、归纳与演绎法、比较研究法、
倒推法和穷举法、数理统计法等多种研究方法,结合盛世华研监测数据及知识体系,对智能卡行业
进行深入研究。
本报告主要研究方法有:
1、历史资料研究法
历史资料研究法是通过对已有资料的深入研究,寻找事实和一般规律,然后根据这些信息去描
述、分析和解释过去的过程,同时揭示当前的状况,并依照这种一般规律对未来进行预测。这种方
法的优点是省时、省力并节省费用;缺点是只能被动地囿于现有资料,不能主动地去提出问题并解
决问题。只要是追溯事物发展轨迹,探究发展轨迹中某些规律性的东西,就不可避免地需要采用历
史资料研究法。各个行业都在不断地发展,如果从一个行业的发展历程来认识它,更有助于较为全
面深刻地认识和理解该行业,并把握它的发展脉搏。
2、调查研究法
调查研究法是一项非常古老的研究技术,也是科学研究中一个常用的方法,在描述性、解释性
和探索性的研究中都可以运用调查研究的方法。它一般通过抽样调查、实地调研、深度访谈等形
式,通过对调查对象的问卷调查、访查、访谈获得资讯,并对此进行研究。调查研究是收集第一手
资料用以描述一个难以直接观察的群体的最佳方法。当然,也可以利用他人收集的调查数据进行分
析,即所谓的二手资料分析方法,这样可以节约费用。这种方法的优点是可以获得最新的资料和信
息,并且研究者可以主动提出问题并获得解释,适合对一些相对复杂的问题进行研究时采用。缺点
是这种方法的成功与否取决于研究者和访问者的技巧和经验。
3、归纳与演绎法
归纳法是从个别出发以达到一般性,从一系列特定的观察中发现一种模式,在一定程度上代表
所有给定事件的秩序。值得注意的是,这种模式的发现并不能解释为什么这个模式会存在。演绎法
是从一般到个别,从逻辑或者理论上预期的模式到观察检验预期的模式是否确实存在。演绎法是先
推论后观察,归纳法则是从观察开始。
在演绎法中,研究的角度就是用经验去检验每一个推论,看看哪一个在现实(研究)中言之有
理,从而获得理论的验证。而在归纳法中,研究的角度则是通过经验和观察试图得到某种模式或理
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论。由此可见,逻辑完整性和经验实证性两者都不可或缺。一方面只有逻辑并不够;另一方面,只
有经验观察和资料搜集也不能提供理论或解释。
4、比较研究方法。每个行业、每个公司都有人的行为产生,没有普适的法则套用,通过比较
研究方法,发现差别、解释差别过程中对已经发生的现象合理的解释。同时研究影响结果的因素和
作用机制,探寻哪些因素在发生变化,从而实现对未来的预测。
5、倒推法和穷举法结合。首先假设有 N种可能的结果,假设 A结果发生,倒退 A结果发生会
有哪些具备条件,如果目前条件不具备,即可排除 A结果。通过不断筛选,得出最大可能性的判
断。同时,正推穷尽法和二叉树三叉树结合,与倒推法配合。
第三节 研究企业防御型战略的重要性及意义
一个企业如果想要永远利于不败之地,它必须有自己持久的竞争优势和清晰的经营发展战略。
企业战略是企业根据其外部环境和内部资源和能力状况,为求得生存和长期稳定的发展,为不断的
获得竞争优势,对企业发展的目标、达成目标的途径和手段的总体谋划和参考;企业战略是为了获
得持久优势而对外部机会和威胁以及内部优势和劣势的积极反应。
一、重要性
目前,我国企业面临着日益复杂的经营环境,在日常经营管理过程中必须需要处理各种不确定
因素。再加上我国社会主义市场竞争日益激烈,企业如果要顺利实现稳定、健康、持续的发展,就
必须高度重视战略规划的合理运用。但是,由于企业战略规划的制度和实施是一项较为复杂的系统
性工程,涉及到多个不同的环节步骤,这就要求企业必须根据自身实际情况,制定一个科学合理的
企业战略规划,以便更好地促进企业健康发展。
防御型战略是企业经营发展战略中重要而必不可少的主要战略之一,企业必须高度重视!
(一)有利于增强企业的可预见性
企业必须对自身未来的发展方向和道路了如指掌,不断增强企业处置风险的能力,才有可能使
企业得以在变幻莫测的市场竞争中占有一席之地。合理的战略规划可以针对企业未来发展过程中有
可能出现的各种风险和问题进行科学预测,进而使企业的预测能力得以增强,帮助企业在日常生产
经营中更好地开展风险管理,使企业能够更好地转移或者规避风险,进而更好地实现企业的可持续
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发展。
(二)有利于明确企业未来发展方向
企业在制定战略规划时必须综合考虑内部环境和外部环境,进而使企业可以及时根据各种变化
进行战略调整,从而为企业未来的发展指明方向。当企业明确了发展目标和方向之后,可以有效整
合企业现有资源,使企业的交易成本以及管理成本得以有效降低,从而促进企业经营管理水平的提
升。
(三)有利于激发企业员工的积极性
企业的战略规划并非只是企业拥有者或企业管理人员的目标,而是企业全体员工的共同目标,
承接着企业全体成员的理想。企业战略规划方案进一步明确企业各个部门的职责范围,从而使每一
个企业员工的未来得到一定的指引,从而使每一个企业员工意识到自身同企业整体发展之间的紧密
联系。因此,可以使每一个企业员工紧紧围绕在企业的战略规划积极开展工作,从而有利于提升每
一个企业员工的工作主动性和积极性。
(四)有利于促进企业整合资源
企业资源能否可以得到有效的整合,对于企业发展而言具有十分重要的意义。战略规划对于企
业资源整合发挥着很大的作用,其主要强调通过合理配置,从而使资源得到有效利用。企业战略规
划的制度不仅要同企业当前发展实际情况相契合,同时还要综合考虑各种外部因素,从而高效整合
企业资源,显著提升企业资源利用效率,从而帮助企业提升综合竞争能力。
二、研究意义
除了有清晰的企业经营发展战略外,决定企业经营成败的一个极其重要的问题,还要看企业经
营发展战略的选择是否科学,是否合理。或者说,企业能否实现高效经营的目标,关键就在于对经
营发展战略的选择,如果经营发展战略选择失误,那么企业的整个经营活动就必然会满盘皆输。所
以企业经营发展战略实际上是决定企业经营活动的一个极其关键的和重要的因素。企业必须高度重
视。
通过对防御型战略的研究,将为企业建立以市场为导向的经营发展模式提供指导,让企业的经
营发展战略更科学、合理、可行,减少失误带来的损失,有利于提高企业的整体水平和竞争能力。
2021-2025 年中国智能卡行业防御型战略制定与实施研究报告
让每个人都能成为战略专家、管理专家、行业专家、投资专家、成功企业家…… 13
第二章 市场调研:2020-2021 年中国智能卡行业市场深度调研
市场及竞争环境是制定企业防御型战略的基础
市场及竞争环境分析包括行业现状分析、市场需求分析、市场增长速度、客户群分析、竞争态
势分析、技术发展、影响因素、发展趋势分析、政策环境分析等各方面。
第一节 智能卡概述
智能卡的主要工艺是将集成电路芯片镶嵌于塑料基片中封装成卡片形式,再写入卡片操作
系统(COS),最终实现数据的存储、传递、处理等功能。智能卡是大规模集成电路、计算机技
术和信息安全技术发展的产物。与传统磁条卡通过表面磁性介质记录信息的模式相比,智能卡
通过卡内的集成电路存储信息,在具有更好的保密性和更大的储存容量的同时,可实现更加强
大的数据传输、数据处理等功能。随着智能卡技术的日趋成熟,智能卡的应用领域也更加广泛,
目前已在社保、金融、通信、交通、教育、安全证件、医疗健康等多个领域得到规模化的发展
与应用,极大地提高了人们工作与生活的便利程度。
第二节 我国智能卡行业监管体制与政策法规
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一、智能卡所处行业分类及依据
根据证监会发布的《上市公司行业分类指引(2012 年修订)》,智能卡所处行业为“C39 计算
机、通信和其他电子设备制造业”。
根据国家统计局发布的《国民经济行业分类》2017 年修订版(GB/T4754-2017),楚天龙属
于“C 制造业”下属“C3969 其他智能消费设备制造”行业。
二、行业主管部门及管理体制
智能卡所属行业行政主管部门及自律性行业组织情况如下表:
部门名称 主要职能
工信部
提出新型工业化发展战略和政策,制定并组织实施工业行业规
划、计划和产业政策,承担振兴装备制造业组织协调的责任,组
织拟订重大技术装备发展和自主创新规划、政策,加强对促进中
小企业发展的宏观指导和综合协调,加快推进信息化和工业化融
合发展等。
国家发改委
拟订并组织实施国民经济和社会发展战略、中长期规划和年度计
划,统筹协调经济社会发展,研究分析国内外经济形势,提出国民
经济发展、价格总水平调控和优化重大经济结构的目标、政策。
科技部
拟订科技发展规划和方针、政策,起草有关法律法规草案,制定部
门规章,并组织实施和监督检查。
人社部
拟订人力资源和社会保障事业发展规划、政策;负责促进就业工作,
拟订统筹城乡的就业发展规划和政策,完善公共就业服务体系;统
筹建立覆盖城乡的社会保障体系;负责就业、失业、社会保险基金
预测预警和信息引导,保持就业形势稳定和社会保险基金总体收支
平衡等。
国家金卡工程协调领导小组办公室
制定智能卡的产业政策并监督执行,成立标准化工作组,负责组织、
协调金卡工程所涉及的有关标准化工作。
国家商用密码管理办公室
主管全国商用密码管理工作,包括认定商用密码产品的科研、生产、
销售单位,批准生产的商用密码产品品种和型号等。
中国机械工业联合会
负责行业的自律管理、推进行业标准的贯彻实施、提供公共服务、
促进信息交流、为相关部门制定行业技术经济政策等提供建议和咨
询服务,以及其他有助于推动技术进步和行业发展的工作等。
中国软件行业协会
受工业和信息化部委托对各地软件企业认定机构的认定工作进行
业务指导、监督和检查;负责软件产品登记认证和软件企业资质认
证工作;订立行业行规行约,约束行业行为,提高行业自律性;协
助政府部门组织制定、修改行业的国家标准和专业标准以及行业的
推荐性标准等。
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三、行业主要法律法规及政策
我国有关部门陆续颁布了一系列政策及规划来指导支持智能卡行业的发展,具体情况如下:
序号 颁布时间 名称 颁布单位 相关内容
1
《交通运输部办公
厅关于推进交通运
输信息化智能化发
展的指导意见》
交通运输部
到 2020 年,基本形成目标一致、功能协调、运转高效、
有机衔接的交通运输信息化智能化发展总体格局,交
通运输信息化普及程度大幅度提升,重点领域智能化
发展取得突破,交通运输信息化智能化发展水平显著
提高。加快推进电子不停车收费、公共交通一卡通、
金融 IC 卡和移动支付在交通领域的推广应用。
2
《关于逐步关闭金
融 IC 卡降级交易
有关事项的通知》
(银发办[2014]107
号)
中国人民银
行
决定在全国范围内统一部署逐步关闭金融 IC 卡降级
交易工作,以全面提升银行卡安全交易水平。
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3
《人力资源与社会
保障部关于加快推
进社会保障卡应用
的意见》
(人社部发
〔2014)52 号)
人力资源与
社会保障部
拓展功能,广泛用卡。充分发挥社会保障卡身份凭证、
信息记录、缴费和待遇领取、结算和支付工具等作用,
突出主体功能和重点业务,逐步实现社会保障卡在个
人直接办理人力资源和社会保障各项业务、享受相应
公共服务中的广泛应用。服务民生,一卡通行。在保
持主要功能、标准规范、密钥体系、管理主体不变的
前提下,在更大范围和更深层次推进人力资源社会保
障部门与相关部门的信息共享,鼓励以社会保障卡为
载体,以保障和改善民生为目标,加大社会保障卡集
成应用力度,逐步加载政府其他公共服务功能。
4
《关于进一步做好
金融 IC 卡应用工
作的通知》
中国人民银
行
《通知》明确提高金融 IC 卡安全可控能力、实现金
融 IC 卡“一卡多应用无障碍”、提升非现金结算覆盖率
的工作目标。《通知》就下一步金融 IC 卡应用工作提
出具体时间表。《通知》的发布实施将进一步提高银
行卡安全水平,切实保障金融服务信息安全和消费者
合法权益,加快金融 IC 卡在公共服务、电子商务等
便民利民领域的普及应用,有效满足社会大众对安
全、便捷金融服务工具的需求,对我国金融普惠发展
具有重要的促进作用。
5
《关于推动移动金
融技术创新健康发
展的指导意见》
(银发
[2015]11 号)
中国人民银
行
指导意见明确移动金融技术创新健康发展的四个方
向性原则。强调移动金融是丰富金融服务渠道、创新
金融产品和服务模式、发展普惠金融的有效途径和方
法。推动移动金融在各领域的广泛应用,有利于拓展
金融业服务实体经济的深度和广度。
6
《交通运输部关于
促进交通一卡通健
康发展加快实现互
联互通的指导意见》
(交运发 [2015]65
号)
交通部运输
司
意见提出,近期目标为优化和完善交通一卡通互联互
通顶层设计,统一行业技术标准,建立全国安全、高
效、分级的清分结算体系,建立较为完备的行业监管
制度体系,到 2020 年基本实现各大城市群跨市域、
跨省域的交通一卡通互联互通。
7
《关于进一步做好
金融 IC 卡和移动
金融应用工作的通
知》(银办发
[2015]222 号)
中国人民银
行
通知指出,要大力提升金融 IC 卡和移动金融近场支
付非接受理能力;加快推动金融 IC 卡和移动金融近
场支付非接受理流程优化;发挥非接交易的便捷优
势,切实提升金融 IC 卡和移动金融近场支付的用户
体验;全面增强银行卡线上线下交易风险防控能力。
8
《中国人民银行关
于进一步加强银行
卡风险管理的通
知》
中国人民银
行
自 2016 年 9 月 1 日起,各商业银行新发行的基于人
民币结算账户的银行卡,应为符合《中国金融集成电
路(IC)卡规范》(JR/T0025)的金融 IC 卡;自 2017
年 5 月 1 日起,全面关闭芯片磁条复合卡的磁条交易。
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序号 颁布时间 名称 颁布单位 相关内容
9
《“互联网+人
社”2020 行动计
划》
人力资源与
社会保障部
“互联网+人社”是贯彻落实“互联网+”、大数据等国家
重大战略,推进“互联网+政务服务”,加快人力资源和
社会保障领域简政放权、放管结合、优化服务改革的
重要举措,对于增强人力资源和社会保障工作效能,
提升公共服务水平和能力,具有重要意义。坚持以服
务人民为中心,以改善民生保障、增进人民福祉为主
线,充分运用“互联网+”和大数据思维,全面发挥我国
互联网应用规模优势及人力资源和社会保障数据资
源优势,深度挖掘人力资源和社会保障工作与互联网
融合发展潜力,增强创新能力,改进公共服务供给模
式,激发社会创新活力,破解民生热点难点问题,推
动人力资源和社会保障事业创新发展。
10
《软件和信息技术
服务业发展规划
(2016-2020 年)》
工业和信息
化部
围绕现代政府社会治理应用需求,鼓励和支持发展一
批政府管理应用软件,利用云计算、大数据等新一代
信息技术建立面向政府服务和社会治理的产品和服
务体系。开展医疗、养老、教育、扶贫等领域民生服
务类应用软件和信息技术服务的研发及示范应用,推
动基于软件平台的民生服务应用创新。
11
《人力资源和社会
保障事业发展
“十三五”规划纲
要》
人力资源与
社会保障部
加快实施人力资源和社会保障信息化建设工程,建设
人力资源和社会保障信息资源库,继续推进信息系统
和数据省级集中。加快推进人员、单位、管理服务机
构等基础信息库及异地就医联网结算、社保关系转移
接续、公共就业信息服务、就业信息监测等重点建设
任务。积极实施“互联网+人社”行动,促进劳动就业、
社会保障、人才服务等工作与互联网深度融合。建立
一体化公共服务信息平台,逐步实现线上线下服务渠
道的有机衔接,形成跨领域、跨部门、跨层级的联动
服务能力。加快推进社会保障卡应用,实现社会保障
一卡通。加快推动信息资源开发利用,构建大数据应
用体系。依托政府数据共享交换平台,实现与相关政
府部门的协同共享,逐步拓展基于互联网等社会化途
径的信息资源获取途径。运用云计算技术,提升信息
化基础设施的支撑保障能力。逐步建成全网安全监测
系统,提升信息安全保障能力。
12
《关于开展具有金
融功能的第三代社
会保障卡先行启动
建设工作的通知》
人力资源与
社会保障
部、中国人
民银行
总体目标:建立高效顺畅的发卡流程、探索行之有效
的应用模式,形成可在全国范围内推广的模式范例。
工作内容:发行第三代社保卡、全面升级第三代社保
卡受理环境、创新第三代社保卡应用、完善第三代社
保卡管理机制、稳步推进先行启动工作。
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第三节 我国智能卡行业主要发展特征
一、行业进入壁垒
(1)技术壁垒
智能卡、智能终端及软件系统服务行业相关行业涉及 cos 与系统开发技术、密钥技术、安
全存储技术、终端系统开发技术、特殊工艺加工技术、生产安全管理技术等。对于金融 IC 卡等
高安全等级产品而言,其通常具有非常严格的行业认证和管理流程,厂商基于资源受限的高安
全芯片进行开发的同时还需满足庞杂的跨行业应用需求,技术难度较高、实施部署工作量大。
对于通讯类、交通类智能卡产品而言,客户对产品稳定性、兼容性和个性化需求的高要求,决
定了企业需要具备较强的综合研发能力、专业的调试检测方法和严格的质量控制手段。本行业
企业要实现持续稳定的发展,需要长期的技术研发和积累,因此进入本行业具备一定的技术壁
垒。
(2)经验壁垒
智能卡、智能终端及软件系统服务行业的直接客户以政府部门、银行、公共交通企业、通信公
司等为主,由于涉及到大量公众信息,因此客户对产品的安全性极其重视,对供应商的选择非常严
格。通常情况而言,客户不仅要求供应商能够提供符合技术指标的产品,而且还要求其具有成功的
项目经验,以往成功的项目经验通常会作为进入客户供应商名录的必要条件之一。同时,智能卡产
