2022 年年度报告
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公司代码:688036 公司简称:传音控股
深圳传音控股股份有限公司
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重要提示
一、 本公司董事会、监事会及董事、监事、高级管理人员保证年度报告内容的真实性、准确性、
完整性,不存在虚假记载、误导性陈述或重大遗漏,并承担个别和连带的法律责任。
二、 公司上市时未盈利且尚未实现盈利
□是 √否
三、 重大风险提示
公司已在本报告中详细阐述公司在经营过程中可能面临的各种风险,敬请查阅本报告第三节
“管理层讨论与分析”。
四、 公司全体董事出席董事会会议。
五、 天健会计师事务所(特殊普通合伙)为本公司出具了标准无保留意见的审计报告。
六、 公司负责人竺兆江、主管会计工作负责人肖永辉及会计机构负责人(会计主管人员)方玉意
声明:保证年度报告中财务报告的真实、准确、完整。
七、 董事会决议通过的本报告期利润分配预案或公积金转增股本预案
经天健会计师事务所(特殊普通合伙)审计,公司2022年度合并报表中归属于上市公司普通
股股东的净利润为人民币248,万元,母公司期末累计可供分配利润为人民币 412,万元
。本次利润分配方案如下:
公司拟以2022年度实施权益分派股权登记日登记的总股本为基数,向全体股东每10股派发现
金红利人民币18元(含税)。以目前总股本测算,合计拟派发现金红利人民币144,万元(
含税),占公司2022年度合并报表中归属于上市公司普通股股东的净利润比例为%。2022年
度公司不进行资本公积转增股本,不送红股。如在本预案通过之日起至实施权益分派股权登记日
期间,因可转债转股/回购股份/股权激励授予股份回购注销/重大资产重组股份回购注销等致使公
司总股本发生变动的,公司拟维持分配总额不变,相应调整每股分配比例。
八、 是否存在公司治理特殊安排等重要事项
□适用 √不适用
九、 前瞻性陈述的风险声明
√适用 □不适用
本报告所涉及的公司经营计划、发展战略等前瞻性陈述,不构成公司对投资者的实质承诺,
请投资者注意投资风险。
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十、 是否存在被控股股东及其他关联方非经营性占用资金情况
否
十一、 是否存在违反规定决策程序对外提供担保的情况
否
十二、 是否存在半数以上董事无法保证公司所披露年度报告的真实性、准确性和完整性
否
十三、 其他
□适用 √不适用
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目录
第一节 释义 ..................................................................................................................................... 5
第二节 公司简介和主要财务指标 ................................................................................................. 7
第三节 管理层讨论与分析 ........................................................................................................... 12
第四节 公司治理 ........................................................................................................................... 55
第五节 环境、社会责任和其他公司治理 ................................................................................... 71
第六节 重要事项 ........................................................................................................................... 79
第七节 股份变动及股东情况 ..................................................................................................... 111
第八节 优先股相关情况 ............................................................................................................. 119
第九节 债券相关情况 ................................................................................................................. 120
第十节 财务报告 ......................................................................................................................... 121
备查文件目录
载有公司法定代表人、主管会计工作负责人、会计机构负责人签名并盖章的
财务报告
载有会计师事务所盖章、注册会计师签名并盖章的审计报告原件
报告期内在中国证监会指定网站上公开披露过的所有公司文件的正文及公告
的原稿
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第一节 释义
一、 释义
在本报告书中,除非文义另有所指,下列词语具有如下含义:
常用词语释义
公司、本公司、母
公司、传音控股
指 深圳传音控股股份有限公司
报告期、本报告期 指 2022 年 1 月 1 日至 2022 年 12 月 31 日
中国证监会 指 中国证券监督管理委员会
上交所、交易所 指 上海证券交易所
传音投资 指 深圳市传音投资有限公司
源科基金 指 源科(平潭)股权投资基金合伙企业(有限合伙)
传佳力企管合伙 指 新余传佳力企业管理合伙企业(有限合伙)
传承企管合伙 指