品的生产需要进行持续的流程优化与技术迭代,较早进入本行业的公司对不同工艺、不同规模的智
能卡生产流程有着较为丰富的经验积累,行业经验对本行业公司的经营状况和利润水平的影响较为
显著。因此,本行业对新进入者具有一定的经验壁垒。
(3)准入壁垒
智能卡、智能终端及软件系统服务行业涉及国家生产许可制度、指定生产制度和检测认证
制度。金融、通讯等类别的产品不仅要根据相关法规或采购单位要求取得国内外认证或通过相
关检测,还需经过采购方的层层遴选,方能成为合格供应商或取得行业进入资格。例如生产不
同类型的金融 IC 卡产品,需要具有银联标识产品企业资质认证证书、维萨(VISA)标识产品企业
资质认证证书、万事达(MasterCard)标识产品企业资质认证证书、美国运通(AmericanExpress)标
识产品企业资质认证证书、日本 JCB 标识产品企业资质认证证书等,同时,产品还需要通过银
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行卡检测中心、国家安全保密等机构的检测。上述生产许可制度也给新进入者制造了较高的准
入壁垒。
(4)规模壁垒
智能卡行业具有明显的多品种、大批次的生产特点,大型智能卡及智能终端设备制造企业规模
效益显著,其原材料需求量大且稳定,在与上游供应商谈判时占据主导,具有原材料价格优势,可
以很好的控制成本。同时,出于对产品质量可靠性、交货保障能力等方面的考虑,客户一般也更倾
向于选择规模较大、知名度较高的企业进行合作,因此,行业具有一定的规模壁垒。
(5)资金壁垒
智能卡、智能终端和软件及服务行业从业企业需要较大的技术研发投入,开发实验室、试验设
备、生产厂房、生产设备、质量检验设备等建设也需要一次性投入大量资金。此外,相比于传统的
制造企业,智能卡生产企业需要在安全保障方面投入大量资金,且需要经过相关机构的安全认证才
能开始生产经营。同时技术不断进步要求企业持续投入人力和物力进行新产品和新技术的研究开发
和不断论证,新进入者没有一定的资金积累或资金支持将难以适应激烈的市场竞争。因此,本行业
具有一定的资金壁垒。
二、行业经营模式
目前我国智能卡、智能终端、软件及服务主要应用于社保、金融、通信、交通、医疗、教育等
领域,获取订单主要依靠银行、政府相关部门和通信运营商的招标采购。因此,我国智能卡行业主
要经营模式是通过招投标方式获取订单,再根据不同客户具体业务的个性化需求,组织产品的研
发、生产和销售。
三、行业的周期性、季节及区域特征
(1)周期性特征
本行业不存在明显的周期性特征。
(2)季节性特征
银行、通信运营商和社保机构是智能卡、智能终端和软件及服务的重要客户群。对于银行、通
信运营商而言,春节为传统营销旺季,由于提前备货等因素影响,其第四季度对智能卡需求量会相
对较高。对于社保部门而言,其大多采取预算管理制度,采购招标安排在年中或下半年,社保卡、
智能终端设备、软件及服务的交付及采购资金的支付主要集中在第三、第四季度。因此,本行业公
司通常第三、第四季度业务收入略高于第一、第二季度,具有一定的季节性。
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(3)区域性特征
智能卡行业技术相对成熟,市场应用较为普及,行业发展没有明显的区域限制。但是,智
能卡的发卡量与各地区人口规模、经济发展水平、信息化程度和政策推动力度等因素密切相关,
例如经济活动较为活跃的地区对银行 IC卡需求较大、人口规模较大的地区社保卡申领需求较大、
ETC 基础设施建设较为完善的地区交通 IC 卡需求较大等。因此,本行业在各地区发行情况存在
一定的差异。
四、行业技术水平与技术特点
(1)双界面卡成为 IC 卡产品的主要制式
金融 IC 卡产品中,标准银行 IC 卡经历了由磁条卡到接触式 IC 卡再到双界面 IC 卡的发展
历程,金融社保卡经历了由接触式 IC 卡到双界面 IC 卡的发展历程。
非金融 IC 卡中,交通卡经历了逻辑加密卡到非接触式 IC 卡再到双界面 IC 卡的发展历程,
通信卡经历了接触式 IC 卡到 NFC-SWP 卡的发展历程。
主要产品类型及技术特点情况如下:
产品类型 技术特点
磁条卡 利用磁性载体(磁条)记录字符与数字信息,用来标识身份或
产品类型 技术特点
类似用途的卡片,即为磁条卡。使用方便,造价便宜,用途广泛,但
安全性低,易被复制,易磨损。目前国内金融机构已逐渐关闭芯片磁
条复合卡的磁条交易。
逻辑加密卡
逻辑加密卡是在存储器卡的基础上,再增加一部分密码控制逻辑单
元,采用密码控制逻辑来控制对 EEPROM 存储器的访问和改写,安
全性强于存储器卡。
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接触式 IC 卡(密码运算)
该类芯片内部包含微处理器单元(CPU)、存储单元(RAM、ROM
和 EEPROM)、密码运算协处理器和 7816 输入/输出接口单元。其中,
RAM 用于存放运算过程中的中间数据,ROM 中固化有片内操作系统
COS(ChipOperatingSystem),而 EEPROM 用于存放持卡人的个人信
息以及发行单位的有关信息,如密钥等。CPU 管理信息的加/解密和
传输,严格防范非法访问卡内信息,发现数次非法访问,将锁死相应
的信息区(也可用高一级命令解锁)。CPU 卡的容量有大有小,价格
比存储卡或者逻辑加密卡要高。但 CPU 卡的良好的处理能力和上佳
的保密性能,使其成为 IC 卡发展的主要方向。CPU 卡适用于保密性
要求特别高的场合,如金融卡、金融社保卡、交通卡、通信卡等。
非接触式 IC 卡(密码运算)
内嵌处理器单元(CPU)、存储器单元(RAM 和 NVM)、密码运算协
处理器和 14443 非接触式输入/输出接口,增加射频收发电路,比接触
式 IC 卡更便捷的同时,也依靠近场通信技术保证使用的安全。
双界面 IC 卡
同时支持接触和非接触通信接口,共用处理器、存储器和算法协处理
器,同时具备上述接触式 IC 卡、非接触式 IC 的优点,使用方便,安
全可靠,一卡多用。金融卡、金融社保卡、交通卡等均采用了双界面 IC
卡技术。
目前,双界面 IC 卡是金融 IC 卡产品的主要制式。非金融 IC 卡中,城市一卡通的主要制式
为非接触式 IC卡,ETC卡主要制式为双界面 IC卡,通信卡以接触式 IC卡为主,也有一部分为NFC-
SWP 卡,用于承载移动支付相关业务。
(2)设备及工艺流程先进性是行业竞争的基础
智能卡多样化、大批量的生产特点,决定了其对设备的加工精度有着极高的要求。因此,生产
设备的先进程度和工艺制程的高效性对产品品质和生产成本有着直接影响。当前,除印刷设备外,
用于卡片生产制造的一系列国产设备技术逐渐成熟,其生产速度、成本和产品检测模块功能的全面
性、优越性等都在不断接近或超过进口设备。各行各业智能化程度的高速发展,将带来智能卡片的
多样化和制卡快速化的需求,为提高自身产品的竞争优势,行业内企业会及时采购先进的自动化生
产设备,部分技术领先的企业还会针对自身的工艺创新对购买的设备进行适应化改造,进一步提升
生产效率和产品品质。
(3)具备高安全性的嵌入式软件开发能力是行业竞争的关键
智能卡上的嵌入式软件,由芯片操作系统(COS)和应用软件组成。与消费类电子产品相比,
智能卡类产品具有更高的安全要求,需要能够抵抗侧信道攻击、错误注入攻击等多种安全攻击;
在满足高安全性的同时,还要兼顾高性能、低延时、高稳定性的要求,技术壁垒较高。为满足
智能卡在金融支付、身份识别与认证、交通、通信等领域的安全、功能、成本、体积和功耗等
要求,芯片操作系统(COS)和应用软件通常在硬件资源受限的芯片上进行开发。芯片操作系
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统和应用软件设计实现得越小巧、高效,其对硬件资源的需求就越低,产品整体的成本就越低;
芯片操作系统和应用软件设计实现得越灵活,开发、移植的周期就越短,对市场需求的响应就
越迅速,对市场需求的满足程度就越全面。产品的成本优势、对市场需求响应的速度优势、市
场需求覆盖的全面性,对不断占领、扩大市场、保持竞争优势起到了关键性的作用。
五、行业上下游关联情况
(1)与上游行业的关联性及其影响
智能卡行业的上游主要为芯片设计与制造行业及其他原辅材料生产行业。智能卡产品的制
造成本与芯片价格密切相关,近年来,伴随着国内芯片设计与制造行业的迅猛发展,国产芯片
自给比例逐步提高,其性能不断提升的同时价格逐年下降,为本行业的经营发展创造了较多的
空间。原辅材料(如 PVC 材料)属于基础原材料行业,市场竞争充分,在智能卡产品成本构成
中占比较小,其行业供需变动对智能卡行业发展的影响有限。
(2)与下游行业的关联性及其影响
智能卡行业的下游主要为政府、金融、通信、交通、医疗、教育等行业,客户包括银行、
各地人社部门、各地交通运输厅、通信运营商等。金融行业和社会保障行业方面,国家对 ETC
卡和金融社保卡的大力扶持与政策助力将带给高端智能卡更加广阔的市场空间。通讯行业方面,
5G 技术进入实用阶段将催生更多连接需求,(U)SIM 卡及物联网卡产品市场潜力巨大。
第四节 2020-2021 年中国智能卡行业发展情况分析
一、智能卡行业发展概况
由于其拓展性、便捷性、安全性等优势,智能卡市场需求潜力巨大,下游应用空间广阔。
根据 ICMA 发布的《2018 年全球卡市场统计报告》显示,2018 年全球智能卡出货量达 368 亿张,
较 2017 年上涨 2%。根据 ICMA 预测,预计到 2022 年全球智能卡出货量将达到 384 亿张。
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从市场区域分布来看,亚太地区和北美地区分列智能卡出货量第一、第二位,2018 年两地区
智能卡出货量合计占全球的 %。近三年来,亚太地区出卡量占比稳步提高,主要原因是以中国、
印度、印尼为代表的新兴市场业务规模逐年增长。预计未来亚太地区将成为全球智能卡市场的主要
增长引擎,中国、印度和印尼等人口众多的发展中国家对于智能卡市场的整体健康发展至关重要。
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数据来源:ICMA
我国智能卡产业始于二十世纪九十年代初,伴随着“金卡工程”的启动而高速发展,至今已有近
三十年的历史。我国智能卡产业及应用从无到有、从小到大,迅速走过了启动阶段,并在近几年成
为了智能卡产业发展最快的国家之一。
以应用领域分类,智能卡可分为金融 IC 卡和非金融 IC 卡,具体情况如下:
(1)金融 IC 卡
金融 IC 卡,又称芯片介质银行卡,是由商业银行向社会发行的具有消费支付、转账结算、
存取现金等全部或部分功能的信用支付与非信用支付工具。相比于传统磁条介质银行卡,金融 IC
卡具有安全性高、存储容量大、扩展功能等突出优势。2011 年 3 月 31 日,中国人民银行印发《中
国人民银行关于推进金融 IC 卡应用工作的意见》,标志着金融 IC 卡全面推广正式启动。为继续
配合金融 IC 卡推广工作,中国人民银行要求各商业银行自 2015 年 1 月 1 日起逐步停止新发纯
磁条介质的银行卡,对于已发行的存量纯磁条介质银行卡,要求积极引导持卡人换发芯片卡。
目前,新发银行卡绝大部分为金融 IC 卡。
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目前,银行卡已经成为日常消费购物最主要的支付工具之一。根据中国人民银行的统计数
据,银行卡支付业务笔数从 2007 年的 136 亿笔增长至 2019 年的 3,220 亿笔,年均复合增长率约
为 %;银行卡支付业务金额从 2007 年的 111 万亿元增长至 2019 年的 886 万亿元,年均复
合增长率约为 %。
我国银行卡累计发卡量
单位:亿张
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数据来源:中国人民银行
银行卡累计发卡量稳健增长。根据中国人民银行的统计数据,2019 年我国商业银行累计发
卡量已经突破 亿张,过去七年年均复合增长率约为 %。
由于芯片介质在数据存储、数据处理方面较传统磁条介质优势显著,金融 IC 卡可以根据需
求在借记卡或信用卡的基础金融功能上,进一步集成社保、医疗、交通等领域的相关应用软件,
实现“一卡多用”。根据其芯片中是否集成行业应用进行分类,金融 IC 卡可以分为标准应用银行 IC
卡和行业应用银行 IC 卡。
1)标准银行 IC 卡
标准应用银行 IC卡可分为借记卡和信用卡。近年来,由于标准应用银行 IC卡所具备的安全、
普及、便捷等优势,其已成为应用最广泛的交易工具之一。
央行于 2016 年 9 月 30 日发布了《关于加强支付结算管理防范通信网络新型违法犯罪有关
事项的通知》,规定自 2016 年 12 月 1 日起银行开始对银行卡实行分类管理,同一个人在同一家
银行只能开立一个 I 类户。受此影响,2017 年借记卡人均持卡量增长率下滑。但伴随我国经济
规模不断扩大、金融科技蓬勃发展、市场规范程度不断提升、银行卡境内境外受理环境进一步
改善,018 年我国借记卡人均持卡量增长率回升至 10%以上,2019 年我国借记卡人均持卡量同
比增长 %,行业重回稳步增长通道。
2015 年-2019 年中国借记卡人均持卡量及增长率
单位:张
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数据来源:中国人民银行
近年来,我国信用卡行业发展迅速,截至 2019 年末,我国信用卡人均持卡量达 张,
最近 4 年年均增长率达 %。
2015 年-2019 年中国信用卡人均持卡量
单位:张
数据来源:
2)行业应用银行 IC 卡
行业应用银行 IC 卡,即在基础金融功能上进一步集成了其他领域应用的金融 IC 卡。
目前,金融社保卡是行业应用银行 IC 卡的重要应用方向。
金融社保卡由人力资源和社会保障部统一规划并组织面向社会发行,用于人力资源和社会
保障各项业务领域的金融 IC 卡,其主要在就业服务、职业技能培训和鉴定、劳动合同管理、工
资收入管理、养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险及劳动与社会保险争议等
方面应用。同时,由于金融社保卡本身具备借记卡属性,其还可提供转账、支付、现金存取等
金融功能。目前,我国新发社保卡主要为金融社保卡。
近年来,我国基本医疗保险参保人数持续增长。截至 2019 年末,全国参加基本医疗保险人
数为 135,436 万人,比上年末增加 984 万人,参保覆盖面稳定在 95%以上。
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根据人力资源和社会保障部的统计,截至 2019 年末,全国 32 个省、自治区、直辖市已发行全
国统一的社会保障卡,全国社会保障卡持卡人数达到 亿人,普及率约为 93%。
2012 年至 2019 年我国社保卡持卡人数及普及率
单位:亿人、%
数据来源:人力资源和社会保障部
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为落实“互联网+人社”多元化、规模化发展战略,充分发挥人社大数据开发应用的效益,引
领推动人社工作转型升级,2017 年开始,人力资源和社会保障部联合中国人民银行在部分地区
进行第三代社保卡的试点工作。第三代社会保障卡不仅具备第二代社保卡所有服务功能,还增
加了非接触读卡用卡和小额快速支付功能,可以方便持卡人用卡流程,拓展应用场景,例如公
交车付费、地铁付费、公共自行车租赁、加油、出租车付费、借书等,实现政务服务、公共服务、
金融服务各大领域的“一卡通”。
目前,已发社保卡中第一代社保卡和第二代社保卡占比超过 80%,伴随着“互联网
+人社”战略稳步推进,换卡需求将为社保卡行业带来更加广阔的市场空间。
(2)非金融 IC 卡
1)通信卡
i.(U)SIM 卡
伴随通信技术的高速跨越式发展,智能手机等移动通信终端已经成为人们日常生活工作中必备
的通信工具,用户规模不断提升,与此同时,通信运营商用户数量增长逐渐放缓,市场容量趋于稳
定。
2013 年-2019 年中国电信运营商用户数量
单位:亿人
数据来源:上市公司年报
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(U)SIM 卡市场依托于通信用户规模,现阶段增长亦趋于放缓,但随着 5G 时代的
来临,未来 5G-SIM 卡市场或将迎来大规模更新换代的需求,通信卡市场有望迎来新一轮的增
长。
ii.物联网卡
工信部发布的《物联网白皮书》指出,物联网是指通信网和互联网的拓展应用和网络延伸,通
过网络传输互联,进行计算、处理和知识挖掘,实现人与物、物与物信息交互和无缝链接,达到对
物理世界实时控制、精确管理和科学决策的目的。物联网是继计算机、互联网与移动通信网之后的
第三次信息产业浪潮,被列为国家重点发展的战略性新兴产业之一。
物联网致力于提供“无处不在的连接和在线服务”,而物联网卡则是运营商基于物联网专网,
面向物联网用户提供的移动通信接入业务的传输媒介。其可广泛应用于移动传媒、监控和监测、
医疗健康、车联网、可穿戴设备、智能表具、无线 POS 机等诸多领域,特别是有线网络以及无
线 WIFI 网络不能够覆盖的区域。物联网卡的发展与物联网行业密切相关。
近年来,我国物联网市场经历了爆发式增长。截至 2019 年,运营商物联网设备连接数已达
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亿,较 2016 年大幅增加 %,年均复合增长率约为 %。市场规模从 2008 年的 780
亿元,快速成长至 2018 年的 13,500 亿元,年均复合增长率约 %。
根据 2017 年工信部发布的《物联网“十三五”规划》,预计到 2020 年,我国物联网设备连接
数将突破 17 亿,产业市场规模将超过 万亿元。高速发展的物联网市场将带来物联网卡需求
的新一轮增长。
2)ETC 卡
发达国家基本上完成了智能交通系统的体系建设,美国于 2003 年智能交通应用率就已达到
80%以上,新加坡的停车场 ETC 普及率已经达到了 90%以上。与发达国家相比,我国人工收费
模式落后,效率较低。2018 年,我国的高速公路里程突破 14 万公里,其中收费公路占 90%以上。
截至 2019 年底,全国 ETC 用户总量达到 20,400 万,相较 2018 年增幅达到 %,ETC 用户
占 2019 年民用汽车保有量 亿辆的 %。
2012 年至 2019 年我国 ETC 用户总量及增长情况
单位:万辆,%
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数据来源:交通运输部、中国产业信息网
二、智能终端行业发展概况
智能终端主要指具备一定的处理能力、具备开放的操作系统平台、拥有高速接入能力及丰富的
人机交互模式的终端设备。常见的智能终端主要包括自助服务终端、智能手机、可穿戴设备等。
细分领域中,自助服务终端设备行业发展迅速。自助服务终端设备具备全时段、覆盖面广
的服务属性,随着市场需求的不断提升,其自身也在不断的完善和发展,目前,自助服务终端
机已广泛应用于政府、金融、通信、交通、电力、税务等领域。截至 2018 年末,我国自助服务
终端设备保有量预计约为 万台,同比增长 %。2013 年至 2018 年年均复合增长率达
%。
2013 年-2018 年我国自助服务终端数量
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三、软件及服务行业发展概况
2000 年以来,国务院先后发布了《鼓励软件产业和集成电路产业发展的若干政策》和《进
一步鼓励软件产业和集成电路产业发展的若干政策》,从财税、投融资、研究开发、进出口、人
才、知识产权、市场等方面给予了软件产业较为全面的政策支持。
2010 年以来,我国软件和信息技术服务产业规模快速壮大,产业结构不断优化,业务收入
从 2011 年的 万亿元增长至 2019 年的 万亿元,年均复合增长率为 %。根据《软件和
信息技术服务业发展规划(2016-2020)》提出的发展要求,到 2020 年,行业收入突破 8 万亿元,
年均增长 13%以上。
2011 年-2019 年我国软件业务收入增长情况
单位:亿元
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“互联网+政务”细分领域方面,《软件和信息技术服务业发展规划(2016-2020)》
指出,将围绕现代政府社会治理应用需求,鼓励和支持发展一批政府管理应用软件,利用云计
算、大数据等新一代信息技术建立面向政府服务和社会治理的产品和服务体系。开展医疗、养老、
教育、扶贫等领域民生服务类应用软件和信息技术服务的研发及示范应用,推动基于软件平台的民
生服务应用创新。
四、市场供求状况及变动原因
(1)市场需求状况
智能卡及智能终端的应用领域广泛,覆盖社保、金融、通信、交通、医疗、教育等国民经
济的各个领域,受宏观经济波动和国家政策导向影响较大。目前,随着我国及亚太地区经济水
平的高速发展、信息化建设的不断推进、5G 技术商用落地,各行各业对智能卡及智能终端的需
求呈稳定增长态势。
(2)市场供给状况
智能卡相关行业具有较高的规模壁垒,订单通常集中于行业头部厂商。各行业客户为加速满足
智能化、便捷化、安全性的要求,对产品供应速度的要求逐渐提高,厂商需要具备快节奏多样化的
服务和灵活调度能力,才能最大程度满足客户的需求。头部厂商由于多年的沉淀和积累,保障度上
具备明显优势。对于高端创新类智能卡及相关产品,由于其技术壁垒与工艺难度限制,市场供应量
较为有限,销售价格较为稳定;但对于非
创新类智能卡及相关产品,各头部厂商产能充足,竞争较为激烈,导致销售价格呈现下滑趋
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势。
第五节 2020-2021 年我国智能卡行业主要分析
一、天喻信息
天喻信息创立于 1999 年,并于 2011 年 4 月在深圳证券交易所创业板上市,股票代码
。公司在数据安全、在线教育、移动支付服务等领域提供产品和服务,其中,卡产品
主要包括金融 IC 卡、通信智能卡、社保卡、城市通卡、税控卡(盘)等,涵盖了目前智能卡应
用的主要领域。
2019 年度,天喻信息实现营业收入 221, 万元,归属于母公司所有者的净利润
19, 万元;2020 年 1-6 月,天喻信息实现营业收入 90, 万元,归属于母公司所有者净
利润-3, 万元。
二、东信和平
东信和平是智能卡产品及相关系统集成与整体解决方案的提供商和服务商,成立于 1998 年,
2004 年 7 月在深圳证券交易所中小企业板上市,股票代码 。东信和平的产品主要包含卡类、
读写终端类、应用工具类和系统集成等四大类产品系列,其中卡类产品是公司目前的主导产品,包
括接触式智能卡、非接触式智能卡、双界面卡、磁条卡以及刮刮卡等。
2019 年度,东信和平实现营业收入 117, 万元,归属于母公司所有者的净利润 3,
万元;2020 年 1-6 月,东信和平实现营业收入 42, 万元,归属于母公司所有者的净利润
1, 万元。
三、德生科技
德生科技成立于 1999 年,于 2017 年在深圳证券交易所中小企业板上市,股票代码
。德生科技主要从事社保卡的生产、销售及信息化服务,主营产品及服务包括社保卡
及服务终端、社保信息化服务解决方案等。
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2019 年度,德生科技实现营业收入 48, 万元,归属于母公司所有者的净利润 8,
万元。2020 年 1-6 月,德生科技实现营业收入 19, 万元,归属于母公司所有者的净利润
1, 万元。
第六节 企业案例分析:楚天龙
一、公司的行业地位
公司是一家专注于智能卡、智能终端及软件系统服务的国家级高新技术企业。经过多年的发展
与积淀,公司凭借先进的智能卡生产技术工艺、自动化生产工序、强大的研发能力和成熟的产品,
辅以高效的销售及市场营销渠道及多年积累的稳定合作伙伴关系,成为智能卡领域的领军企业之
一。
在社保卡领域,2017-2019 年,公司社保卡销售量分别占当年新增社保卡持卡人数
的 %、%和 %。在金融卡领域,公司取得了中国银联、Visa、MasterCard、
JCB、美国运通等国内、国际金融卡组织及安全组织的认证。公司客户包括工商银行、建设银
行、农业银行、中国银行、邮储银行等国有商业银行、中信银行、浙商银行等股份制银行,以
及多家城商行和农信社,并为全国众多金融机构提供智能卡及相关产品及服务。公司在研发与
产品设计方面处于行业前列,在武汉、北京及东莞三地设立研发机构,拥有技术人员 535 人,
具有丰富的从业经验。
近年来,公司分别被授予国家金卡工程金蚂蚁奖优秀应用成果奖、国家知识产权优势企业、
东莞市专利优势企业等多项荣誉。楚天龙产品被认定为广东省名牌产品、广东省高新技术产品。
公司的“多应用领域的社会保障卡”及“以 Java 技术作为基础的通用平台”获广东省科学技术厅授
予高科技产品证书。截至本招股意向书签署日,公司拥有 76 项专利(其中发明专利 8 项)、201
项软件著作权,并通过了知识产权管理体系认证和两化融合管理体系评定。公司通过积极参与
中国智能卡行业技术标准的制定和智能卡新技术研究,已成为智能卡行业技术的引领者之一。
二、公司的竞争优势
(1) 生产工艺自动化水平较高,具有显著的规模效应
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公司拥有先进的智能卡生产线、技术工艺及自动化生产工序。此外,公司致力于持续研发
新技术、提升产品质量和生产效率,旨在快速响应并充分满足客户需求。2019 年度,楚天龙智
能卡产品出货 35,749 万枚,排名行业前列。
同时,公司享有显著的规模效应。公司通常进行大批量的集中采购,并与主要芯片商保持长期
的战略合作关系,芯片采购成本较同行业公司具有一定价格优势。未来登陆资本市场后,公司将运
用募集资金进一步提升和扩充产能,从而提高生产效率及降低平均固定成本,规模效应或进一步强
化。
(2) 拥有长期稳定的合作伙伴关系及信誉良好的多样化客户群体
公司客户涵盖不同领域,覆盖政府、金融、通信、交通、医疗、教育等行业,公司与上述领域
重要客户均与其建立了长期稳定的合作伙伴关系。
报告期内,在金融社保卡方面,公司共中标全国 200 余个省市级社保卡项目,为全国 30 个
省、直辖市、自治区提供产品及相关服务;在金融 IC 卡方面,公司成功中标入围工商银行总行、
建设银行总行、农业银行总行、中国银行总行、邮储银行总行等五大国家商业银行,是国内同
行中入围国有商业银行总行最多的供应商之一,公司成功中标入围中信银行、华夏银行、浦发
银行等多家股份制银行,以及约 20 家省、直辖市级农信社和全国多家城商行,并与总行的众多
分支机构建立了长期合作伙伴关系;在电信领域,公司向中国移动、中国联通、中国电信等三
大国有电信运营商集团提供智能卡,报告期内年均发卡量达 1 亿张以上。此外,公司不仅是产
品供货商,亦是向客户主动提供建议、服务及综合解决方案的顾问和长期合作伙伴。公司通过
强大而多样化的客户群体及丰富的产品线,以降低单一产品或领域的市场波动风险,同时使公
司在智能卡的跨行业多应用方面具有较为明显的竞争优势,确保整体盈利水平稳定及可持续增
长。
(3)强大的研发能力推动了技术及服务创新
公司拥有独立的研发团队,专注于 COS、智能卡应用软件、智能卡管理系统及智能终端设
备的研发。在智能卡多应用趋势下,公司丰富的金融 IC 卡、移动支付多功能卡及社保 IC 卡等
多个智能卡产品开发经验,有利于公司保持在市场上的竞争优势和领先地位。依托多年来在政
府、银行、运营商等窗口行业服务经验和资源优势,为满足客户增加服务手段、提高服务效率
和扩大服务渠道的新需求,公司充分运用智能技术、物联网、人工智能和云技算等技术创新研
发了集智能终端、软件和服务等产品为一体的整体解决方案。
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公司已在武汉、北京及东莞设立研发机构,拥有 535 名技术人员,绝大部分高级技术人员
已获得硕士或以上学位。公司与华中科技大学等若干中国知名大学合作,进行智能卡研究项目。
利用多年的经验,公司能够向不同客户提供一系列多应用智能卡及相关软件。
截至本招股意向书签署日,公司取得专利 76 项,软件著作权 201 项。公司的“多应用领域
的社会保障卡”及以“Java 技术作为基础的通用平台”获广东省科学技术厅授予高科技产品证书。
公司通过积极参与中国智能卡行业技术标准的制定和智能卡新技术研究,取得多项注册实用新
型专利及发明,已成为智能卡行业技术的引领者之一。公司研发的“银政通”一体机荣获东莞市
“2019 年百优创新产品”称号、2019 年度粤港澳大湾区营商环境改革创新优胜奖。
(4) 拥有经验丰富、稳定、高效的管理团队
公司大部分高级管理层成员在行业或管理方面拥有逾 10 年的从业经验,且平均在公司服务
超过 10 年。公司的管理层团队对智能卡行业建立了深刻的理解,在其领导下,公司业务高速增
长,成为中国领先的智能卡综合解决方案提供商之一。
(5) 对行业的深刻理解
公司软件及服务的核心竞争力在于多年智能卡业务所积累的对行业需求相关客户所处行业
的深刻理解。一方面,公司依托在智能卡市场的规模优势、渠道资源、技术储备积累了庞大且
优质的行业客户资源;另一方面,智能卡业务也是深刻了解每一个客户的全业务流程的媒介,
公司通过其充分挖掘客户的战略需求,以针对客户痛点提供软件及服务业务。目前,公司软件
及服务业务的客户特点、服务场景和财务数据充分反映出,其定制化软件、BPO(商务流程外包)
业务或系统集成服务集中在社保、银行和通信运营商领域。通过多年的产品研发和技术沉淀,
公司已形成了从产品策划、产品设计、产品开发、产品销售、产品交付到产品服务的一整套产
品管理机制,可为目标客户提供有竞争力的软件及服务。同时,公司也可协同智能终端、智能
卡的技术产品能力,为客户提供低成本、强协同、高质量的一体化解决方案,打造全产业链生
态闭环。
(6) 客户服务优势
公司自设立以来,坚持以客户需求为导向,已建立较完善的客户服务体系,能迅速响应客户需
求。一方面,公司销售团队采取区域性的管理模式,目前已形成覆盖全国的销售和服务网络,能够
为客户提供售前技术支持及售后运维服务;另一方面,公司已建立客户服务中心,并配备售后技术
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工程师等专业人员,可为客户提供线上咨询、远程故障处理和系统升级、售后回访等服务,并能及
时根据客户反馈对产品和服务进行升级,提升客户满意度,增加客户黏性。
(7) 资质优势
公司已获得国家秘密载体印制资质证书一甲级(类别:涉密档案数字化加工)、软件能力
成熟度(CMMI)5 级认证、信息技术服务运行维护标准(ITSS)叁级等多项行业和质量资质认
证。齐备的资质为公司后续业务拓展打下了良好的业务基础。
三、公司的经营劣势
(1)融资渠道较为单一
近年来,虽然公司业务呈现高速发展,资产规模不断扩大,但资产规模仍偏小,品牌影响力较
小、融资渠道单一,融资能力受限。公司的资产规模与资金实力从一定程度上制约了公司的发展,
公司迫切需要扩宽融资渠道、增强资本实力、加大资金投入,从而抓住智能卡及智能终端行业市场
需求快速增长的发展机遇,促进公司业务规模不断扩大和可持续发展。
公司的外部资金来源主要为商业银行借款,报告期内,楚天龙从商业银行获得借款的金额
合计为 39, 万元。相比于同行业上市公司,公司的融资渠道单一,融资能力受限,进而制
约了公司的发展。
公司现处于快速发展阶段,需要投入大量资金扩大产能、提高研发投入。尽管公司具有良好的
银行资信,资产负债率合理,但仅依靠银行贷款难以满足公司未来的项目投资、技术研发和业务扩
张的资金需要。通过本次发行,公司可以拓宽融资渠道,增强公司自身的经济实力。
2017 年 7 月之后,楚天龙引入外部股东的情况如下:
序号 时间 弓 1 入的外部股东 引入外部股东的
方式
原因
1 2017 年 7 月
康佳集团、鹏汇浩达、兴港融
创
股权转让
控股股东筹集资金回购境
外可转债
2 2017 年 10 月
鼎金嘉华、郁玉生、挚佟投
资、民生投资、滨海五号 增资 筹集资金用于公司发展
综上,楚天龙 2017 年 7 月通过股东股权转让的方式引入外部投资人,主要系因为控股股东
需要通过股权转让的方式筹集资金用以回购境外可转债,具有合理性;考虑到楚天龙经营发展
对于资金的需求,楚天龙于 2017 年 10 月以增资的方式引入外部投资人,共计筹集资金 16,900 万
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元,对于提升楚天龙的资金实力、拓宽融资渠道起到了一定的积极作用,具有合理性。
(2)新业务有待进一步拓展
公司积极实施多元化的产品布局,在从事智能卡产品的设计、研发、生产、销售的同时,为客
户提供智能终端、软件及服务等业务产品及一体化解决方案。虽然智能终端、软件及服务等业务未
来发展空间广阔,但公司目前主营业务收入仍以智能卡产品为主。公司需要进一步推动智能终端、
软件及服务等业务的快速发展。
(3)软件及服务竞争劣势
随着软件及服务业务的不断发展,公司对流动资金需求不断增大。由于融资渠道有限,仅依靠
自有资金和现有规模下的间接融资,一定程度上限制了公司软件及服务业务的升级和长远发展。目
前,公司软件及服务业务面临行业的良好发展局面,亟需资金进行产品和核心技术的升级、高端人
才和团队的打造乃至产业整合。融资渠道单一是公司软件及服务业务的主要竞争劣势。
第七节 2021-2025 年我国智能卡行业发展前景及趋势预测
一、影响行业发展的有利因素
(1)国家出台规范政策,促进产业健康良性发展
伴随着银行卡芯片化、移动支付应用加速拓展,以及互联网金融的迅速兴起,我国银行业
的发展观念、服务模式和业务流程也随之改变,行业监管政策先后出台,促进产业健康良性发展。
(2)智能卡产品市场稳健增长,应用场景不断扩充
智能卡产品应用领域广泛,覆盖社保、金融、通信、交通、医疗、教育等国民经济的各个
领域。在金融领域,以智能卡迭代磁条卡已成为行业大趋势,发卡量保持稳健增长。在政府社
保领域,第三代社保卡已在部分省市地区展开试点工作,未来有望推广至全国。在交通领域,《加
快推进高速公路电子不停车快捷收费应用服务实施方案》的颁布将大大加快 ETC 卡产品的普及、
更新速度。同时,伴随云服务、大数据、传感器、AI、通信等技术的发展,物联网开始进入实
质性发展阶段,或将带来物联网卡需求的爆发。随着 NFC 技术、安全技术、软件技术等行业相
关技术的应用和行业政策的推动,智能卡的应用领域将日益拓展,应用场景不断扩充。
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(3) 海外市场需求迅猛增长为我国智能卡企业提供了新的发展机遇
近年来,智能卡应用在东南亚、中东、非洲、南美洲等地区和国家快速发展,特别是通信
智能卡和 EMV 迁移趋势下使用的金融 IC 卡,需求迅猛增长,为我国智能卡企业提供了新的发
展机遇。根据 ICMA 的调查数据,2017 年底,亚太地区智能卡出货量 亿枚,市场占有率
%,北美地区智能卡出货量 亿枚,市场占有率 %,欧洲地区智能卡出货量 亿
枚,市场占有率 %,东亚地区智能卡出货量 亿枚,市场占有率 %,拉丁美洲智能卡
出货量 亿枚,市场占有率 %,未来智能卡海外市场具有较大的发展潜力。
二、行业未来发展趋势
(1)智能一体化解决方案成为产业核心竞争要素
“互联网+公共服务”为解决我国公共服务供给总量不足、供给不平衡和供给效率不高的难