万年县传承企业管理合伙企业(有限合伙)(赣州传承企业管理合
伙企业(有限合伙))
传力企管合伙 指
万年县传力企业管理合伙企业(有限合伙)(赣州传力企业管理合
伙企业(有限合伙))
传音企管合伙 指
万年县传音企业管理合伙企业(有限合伙)(赣州传音企业管理合
伙企业(有限合伙))
传承商务 指 新余传承商务信息咨询合伙企业(有限合伙)
传世商务 指
上饶传世商务信息咨询合伙企业(有限合伙)(新余传世商务信息
咨询合伙企业(有限合伙))
传力商务 指 新余传力商务信息咨询合伙企业(有限合伙)
传音商务 指 新余传音商务信息咨询合伙企业(有限合伙)
苏海商务 指 新余苏海商务信息咨询有限公司
苏海企管 指 新余苏海企业管理有限公司
上海传英 指 上海传英信息技术有限公司
深圳泰衡诺 指 深圳市泰衡诺科技有限公司
深圳传音制造 指 深圳传音制造有限公司
重庆传音科技 指 重庆传音科技有限公司
重庆小传 指 重庆小传实业有限公司
IDC 指
International Data Corporation 国际数据公司,全球著名的信息技术、
电信行业和消费科技咨询、顾问和活动服务专业提供商
OS 指
操作系统(Operating System)是管理和控制计算机硬件与软件资源
的计算机程序,是直接运行在“裸机”上的最基本的系统软件,任何
其他软件都必须在操作系统的支持下才能运行
APP 指 Application 的缩写,一般指手机应用程序,是安装在手机上的软件
移动互联网业务 指
通过移动互联网为消费者提供娱乐、商务、信息等服务,主要包括
手机音乐下载、移动搜索、移动支付等业务
3G 指
Third-generation,第三代移动通信技术,是将无线通信与国际互联
网等多媒体通信结合的移动通信系统
4G 指
Fourth-generation,第四代移动通信技术,是集 3G 与 WLAN 于一
体并能够传输高质量视频图像的移动通信技术
5G 指 Fifth-generation,第五代移动通信技术
AIGC 指 AI generated content,意为人工智能生成内容。
ISO9001 指 国际标准化组织质量管理体系
ISO14001 指 国际标准化组织国际环境管理体系
智能终端 指 包括智能手机及其他,是具有独立的移动操作系统,可通过安装应
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用软件、游戏等程序来扩充手机功能,运算能力及功能均优于传统
功能手机的一类手机
ODM 指
Original Design Manufacturer,原始设计制造商,是指某制造商设
计出某产品后,以其它品牌商的品牌名称来进行生产或者销售
LCD 指
Liquid Crystal Display即液晶显示器;LCD模组是指将玻璃和LCD
驱动器集成到一起的 LCD 显示产品
MRP 指 Manufacture Resource Plan,即制造资源计划
OTA 指
Over-the-Air Technology 空中下载技术,通过移动通信的空中接口
实现对移动终端设备及 SIM 卡数据进行远程管理的技术
EMMC 指
Embedded Multi Media Card 是 MMC 协会订立、主要针对手机或平
板电脑等产品的内嵌式存储器标准规格
AIOT 指
Artificial (Intelligent) Internet Of Things 人工智能物联网,针对大数
据时代下的万物互联概念
TWS 指 True Wireless Stereo 真无线蓝牙耳机
WCN 指
Wireless Connectivity Network 无线连接网络,一般指短距离无线通
信技术 WiFi,蓝牙,NFC,UWB
NFC 指 Near Field Communication 一种非接触式近场感应通信技术
GAN 指
Generative adversarial networks 生成对抗网络,是深度学习领域的一
个重要生成模型,即两个网络(生成器和鉴别器)在同一时间训练
并且在极小化极大算法(minimax)中进行竞争
T-HUB 指
T-HUB, Transsion 解耦组件化基座,对上提供引用使用的 API,对
下屏蔽硬件的差异。降低组件实施复杂度的同时,也要约束组件的
基本边界
Kolun 指
一种智慧全场景服务引擎,提供系统级的 Android 底层 API 调用,
以及 AI 算法服务
BEL 指
Basic Element 是 FPGA 内部的基本单元,属于器件对象,也就是器
件结构的一部分
DevOps 指
Development 和 Operations 的组合词,是一组过程、方法与系统的
统称,用于促进软件开发交付过程各部门之间的沟通、协作与整合,
通过流程化、自动化、可视化的方式,来使得项目管理、编译集成、
测试、发布、运营过程能够更加地高效和可靠
KMS 指 Key Management Service,密钥管理服务
CND 指 Content Delivery Network,即内容分发网络
NSA 指
Non-Standalone,即非独立组网,在 NSA 模式下,5G 网络需要依托
4G 网络进行建设和运行,以实现 5G 网络的覆盖和服务。
GPLINK 指
Google PlayStore 链接,通过这个链接可以直接在 GooglePlayStore
中访问对应的应用
SDK 指
全称为 Software Development Kit,指软件开发工具包,指软件工程
师为特定的软件包、软件框架、硬件平台、操作系统等建立应用软
件时的开发工具的集合,广义上指辅助开发某一类软件的相关文
档、范例和工具的集合
CDN 指 Content Delivery Network 内容分发网络
http3 指 HTTP/3 是第三个主要版本的 HTTP 协议
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第二节 公司简介和主要财务指标
一、公司基本情况
公司的中文名称 深圳传音控股股份有限公司
公司的中文简称 传音控股
公司的外文名称 SHENZHEN TRANSSION HOLDINGS CO., LTD.
公司的外文名称缩写 TRANSSION
公司的法定代表人 竺兆江
公司注册地址
深圳市南山区粤海街道深南大道9789号德赛科技大厦标识层17
层(自然层15层)1702-1703号
公司注册地址的历史变更情况 无
公司办公地址
深圳市南山区粤海街道深南大道9789号德赛科技大厦标识层17
层(自然层15层)1702-1703号
公司办公地址的邮政编码 518000
公司网址
电子信箱 investor@
二、联系人和联系方式
董事会秘书(信息披露境内代表) 证券事务代表
姓名 曾春 张琪
联系地址
深圳市南山区粤海街道深南大道 9789 号
德赛科技大厦标识层 17 层(自然层 15 层)
1702-1703 号
深圳市南山区粤海街道深南大道 9789 号
德赛科技大厦标识层 17 层(自然层 15 层)
1702-1703 号
电话 0755-33979932 0755-33979932
传真 0755-33979211 0755-33979211
电子信箱 investor@ investor@
三、信息披露及备置地点
公司披露年度报告的媒体名称及网址 《上海证券报》、《证券时报》
公司披露年度报告的证券交易所网址
公司年度报告备置地点 公司证券事务部
四、公司股票/存托凭证简况
(一) 公司股票简况
√适用 □不适用
公司股票简况
股票种类 股票上市交易所及板块 股票简称 股票代码 变更前股票简称
A股 上海证券交易所科创板 传音控股 688036 无
(二) 公司存托凭证简况
□适用 √不适用
五、其他相关资料
公司聘请的会计师
事务所(境内)
名称 天健会计师事务所(特殊普通合伙)
办公地址 浙江省杭州市西湖区灵隐街道西溪路 128 号
签字会计师姓名 翁志刚、吴穗
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报告期内履行持续
督导职责的保荐机
构
名称 中信证券股份有限公司
办公地址
广东省深圳市福田区中心三路 8 号卓越时代广
场(二期)北座
签字的保荐代表人姓名 周鹏、肖少春
持续督导的期间 2019 年 9 月 30 日-2022 年 12 月 31 日
六、近三年主要会计数据和财务指标
(一) 主要会计数据
单位:元 币种:人民币
主要会计数据 2022年 2021年
本期比
上年同
期增减
(%)
2020年
营业收入 46,595,902, 49,411,901, 37,791,888,
归属于上市公司股东
的净利润
2,483,798, 3,909,229, 2,686,425,
归属于上市公司股东
的扣除非经常性损益
的净利润
2,209,715, 3,111,683, 2,385,815,
经营活动产生的现金
流量净额
1,979,383, 4,038,582, 4,307,934,
2022年末 2021年末
本期末
比上年
同期末
增减(
%)
2020年末
归属于上市公司股东
的净资产
15,818,574, 14,022,648, 10,492,106,
总资产 30,846,487, 31,459,257, 25,990,508,
(二) 主要财务指标
主要财务指标 2022年 2021年
本期比上年
同期增减(%)
2020年
基本每股收益(元/股)
稀释每股收益(元/股)
扣除非经常性损益后的基本每股收益(元/
股)
加权平均净资产收益率(%)
减少个
百分点
扣除非经常性损益后的加权平均净资产收益
率(%)
减少个
百分点
研发投入占营业收入的比例(%)
增加个
百分点
报告期末公司前三年主要会计数据和财务指标的说明
√适用 □不适用
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1、2022 年度,公司营业收入同比下降 %,归属于上市公司股东的净利润同比下降 %,
归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净利润同比下降 %,基本每股收益同比下降
%,稀释每股收益同比下降 %,扣除非经常性损益后的基本每股收益同比下降 %。
其主要原因是:(1)受全球宏观不利影响,手机需求疲软,公司智能手机出货量同比下降,导致
公司的营业收入有所下降。(2)公司持续科技创新、加大产品及移动互联等研发投入,提升手机
用户的终端体验及产品竞争力,研发费用较上年同期增加;同时,公司加大市场开拓及品牌宣传
推广力度,销售费用较上年同期增加。(3)非经常性损益同比减少 52, 万元,主要是以公
允价值计量且其变动计入当期损益的金融资产公允价值变动有所减少。(4)每股收益同比下降主
要由于 2022 年度归属于上市公司股东的净利润及归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净
利润减少所致。
2、2022 年度,公司经营活动现金净流量净额同比下降 %,主要受营业收入下降、销售费用
及研发费用的上升的影响,本期经营活动资金净流入减少。
3、2022 年末,公司归属于上市公司股东净资产较期初增长 %,主要由于 2022 年度归属于母
公司所有者的净利润增加所致。
七、境内外会计准则下会计数据差异
(一) 同时按照国际会计准则与按中国会计准则披露的财务报告中净利润和归属于上市公司股东
的净资产差异情况
□适用 √不适用
(二) 同时按照境外会计准则与按中国会计准则披露的财务报告中净利润和归属于上市公司股东的
净资产差异情况
□适用 √不适用
(三) 境内外会计准则差异的说明:
□适用 √不适用
八、2022年分季度主要财务数据
单位:元 币种:人民币
第一季度
(1-3 月份)
第二季度
(4-6 月份)
第三季度
(7-9 月份)
第四季度
(10-12 月份)
营业收入 11,055,275, 12,053,379, 12,923,469, 10,563,777,
归属于上市公
司股东的净利
润
795,631, 857,911, 604,547, 225,708,
归属于上市公
司股东的扣除
非经常性损益
后的净利润
711,165, 725,285, 598,145, 175,119,
经营活动产生
的现金流量净
额
122,671, -785,034, 1,562,390, 1,079,356,
季度数据与已披露定期报告数据差异说明
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□适用 √不适用
九、非经常性损益项目和金额
√适用 □不适用
单位:元 币种:人民币
非经常性损益项目 2022 年金额
附注
(如
适
用)
2021 年金额 2020 年金额
非流动资产处置损益 8,500, 3,464, -1,667,
越权审批,或无正式批准文件,
或偶发性的税收返还、减免
计入当期损益的政府补助,但与
公司正常经营业务密切相关,符
合国家政策规定、按照一定标准
定额或定量持续享受的政府补助
除外
370,433, 284,666, 180,307,
计入当期损益的对非金融企业收
取的资金占用费
9,605,
企业取得子公司、联营企业及合
营企业的投资成本小于取得投资
时应享有被投资单位可辨认净资
产公允价值产生的收益
非货币性资产交换损益
委托他人投资或管理资产的损益