题,实现社会治理和公共服务现代化提供了良好契机。首先,依托于信息技术,特别是综合运用
互联网和以移动互联网、云计算、物联网、大数据等新一代信息技术,可以实现公共服务的优
化升级和共同享有。通过建设发展基于互联网的在线公共服务一体化平台和移动服务平台,可
以逐步实现涉及医疗、教育、养老、卫生等民生领域的基本公共服务办理事项的全面化扩展、
服务质量的人性化提升和办理方式的一体化服务。
智能卡和终端厂家仅仅提供硬件设备将不足以满足客户的需求,连接应用/内容/服务,已
成一个必然的选项,同时借助大数据、人工智能等技术,强化“云大脑”,为客户提供具备更高
人工智能的整合的服务,已经成为了大势所趋。能为客户深度定制一体化解决方案的综合性智
能卡和智能终端生产商将在竞争中获得优势,一体化解决方案或将成为智能卡和终端产业的核
心竞争要素。
(2) 借记卡产品稳健增长,信用卡产品前景广阔
央行《2019 年支付体系运行总体情况》显示,截至 2019 年末,全国银行卡在用发卡数量
亿张,同比增长 %。其中,借记卡在用发卡数量 亿张,同比增长 %;信用卡和
借贷合一^在用发卡数量共计 亿张,同比增长 %。一方面,近年来社会资金交易规模不
断扩大,支付业务量稳步增长,借记卡、信用卡作为交易活动的重要媒介,市场需求较为可观;
另一方面,金融 IC 卡所具备的行业应用属性进一步拓展了借记卡和信用卡的使用场景和应用领
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域,为借记卡和信用卡市场增加了新的动力。伴随中国经济蓬勃发展,借记卡、信用卡发卡数
量有望保持较快增速,行业市场规模稳步增长。
(3) 第三代社保卡或进一步推广,激发社保卡市场的换卡需求
根据人力资源和社会保障部办公厅及中国人民银行办公厅于 2018 年联合下发的《关于开展
具有金融功能的第三代社会保障卡先行启动建设工作的通知》,部分地区将试点发行具有非接触
功能的第三代社保卡,后续将逐步推广至全国。截至 2018 年底,我国已发行的社会保障卡绝大
部分为一代社保卡和第二代社保卡,伴随已发卡片逐步接近使用年限,未来原有大量的第一、
二代社保卡将陆续进入被动更换周期。同时,伴随“互联网+人社”战略的不断推进,未来一段时
间,第三代社保卡的推广将增加现有持卡人的主动换卡需求,进一步扩大社会保障卡的市场规
模。
(4) ETC 卡及相关软硬件产品迎来政策红利,未来有望保持高速增长
2019 年 6 月,国家发展改革委和交通运输部联合颁布了《加快推进高速公路电子不停车快
捷收费应用服务实施方案》,对 ETC 的发展提出了明确的要求。方案指出,到 2019 年 12 月底,
全国 ETC 用户数量突破 亿,高速公路收费站 ETC 全覆盖,ETC 车道成为主要收费车道,货
车实现不停车收费,高速公路不停车快捷收费率达到 90%以上。到 2025 年,全国 ETC 用户数量
进一步提升,建成技术先进、制度完善、服务优质、运行稳定的高速公路电子不停车快捷收费
体系。
根据交通运输部及中国产业信息网数据,截至 2019 年底,全国 ETC 用户累计达到 亿辆,
较 2018 年大幅上涨 %,ETC 卡需求迎来爆发。除高速公路外,机场停车楼、公交换乘站、客
运站等交通枢纽作为试点也在推广 ETC 的使用,未来还将逐步探索在出租汽车、租赁汽车、公路物
流等领域的应用,ETC 卡及相关软硬件产品需求在未来有望继续实现高速增长。
(5)5G-SIM 卡、智能物联网卡或成为通信卡领域新的增长点
随着移动互联网的高速发展以及智能手机的大规模普及,传统 SIM 卡市场已接近饱和,但
伴随国家 5G 战略不断推进,5G-SIM 卡有望迎来大幅增长。同时,近年来云服务、大数据、传
感器等技术的高速发展,为物联网产业增长提供了良好的条件。据前瞻产业研究院《中国物联
网行业细分市场需求与投资机会分析报告》的综合分析,未来十年,全球物联网将实现大规模
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普及,年均复合增速将保持在 20%左右,到 2022 年全球物联网市场规模有望达到 万亿美元。
依托网络传输互联、云计算、大数据处理和机器学习等新兴技术的物联网业务,将会是运营商
以及智能物联网通信卡业务新的增长点。
(6)实体智能卡与电子智能卡协同发展将成为行业未来发展趋势
智能卡电子化是伴随着移动互联网、网络安全等技术的发展和智能手机的普及所导致的必然趋
势,其主要包括智能卡功能电子化和无卡化两种形式。智能卡功能电子化即对实体卡的特定功能予
以电子化,通常是依托实体卡进行应用扩展、延伸以满足特定人群在特定场景的便捷使用需求,是
实体卡的有机补充,也是目前最主要的智能卡电子化形式;无卡化指不再依托实体智能卡作为媒介,
通过生物识别等技术直接关联个人身份、数据信息,以实现智能卡的相关功能,但出于安全性、隐
私性等考量,无卡化在金融、社保、通信等领域存在难以逾越的障碍。
1)实体卡是智能卡功能电子化的基础
目前,智能卡电子化的主要形式为功能电子化,但其基础仍然是实体卡。智能卡电子化主要为
依托实体卡进行的应用扩展和使用场景延伸,电子卡与实体卡相辅相成,在不同的场景中发挥各自
优势服务各行各业。
在金融领域,电子化支付由于其便携性、全天候属性,在线上线下的中小额支付场景中形
成了较强的用户粘性,但电子化支付系统均需绑定实体银行卡并进行实名认证后方可交易,大
额资金也将归集至银行卡账户,这决定了拥有实体银行卡是使用电子化支付手段的先决条件。
同时,对于对电子化支付手段不熟悉的人群、大额支付需求、对公业务办理等场景,实体智能
卡仍是首选的支付手段。在电子化支付爆发性增长的 2016 年至 2019 年,全国银行卡在用发卡
数量分别增长 亿张、 亿张、 亿张和 亿张,除 2017 年因受央行个人账户新规影
响(即每个自然人在每个银行仅能开立 1 个 I 类账户)增量有所下降外,其余各年需求保持波
动性增长。实体银行卡与电子化支付手段在不同使用场景中各司其职,协同发展。
在社保领域,2019 年,中华人民共和国人力资源和社会保障部办公厅印发《关于全面开展
电子社会保障卡应用工作的通知》,通知指出:“电子社保卡是社保卡的线上形态,是持卡人线
上享受人社服务及其他民生服务的电子凭证和结算工具,与实体社保卡一一对应、唯一映射、
状态相同、功能相通。”我国幅员辽阔,各地区发展情况存在一定差异,在基础设施完备、移动
互联网应用普及程度较高的地区,电子社保卡为持卡人看病就医提供了便捷的方式;而实体社
保卡所具备的“身份证明”、“无需进行繁琐的绑定操作”、“不依托智能手机及无线互联网”等优势,
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在全国范围内通用性、普适性较强,难以被电子社保卡所完全替代。实体社保卡和电子社保卡各
有所长,共同打造了社保卡线上线下综合应用模式。
而功能电子化也带动了嵌入式智能卡(例如:用于网点结算终端的 PSAM 卡、用于终端设
备连接的 eSIM 卡、用于 NFC 支付的 eSE 卡等)的增长。这类智能卡的形态虽然与传统实体智
能卡不同,但其作为数字安全的载体和凭证,所需的生产工艺、嵌入式软件安全技术、个人化
技术/资质是一脉相承的。
综上所述,在智能卡功能电子化方面,虽然电子卡与实体卡在部分使用渠道存在一定的重叠,
但特定使用场景、受众人群、产品定位、安全性等方面的差异,决定了二者优势互补、协同发展更
加符合行业特点。实体卡因智能卡功能电子化而被全面取代的可能性微乎其微。
2)无卡化在涉及实名认证的高端实体智能卡应用领域存在难以逾越的障碍
无卡化对于功能单一、不涉及敏感信息的低端智能卡(例如门禁卡、会员卡、充值卡等)形成
了较强的替代效应。但对于在金融、社保、通信等领域所使用的高端实体智能卡,由于其具备安全
性要求高、功能复杂、身份信息敏感等特点,发展无卡化存在难以逾越的障碍。
第一,对个人隐私的保护要求,限制了各种无卡化技术全面取代实体卡的可能性。取消实体智
能卡(包括嵌入式智能卡)作为个人身份识别凭证,意味着需要使用其他具备唯一特征的识别信息
作为替代手段,而生物特征是为数不多满足上述条件的替代品。无卡化需要将个人生物特征数据在
云端集中存储,以实现在各类场景中的识别应用。生物特征具有很强的隐私性,与传统智能卡对应
的密码相比,其不可更改性导致泄露危害不可逆。因此,一方面,金融、社保、通信等领域的机构
需要实体智能卡(包括嵌入式智能卡模块)作为个人身份识别的防火墙,以规避上述风险;另一方
面,近年来公众对于隐私保护意识的增强、相关法律法规不断完善也限制了生物信息识别的使用。
综上所述,涉及个人身份信息识别的无卡化(例如银行账户全面数字化并取消智能卡绑定)难以进
行大范围、全方位的推行,依托实体智能卡的运营模式仍为最安全、最稳妥的解决方案。
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第二,监管要求和目前无卡化技术水平之间的矛盾,决定了实体卡在可预见的时期内不会
被全面替代。电子支付无卡化方面,近年来,出于数据安全、反洗钱等因素考虑,国内外监管
机构对电子化支付机构的监管态度日益趋严。2017 年 8 月,央行支付结算司印发《中国人民银
行支付结算司关于将非银行支付机构网络支付业务由直连模式迁移至网联平台处理的通知》,要
求自 2018 年 6 月 30 日起,支付机构受理的涉及银行账户的网络支付业务,必须断开与银行直连,
必须接入合法清算组织,全部通过网联平台处理。新规执行后,网络支付机构因“银行直连”模
式所带来的“类清算”职能被彻底剥离,相应所衍生的脱离银行系统的“虚拟支付”大为受限,目前,
电子支付取消对实体卡片绑定已不具备客观条件。
第三,不同场景、不同用户需求对实体卡仍有较大需求。实体卡在老年人使用场景中扮演
着不可忽视的作用,全面推行无卡化将对老年人的生活需求产生较大的影响,不符合国家政策
导向。国务院办公厅 2020 年 11 月 15 日发布的《关于切实解决老年人运用智能技术困难的实施
方案》(以下简称“方案”)指出:“我国老龄人口数量快速增长,不少老年人不会上网、不会使
用智能手机,面临的“数字鸿沟”问题日益凸显。”方案同时要求:“强化支付市场监管,加大对拒
收现金、拒绝银行卡支付等歧视行为的整改整治力度;推动通过身份证、社保卡、医保电子凭
证等多介质办理就医服务。”
综上所述,因为无卡化趋势而导致高端智能卡被全面取代的可能性较低。
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近年来,智能卡在社保、金融、通信、交通、医疗、教育等行业的运用越来越广泛,而智能卡
电子化所带来的电子卡与实体卡的优势互补更加丰富了智能卡的使用场景,加快了嵌入式智能卡等
新型产品的发展。综上所述,智能卡行业的发展环境和前景向好,不存在重大不利因素。
经过多年技术积累,公司在金融、社保、交通、通信等领域已形成稳定丰富的产品体系,满足
客户多样性需求。同时,公司大力推动研发,并根据行业需求及发展趋势,不断进行产品更新迭
代,积累了丰富的技术储备。
金融 IC 卡方面,公司第三代金融社保卡产品已大批量商用。非金融 IC 卡方面,公司密切
跟踪并及时研发了符合中国移动、中国联通、中国电信要求的普通 SIM 卡、物联网卡、NFC 国
密卡、eSIM 卡等产品。
同时,公司也在数字货币钱包领域进行了充分的技术积累。数字货币钱包可分为用户端钱
包和终端(设备)钱包,其中,用户端钱包可以分为普通 IC 卡钱包、生物特征钱包、双离线钱
包等;而终端/设备钱包,则以 PSAM 钱包、eSE 钱包为主。目前,公司已具备生产上述多种形
态的数字货币钱包产品的能力。
智能卡行业的发展环境和前景向好,而丰富的技术储备和敏锐的行业洞察力是公司保持核心竞
争力与较强盈利能力的关键,因此,智能卡行业的发展不会对楚天龙的持续经营能力产生重大不利
影响。
三、行业利润水平的变动趋势
(1)智能卡业务的利润水平及变动趋势
智能卡行业的利润水平与政策、行业整体发展情况以及芯片成本有着密切的关系。
在政策方面,2017 年,受央行颁布结算账户管理新规限制个人一类账户开立数量及通信卡
市场接近饱和等不利因素影响,智能卡需求下滑明显,行业竞争水平加剧,利润水平降低,但
伴随国家“互联网+”战略的不断深化,交通、人社、教育等领域均出台相关政策,鼓励推广智能
卡的行业应用属性,为智能卡产品拓宽了市场。在行业整体发展方面,社会资金交易规模不断
扩大,支付业务量稳步增长,金融 IC 卡所具备的行业应用属性进一步拓展了借记卡和信用卡的
使用场景和应用领域,为借记卡和信用卡市场增加了新的动力;同时,5G 发展带动物联网产业
蓬勃发展,物联卡需求呈现爆发性增长趋势。在成本方面,自 2018 年以来,上游智能卡芯片国
产化进程加速,智能卡原料成本逐年下降。
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在多重利好因素叠加下,智能卡行业景气度进入向上周期,行业出货规模逐渐回升,利润额稳
步增长。
(2)智能终端、软件及服务的利润水平及变动趋势
智能终端、软件及服务属于技术和人才密集型行业,其核心竞争力在于对不同客户所在行业的
理解与对其需求的深度挖掘,这对公司及人员的专业技术、行业经验及资金实力存在较高要求,因
此行业当前利润水平较高。目前,国家高度重视金融、社保和政务领域的信息化、安全保密等级的
建设,智能终端、软件及服务市场空间极为广阔。同时,由于行业具有技术迭代迅速、解决方案横
向复制成本递减的特性,伴随业务的不断开展,利润水平有望持续保持较高水准。
四、影响行业发展的不利因素
(1)移动支付的发展对银行卡的使用需求造成一定影响
伴随移动互联网技术不断发展,移动终端与金融系统的结合日趋紧密,微信、支付宝、
ApplePay 等移动支付手段应运而生。由于移动支付具备便利、灵活的特点,其在线上线下的各
类支付场景中形成了较强的用户粘性。目前,移动支付需绑定银行卡进行实名认证后方可交易,
并非为传统银行卡的替代产品。移动支付与银行进行互补,银行作为资金存管方对资金的安全
性有重要保障,而移动支付能够使支付灵活、快捷。
目前,由于央行对第三方支付的管控日趋严格,第三方支付不与银行账户绑定在现有制度构架
下较难逾越,其暂未冲击银行卡在支付体系中的核心地位。但移动支付的发展与普及,一定程度上
降低了现金和实体银行卡作为直接支付工具的使用频率,减少了卡片折损,对换卡需求造成了一定
的负面影响。
(2) 国际业务方面与跨国智能卡企业存在一定差距
相比国内智能卡企业,跨国智能卡企业起步较早,在国际市场上积累了较为丰富的客户资源和
技术基础。同时,跨国智能卡企业资本实力雄厚,无论对市场营销、产品研发还是技术研究都能给
予较大的资本支持,在进口芯片采购成本上具备一定的全球采购规模成本优势。而目前国内智能卡
企业在规模、资金上和国外企业相比仍存在较大差距,在部分管理、营销等方面处于相对落后地
位。在广阔的国际市场上,跨国智能卡企业对国内智能卡企业或将形成较大竞争压力。
(3) 社保卡覆盖率已接近饱和
在人社部门的推动下,我国社保卡发卡数量快速增加。截至 2019 年底,全国社会保障卡持
卡人数达到 亿人,社保卡普及率约为 93%。由于社保卡覆盖率趋于饱和,社保卡市场需求
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的增量空间有限,未来社保卡的发行速度也将会放缓,并在一定程度上对社保卡企业的经营业
绩造成冲击。与此同时,社保卡的需求结构也发生了变化,第三代社保卡具有非接触读卡用卡、
多应用融合的优势,成为未来发卡的主流。需求结构的转变对社保卡企业的技术水平和生产工
艺提出了新的要求,不能适应社保卡需求结构变化进行产品升级的企业将在市场竞争中处于不
利地位。
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第三章 企业防御型战略的基本类型与选择
企业战略的类型与企业战略的定义是两个关系密切的问题。企业战略类型与企业战略定义一样
也是一个动态的范畴。至少到现在为止,企业战略的表现形式和具体的选择可以说是非常多种多样
的,每一种具体的选择都会有或大或小的区别,当然每一种选择都有其充分的理由和具体的条件。
我们之所以尝试对企业丰富多样的战略选择进行分类,不是想限制企业的战略限制,而是想在很短
的时间内告诉企业管理者,他们有多少种基本的选择以及每一种选择的基本理由是什么。
第一节 防御型战略概述
防御型战略亦称“防守型战略”。竞争战略之一。企业保持现状或对可能损害企业竞争优势和
盈利能力的事件的发生做出反应的战略。包括紧缩、剥离、清算等。
在某个有限的市场中,防御型组织常采用竞争性定价或高质量产品等经济活动来阻止竞争对手
进入它们的经营领域,以此来保持自己的稳定。需要明确的是,防御型战略并不完全排斥进攻。和
“战略”一词来源于军事一样,“防御型战略”也来源于军事,在军事中,防御型战略,是指作战
中的一方由于实力较弱,出于长期考虑,在较长一段时间内,采取不主动进攻战略。
一、简介
一般来说,技术效率是防御型战略组织获得成功的关键。通过纵向整合,可以提高防御型组织
的技术效率,也就是将从原材料供应到最终产品销售的整个过程合并到一个组织系统里来。在行政
管理上,防御型组织常常采取“机械式”结构机制,这样,有利于产生并保持高效率,最终形成明
显的稳定性。防御型组织适合于较为稳定的行业。
防御型组织是为了追求一种更为动态的环境,将其能力表现在探索和发现新产品,新市场的机会
上,其开创性问题就是为了寻求和开发产品与市场机会,这要求它具有较强的从整体上把握环境变化
的能力,在技术和行政管理上具有很大的灵活性。防御型战略组织防御型组织主要是要追求一种稳
定的环境,试图通过创造一个稳定的经营领域,占领一部分市场,来达到自己的稳定性。
二、条件
防御型战略的适用条件如下:
1、宏观经济严重不景气、通胀严重、消费者购买力很弱。
2、企业的产品已进入衰退期,市场需求大幅度下降,企业没有做好新产品的投入准备。