因不可抗力因素,如遭受自然灾
害而计提的各项资产减值准备
债务重组损益
企业重组费用,如安置职工的支
出、整合费用等
交易价格显失公允的交易产生的
超过公允价值部分的损益
同一控制下企业合并产生的子公
司期初至合并日的当期净损益
与公司正常经营业务无关的或有
事项产生的损益
除同公司正常经营业务相关的有
效套期保值业务外,持有交易性
金融资产、衍生金融资产、交易
性金融负债、衍生金融负债产生
的公允价值变动损益,以及处置
交易性金融资产、衍生金融资
产、交易性金融负债、衍生金融
负债和其他债权投资取得的投资
收益
927, 698,106, 171,801,
单独进行减值测试的应收款项、
合同资产减值准备转回
1,752, 53,
对外委托贷款取得的损益
采用公允价值模式进行后续计量
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的投资性房地产公允价值变动产
生的损益
根据税收、会计等法律、法规的
要求对当期损益进行一次性调整
对当期损益的影响
52,378,
受托经营取得的托管费收入
除上述各项之外的其他营业外收
入和支出
-38,381, -49,875, 12,627,
其他符合非经常性损益定义的损
益项目
减:所得税影响额 70,565, 191,218, 71,549,
少数股东权益影响额(税
后)
-1,416, 28, 515,
合计 274,083, 797,546, 300,610,
对公司根据《公开发行证券的公司信息披露解释性公告第 1 号——非经常性损益》定义界定的非
经常性损益项目,以及把《公开发行证券的公司信息披露解释性公告第 1 号——非经常性损益》
中列举的非经常性损益项目界定为经常性损益的项目,应说明原因。
√适用 □不适用
单位:元 币种:人民币
项目 涉及金额 原因
自行开发生产的软件产品其增值税实际
税负超过 3%的返还款
85,734,
与公司正常经营业务存在直接
关系,不具有特殊和偶发性
十、采用公允价值计量的项目
√适用 □不适用
单位:元 币种:人民币
项目名称 期初余额 期末余额 当期变动
对当期利润的
影响金额
1.交易性金融资产
短期理财产品 6,531,039, 7,607,511, 1,076,472, 127,488,
衍生金融工具(外汇
远期合约)
4,651, 14,732, 10,081, 10,081,
2.其他非流动金融资
产
权益工具投资 1,137,877, 1,211,266, 73,389, -60,378,
3.交易性金融负债
衍生金融工具(外汇
远期合约)
-1,553, -1,553, -67,191,
合计 7,673,568, 8,831,958, 1,158,390, 9,999,
十一、非企业会计准则业绩指标说明
□适用 √不适用
十二、因国家秘密、商业秘密等原因的信息暂缓、豁免情况说明
□适用 √不适用
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第三节 管理层讨论与分析
一、经营情况讨论与分析
(一)2022 年度公司整体经营情况
2022 年,宏观环境较为严峻,美联储加息、部分新兴市场国家汇率较大幅度波动、通货膨胀
以及国际突发性事件等外部环境对公司的经营造成一定不利影响,公司主要经营情况如下:
2022 年,公司手机整体出货量约 亿部。根据 IDC 数据统计,2022 年公司在全球手机市
场的占有率 %,在全球手机品牌厂商中排名第三,其中智能机在全球智能机市场的占有率为
%,排名第六。
2022 年度,公司实现营业收入 4,659, 万元,较上年同期下降 %;营业利润 303,
万元,较上年同期下降 %;利润总额 299, 万元,较上年同期下降 %;归属于母公
司所有者的净利润 248, 万元,较上年同期下降 %。归属于母公司所有者的扣除非经常
性损益的净利润 220, 万元,较上年同期下降 %;基本每股收益 元/股,较上年同期
下降 %。
(二)2022 年度公司重点工作
1、 保持公司在非洲的竞争优势和积极扩展新兴市场
公司始终围绕用户价值实现,通过消费者洞察体系深挖用户需求和痛点,以用户需求为驱动
进行产品规划与开发,提升用户体验,扩大产品在非洲及其它新兴市场的影响力,从而提高品牌
美誉度。公司积极布局长线产品规划及技术赛道,夯实中高端产品规划、预研等实施路径;与行
业上下游的合作伙伴建立联合开发机制,优化中高端用户的基础应用体验;围绕用户需求进行产
品创新,秉承用户和技术双驱动,持续提高中高端产品竞争力。
根据 IDC 数据统计,2022 年公司非洲智能机市场的占有率超过 40%,非洲排名第一。在南亚
市场:巴基斯坦智能机市场占有率 %,排名第一;孟加拉国智能机市场占有率 %,排名第
一;印度智能机市场占有率 %,排名第六。
在《African Business》发布的“2022 年度最受非洲消费者喜爱的品牌”百强榜中,公司下属三
个手机品牌 TECNO、itel 及 Infinix 分别位列第 6、15 及 25 名;在百强榜中,TECNO 连续多年位
居入选的中国品牌之首,itel 位居中国品牌第二名。
另外,虽然面临较为严峻的市场环境,公司新市场开拓战略仍取得较好的成绩,2022 年在
非洲、南亚以外的市场整体智能机销量同比有所增加。
2、加快发展移动互联、扩品类等业务
移动互联网业务方面,公司智能机的销售为其带来了持续稳定的流量,是公司发展移动互联
网业务的保证。公司旗下手机品牌均搭载了基于 Android 系统平台二次开发、深度定制的智能终
端操作系统(OS),包括 HiOS、itelOS 和 XOS(以下统称“传音 OS”)。基于用户流量和数据
资源的移动互联网平台,是公司发展移动互联网产品的核心基础,通过洞察本地用户需求,打造
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本地化内容,公司积极构建流量、广告、用户等数字化平台,为非洲用户带来更便捷的服务和内
容,为媒体提供更高的变现效率及管理能力,为广告主提供更精准的触达能力及更高效的营销方
式,赋能非洲的商业合作伙伴,通过移动互联生态建设,推进非洲数字化进程。
公司与网易、腾讯等多家国内领先的互联网公司,在多个应用领域进行出海战略合作,积极
开发和孵化移动互联网产品。截至 2022 年底,有多款自主与合作开发的应用产品月活用户数超
过 1,000 万。音乐类应用 Boomplay 月活跃用户数约 6,800 万,曲库规模超过 9,000 万首,是目前
非洲领先的音乐流媒体平台;新闻聚合类应用 Scooper 为非洲头部信息流与内容聚合平台之一,
月活跃用户数约 5,500 万;综合内容分发应用 Phoenix 月活跃用户数约 亿,是非洲用户规模
领先的综合内容分发平台,Phoenix 通过用户洞察和本地化能力,推出了多个针对新兴市场用户
的本地化功能,其通过推荐算法分发的内容受本地用户喜爱。
报告期内,公司持续推进扩品类业务发展,在多年深耕新兴市场的基础上,发挥本地化优势,
推动“手机+移动互联网服务+家电、数码配件”的商业生态模式逐步完善。扩品类业务持续提升产
品力,为持续推动扩品类业务的健康发展,公司在扩品类产品竞争力方面持续投入,强化供应链
战略联盟体系,协同上游关键器件供应商共同研发针对新兴市场的产品;针对不同肤色、不同区
域用户特点,结合研发团队在人体工学、声学等维度的研究成果,不断推出满足本地用户需求的
产品。公司深化渠道变革,加强在战略型产品、新零售、数字化渠道等方面的专业化团队建设,
完善零售店管理体系、优化不同品类零售组合,构建新零售模型。
3、构建三级研发体系,不断创造用户价值
公司持续加大研发投入,继续推进基础研究、技术研发和产品开发三级研发体系建设;在显
性价值及符合技术发展趋势的深肤色人像拍照、无源创新材料和低碳环保新材、多语种 AI 语音助
手、芯片定制、折叠转轴技术、OS 大屏多任务交互系统、AIoT 互联互通以及超大功率快充等技
术赛道上持续加大投入;公司通过基础研究,在影像超分人像修复算法、人脸识别和活体检测算
法、伸缩镜头、隔空充电等领先技术、新赛道取得突破;加强核心技术成果的产品转化,持续进
行技术迭代与优化,不断创造用户价值。
4、以战略为驱动,系统性提升供应能力
公司持续优化供应链流程、体系、数字化、组织等核心能力的建设,提升整体效率和质量,
支撑公司中长期战略目标实现。公司通过变革推动和流程重构,提升关键器件资源获取能力、端
到端目标成本管理能力、中高端器件规划能力、器件质量保障能力及供应链敏捷交付能力,加强
数字化与组织能力建设,构建供应链系统性能力。同时,公司完善供应市场前瞻性趋势洞察及规
划机制,构建高效的产供销协同体系,控制风险,助力公司战略目标达成。
5、加强组织和人才队伍建设,支撑公司发展战略
科技企业竞争的核心是人才的竞争,公司坚持围绕战略落地进行组织建设和人才布局:强化
用户洞察组织,深度挖掘需求进行差异化创新,打造更匹配用户需求的产品;加强产品设计、影
像、AI、算法、大数据、芯片等方面人才引进,加强基础研发和应用创新,不断突破技术壁垒,
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以更快的速度推出更多潮流科技产品及服务,构建产品竞争力;加强线上线下营销组织和人才队
伍的建设,通过贴近服务用户、创新营销理念等方式方法构建营销竞争力;持续加强后备人才的
引进和培养,通过引进国内外的优秀毕业生和行业年轻化人才,并对其投入资源进行培养以促进
成长,为公司中长期发展打下坚实的人才基础。
二、报告期内公司所从事的主要业务、经营模式、行业情况及研发情况说明
(一) 主要业务、主要产品或服务情况
报告期内,公司主要从事以手机为核心的智能终端的设计、研发、生产、销售和品牌运营。
主要产品为 TECNO、itel 和 Infinix 三大品牌手机,包括功能机和智能机,销售区域主要集中在非
洲、南亚、东南亚、中东和拉美等全球新兴市场国家。2022 年公司手机整体出货量约 亿部。
根据 IDC 数据统计,2022 年公司在全球手机市场的占有率 %,在全球手机品牌厂商中排名第
三,其中智能机在全球智能机市场的占有率 %,排名第六位;非洲智能机市场的占有率超过 40%,
非洲排名第一。2022 年公司在南亚市场,巴基斯坦智能机市场占有率 %,排名第一;孟加拉
国智能机市场占有率 %,排名第一;印度智能机市场占有率 %,排名第六。
基于在新兴市场积累的领先优势,公司积极实施多元化战略布局,在新兴市场开展了数码配
件、家用电器等扩品类业务以及提供移动互联网产品及服务。
(二) 主要经营模式
采购模式
公司原材料的采购主要采用以产定购的采购模式,具体而言,公司根据市场预测或客户订单,
通过 MRP 逻辑运算确定物料总需求量和实际需求量并保证预留一定的安全库存,最后向供应商
发出采购订单。
生产模式
公司主要采用以销定产的生产模式。计划管理部负责统筹物料计划、生产计划和出货计划,
安排自有工厂和外协工厂、ODM 厂商协同完成客户订单任务,满足客户需求的同时注重提升生产
效率和成本控制水平。根据自身销售计划或订单情况、产能利用率、成本管控需求等因素,公司
相应选择生产方式。
销售模式
公司主要采取以经销商销售为主,以少量运营商销售为辅的销售模式。公司与客户均签订产
品销售协议等,约定产品的质量标准、交货方式和结算方式等。具体销售业务由客户按需向公司
发出采购订单,公司根据各类机型产品的存货数量、排产计划和产品适销性等安排发货。对于经
销商模式,公司主要采取预收款方式进行货款结算;对于运营商销售模式,公司采取预收款或赊
销两种方式进行货款结算。
盈利模式
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公司主要从事以手机为核心的智能终端的设计、研发、生产、销售和品牌运营,营业收入和
营业利润均主要来自于手机产品销售。除手机产品外,公司还为客户提供移动互联网服务、数码
配件、家用电器等其他产品或服务。大数据、云计算、移动互联网功能的软件与手机硬件融合是
手机产品附加值的主要来源。
(三) 所处行业情况
1. 行业的发展阶段、基本特点、主要技术门槛
根据中国证监会发布的《上市公司行业分类指引》的规定,公司所处行业为计算机、通信和
其他电子设备制造。根据《国民经济行业分类》,公司所处细分行业为通信终端设备制造业。
(1)全球手机市场总体情况:技术升级和功能创新所引发的新产品需求推动手机行业发展和
进步,随着行业发展日趋成熟,产品同质化现象开始呈现,2022 年全球手机市场销量整体同比有
所下降,但由于消费者对便携性、大屏幕体验及多任务协同处理需求,折叠屏手机销量较大幅度
提升,获得了市场越来越多的关注。另外,各手机产业链上的相关厂商更加重视产品性能更新换
代所带来的换机需求,推动产品质量的进一步提升,手机的使用寿命逐步延长、产品性能日趋完
善,在进一步改善用户体验的同时,也变相提升了消费者更换机型的预期。
(2)新兴市场情况:非洲、南亚、东南亚、中东和拉美等新兴市场人口基数超过 40 亿,部分
国家经济发展水平较低,手机行业发展相对滞后,人均手机保有量较小,市场空间较大。同时,
随着新兴市场的不断发展,智能手机占比将不断提高,存在较大的结构性改善需求。
行业基本特点:
以手机为代表的移动终端集合了通信技术、集成电路、智能制造、移动互联、音影视频、数