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3、企业受到强有力的竞争对手的挑战,难以抵挡。
4、企业的高层领导者缺乏对市场需求变化的敏感性,面对危机束手无策,被动地采取防御战
略;企业高层领导者面对困境,主动地选择前景良好的经营领域,进行投资,实施有秩序的资源转
移。
三、实施
防御战略的实施描述:
(1)紧缩阶段:紧缩开支、节约原材料、缩小经营规模;
(2)巩固阶段:完善管理制度,提高管理水平,检讨市场营销;
(3)复苏阶段:推出新产品,改善企业形象;调整市场营销策略和实施计划;为彻底摆脱困
境作好资源和财务上的安排。
四、防御性战略的方式
在一个竞争性的市场上,所有的公司都会受到来自其他公司的挑战。市场上的进攻性行动既可
以来自行业的新进入者,也可以来自于那些寻求改善现有地位的既有公司。防御型战略的目的是降
低被攻击的风险,减弱任何已有的竞争性行动所产生的影响,影响挑战者从而使他们的行动瞄准其
他竞争对手虽然一方面防御性战略通常不会提高公司的竞争优势,但是另一方面它有组于加强公司
的竞争地位,捍卫公司最有价值的资源和能力不被模仿,维护公司已有的竞争优势。
防御性战略的方式有好几种:
其中一个方式是尽力堵住挑战者采取进攻性行动的一些途径:可以选择的方式有:
1. 招聘额外的职员以扩大或者加深公司在关键领域内的核心能力,从而战胜哪些模仿公司技
巧和资源的竞争对手。
2. 提高公司的资源资产和能力的灵活性,以便公司可以进行很好很快的资源再分配,或者根
据变化的市场环境进行调整,从而使公司适应新的发展态势的敏捷性比竞争对手相应的敏捷性要
强。
3. 扩大公司的产品线,堵住挑战者可能进入的市场点和市场缺口。
4. 推出新的模型或者品牌,做到与挑战者的模型一有或者可能将要有的特色相匹配。
5. 对于那些能够同竞争对手相匹配的模型要保持较低的价格。
6. 同特约经销商和分销商签订排他性合同,使的竞争对手不能使用这些渠道。
7. 授予特约经销商和分销商一定的销量折让利益,以阻止他们对其他供应商的产品进行试
销。
8. 给产品用户提供免费的或者低成本的培训。
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通过下列方式尽量阻止购买者使用竞争对手的品牌:(1)向那些容易受试用产品诱惑的购买
者提供彩票和样品免费馈赠;(2)对即将推出的新产品或者价格变动提前宣布,以取得前在购买
者,并使他们推迟品牌的转换。
9. 提高提供给特约经销商和分销商的融资服务。
10. 降低备用零配件的送货时间。
11. 延长保险覆盖的时间和范围。
12. 参与替代技术。
13. 对保护产品设计、产品生产技术以及其他价值链活动中的专有诀窍。
14. 对最优供应商提供的绝大部分或者全部产品,签订合同,增加竞争对手获得同等质量零部
件的难度。
15. 避免同那些同样服务与竞争对手的供应商打交道。
16. 在现实需求之前购买自然资源,使它不易为竞争对手所得。
17. 在管理程序方面对竞争对手的产品或者惯例提出挑战。
上述这些行动不仅可以为公司的现有地位树立一个坚强的堡垒,而且可以使自己成为竞争对手
的一个“移动靶”。保护现状是不够的,必须做到对变化的行业环境做出快速的调整,同时在某些
情况下首先采取行动阻止可能的挑战者或者先于挑战者采取行动。流动的防卫要优于固定的防卫。
第二种
防御性战略的第二个方式是要求向挑战者发出这种信号:如果挑战者发起进攻的话,他们将受
到很强的报复。其目的是劝说挑战者根本不要进攻,或者至少使他们采取那些对防卫者来说威胁性
更小的行动。下面一些行动可以看作是对挑战者发出的信号:
1. 公开宣告公司的管理曾将维持公司现有的市场份额。
2. 公开宣告公司将计划兴建足够的生产能力来满足而且可能超过行业容量的预计增长。
3. 提前发布有关新产品、技术突破以及计划推出的重要新品牌或者模型的有关信息。其中,
公司计划推出重要的新品牌或者模型的目的在于希望挑战者会将他们的行动推迟到他们看到这些被
宣告的行动是否真的会发生为止。
4. 公开宣告公司将执行能够与竞争对手的条件或者价格相匹配的政策。
5. 保持一定“战略储备性”的现金和可转换债券。
6. 偶尔对弱小的竞争对手所采取的行动予以强烈的反击,从而提高公司坚强的防卫者的形
象。
阻止竞争对手的另一个途径是尽力降低挑战者发起进攻性行动的利润诱惑。如果一个厂商或者
行业的盈利能力具有足够高的水平的话,挑战者也愿意跨越很高的防卫障碍,迎接很强的报复性行
动。防卫者可以转移进攻,特别是来自于新进入者的进攻,人为地捏造一些短期的利润水平,利用
会计手段遮掩一些盈利能力。
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第二节 防御型战略的基本类型与选择
一、阵地防御
就是在现有阵地周围建立防线。这是一种静态的防御,是防御的基本形式。但是,如果将所有
力量都投入这种防御,最后很可能导致失败。单纯采用消极的静态防御,只保了自己目前的市场和
产品,是一种市场营销近视症。例如,当年享利·福特对他的 T型车的近视症就造成了严重的后
果,使得年赢利 10亿美元的福特公司从顶峰跌到了濒临破产的边缘。
二、侧翼防御
是指市场领先者除保卫自己的阵地外,还应建立某些辅助性的基地作为防御阵地,或必要时作
为反攻基地。特别是注意保卫自己较弱的侧翼,防止对手乘虚而入。如立达和绪森公司的整合,分
别控制紧密纺整机和改造的市场。而绪森改造的价格主要是打压国内紧密纺的研究和生产。在国内
市场上出现竞争对手时,调整价格,采取以打击竞争对手为主要目的的价格策略。
三、先发防御
这是一种先发制人式的防御,即在竞争者尚未进攻之前,先主动攻击它。这种战略主张,预防
胜于治疗,事半功倍。具体做法是,当竞争者的市场占有率达到某一危险的高度时,就对它发动攻
击;或者是对市场上的所有竞争者全面攻击,使人人自危。
四、反击防御
当市场领先者遭到对手发动降价或促销攻势,或改进产品、占领市场阵地等进攻时,不能只是
被动应战,应主动反攻入侵者的主要市场阵地。可实行正面反攻、侧翼反攻,或发动钳形攻势,以
切断进攻者的后路。当市场领先者在它的本土上遭到攻击时,一种很有效的方法是也进攻攻击者的
主要领地,以迫使其撤回部分力量守卫其本土。
5.运动防御。这种战略是,不仅防御目前的阵地,而且还要扩展到新的市场阵地,作为未来防
御和进攻的中心。市场扩展可通过两种方法实现:一是市场扩大化。就是企业将其注意力从目前的
产品上转到有关该产品的基本需要上,并全面研究与开发有关该项需要的科学技术。
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6.收缩防御。在所有市场阵地上全面防御有时会得不偿失,在这种情况下,最好是实行战略收
缩,即放弃某些疲软的市场阵地,把力量集中用到主要的市场阵地上去。
五、防御战略的基础
以下三种类型的防御战术构成任何防御战略的基础:
第一类:提高结构性障碍;
第二类:增加可预料的报复手段;
第三类:减少进攻的诱因。
(一)提高结构性障碍
提高结构性障碍的防御战术是封锁挑战者合理进攻路线的行动。一些最重要的战术如下:
1.填补产品或配置的缺口。当公司填补其产品种类的缺口或优先占领按理说挑战者可能去利用
的其它推销目标时,障碍就会提高。这类措施迫使挑战者与防御者正面相对,而不能不战就得到一
个滩头阵地,或控制一部分可以用来抵消更高成本的溢价。填补缺口可以采取多种形式:
(1)扩大产品种类以阻塞产品空位。精工(SeikO)曾获取普利桑 Pulsan手表商标以封锁西
铁城(Citizen)和蒂玛克斯(Timex)从低档品一端发起的进攻;
(2)引进与产品特性相配的商标或引进挑战者有的或曾经有过的商标配置。这些用于封锁或
战斗的商标在不损害主要商标地位的情况下提高障碍;
(3)取消其它可供选择的推销项目代之以次要推销项目或次要推销运动;
(4)对与竞争者产品系列接近的产品种类防御性地实行低定价,以阻止竞争者产品系列的扩
张;
(5)鼓励好的竞争者填补缺口而不威胁公司。
不应当期望防御类产品的防御性推销活动像公司核心业务那样有利可图,并且相应的价格必须
反映它们的防御价值。但是,这类产品和推销活动的防御价值并不必然要求公司付出大量费用。即
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使填补缺口的产品没有被进攻性地推进,仅仅是它们的存在就构成了对进入的抑制,因为如果挑战
者恫吓,这些防御行为将被启动。因此,提高障碍可能同时使挑战者预料有更大的报复。
2.封锁销售渠道入口。当公司使挑战者达到销售渠道入口更困难时,它提高结构性障碍。防
御战略不仅应当指向公司自己的销售渠道,而且应当指向封锁其它销售渠道的入口,这些渠道对挑
战者进入公司的渠道来说可能是一种替代或跳板。例如,通过利用专用商标商品的销售渠道,挑战
者往往得到递增的销售量和经验。
封锁销售渠道的战术包括以下内容:
(l)销售渠道的排它性协议;
(2)填补产品种类缺口,以便为销售渠道提供充足的产品种类。竞争者在获取地盘时会因此
而遇到更艰难的时期;
(3)扩充产品系列,以包容一种产品的所有尺寸规格和形式从而装满销售网点的货架或仓库
的空间;
(4)合理的合并或分类,以减少遭挑战者攻击的可能性;
(5)确定攻击性的销售量折扣或以销售渠道总销售量为根据的折扣,以抑制新供应者的尝
试;
(6)对本公司产品实施有吸引力的售后服务支持,优先占领那些放弃向个人和团体售后服务
投资的销售渠道;
(7)愿意向专用商标销售商提供商品,以便先于挑战者占领这部分市场的入口,
(8)鼓励填充销售渠道而不威胁公司的好竞争者。
3.提高买主的转换成本。
公司可以通过提高买主的转换成本来提高障碍。防御战略中的某些常见方法包括;
(l)免费或低成本训练买主使用和维护公司的产品,或提供记录保管之类的专门服务程序,
这种程序只适用于从公司买去的产品。约翰逊·曼维尔已经利用训练买主有效地提高了承包商购买
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屋顶材料的转换成本;
(2)与买主共同参与产品开发,或对买主提供应用工程辅导,以助于将公司产品结合到买主
的产品或加工过程中去;
(3)利用可以直接订货或咨询的专用计算机终端或在公司计算机中储存买主资料的方法与买
主建立联系;
(4)在买主所在地区拥有一定数量的库存机器设备。例如,车用油的主要供应者在车库或修
理间附近拥有大量贮存的油罐。
4.提高进行试验的成本。
如果挑战者为了让买主试用其产品物花费高代价,那么它就碰到了值得考虑的障碍。提高这种
障碍要求公司了解那些首先被买走的产品种类,以及最可能成为挑战者产品早期试验者和购买者的
买主类型。封锁竞争者这些试验途径的步骤包括;
(1)有选择的降低最可能被首先买走产品系列中某些产品的价格;
(2)高水平的向最易于试验使用新产品的买主试用或分发样品;
(3)对增加买主购买量的交易打折扣,延长订货之间的间隔或延长合同期限。所有这些都阻
止挑战者对订货渠道的接近;
(4)宣布或泄露不利于新产品推广的消息或推迟买主购买新产品的价格变化消息。
5.防御性地增加规模经济。
如果规模经济增长,障碍也会提高。在广告和技术开发的领域增加规模经济往往是可能的,因
为这些领域的规模门槛是由竞争决定的。例如,通过加快技术开发投资速度,进而提高产品开发速
度,公司可以增加挑战者必须拥有的技术开发投资,而这些投资要分摊在挑战者相对小的销售量
上。在最小规模由竞争性开销水平决定而不是由技术决定的领域,公司可以最有效地增加规模经
济。这通常意味着公司在别具一格方面拥有一种成本优势的地方采用别具一格的竞争战略。
通常以多种方式防御性地增加规模门槛:
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(1)增加广告经费;
(2)增加加快技术变化速度的经费;
(3)缩短某些产品型号的寿命周期,这些型号的产品需要固定或准固定的开发成本;
(4)增加销售力量或扩大服务范围。
6.防御性地增加资本需求。
如果公司能提高对手与自己竞争所必须使用的资本量,挑战者就可能受到抑制。由于许多防御
战术通过增加开业成本来提高挑战者的资本需求,所以,许多防御措施对资本需求有特殊影响:
(1)增加提供给交易者或买主的资金量;
(2)增加授权范围或放宽收益政策;
(3)减少产品发送时间或节约配件,这意味着订货或对多余生产能力的需求增加。
7.排斥其它可选择的技术。如果公司能排斥挑战者可能采用的其它技术,那么就堵死了这条进
攻路线。一些排斥其它技术的战术是:
(l)获得产品或加工方面其它可行技术的专利,施乐(Xerox)在复印机行业发展早期就曾卓
有成效的这样干过;
(2)通过购买许可证、开办采用其它可选择技术的实验性工队与有其它可选择技术专家的公
司结成联盟或实际生产采用一种其它技术的产品等方式,来保持参与具有可选择技术的开发。所有
这些战术都使挑战者知道,如果需要公司也可以采用其它技术;
(3)发放许可证给好竞争者或对其进行鼓励,使其采用其它可选择的技术;
(4)通过显示某种迹象来造成对其它技术的不信任。
8.在保护专有技术诀窍上投资。如果公司能够保护自己在产品、加工或价值链其它环节中的专
有技术诀窍,就可以提高障碍。在限制专有技术诀窍的扩散方面,公司往往没有系统的措施。这类
措施的一些基本方面包括:
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(1)严格限制接近有关机构和职员。
(2)伪装或调整自己的生产设备;
(3)纵向一体化到关键组件,以避免技术诀窍传播到供给者手里
(4)人力资源政策应使人员流动最少并防止泄密;
(5)进攻性地获取发明专利;
(6)对所有侵权者提起诉讼。尽管诉讼成功的可能性是低的,但诉讼可能推迟挑战者的投
资,直到争执解决为止。
9.束缚供给者。如果公司能够排斥或限制挑战者接近愿材料、劳动力和其它投人品的最好来
源,也会提高障碍。这方面的一些典型战术如下:
(1)与最好的供应者签订排它性合同;
(2)后向一体化或部分乃至全部占有供给者,以排斥其它供给来源;
(3)收购关键产地(矿山、森林、土地等)的需求余额,以免被竞争者抢先占有;
(4)签订长期购买合同以束缚供给者的生产能力。据报道,可口可乐在寻找高产谷物糖浆
(一种糖的廉价替代品)货源时,就奉行了这种战略。
10.提高竞争者的投人品成本。如果公司能提高挑战者的相对投人成本,那么障碍也会提高。
这样做的大部分机会是由竞争者(或潜在竞争者)的成本结构差别造成的,因为这种差别使得特定
投人品的价格变化对竞争者的影响比对公司的影响更大。这方面的一些常见战术如下:
(1)防止自己的供应者同时还为竞争者或潜在竞争者服务,提高这类供应者的成本以避免公
司的某些规模经济通过这类供应者转移到竞争者手里;
(2)如果劳动力或原材料价格对竞争者来说代表了成本的更高比例,就哄抬这些投入品的价
格。这种战术可能已经相当成功地“被大啤酒公司用来对付那些自动化程度较低的小啤酒公司了。
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11.防御性地运用相互关系。公司可以通过利用竞争者无法抗衡的相互关系来降低自己的成本
或扩大差别。同时,如果竞争者利用的相互关系是公司无法抗衡的,那么它也对公司构成威胁,必
须加以防范。防御分析或许表明,公司应当利用相互关系,包括经营某些新业务来加强自己的防御
地位。
12.鼓励提高障碍的政府政策。在诸如产品或工厂安全、检验和污染控制等方面,政府政策可
以成为主要的结构障碍。这类政策可以增加规模经济、增加需求以及其它潜在障碍。公司可以用对
自己防御地位有利的方式来调整政府政策的性质。公司可以:
(1)鼓励严格遵守安全和污染标准;
(2)根据规章条款向竞争者的产品和活动提出质疑;
(3)支持广泛的产品检验要求。
(4)当碰到外国竞争者时,为贸易筹资和对自己有利的贸易政策而游说。
13.为提高障碍结盟或接受挑战者加盟。与其它公司结盟可以以上面描述过的许多方式来提高
障碍,像排斥其它技术或填补产品缺口那样。同时,与可能的挑战者结盟可能是把威胁转变成机会
的办法。
(二)增加可预料的报复威胁
第二类防御战术是采取增加报复威胁的行动,这种威胁要能为挑战者觉察。但报复威胁的关键
不仅在于报复被觉察的可能性而且在于其严厉程度。适用于显示防御者报复潜在挑战者意图的战术
有许多种。例如,道氏化学公司(DowChemical)多年来一直在需求增长着的金属镁产业增加生产
能力,这标志着它在为保护自己的份额所作的努力。如果道氏公司不断限制自己的生产能力,可能
已经把挑战者引来了。可预料的报复威胁可以利用一些战术来增加,这类战术显示公司打算积极地
保卫自己的地位、创造,显示公司的报复难以逃避或者显示公司拥有实施报复的资源。公司的行为
不断影响着潜在挑战者觉察到的报复威胁。公司的历史。特别是其对过去挑战者的反应强烈地影响
着公司在报复方面的声誉。公司必须谨慎地利用自己在实际或潜在竞争者心目中的形象。增加公司
可觉察报复威胁的一些最重要手段包括:
1.显示防御意图。如果公司始终如一地显示其保护自己地位的意图,那么它就增加了可预料的
报复威胁;
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(l)由董事会宣布保护在本产业中市场份额的意图;
(2)发表共同声明,声称某一经营单位对公司具有重要性;
(3)宣布打算建立大于需求的足够生产能力。
这样的显示,可以而且应当通过现存的所有传播渠道不走样地传播。例如,通过公开声明、贸
易出版物、批发商和买主来传扬,以产生最大的防御效果。
2.显示初始障碍。多数有效提高结构障碍的战术都要求公司进行重要的投资。然而,有时公司
可以借助显示市场信号或局部投资取得同样的效果。在市场上显示有关计划实施措施或局部投资的
信号,目的在于增加公司未来的可预料报复.例如,公司可能宣布或泄露有关新一代产品、商标战
或新加工技术的消息,以增加将要采取实际步骤的挑战者觉察到的风险。这样的市场信号显示可以