据安全、IOT 互联、人工智能等多项高科技领域的核心技术,是各个国家重点角逐的领域,也是
我国当前着重培育和发展的战略新兴产业,受到国家的多项政策支持。
近年来随着科技不断发展,人工智能赋能基础科学研究上的突破,新技术、新设计不断被应
用,众多高科技含量的产品设计被推向市场,如手机屏下技术、全场景人工智能、健康检测、手
机新形态折叠、超大功率快充(包含有线和无线)、新型散热及可变色后盖技术等,加快推动手
机的产品升级。同时,智能物联网也在 5G 网络与人工智能的加持下快速推进到各行各业,其中
围绕手机的多设备交互生态也在蓬勃发展,支撑生态的跨平台未来操作系统、芯片、系统安全等
核心技术都在尝试新的突破与探索。在人机界面上,AI 语音技术逐渐成熟,AR/VR 的新型交互正
在崛起,5G 基建的支撑与穿戴设备的蓬勃发展也为 3D 视觉构建了更多未来的落地场景。
技术门槛:
手机的研发与生产横跨芯片技术、算法人工智能技术、生物识别技术、自动化技术、工业设
计、屏幕显示技术、新型材料、智能制造技术等各个领域,涉及的零部件种类繁多,且产品迭代
速度较快,创新技术普及周期较短,不但需要企业掌握多方面的技术工艺,具备深厚的技术经验
积累,拥有强大的技术资源整合能力,还对企业的产品自主开发及技术工艺创新能力提出了很高
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的要求。而行业新进入企业难以在短期内形成足够的经验技术积累、较强的技术工艺研发能力以
及生产运营管控能力,技术准入门槛较高。
2. 公司所处的行业地位分析及其变化情况
公司定位于科技品牌出海,致力于向海外新兴市场用户提供优质的智能终端设备,并基于自
主研发的智能终端操作系统和流量入口,为用户提供互联网服务。
经过多年的积累,在新兴市场公司已在品牌影响力、用户规模、技术创新、销售网络、供应
链管控、售后服务等领域具备优势。报告期内,公司行业地位未发生重大变化。
3. 报告期内新技术、新产业、新业态、新模式的发展情况和未来发展趋势
新技术
移动通讯技术发展迅速,5G 逐步成为主流。截至 2022 年底,全球 5G 智能机占比超过 50%。
在形态方面,折叠屏手机在高端市场获得了突破,同时还在下沉价格档位;各种可变色、可发光
新技术在智能机后盖上得到应用,获得了消费者的青睐。
在性能维度,随着芯片制造工艺技术的进步,CPU 性能越来越强,功耗越来越低,人工智能
处理单元 APU 也成为高端智能机芯片的标配。同时,新的内存技术的进步和商用,也带来了数据
存取性能的极大提升。
在人工智能维度,计算机视觉和语音技术是人工智能技术应用的重点领域,人脸识别,3D 视
觉,数字人等技术成为智能机上的热点 AI 应用,未来人工智能生成 AIGC 将获得更为广泛的应
用。
新产业
(1)智能手机产业:随着承载在 5G 之上的智能应用越来越多,5G 对于消费者的黏性也越
来越大,5G 智能机会逐步成为主流和标配,提升产业容量。
(2)智能家居产业:智能手机有望成为智能家居的重要智能枢纽,手机通过 APP 与家电连
接,打造真正的智能家居生活。
(3)智能手机增值服务产业:智能手机和 5G 技术应用将促进移动数字娱乐的快速发展,从
而推动智能手机增值服务(比如音频配件、电源配件、可穿戴设备、智能音箱等硬件,以及音乐、
视频内容和云服务等)产业规模的快速增长。
新业态
(1)手机+移动在线服务业态规模将进一步扩大,各类在线消费服务(比如在线购物、订餐、
购票等)将进一步从 PC 端转向移动手机端,手机+在线消费服务的移动互联网服务市场规模将进
一步扩大,全球移动支付市场将保持较快增长。
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(2)手机+在线数字娱乐业态将获得蓬勃发展:5G 网络使高延时问题得到解决,越来越多的
用户通过手机端观看电影、电视剧和点播节目。手机+AR/VR 的融合将会让人们舒适自在地沉浸
在虚拟与现实交错的互动世界,数字娱乐媒体市场将蓬勃发展。元宇宙概念的兴起,将为虚拟世
界场景、代表真实人的虚拟化身、仿现实的社交平台和运行规则带来较大的开放性。
(3)手机+AIGC 新业态:AIGC 领域目前呈现内容类型不断丰富、内容质量不断提升、技术
的通用性和工业化水平越来越强等趋势,涌现了写作助手、AI 绘画、对话机器人、数字人等应用,
支撑着传媒、电商、娱乐、影视等领域的内容需求。未来随着智能手机硬件算力提升,相关的 AIGC
应用在智能手机终端可能会得以普及。
新模式
(1)移动社交电商模式:移动社交已成为移动互联网最大的流量入口。相比传统电商“搜索
式”的购物模式,社交电商以社交网络为纽带,每个社交节点均可以成为流量入口并产生交易,呈
现出“去中心化”的结构特点,其高效的获客、强大的裂变能力推动着移动社交电商模式的快速发
展。
(2)手机短视频营销模式:短视频成为手机用户使用时间占比较高的应用之一。基于短视频
相关应用快速发展,相关短视频直播电商、广告等营销模式逐渐成为新常态。
(3)智能手机厂商增值服务模式:手机品牌厂商以其硬件销售积累了大量用户资源,手机硬
件中搭载的软件操作系统为用户提供了便捷、高效的互联网流量入口,手机品牌厂商通过提供应
用预装、应用分发、广告展示、付费素材/主题以及本地化服务聚合等移动互联网增值服务,形成
自流量聚集、分发至流量变现的商业盈利模式。
(四) 核心技术与研发进展
1. 核心技术及其先进性以及报告期内的变化情况
公司核心技术划分为四大领域,即基于非洲本地化的深肤色拍照技术、硬件新材料应用创新、
大数据用户行为分析和 OS 系统及移动互联产品服务领域,具体为:
(1)在深肤色拍照技术领域,公司拥有行业领先的深肤色数据库优势及独创的深肤色影像引
擎,围绕深肤色消费者影像成像核心诉求,自主研发深肤色影像算法,推进深肤色影像技术的研
究和应用,在该细分领域建立起完善的技术创新体系,形成持续的创新能力,并取得多项深肤色
影像技术成果,主要包括深肤色人脸检测识别技术,身体骨骼关键点检测,深肤色人像分割,深
肤色影像效果增强,多肤色智能美颜,本地化场景检测等核心技术。同时,公司基于非洲本地化
需求为深肤色消费人群深度定制 Camera 器件,将本地审美时尚趋势与消费群体影像调试标准相
结合,形成独特的本地化拍照和视频技术。公司搭建了具备自动化测评、自动化调试等专业性和
本地化特色的影像实验室。针对新兴市场不同肤色人种,公司通过对屏幕显示色彩科学的研究,
提升屏幕色彩一致性和消费者的视觉舒适性,形成领先的屏幕显示体验,增加覆盖多种肤色的影
像系统兼容能力,更好的服务更多的海外新兴市场。
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(2)在硬件新材料应用创新领域,公司始终坚持经济与生态环境和谐统一,将绿色发展理念