使挑战者推迟未来的卷入,直到能获得足够信息来判断信号是否可靠时为止。例如,IBM就相当频
繁地宣布新一代产品的进展。
3.确立封锁地位。通过在竞争者或潜在竞争者占据的其它产业或其它国家保持封锁或防御地
位,公司可以为报复提供一根杠杆。竞争者可能在某些经营单位获得自己现金流或利润的一个不成
比例的大份额,如果公司在相应的领域处于封锁地位,那么这个地位就成了使公司的报复非常有效
的基础。
封锁地位的价值建立在这样一条规律上,即在公司有小份额的产业或国家里采取削价或其它报
复战术比在公司的关键产业里采取这些措施代价低。封锁地位比起直接报复来可能还是一种风险更
小的报复形式,直接报复具有更强的无益升级和使报复效果泄漏从而损害好竞争者的倾向。
4.竞争承诺。如果公司致力于较量,要求得到比竞争者开价更高的价格或其它条件(“我们的
产品不能低价抛售”),那么它就能提高对手对报复的预期。公司作出这种姿态往往打消挑战者通过
折价出售取得地位的企图,当公司以公开方式一次或两次支持自己的主张时尤其如此。当然,在挑
战者眼里,公司必须是有能力支持这类主张的。
5.提高退出或丢失份额的代价。增加公司保持其市场份额的经济必要性(提高公司的收缩障
碍)往往是显示报复严厉程度的方便办法;
(1)建立适当超前于需要的生产能力;
(2)签订固定量投入品的年期供货合同;
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(3)扩大纵向一体化;
(4)投资建造专用设备;
(5)公开那些将增加退出固定成本的合同关系;
(6)加强与特定公司其它经营单位的相互联系,这类公司显示出要继续对产业承担整体上的合
作义务。增加丢掉份额或退出的代价无疑给公司带来了风险,即公司可能不得不真地付出这样的代
价。因此这种作法和其它许多有效的防御战术都为加强公司地位的持久性而提高了成本或风险。
6.积累报复资源。如果公司在需要有效报复的地方有资源,那么报复的威胁就增加。一些显示
报复能力的方法是:
(l)保持多余现金储备或流动性(“战备金库”);
(2)拥有新型产品或新一代产品的储备,虽然这些产品的存在已经被泄露出去。
7.鼓励好的竞争者。好竞争者是防御挑战者的第一道防线,因而它在许多产业中增加报复的威
胁。好竞争者也可能使进攻转到它自己那个方面。
8.树立榜样。公司通过对可能并不是真正威胁的竞争者采取的行动以及对有威胁的挑战者的反
应来影响自己的形象。防御的价值往往从针对无威胁挑战者采取的措施中获得,这种措施向真正的
挑战者显示公司的反应是多么严厉。对一个挑战者的非常激烈的反应给其它挑战者送去了信息。
9.建立防御联盟。与其它公司结盟可以影响上面描述过的许多因素,因此可能增加复威胁。例
如,联盟可能提供单个公司自己没有封锁地位或报复资源,增加可觉察报复威胁的许多方法都迫使
公司提高其风险水平。这些战术的确是由于提高了公司的风险才对竞争者有重要意义。因此.如果
公司希望以这种方式改善其地位的持久性.它就必须准备投资。
(三)减少进攻的诱因
第三类防御战术是减少进攻诱因而并非增加进攻成本的行动。广义地说,利润是挑战者向公司
发起进攻的诱因。挑战者预期成功会带来的利润是公司自己利润目标的函数,也是潜在挑战者对未
来市场条件所持假设的函数。
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1、降低利润目标。公司所赚利润是公司地位吸引力的非常明显的标志。因此,任何防御战略
的基本方面都是决定可持续的现期价格水平和利润水平。许多公司由于贪婪而招致进攻。公司可以
有意作出放弃现期利润的选择,从而减少进攻的诱因。这也许意味着要降低价格、增大折扣等等。
结构性进入(或移动)障碍与报复威胁之间,以及这种障碍与公司利润率之间必须保持平衡。如果
公司利润率很高,挑战者会企图越过同样高的障碍,或者准备好与强烈的报复搏斗。例如,油田服
务和药品业历史上的高利润率吸引了许多公司为进入这些产业而大量投资,尽管这里有高进人障碍
和严阵以待的竞争者。具体地说,例如宝洁公司进入了药品行业,而 TRW则开始进人油田服务业。
许多被高利润吸引的进入者忽视了对进入成本的认真考虑,并且往往低估这些成本。类似地,周期
性产业中暂时的高利润经常被误看成长期机会。因此,太贪婪的结果是当挑战者侵蚀公司的地位时
开始实施秘密或公开的收获战略。
2、驾驭竞争者的假设。挑战者对产业未来前景的假设可能导致它向公司进攻。例如,如果挑
战者确信本产业拥有爆炸性的增长潜力,它们就可能向公司进攻而不顾障碍的高度。如果公司不能
可靠地使潜在竞争者放弃对产业的不真实假设,那么,防御战略应当力图使潜在挑战者的假定相对
真实一些。这方面的某些选择包括:
(1)公开真实的内部增长预测;
(2)在公开讨论会上讨论对本产业事件的真实理解;
(3)赞助怀疑竞争者所持不真实假设的独立研究。
第三节 可口可乐 VS 百事可乐:战与防守的经典博弈
可口可乐选用的是红色,在鲜红的底色上印着白色的斯宾塞体草书“Coca-Cola”字样,白字
在红底的衬托下,有一种悠然的跳动之态,草书则给人以连贯、流线和飘逸之感。红白相间,用色
传统,显得古朴、典雅而又不失活力。
百事可乐则选择了蓝色,在纯白的底色上是近似中国行书的蓝色字体“PepsiCola”,蓝字在白
底的衬托下十分醒目,呈活跃、进取之态。
一、百事的蓝色诱惑 可口可乐百年激情
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世界上第一瓶可口可乐于 1886年诞生于美国,距今已有 113年的历史。这种神奇的饮料以它
不可抗拒的魅力征服了全世界数以亿计的消费者,成为“世界饮料之王”,甚至享有“饮料日不落
帝国”的赞誉。但是,就在可口可乐如日中天之时,竟然有另外一家同样高举“可乐”大旗,敢于
向其挑战的企业,它宣称要成为“全世界顾客最喜欢的公司”,并且在与可口可乐的交锋中越战越
强,最终形成分庭抗礼之势,这就是百事可乐公司。
世界上第一瓶百事可乐同样诞生于美国,那是在 1898年,比可口可乐的问世晚了 12年,去年
是它 100岁诞辰。它的味道同配方绝密的可口可乐相近,于是便借可口可乐之势取名为百事可乐。
由于可口可乐早在 10多年前就已经开始大力开拓市场,到这时早已声名远扬,控制了绝大部
分碳酸饮料市场,在人们心目中形成了定势,一提起可乐,就非可口可乐莫属,百事可乐在第二次
世界大战以前一直不见起色,曾两度处于破产边缘,饮料市场仍然是可口可乐一统天下。尽管
1929年开始的大危机和二战期间,百事可乐为了生存,不惜将价格降至 5美分/镑,是可口可乐价
格的一半,以至于差不多每个美国人都知道“5分镍币可以多买 1倍的百事可乐”的口头禅,百事
可乐仍然未能摆脱困境。
在饮料行业,可口可乐和百事可乐一个是市场领导者,一个是市场追随者(挑战者)。作为市
场追随者,有两种战略可供选择:向市场领导者发起攻击以夺取更多的市场份额;或者是参与竞
争,但不让市场份额发生重大改变。显然,经过近半个世纪的实践,百事可乐公司发现,后一种选
择连公司的生存都不能保障,是行不通的。于是,百事可乐开始采取前一种战略,向可口可乐发出
强有力的挑战,这正是二战以后斯蒂尔、肯特、卡拉维等“百事英才”所做的。
这时有一个对百事可乐的发展非常有利的环境。二战后,美国诞生了一大批年轻人,他们没有
经过大危机和战争洗礼,自信乐观,与他们的前辈们有很大的不同,这些小家伙正在成长,逐步会
成为美国的主要力量,他们对一切事务的胃口既大且新,这为百事可乐针对“新一代”的营销活动
提供了基础。
但是,这一切都是在 1960年百事可乐把它的广告业务交给 BBDO(巴腾,巴顿,德斯廷和奥斯
本)广告公司以后才明白过来的。当时,可口可乐以 5:1的绝对优势压倒百事可乐。BBDO公司分
析了消费者构成和消费心理的变化,将火力对准了可口可乐“传统”的形象,做出种种努力来把百
事可乐描绘成年轻人的饮料。经过 4年的酝酿,“百事可乐新一代”的口号正式面市,并一直沿用
了 20多年。10年后,可口可乐试图对百事可乐俘获下一代的广告做出反应时,它对百事可乐的优
势已经减至 2:1了。而此时,BBDO又协助百事可乐制定了进一步的战略,向可口可乐发起全面进
攻,被世人称为“百事可乐的挑战”。其中两仗打得十分出色。
第一个漂亮仗是品尝实验和其后的宣传活动。1975年,百事可乐在达拉斯进行了品尝实验,
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将百事可乐和可口可乐都去掉商标,分别以字母 M和 Q做上暗记,结果表明,百事可乐比可口可乐
更受欢迎。随后,BBDO公司对此大肆宣扬,在广告中表现的是,可口可乐的忠实主顾选择标有字
母 M的百事可乐,而标有字母 Q的可口可乐却无人问津。广告宣传完全达到了百事可乐和 BBDO公
司所预期的目的:让消费者重新考虑他们对“老”可乐的忠诚,并把它与“新”可乐相比较。可口
可乐对此束手无策,除了指责这种比较不道德,并且吹毛求疵地认为人们对字母 M有天生的偏爱之
外,毫无办法。结果,百事可乐的销售量猛增,与可口可乐的差距缩小为 2:3。
1983年底,BBDO广告公司又以 500万美元的代价,聘请迈克尔·杰克逊拍摄了两部广告片,
并组织杰克逊兄弟进行广告旅行。这位红极一时的摇滚乐歌星为百事可乐赢得了年轻一代狂热的
心,广告播出才一个月,百事可乐的销量就直线上升。据百事可乐公司自己统计,在广告播出的一
年中,大约 97%的美国人收看过,每人达 12次。
几乎与此同时,百事可乐利用可口可乐和包装商们的利益纷争,以及联邦贸易委员会对饮料行
业特许包装体制的反对,争取过来数家包装商,并且让可口可乐公司遭受了一次非常公开的挫折。
1984年 5月,负责官方饮料供应的快餐联号伯格·金公司因不满可口可乐转向其竞争对手麦当劳
公司,于是交给百事可乐一纸合同,让它为全美 2300家伯格·金快餐店提供 3000万升饮料,仅此
一项每年为百事可乐增加 3000万美元的收入。伯格·金的“倒戈”,令百事可乐获益匪浅。
百事可乐只有 30多岁的经理约翰·斯卡利坚信:“基于口味和销售两个原因,百事可乐终将
战胜可口可乐”。这一预言现在终于变成了现实。在百事可乐发起挑战之后不到 3年,美国《商业
周刊》就开始怀疑可口可乐是否有足够的防卫技巧和销售手段来抵御百事可乐的猛烈进攻。1978
年 6月 12日,《商业周刊》的封面赫然印着“百事可乐荣膺冠军”。尼尔森关于商店里饮料销售情
况的每月调查报告也表明:百事可乐第一次夺走了可口可乐的领先地位。
二、色彩:红与蓝
实际上,可口可乐和百事可乐的商标设计可能最能反映二者的特色和定位。
可口可乐选用的是红色,在鲜红的底色上印着白色的斯宾塞体草书“Coca-Cola”字样,白字
在红底的衬托下,有一种悠然的跳动之态,草书则给人以连贯、流线和飘逸之感。红白相间,用色
传统,显得古朴、典雅而又不失活力。
百事可乐则选择了蓝色,在纯白的底色上是近似中国行书的蓝色字体“PepsiCola”,蓝字在白
底的衬托下十分醒目,呈活跃、进取之态。众所周知,蓝色是精致、创新和年轻的标志,高科技行
业的排头兵 IBM公司就选用蓝色为公司的主色调,被称为“蓝色巨人”,百事可乐的颜色与它的公
司形象和定位达到了完美的统一。
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三、挑战:从真空地带着手
百事可乐不仅在美国国内市场上向可口可乐发起了最有力的挑战,还在世界各国市场上向可口
可乐挑战。与国内市场完全一样,百事可乐因为可口可乐的先人优势已经没有多少空间。百事可乐
的战略就是进入可口可乐公司尚未进入或进入失败的“真空地带”,当时公司的董事长唐纳德·肯
特经过深入考察调研,发现前苏联、中国以及亚洲、非洲还有大片空白地区可以有所作为。
肯特的至交,美国总统尼克松帮了大忙。1959年,美国展览会在莫斯科召开,肯特利用他与
当时的美国副总统尼克松之间的特殊关系,要求尼克松“想办法让苏联领导人喝一杯百事可乐”。
尼克松显然同赫鲁晓夫通过气,于是在各国记者的镜头前,赫鲁晓夫手举百事可乐,露出一脸心满
意足的表情。这是最特殊的广告,百事可乐从此在前苏联站稳了脚跟,这对百事可乐打入前苏联国
家和地区也起了很大的推动作用。但是,百事可乐虽然进入了前苏联市场,却未能实现在前苏联建
立工厂,垄断可乐在前苏联销售的计划。于是,1975年,百事可乐公司以帮助前苏联销售伏特加
酒为条件,取得了在前苏联建立生产工厂并垄断其销售的权力,成为美国闯进前苏联市场的第一家
民间企业。这一事件立即在美国引起轰动,各家主要报刊均以头条报道了这条消息。
在以色列,可口可乐抢占了先机,先行设立了分厂。但是,此举引起了阿拉伯各国的联合抵
制。百事可乐见有机可乘,立即放弃本来得不到好处的以色列,一举取得中东其他市场,占领了阿
拉伯海周围的每一个角落,使百事可乐成了阿拉伯语中的日常词汇。
70年代末,印度政府宣布,只有可口可乐公布其配方,它才能在印度经销,结果双方无法达
成一致,可口可乐撤出了印度。百事可乐的配方没有什么秘密,因此它乘机以建立粮食加工厂、增
加农产品出口等作为交换条件,打入了这个重要的市场。
百事可乐在拓展国际市场时,一直将尼克松视为它的秘密武器。60年代尼克松竞选惨败后,
百事仍然积极对其给予支持,肯特先生以年薪 10万美金的报酬,聘请尼克松为百事公司的顾问和
律师。尼克松则利用自己的关系周游列国,兜售百事可乐,并且在竞选美国总统成功后,任命肯特
为总统经济政策顾问,使其有机会影响经济政策,借以创造百事可乐在世界市场与可口可乐竞争的
有利地位。
在与可口可乐角逐国际市场时,百事可乐很善于依靠政界,抓住特殊机会,利用独特的手段从
可口可乐手中抢夺市场。
四、另一种多元化
由于饮料行业的激烈竞争,为了规避风险,可口可乐和百事可乐不约而同地选择了多元化经
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营。但是,多元化为两家公司带来的收益大相径庭,百事可乐在这场特殊的角逐中再次战胜了可口
可乐。
自 70年代开始,可口可乐公司大举进军与饮料无关的其他行业,在水净化、葡萄酒酿造、养
虾、水果生产、影视等行业大量投资,并购和新建这些行业的企业,其中包括 1982年 1月,公司
斥资 亿美元收购哥伦比亚制片厂的巨额交易。但是,这些投资给公司股东的回报少得可怜,其
资本收益率仅 1%。直到 80年代中期,可口可乐公司才集中精力于主营业务,结果利润出现直线上
升。
百事可乐就幸运多了。它从 60年代起就试图打破单一的业务种类,迅速发展其他行业,使公
司成为多角化企业。从 1977年开始,百事可乐进军快餐业,它先后将肯德基食品公司(KFC)、必
胜客(Pizza-hut)意大利比萨饼和特柯贝尔(Taco Bell)墨西哥餐厅收归麾下。百事可乐这次的
对手是快餐大王麦当劳公司。肯德基、必胜客和特柯贝尔在被百事可乐兼并前,都只是一些忽冷忽
热的餐馆,仅仅在自己狭小的市场内略有优势。百事可乐兼并它们之后,立即提出:目标和对手
“不应再是城里另一家炸鸡店、馅饼店,而应是伟大的麦当劳!”于是,百事可乐又在快餐业向强
手发起了挑战。
当时正是美国通货膨胀不断高涨的年代,麦当劳的食品价格也随着物价不断上涨,百事可乐看
准时机,以此为突破口,开始了它的攻势。公司不断设法降低成本,制定了“简化、简化、再简
化”的原则(这不是指食品的制作和质量,而是指尽量减少非食品经营支出)。如预先做好部分食
品,在店外烧烤牛肉,尽量减少厨房用地,降低人工成本;修改菜单,将制作快的菜放在前面,以
加快流通速度等。结果销售额很快达到以前的两倍,而员工只有以前的一半。由于收入迅速增加,
成本大大降低,利润猛增,已经能够与麦当劳抗衡,并且带动了百事可乐饮料的销售。
百事可乐还首创快餐业“送货上门”的新型营销方式。当时百事可乐公司的总裁韦恩·卡拉维
说:“如果只等着忙碌的人们到餐厅来,我们是繁荣不起来的。我们要使炸鸡、馅饼的供应像看时
间那样方便。”
百事可乐质优、价廉的食品,高效、多样的服务赢得了顾客的青睐,销售额年年创记录,很快
成为世界上最赚钱的餐饮公司。许多老牌快餐公司在百事可乐咄咄逼人的攻势下败下阵来,甚至麦
当劳也受到了巨大的威胁。70年代末 80年代初,麦当劳公司的年利润率为 8%,而百事快餐公司的
年利润率却高达 20%。
百事可乐终于在它诞生 92周年的时候赶上了竞争对手。1990年,两种可乐平分市场,在零售
方面百事可乐甚至超出了 1亿多美元。该年度 A·C·尼尔森公司对美国、欧洲和日本的 9000名消
费者进行了调查,排出了世界上最有影响的 10大名牌,百事可乐和可口可乐均获此殊荣,分列第
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6和第 8位。百事可乐已经实现了成为全世界顾客最喜欢的公司的梦想。1997年,百事可乐公司全
球销售额为 亿美元,位列《财富》98世界 500强第 92位,荣登饮料行业企业世界冠军,
可口可乐只能屈居亚军,销售额只有 亿美元,排名在 201位。
五、可乐在中国
由于可口可乐是最早进入中国的美国企业,具有百事可乐不可比拟的先人优势,百事可乐在中
国同样处于挑战者的位置。
百事可乐在中国市场的竞争战略主要是:
以年轻人和爱好体育的人士为目标市场。1999年 3月,中国足球协会宣布,中国足协与国际
管理集团经过友好协商,正式签订协议,由百事可乐公司买断今后 5年中国足球甲 A联赛冠名权,
从 1999年开始到 2003年,甲 A联赛将冠名为百事可乐全国足球甲 A联赛。百事可乐还通过多种形
式参与中国体育,扩大在体育爱好者中的影响。另外,百事可乐的广告也全部以时尚、新潮、青年
或运动人士为诉求重点。
集中开拓北京和南方主要大中城市。现在百事可乐产品已在国内 12家合资的灌瓶厂制造,包
括北京、深圳、广州、福州、上海、南昌、桂林、成都、重庆及长春等地,除了北京和长春外,全
是南方城市,其中上海、福州、成都、重庆被认为是百事可乐最重要的领地。
并购国内饮料企业。1993年,百事可乐在广州成立百事亚洲饮料有限公司,设立了两家浓缩