融入日常经营管理,研发出无源光致变色素皮新材、有机硅皮手机电池盖等从而实现环保节能效
果。公司通过多年本地用户研究和技术积累,针对非洲本地酷热的气候,用户体质多汗容易造成
腐蚀及脏污的问题,研发出导热性好、耐手汗、轻量化混编芳纶纤维新材,大幅度改善抗酸性不
足导致的汗渍腐蚀手机外壳问题,同时降低整机的重量、厚度,有效促进新材料创新发展。公司
通过洞察本地用户的文化、时尚趋势及变化的新行为方式等,自主研发多色光异构体技术,实现
产品在光照后呈现多色变色效果,以科技加持艺术,艺术诠释科技的创新理念与方式,为用户带
来“追光”的深度体验。
(3)在大数据用户行为分析领域,基于庞大的用户体量,自研手机端高效数据计算引擎并进
行产品化部署,已覆盖 TECNO/Infinix/itel 等多条产品线。在遵循当地法律法规并充分保护用户隐
私的前提下,对用户的使用习惯、配置偏好以及手机性能、电池续航、发热、系统/应用稳定性、
通信环境等多个维度的基础体验特征数据进行脱敏、计算与分析,综合用户评价、建议、讨论等
反馈数据,利用大规模分布式计算、存储集群对数据进行基础体验分析与度量建模,发现产品和
服务的问题及用户需求变化,指导设计、研发、测试、售后等多维度全链条业务迭代,优化产品
设计和开发,不断提升用户使用体验和满意度。
(4)在 OS 系统及移动互联网产品服务领域,公司通过洞察市场本地化需求,深耕建设本地
化服务和内容合作,并依托于公司市场占有率,形成高流量的应用产品矩阵。公司针对新兴市场
存在流量成本高、网络不稳定、带宽低、内存配置低等特点,自主研发了流量节省、弱网网络连
接、内存融合、本地化小语种语音识别、语音降噪等技术。同时,公司手机均搭载了基于 Android
系统平台二次开发、深度定制的手机智能终端操作系统(传音 OS),深度洞察新兴市场用户在社
交、效率办公、影音等场景体验构建,围绕传音 OS,开发了应用商店、广告分发平台、大数据服
务平台以及手机管家等应用程序,利用 AI 场景识别技术,设备互联互通协议等,构建 OS 智慧体
验。
报告期内,公司核心技术与同行业相比,继续保持新兴市场领先优势。
国家科学技术奖项获奖情况
□适用 √不适用
国家级专精特新“小巨人”企业、制造业“单项冠军”认定情况
√适用 □不适用
认定称号 认定年度 产品名称
单项冠军示范企业 2021 年 人工智能深肤色影像移动终端
2. 报告期内获得的研发成果
公司持续深耕移动终端影像,在计算摄影、深肤色拍照技术等细分领域形成了自身独特的技
术优势。由公司和上海交通大学联合申报的“移动端影像质量评价关键技术及应用”项目荣获 2022
年度中国图象图形学学会技术发明奖一等奖。
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公司加快布局新兴市场智能语音技术,赋能智能终端产品及移动互联服务多场景应用,由公
司 AI 技术部和同济大学联合主导的“非洲本土语言 AI 言语技术开创者”项目斩获 2022 中非青年
创新创业大赛一等奖。
公司影像研发团队在 2022 欧洲计算机视觉会议移动智能摄影与影像竞赛(ECCV MIPI)的
“Quad-BayerRe-mosaic”分赛道上夺得第二名,为移动智能摄影领域的瓶颈问题提供了解题新思路。
报告期内获得的知识产权列表
本年新增 累计数量
申请数(个) 获得数(个) 申请数(个) 获得数(个)
发明专利 404 151 2,723 832
实用新型专利 86 91 746 706
外观设计专利 131 143 669 548
软件著作权 205 227 955 919
其他 32 32 277 277
合计 858 644 5,370 3,282
注:1、申请数和获得数均为有效状态的数量;本年新增中包含了申请日/授权公告日为 2021
年度期间但实际收到受理回执/专利证书反馈为 2022 年度期间的情形,不包含公司内部转让的情
形;
2、其他为作品著作权;
3、截至 2022 年 12 月 31 日,公司还拥有 175 件 PCT 申请。
3. 研发投入情况表
单位:元
本年度 上年度 变化幅度
(%)
费用化研发投入 2,078,042, 1,510,877,
资本化研发投入 - - /
研发投入合计 2,078,042, 1,510,877,
研发投入总额占营业收入比例(%)
研发投入资本化的比重(%) - - /
研发投入总额较上年发生重大变化的原因
√适用 □不适用
报告期内,公司研发投入比去年增长了 %,主要由于公司持续加大研发投入,2022 年
末研发人员数量为 3,901 人,较 2021 年期末增长 %,职工薪酬增幅较大。
研发投入资本化的比重大幅变动的原因及其合理性说明
□适用 √不适用
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4. 在研项目情况
√适用 □不适用
单位:万元
序
号
项目名称
预计总
投资规
模
本期投
入金额
累计投入
金额
进展
或阶
段性
成果
拟达到目标 技术水平 具体应用前景
1
像素级别
防抖实现
超分技术
开发
5, 2, 5,
成果
导入
防抖性能实现与 LENSshift 防抖
持平,并可在视频模式实现高频
防抖效果;利用三角架模式可实
现超分效果。
基于芯片驱动偏移技术的
开发,提升芯片移动精
度;将原有的 10bit 驱动
提升到 14bit,可支持多
档位高精度控制;使芯片
的移动精度达到亚像素
级,最终通过多帧合成的
方式实现超分效果。
通过对芯片移动控制技术
的开发,可解决大底芯片
匹配重镜头普通马达无法
驱动的问题,用于大底主
摄;高频防抖长焦镜头远
拍等领域。
2
单反级连
续无损光
变摄像头
的定制开
发
7, 3, 6,
验证
结项
实现从低配到高配无损变焦,效
果与单反相机体验相媲美。
结合多群组镜片组装技
术,使其实现真正的光学
焦距变化;在降低整机高
度的同时,实现无损光学
变焦体验。
通过对连续光变技术的研
究,最终将相关技术运用
于主摄,实现仅保留主
摄,在单摄上实现多摄的
效果。
3
5G 手机
项目开发
测试
5, 2, 5,
成果
导入
建立公司 5G 项目的开发、测试
验收流程及相应的质量标准。
实现多个 NR 和 ENDC 组
合,支持部分频段的
HPUE、SRS 和
4*4MIMO 功能,整体
OTA 性能达到业内优良
水平。
结合目标市场运营商 5G
基站的布局,为用户提供
极速的网络体验。
4
智能生产
一体化建
设体系
2, 1,
成果
导入
为应对日益增长的用人成本,越
来越复杂的产品功能及提升产品
的测试效率与测试质量,建立一