液生产厂:一家负责生产百事饮品,而另一家则负责生产当地品牌。1994年,百事可乐又同天府
可乐和北冰洋饮料公司达成协议,成立了重庆百事天府饮料有限公司和北京百事北冰洋饮料有限公
司。
多样化经营。百事公司旗下的饮料和餐饮业务均已在中国展开。目前,百事可乐饮料在国内的
产品包括百事可乐、七喜、美年达及激浪、北冰洋等,百事可乐餐饮在中国主要是肯德基炸鸡和必
胜客比萨饼。
自 1993年百事可乐与中国国家轻工总会签订共同合作发展备忘录至今,公司已在国内相同项
目上进行了 7亿美元的投资,拥有 12家合资灌瓶厂及 3家浓缩液生产厂。百事可乐国际集团还计
划于未来 5年在中国设立 9家新厂,联同本地的合伙人,公司将会转移先进科技及器材,同时引入
现代的管理及市场系统。
百事公司积极扩展的成绩十分显著,仅 1994年,该公司在中国的销量就增加了 50%。但是,
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在中国可乐市场,可口可乐仍然处于绝对优势。1998年的中国碳酸饮料市场上,前 5名中有 4名
是可口可乐公司的品牌。1999年 2月 1日~28日,可口可乐公司在位于上海市人民广场的中国民
生银行大厦上,挂起了四幅总面积近 9000平方米的可口可乐巨型广告,公然在百事可乐的家门口
向百事可乐挑战,可见其气势之盛。
1999年,推出非常可乐的娃哈哈集团通过对全国的消费者进行问卷调查。结果在参加调查的
消费者中,63%的人在购买可乐时首选品牌是可口可乐,34%的人首选非常可乐,而百事可乐仅为
3%。据分析,中国人有两种心态:崇尚外国生活和对国货潜藏在心的爱护。可口可乐以纯正的美国
口味成为“可乐”的同义词,得到了前一种心态的一致喜爱;而非常可乐则争取了后一部分人;百
事可乐面向年轻人的定位并没有得到普遍认同,所以位居末席。连初出茅庐的非常可乐都竞争不
过,看来百事可乐在中国还有很长的路要走。
六、分析
百事可乐和可口可乐之间的双雄战早已打得不可开交,百事可乐在其中令人称道的是它勇于挑
战的勇气和它的市场竞争手段。最终,百事可乐取得了一席之地。
当我们的眼光投向世界,尤其是以世界 500强为代表的大型跨国公司的时候,我们深切地感
到:中国的企业与它们相比是何等的渺小。但是,竞争是不可回避的,中国企业必须学习百事可乐
的精神,勇于面对世界级强手。实际上,并不是一点机会没有。与新兴的小企业相比,规模巨大、
历史悠久的企业也存在致命的弱点,百事可乐就抓住可口可乐管理机构调整和人事纠葛带来的良
机,向可口可乐发起有力的冲击,并取得了赫赫战果。
当然,我们最应该学习的是百事可乐如何向强手挑战。百事可乐在美国挑战可口可乐的主要方
式,是其卓然超群的市场定位和对销售渠道的控制。在可口可乐一统天下的年代,针对青少年对碳
酸饮料的强大需求及未来的购买潜力,百事可乐将自身定位于“创新、年轻并富有活力”,这对于
60年代的美国年轻人极具号召力,并且控制了销售渠道中的包装公司,因此能够异军突起。在可
口可乐和百事可乐鏖战可乐市场的时候,七喜将自己定位为非可乐,也迅速打开了销路。
在国际市场上,百事可乐的竞争策略也很独特,它看准时机,占领了可口可乐的“真空地
带”,不仅避免了后入劣势和两败俱伤的局面,还在大片地区形成了垄断。百事可乐对麦当劳等快
餐公司的挑战主要是有针对性地“提供质优、价低的产品,高效、多样的服务,并不断创新”。都
是眼光独到、精准,策略切中要害,深合顾客心理和需求,因此能够行之有效。
最近,非常可乐、汾湟可乐、中华可乐纷纷出台,掀起中国的可乐大战。在向以可口可乐为代
表的强手挑战中,应当学习当年百事可乐的精神,特别是要学习百事可乐的竞争手段,找准定位,
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做好市场营销。
但是,这三种可乐除了强调自己是国货外,似乎没有其他创意。以汾湟可乐为例,现在电视上
播得比较多的是汾湟可乐的两则广告——《打抱不平篇》和《龙舟篇》。前者的内容是:手中的汾
湟可乐被抢走后,小男孩无可奈何,这时成龙见义勇为,抢回可乐,小男孩对成龙的功夫佩服得五
体投地,又将手中的汾湟可乐抛出,要求再来一次。后者的内容是:大家扛起龙骨下水,人们挥汗
如雨,这时一罐汾湟可乐出现了,成龙打开它,仰头痛饮,然后来了一句话,“汾湟可乐,大家齐
欢乐”。专家评论说,前一则广告似乎是在为成龙的功夫而非汾湟可乐做广告,将可乐换成玩具一
点不影响其完整性;后一则也无非是这样一种诉求:汾湟可乐能解渴,特别是大汗淋漓时,与其他
可乐并没有两样。这两则广告的问题都在于:定位不准、不深,没有特色。
其实,这正是汾湟可乐对自己产品定位把握不定的表现,其他两种可乐也是一样。在洋可乐横
行的时代,宣扬“中国人自己的可乐”当然能够赢得部分顾客,因而非常可乐首先以此为诉求,确
实取得了一定成效。但是,消费者关心的不仅仅是国货,而是它们与洋可乐比,有什么新颖独特的
地方,能否接受并喜欢,显然,这就不单是“国货”二字能达到的。如果非常可乐营销得法,能够
充分利用“娃哈哈”对儿童的影响,培养未来“娃哈哈的一代”也并非无稽之谈。现在,在台湾,
占软饮料市场 60%以上市场份额的不是可口可乐,也不是百事可乐,而是一家当地饮料企业,它的
诀窍就是独特的市场定位和对销售渠道的牢牢控制。
这正是我们需要向百事可乐学习的。再看看我们今天,我们的企业是否有百事可乐的本事呢?
从口味到价格、从定位到广告、从营销活动到明星代言、从商业文化到包装变化……世界两大
可乐巨头燃起的这场硝烟似乎永无宁日。百事可乐进入市场之初,可口可乐可以说已经稳居行业榜
首,并且赢得了广大消费者的信赖,百事可乐在最初仿效策略受挫之后改变了游戏手法,站到了可
口可乐的对立面。就这样在短时间内,百事可乐轻松地建立起了自己的王国,多年后成为一个实力
雄厚、惟一能叫板可口可乐的强势品牌。百事可乐与可口可乐百年之战的背后,隐藏着后进品牌的
成功秘笈。
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第四章 企业防御型战略规划制定原则及依据
第一节 企业战略规划管理特点
现代大型企业伴随着工业革命得以不断出现,市场随之不断向买方市场转变。因此,这就使得
企业在发展过程中面临着日益复杂的市场环境,这就要求企业必须根据市场趋势不断调整发展战
略,使得企业战略规划管理理论便应运而生。上世纪八十年代,美国著名学者迈克尔·波特在其出
版的《竞争优势》以及《竞争战略规划》中,对企业战略规划管理进行较为深入的研究。企业战略
规划通常就是指企业根据自己实际发展情况、外部环境以及未来变化设定一个目标规划,并根据战
略目标实施过程中出现的问题和变化及时进行调整,重新设定一个新的战略发展目标,以便更好的
指导企业发展。企业战略规划除了由企业管理层自主讨论制定之外,还可以邀请外部的管理咨询公
司来协助企业制定。通常而言,企业战略规划管理具有以下几个鲜明特点:
一、长远性
企业在制定战略规划时,必须从自身长期发展目标和长期利益出发,全面分析企业内部条件和
外部环境,从而保证企业战略规划的科学性和合理性。
二、竞争性
在当前竞争日益激烈的现实情况下,企业只有制定出具有较强竞争性的战略规划,才可以使企
业得以从其他竞争对象中获得更多的市场资源,进而帮助企业在激烈的市场竞争中得以立足。第
三、全局性
企业在制定战略规划时必须坚持从全局出发,战略规划必须和国家、社会的整体发展战略相契
合,进而使企业在新形势下得以充分发展。
第二节 企业防御型战略规划的制定原则
企业战略目标是指企业在实现其使命过程中所追求的长期结果,是在一些最重要的领域对企业
使命的进一步具体化。它反映了企业在一定时期内经营活动的方向和所要达到的水平,既可以是定
性的,也可以是定量的,比如竞争地位、业绩水平、发展速度等等。与企业使命不同的是,战略目
标要有具体的数量特征和时间界限,一般为 3~5年或更长。而战略规划则是为达到其战略目标而采
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取的行为.。
一、社会性
战略规划应充分结合外部社会环境
任何一个企业都不是孤立存在的,其必须生存于一定的社会环境之中,在这个社会环境中和社
会公众、其他企业和机构发生各种关联。企业外部社会环境必然会对其的发展产生一定的影响,而
企业必须主动适应外部社会环境,才可以更好地发展壮大。因此,企业在进行战略规划的时候,不
能仅仅只能对自身内部情况进行分析,而应综合考虑包括社会因素、经济因素、文化因素、法律因
素、政治因素等外部社会环境,才可以更加精准地指导企业发展,从而促进企业的可持续发展。
二、科学性
科学性反映所拟定大战略符合客观规律的程度。换言之,战略是否具有科学性,应该与评价者
的偏好无关。无论是由谁来评价,只要他掌握了理性的和客观的标准,了解了企业的实际情况以及
战略拟定所依据的背景因素,都会得出相同和相似的结论来,就说明战略具有科学性。
三、实践性
战略实质上是实践性的东西,而不是单纯思想性的东西。战略的实践性首先就在于它的对策
性。战略对策就是具有根本性、长远性、全局性的大对策。战略的基础是具有这三性的深谋远虑
(包括有关的理论思考),战略的落脚点则就是由此形成的战略对策及其实践。简言之,战略的核心
就是战略对策,没有战略对策就没有战略。
四、前瞻性
前瞻性是企业发展战略的根本特性,没有前瞻性就不称其为战略。前瞻性是不能用企业当前发
展轨道简单外推的方法保证的,而是需要对拟实施的企业发展战略与未来经营环境互动结果进行分
析和判断来获得。
企业在发展过程中,需要面对非常复杂的市场环境,而且许多因素是瞬息万变的,这些不确定
因素必须会给企业日常经营管理带来各种负面影响和风险。因此,这就要求企业在制定战略规划时
必须尽量提高其预见性,综合考虑企业未来发展过程中可能碰到的问题和风险,并且针对这些潜在
因素进行科学评估,然后制定出详细的解决方案,以备不时之需,从而实现企业的稳定发展。
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五、创新性
战略规划应坚持技术创新原则
伴随着我国社会主义市场经济的迅速发展,各种不同类型的企业如雨后春笋一般迅猛发展。但
是,市场资源和消费需求是有限的,这就要求企业就必须坚持技术创新原则才可以提升市场竞争力
以获得市场资源。科学技术是第一生产力,坚持进行技术创新理应成为企业战略规划的核心。从现
阶段企业发展实际情况来看,技术创新已经成为决定企业产品更新、市场竞争优势、稳定发展的关
键要素,只有建立在技术创新基础上的战略规划才可以使企业更好地应对经济全球化和新科技革命
的发展要求。
创新是引领发展的第一动力,是建设现代化经济体系的战略支撑。近年来,大众创业万众创新
持续向更大范围、更高层次和更深程度推进,创新创业与经济社会发展深度融合,对推动新旧动能
转换和经济结构升级、扩大就业和改善民生、实现机会公平和社会纵向流动发挥了重要作用,为促
进经济增长提供了有力支撑。当前,我国经济已由高速增长阶段转向高质量发展阶段,对推动大众
创业万众创新提出了新的更高要求。
六、全面性
战略目标是一种整体性要求。它虽着眼于未来,但却没有抛弃现在;它虽着眼于全局,但又不
排斥局部。科学的战略目标,总是对现实利益与长远利益,局部利益与整体利益的综合反映。科学
的战略目标虽然总是概括的,但它对人们行动的要求,却又总是全面的,甚至是相当具体的。
七、动态性
公司所面临的外部环境一直在变化,随着战略目标的逐步实现及调整,人力资源规划也需要及
时做出相应的调整;不能简单的将人力资源规划理解为静止的数据收集和一劳永逸、永远不变的应
用。
第三节 企业防御型战略规划的制定依据
一、国家产业政策
产业政策作为政府调控经济的重要手段,在国民经济的健康发展过程中起着重要的作用。我国
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自改革开放以来,曾多次实施产业政策,针对市场经济环境,采取适当的政策手段促进经济的发
展。目前我国已经形成了多层面、一致又多样的产业政策体系。现阶段我国产业政策体系主要包括
三个层面,分别为国家层面的纲领性政策和计划、各级政府部门出台的产业政策和区域性产业政策
文件。
发展规划、产业政策和行业准入标准等,是加强和改善宏观调控的重要手段,是核准企业投资
项目的重要依据。
企业防御型战略要合理运用产业政策。
二、行业发展规律
2018年“尊重经济规律”首次写进了政府工作报告,这是一种表态:要坚持摒弃一些不符合
经济规律的路径依赖,走到尊重市场的道路上来。
不同行业具有不同的行业特征,比如军事工业、钢铁工业、汽车制造、农业等,它们之间具有
明显不同的行业特征,都有着其自身的运作模式、运行规律。有着不同的发生、发展、兴旺、衰亡
的过程。
不同产业在经济学与商业模式的本质上也有着显著的特点。比如水电行业的产能发挥与下游需
求长期比较稳定,成本结构、产量、价格等指标也比较清楚,其本质更像是一个加了杠杆(高负
债)的利率产品;传统零售业也接近于商业地产的租赁业务;动画行业更像是一个内容创意与计算
机软件相互加强的 IT行业。
企业防御型战略要建立在行业发展规律的基础上进行。
三、企业资源与能力
企业应根据自身资源与能力制定发展方向。
企业资源是指企业所拥有或控制的有效因素的总合,主要分有形资源、无形资源和组织资源,
包括资产、生产或其他作业程序、技能和知识等。而企业能力来源于企业有形资源、无形资源和组
织资源的整合,主要由研发能力、生产管理能力、营销能力、财务能力和组织管理能力等组成。
四、可预期的战略目标
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战略目标是对企业战略经营活动预期取得的主要成果的期望值。战略目标的设定,同时也是企
业宗旨的展开和具体化,是企业宗旨中确认的企业经营目的、社会使命的进一步阐明和界定,也是
企业在既定的战略经营领域展开战略经营活动所要达到的水平的具体规定。
战略目标实际上表现为战略期内的总任务,决定着战略重点的选择、战略阶段的划分和战略对
策的制定。可以说,战略目标的确定是制定发展战略的核心。
第四节 影响防御型战略的主要因素
一、影响防御型战略的主要因素
企业在规划自身的发展战略过程中,需要对其进行明确的定位,从而确定自身在市场中的发展
方向。一般来说,会影响企业防御型战略定位的因素有:
1、目标市场因素
在市场经济中,企业是为市场生产的经济实体,企业只有生产出适合市场需求的产品,才能生
存下去。因此,组建企业首先要进行目标市场定位,确定自己将要满足市场哪一方面、哪一部分消
费者的需求,也就是目标市场的客户定位。定位目标市场的大小,进而才能确定企业的规模。选择
目标市场时,要考虑目标市场的顾客具有足够的潜在购买力,还要考虑目标市场的竞争状况,企业
发展目标在选择目标市场的竞争者的数量较少或是竞争激烈程度相对较弱。
2、企业产品因素
目标市场确定后,就要进行产品定位,目标市场确定了,企业的产品定位的大方向就基本确定
了,接下来就是生产和不断开发适合该市场定位、产品定位的产品,根据目标市场的大小,确定自
己的产品产量、产品品种及质量档次。产品定位,一个是定生产什么产品,一个是定什么品牌,在
多产品中还要确定主导产品,只有这几方面都科学、合理的确定了,产品定位才算到位了。产品定
位是对市场定位的具体化和落实,以市场定位为基础,受市场定位指导,但比市场定位更深入和细
致。
3、企业投资效益因素
市场、产品定位确定后,就能概算出自己的投入及效益,进行投资效益定位,确定回收投资需
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要多长时间,投资效益定位既包括短期的,又包括长期投资效益,更主要着眼于长期投资效益,这
是企业今后发展战略长线实行的基础,可以在几个市场、产品定位方案中选择,选择的依据就是投
资效益定位,因此,投资效益定位是企业决策的关键点。
二、诱发企业防御型战略失败的因素
对于防御型战略的规划企业需要有效的规避其误区的出现,由于防御型战略误区的存在,导致
企业不能够顺利的完成自身的发展目标。常见发展战略误区有:
1、对竞争环境没有充分调研、判断失误
市场上许多公司没有充分调查竞争环境,忽略了竞争对手的针对性打击,造成重大损失。每个
企业发展战略规划都是根植于市场竞争的,要细致了解竞争对手,研究竞争者的战略目标及与现状
的一致性、风险观念、经营理念、组织结构、企业文化、营运历史、营销战略、潜在能力。同时根
据对比研究分析确定自有优势:价值链、成本优势、差异化、多样化、技术优势、核心能力。企业
发展战略规划的信息包容度决定了常规知识与具体实践要充分结合。只有充分知己知彼,才能发挥
公司独特竞争优势,在战略上处于有利位置。
2、多元化盲目扩张消弱价值基础
许多企业在取得一定阶段成功后开始不顾自身条件一味追求多元化,特别是盲目进入不相关多
角化领域,结果往往遭到狙击,消减了企业的价值基础。所以进行多元化扩展时要注意逐步进入相
关多角化领域,尽量避免不相关多角化领域,紧扣企业核心竞争能力,使新业务能够迅速产生协同
效应,对整个企业现有价值链起到有效补充作用。所以新的业务能否成为公司现有价值链的自然延
伸或有效补充,才是公司多元化经营战略的重要标准。
3、旧组织结构制约战略执行
新的战略规划要跨越不同职能部门的条块分割,并使之协调整合,主导核心流程。这对于传统
企业组织结构的要求超出了其适应范围。公司需要界定新的企业发展战略规划来找出涉及战略执行
的关键部门以及他们的相互关系,设计相应的能够使之相互协调和整合的组织结构。确立明确统一
的目标,保持各相关部门有效的沟通,运用好能够跨职能部门的现代组织结构,才能使新的战略规
划得以协调执行。
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三、企业防御型战略规划需规避的误区
很多中小企业在规划自身企业发展战略时,往往忽略了自己的发展需要,进而导致其所规划的
发展战略不具备可实施性,不能够促进企业在经济市场中的快速发展。那么企业防御型战略的规划
需要规避哪些误区呢?
1、规模经济误区
企业在既定领域,现有规模上运作,尽管有效性存在,却只能维持生存,因而,我国有相当一
部分企业经营者过于迷信规模,以为有规模必有效益,而且认为只有多元化,才能实现规模化。因
此,许多企业在实践中盲目扩大外部经营规模,片面追求“科、工、贸、金、房”一体化、“产、
供、销”一条龙发展。但是规模并不等于规模经济,有了规模并不一定会有规模效益。
2、规避风险误区
多元化发展的好处之一是可以使企业在不断求变、应变中由单一产品结构、单向经营领域向多
种产品结构、多种经营领域发展,从而避免企业过度依赖某一市场,分散企业经营风险。因此许多
企业选择多元化发展战略的主要是出于分散风险的考虑。但多元化发展在降低某些风险的同时也带
来了新的风险。
3、快速发展误区
我国许多企业,无论是生产空调、热水器、冰箱,还是保健品、药品、化妆品,只要经过三五
年的发展,销售了几千万或几个亿产品,在本行业、本地区小有名气之后,就急忙开始实行多元化
发展战略。结果,新进入的行业立足未稳,原行业的地位和优势也受到严重威胁,只好实施本可避
免的以利润换市场的策略,以致牺牲效益。究其原因是企业盲目效仿潮流,不顾自身条件造成的。
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第五章 企业制定防御型战略的内容、方法步骤、流程
第一节 公司制定防御型战略规划要点与准备工作
一、公司制定防御型战略规划要点
科学的制定公司防御型战略规划,可以帮助企业实现自身的可持续发展。对于中小企业来说,
需要了解如何制定公司防御型战略规划及需要具备的条件。
1、要建立和健全公司防御型战略制定机构
发展战略联系着公司的现在和未来,公司各层级都应给予高度重视和大力支持,要在人力资源
配置、组织机构设置等方面提供必要的保证。 公司应当在董事会下设立战略委员会,或指定相关
机构负责公司发展战略管理工作,履行相应职责。
2、要科学编制公司防御型战略
公司防御型战略可以分为发展目标和战略规划两个层次。其中,发展目标是公司发展战略的核
心和基本内容,是在最重要的经营领域对公司使命的具体化,表明公司在未来一段时期内所要努力
的方向和所要达到的水平。战略规划是为了实现发展目标而制定的具体规划,表明公司在每个发展
阶段的具体目标、工作任务和实施路径。
3、要综合分析评价影响防御型战略的内外部因素
公司外部环境、内部资源等因素,是影响公司防御型战略制定的关键因素。只有对公司所处的
外部环境和拥有的内部资源展开深度分析,才能制定出科学合理的公司发展战略。在此过程中,公
司应当综合考虑宏观经济政策、国内外市场需求变化、技术发展趋势、行业及竞争对手状况、可利
用的资源水平和自身优势与劣势等影响因素。
二、规划企业防御型战略前的准备工作
企业防御型战略的制定需要考虑全面的影响因素,做好与其相关的准备工作。本文针对企业制
定防御型战略的准备工作总结如下:
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1、企业的基本性问题
每个企业都存在类似于树干、树种的问题。一定要把握并解决好这类问题,只有解决好这类问
题才不会有重大失误,才会实现跳跃式发展;如果解决不好这类问题,光忙于解决枝节性问题,再
忙也忙不出多大名堂来,甚至非把企业忙黄了不可。我们的党和国家历来重视基本性问题,世间许
多道理都是相通的,党和国家重视基本问题,企业也要重视基本问题,要舍得为解决基本问题下功
夫,千万不要重末轻本。
2、增强对基本决策的反思意识
企业领导人不要只注意把已经决策的事情办好,也要注意决策本身是否有毛病,尤其要注意战
略决策是否有毛病。执行力就是执行包括公司发展战略在内的各种决策的能力。执行力固然重要,
但如果被执行的那个决策本身就不正确,结果会怎样呢?因此,我们既要重视执行力,也要重视决
策力,尤其要重视战略决策力。
3、关注企业整体发展
及时正确地解决整体性问题是企业发展的重要条件。要时刻把握好企业的整体发展,目标不要
偏、道路不要弯、步骤不要乱、动力不要断,任何问题都要顾及到,千万不要顾此失彼,千万不要
钻进一个局部问题里出不来。企业领导研究思考问题要善进善退,进以求治,退以顾全。不少经理
由于学历和经历等原因,从上任的那天开始就存在很大局限性,如果再不提高整体意识,那么就很
难使企业健康发展。
第二节 公司制定防御型战略规划的主要内容
一、公司制定防御型战略规划的主要内容
对于企业防御型战略的规划,其相关的针对人员需要对公司防御型战略规划的主要内容有正确
的认识。一般来说公司防御型战略的规划内容有:
1、确定企业的发展方向及目标
经理在设立方向和目标时有自己的价值观和自己的抱负。但是他不得不考虑到外部的环境和自
己的长处,因而最后确定的目标总是这些东西的折衷,这往往是主观的,一般来说最后确定的方向
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目标绝不是一个人的愿望。
2、制定相关的约束和政策
这就是要找到环境和机会与自己组织资源之间的平衡。要找到一些最好的活动集合,使它们能
最好的发挥组织的长处,并最快地达到组织的目标。这些政策和约束所考虑的机会是现在还未出现
的机会,所考虑的资源是正在寻找的资源。
3、计划与指标
这是近期的任务,计划的责任在于进行机会和资源的匹配。但是这里考虑的是现在的情况,或
者说是不久的将来的情况。由于是短期,有时可以做出最优的计划,以达到最好的指标。经理或厂
长以为他做到了最好的时间平衡,但这还是主观的,实际情况难以完全相符。
二、正确制定企业防御型战略的步骤
在规划企业发展战略时,需要对其不同的影响因素进行深入的分析。从而企业需要清晰的了解
发展战略的制定步骤有哪些?
1、制定企业的初步目标
提出企业的初步目标、决策和任务。考虑在今后一段时期内应该完成什么样的任务,达到怎样
的目标。
2、对企业自身的资源进行分析
应对资源的有利方面和不利方面作一个实事求是的估价,分析时既要重视生产和财务方面的资
源,也要重视人力的资源,尤其是人的能力和技术。
3、对企业自身的潜在价值进行评估
主要是两个方面:一是分析企业的技术能力;二是分析企业的竞争者的情况。把本企业的产品
与竞争者的产品作比较,分析其本身的长处和短处。
4、评价和选择进入市场的报告
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进入市场要重视研究企业的顾客、供应者、批发者、零售者在销售渠道中的分布情况以及怎样
得到他们的帮助和合作。
5、制定企业防御型战略规划
其内容有形势分析,要达到的具体目标、活动日程安排、财政预算等。
三、企业防御型战略规划包含的不同内容
企业发展战略规划不仅仅只是企业如何在经济市场中发展,而是涉及多方面的规划。企业发展
战略规划人员需要对其包含的内容有清晰的了解,帮助企业制定出全面的发展规划,从而推动企业
在经济市场中不断的发展。
1、企业总体的防御型战略
主要包括战略宗旨、战略目的、战略目标、战略投资方向、战略投资项目(附相关投资项目的
投资模式、商业模式、赢利模式和经营模式纲要)、战略重点、战略措施、战略规划检验方法和程
序等。由董事长组织编制,主要解决企业发展方向和战略投资项目问题。
2、企业经营战略
配合落实企业总体发展战略的经营管理战略。即公司内部各个经营单位,为配合企业总体发展
战略实施所制订和实施的子战略。经营战略是在企业总体战略的指导和制约下,指导、管理具体经
营单位的计划和行动的战略。由总经理组织编制,配合企业发展总体战略,将企业发展战略中制定
的目标、项目落实到日常经营管理行为中。
3、企业职能战略
企业职能战略即公司职能部门战略。是企业各职能部门为配合企业总体发展战略实现,而编制
的企业投资运作、研究开发、生产作业、市场营销、财务管理和人事管理等主要职能部门的战略规
划。由总经理指导各职能部门负责人编制,各部门配合企业经营战略,组织落实经营战略。
第三节 构建防御型战略研究体系
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一、研究体系构建与实施的内涵
新常态下,企业发展与经营战略研究体系的构建,与实施的内涵主要包括六个方面。
一是整合内外部资源做好顶层设计,按照“有效应对复杂多变环境,积极构建闭环战略研究体
系,大力开展战略指引下的项目策略研究”的思路,以“提升战略策略研究水平,提高决策支持能
力”为目标,构建全方位的战略策略研究机制。
二是运用多种方法开展内外部形势分析,运用 PEST、波特五力、SWOT等战略分析工具,搭建
环境分析方法体系,设立规范的信息监测流程,实时跟踪分析内外部形势,发现发展机会与威胁、
发展优势与劣势。
三是科学制定发展战略,精心设计流程,突出战略制定的广泛性、层次性和互动性,结合形势
分析找准切入点,发挥比较优势,分阶段差异化制定发展战略。
四是有效推进战略实施,通过设置以业务管理为主导的管控体系,科学编制实施五年规划和年
度计划,实施业绩管理与分级授权等一系列手段,推动战略实施并及时动态跟踪、评估、调整。
五是切实加强战略实施保障,通过完善绩效考核体系,优化战略研究组织架构,构建开放式研
究网络,加快信息共享与成果分享,强化成果转化应用,加强战略研究队伍建设等手段确保战略实
施效果。
六是建立常态化经营策略研究与调整机制,以战略为指导,构建项目策略研究体系,比如“一
项目一策略,两年全覆盖,逐年滚动更新”,分层次、有重点、讲落地,提升项目决策支持能力。
二、整合内外部资源做好顶层设计
1 基本思路
围绕企业防御型战略,可以以“有效应对复杂多变环境,积极构建闭环战略研究体系,大力开
展战略指引下的项目研究策略”为主线,构建全方位战略和策略研究机制,分领域、分区域、分业
务持续深入开展研究,形成综合性、专题性研究报告,为公司指明发展方向,为项目提供决策支持
服务。
2 工作机制
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构建了以公司战略发展中心团队为核心,规划计划、财务、企业管理、人力资源等多部门参
加,部门内部多岗位参与,外部支持机构协助的研究机制。形成了由战略发展中心+各部门组成的
战略研究团队,充分发挥市场、研发、运营、管理、商务、后勤等多专业结合的优势,同时与项目
公司、研究支持部门、总部机关各部门充分合作,做到跟踪及时、信息充分、数据齐备、研究有
据、结论靠实。
3 工作目标
构建研究体系要明确几个目标。一是及时跟踪分析研判内外部形势,摸清优、劣势,寻找机
会;二是结合形势分析,有层次、分阶段、差异化制定发展战略;三是设置合理管控体系,推动战
略实施并及时动态跟踪、评估、调整;四是加强绩效考核、队伍建设、成果共享及应用,提供战略
实施保障。通过对重点项目、重点地区的项目策略研究,提高项目决策的可操作性和有效性,最大
限度地降低各种不确定性对企业造成的损失,提高抗风险能力,提升公司整体经营实力。
三、构建闭环的战略研究体系
构建闭环的战略研究体系,一是要开展形势分析,明确“我们在哪里”;二是制定战略策略目
标,明确“我们要去哪里”;三是推动战略实施,明确我们怎么去,包括战略规划与滚动规划的制
定、年度计划的制定、战略实施的手段等;四是提升战略实施的保障水平,确保战略实施效果。
四、及时跟踪分析研判内外部形势
(一)外部分析就是寻找机会与威胁
一是运用各种外部环境研究工具。PEST分析方法,是通过政治(Politics)、经济
(Economic)、社会(Society)和技术(Technology)因素的分析,从总体上把握公司业务的宏观环
境,评价战略的影响,并指导具体项目的经营策略研究。波特五力模型通过分析潜在进入者的威
胁、替代品的威胁、供应商的讨价还价能力、客户的讨价还价能力和产业内现有企业的竞争,全面
评价产业吸引力高低,分析行业机会与威胁,制定合理的业务竞争战略。
二是搭建外部环境分析的工作体系。针对公司业务覆盖面广、环境变化快等特点,以及时性、
准确性和针对性的基本要求,成立各地区地区研究团队,建立了分层次集成、快速反应、动态调整
的研究模式,形成了一套高效的信息监测、分析和研究的工作流程和体系,实现了集动态跟踪报
告、专题分析报告、策略研究报告为一体的研究工作模式,为防御型战略研究提供支持。
三是设立规范标准的信息监测流程。各地区分别安排一位研究人员全职负责监测工作,每位监
测人员确保监测信息的全面、不重复、不遗漏。对信息源和信息存储方式进行规范统一。信息源方
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面,分为国家信息源、公共信息源和专业领域信息源;信息存储方面,分类存储详细的关键信息要
素,包括政治、经济、技术、法规、价格、产能产量、公司动态等。
四是及时跟踪了解热点事件发展态势。对重点热点问题开展会诊式剖析,形成开放式研究平
台。在对周期宏观判断基础上,从成本、供需、金融等因素出发,对价格走向进行判断。成本主要
包括原材料成本、资本成本和操作成本;判断供需影响程度和持续时间及深度,当供需基本面发生
根本性改变时,供需关系将决定价格的波动趋势;金融也是决定产品价格波动的影响因素,包括投
机炒作、通货膨胀和美元指数剧烈波动等,将导致价格短期波动。
(二)内部分析就是发现优势与劣势
一是通过对标分析寻找差距。要合理选取对标对象,科学建立对标指标体系,全面对标发展规
模、发展潜力、发展速度、管理效率。在此基础上,细化分解指标和责任,建立对标预警机制,强
化对标和综合计划的双向融合,并建立起奖惩机制、日常信息监测机制和学习机制,保障对标实施
的有效性。充分利用对标参数信息,发现公司硬、软两方面的优势与劣势。
二是运用分析工具进行自我解剖。通过 SWOT分析,以矩阵形式列举出内部的优势、劣势与外
部的机会和威胁,将各种因素互配综合分析,形成若干个备选战略方向,判断战略方向的类型,最
后结合不同类型的适应条件、优势与风险做出选择,从中得出对公司发展、区域协调、项目经营具
有决策参考意义的认识和建议。通过波士顿矩阵法分析公司业务投资组合,使之成为优化资产结构
的基础。对发展潜力大、盈利能力强的“明星”或“现金牛”项目,增加投入,扩大规模,对于不
符合效益标准的“问号”类或“瘦狗”类项目,改善项目策略,控制投入,择机退出或出售。
第四节 科学制定防御型战略规划
企业为了能在激烈的市场竞争中立于不败之地,就必须作出科学的、正确的经营策略,保证企
业可持续发展的战略的实现。因此企业的经营策略的实现尤为重要。
一、掌握科学的决策方法和程序
企业的经营决策受到多方面因素的影响,因此在企业进行经营策略之前必须要坐大量的准备工
作,对外界和企业内部作出大量的调查研究,调查企业内部条件,通过调查寻找企业可持续发展中
存在的问题,并且针对问题提出优化性方案。在对方案进行评价的过程中,要权重每个方案,择优
选择,采用合适的方法具体的去实施方案,从实施方案的过程中得到相应的信息反馈,并对反馈出
来的问题进行调整,发现方案在实际实施过程中出现偏离目标时,要及时纠正和调整实施方案。
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科学的决策方法是利用计量决策法和主观决策法共同决定的。计量决策法是指利用相应的数学
工具,对大量的数据进行重复性较强的程序性决策,而主观决策是指凭借决策者的判断力和经验做
出决策。企业在实现可持续发展的过程中,选用的决策方法非常重要,随着科学技术的不断加强,
企业在进行可持续发展战略经营决策中要将两种决策方法相互联系在一起,为企业的运营提供科学
的决策方案。
二、遵循科学原则,建立竞争优势
企业在做防御型战略经营决策的过程中,必须要遵守一些原则,以提高企业的市场竞争优势。
首先是整体性发展原则。即企业在进行经营决策的过程中,要将企业作为一个完整的整体对
待,方案的实施过程中也要以全局的角度出发,用发展的眼观对待企业的经营决策。
其次是实事求是原则,即企业的所有经营决策要以企业的实际情况为基础,要符合企业的实际
需求,制定的决策方案有实施的可能性。
第三,保证信息的准确性和完整性。企业的经营决策是依靠大量的经济信息为基础实现的决策
的,因此掌握经济信息的准确性和完整性是企业实现科学决策的关键。
第四,对比选优原则。企业在进行经营决策的过程中,要广泛的对比信息,集思广益,制定出
多套实施方案,并在实施方案中择优选择。
第五减少副产作用原则。企业在执行经营决策方案的过程中必定会产生一些副作用,因此企业
在方案实施前要明确执行过程中的副作用可能存在哪些,将副作用降低到最低值。
第六坚持民主原则。企业在制定企业经营决策过程中不能仅凭企业领导的单方面决策,要广泛
的听取各专业研究人员和专家的建议,发挥个人的智慧和力量。
三、提高决策者素质
决策者的素质高低直接决定着企业经营决策是否科学和正确,因此决策者的素质对企业经营的
决策有重要的影响作用。企业在决策过程中为了提高企业经营决策的科学性和正确性,企业的决策
者要有一定的风险预见性,在实施决策的过程中能按照经济规律行事。同时作为企业的决策者要有
敏锐的市场洞察力和灵活的头脑,能从细微处发现市场的变化和未来的发展趋势,并能根据市场的
变化做出相应的决策,能以创新的意识实现企业的可持续发展。
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四、全面了解企业环境
企业所处的环境对企业的发展影响极为重要,在了解企业所处的环境的过程中,要从企业所处
的外部环境和内部环境两个角度出发,对企业所处的社会背景、国内外政治条件、经济因素和科学
技术因素等考虑企业的未来发展。同时还要掌握国内外的市场环境发展和国内政策变化。对企业内
部环境的了解要从企业中的人、财、物三方面出发,了解的重点