套智能生产一体化建设体系。
建立自动化设备与测试工
艺流程,实现效率最优与
质量保障。
应用于自有工厂的智能自
动化制造生产线。
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5
基于
AndroidS
平台实现
跨版本兼
容技术开
发项目
5, 2, 3,
成果
导入
完成对系统模块的兼容交互,实
现一个 apk 同时在系统接口层兼
容 R 于 S。
做到跨平台兼容技术。
Recent 系统模块定制开
发,多版本通用。
6
电路及器
件原理深
度研究
成果
导入
通过搭建板材、器件的精密分析
系统、材料及仿真实验平台,提
高设计质量,标准化验证流程、
智能验证体系,完成功率电感等
器件电气化验证、12 通道并行功
耗分析,降低板层板阶,提高
PCB 空间利用率。
器件功耗精度等方面达到
行业领先水平。
提高手机设计到产品的质
量,通过精密的功耗分
析,改善用户在高频使用
场景下续航、发热等体
验。同时,可对部分中低
端产品降低损耗及成本。
7
手机娱乐
影音架构
研究
2, 2, 2,
验证
结项
通过对手机架构的深度定制开
发,为娱乐影音用户解决核心共
性痛点,为细分市场用户提供独
特的功能和使用体验。
针对细分市场的开发定制
能力构建提供优化方案。
为影音娱乐爱好者用户提
供更贴切实用的解决方
案。
8
创新形态
物料定制
与开发
1, 1, 1,
验证
结项
通过对手机结构件、电子器件的
材料研究,传感器的供应商深度
定制,从基础硬件层给用户提供
高度信赖可靠的产品,同时搭建
起新物料引入的快速验证平台能
力。
提高创新形态物料的定制
开发设计能力,快速验证
及导入能力行业领先。
为用户提供更轻薄、更可
靠(防水防尘)的产品,
并通过部分新的 Sensor
的功能挖掘、深度定制,
为用户提供适切的定制开
发功能及应用。
9
稀缺、创
新质感材
料专项
3, 1, 1,
成果
导入
通过无源光致变色技术实现多色
光异构体涉及,实现了手机单色
后盖在光照下呈现多色变色的技
术,为用户带来“追光”的深度体
验。
成功突破了单色或双色变
色的技术局限,研发出满
足多种色彩变换的无源光
致变色方案。
无源光致变色技术最终形
成 形体复合板电
池盖或者 PET 膜片。
10
变色、发
光材质专
项
3, 2, 2,
成果
导入
实现光子晶体无机变色外观效
果,解决用户手机外观单一色彩
无法通过一机多色彩切换变化
解决行业电致变色单一色
彩的问题,通过光子晶体
电致变色技术与外观设计
开发光子晶体电致变色技
术最终形成柔性彩色变色
薄膜。
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DIY 及人机交互体验的痛点,提
升品牌科技美学价值。
结合,实现产品多元化人
机交互的高品质体验。
11
极智冷热
数据感知
反碎片化
存储 IO
全栈技术
3, 2, 2,
验证
结项
结合对公司目标市场的 TOPAPP
应用运行、使用过程涉及的智能
终端 IO 链路文件操作,数据存
储 IO 进行系统的量化、建模、
冷热数据识别技术方案等提升系
统综合流畅性、节省空间。
具有公司目标市场本地化
特点的数据存储方案;冷
热数据识别与存储达到行
业先进水平;IO 技术栈
反碎片化技术行业领先。
极致的用户存储体验,针
对性研发技术方案,使得
具有快、顺、省特点的技
术方案覆盖高中低全系
列。
12
自有快充
协议、芯
片开发协
议优化
成果
导入
实现快充协议硬件方案的归一化
设计,降低硬件成本提升集成
度;实现充电芯片国产化,按公
司需求定制,提高适用性;实现
快充方案同平台解耦,快充方案
平台化;
打造更加安全、更加高
效、适用性更强的充电方
案。
建立产品生态系统,实现
不同产品之间多样、便
捷、友好的充放电相关体
验。
13
无线能量
传输技术
研究
2, 2, 2,
概念
开发
构建隔空充电生态,为用户充电
提供全新思路;建立完整的充电
体系:有线+无线,接触式+近
场,展现充电技术前瞻性。
基于多线圈可变磁场的控
制逻辑及磁场技术。
非接触式的真无线充电。
14
高转换效
率快速充
电系统研
究
1, 1, 1,
成果
导入
提高转换效率;大功率充电方案
在架构、效率、集成度及成本持
续迭代更新。
10C 锂电池,使用电荷泵
2 倍流充电;处于行业先
进水平;充电方案包括配
件实现小型化。
高端手机或带快充手机应
用。
15
AIoT 核
心通讯平
台搭建
1, 1,
成果
导入
统一化的 AIOT 接口,争取落地
到多个平台,同时通过提升
WCN 基础性能与业务体验,结
合 AIOT 完成用户场景覆盖。
TWS、PC 等多设备用户
场景的发掘和体验
升;WIFI/NFC/BT 基础信
号提升、体验提升;高精
度的融合定位达到行业领
先。
公司手机,PC,TWS 等
其他周边产品的 AIOT 互
联;手机的 WCN 信号强
度增强,体验提升。
16
手机功耗
全链路分
析研究
2, 2, 2,
验证
结项
通过对手机链路的分析、调优,
实现手机硬件通路的极致能效
部分场景功耗优化达到行
业领先水平。
全平台覆盖,续航提升,
为用户提供更低功耗、更
久续航。
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比;并在目标市场形成本地化电
流数据库、本地化优化方案。
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基于光学
稳定系统
实现的 AI
稳帧技术
在视频领
域的研究
与应用
2, 1, 1,
成果
导入
视频防抖效果提升,画面更流
畅;视频防抖技术下沉至中端机
型;高倍率放大时预览画面稳定
性提升。
突破现有防抖水平;创新
实现高倍率放大画面稳
定;实现纯软件防抖处
理。
导入中高端产品线;实现
视频防抖技术的下沉,覆
盖中端产品。
18
新形态多
级自适应
动态刷新
长续航技
术及智能
色彩管理
系统
4, 2, 2,
成果
导入
整机极致形态;成本节约;整机
强度提升;前壳生产工艺简化。
突破现有整机外观,提高
整机可靠性更强,节省功
耗。
导入中高端产品线,实现
显示屏集成光感。
19
拍照体验
及画质增
强引擎
7, 5, 5,
成果
导入
改善消费者痛点场景的拍照体
验,包括逆光、暗光、Flash、、
远近距离拍摄、抓拍等场景,提
升清晰度和成片率。
深肤色暗光人像提升;基
于 GAN 网络的拍照增强
算法;超清、超分、人像
修复+多摄融合。
构建深肤色拍照基础画质
领先的能力,导入中高端
产品线;核心关键技术及
基础体验指标测评体系提
升;海外本地化产品上市
前验证测试方法效率提
升。
20
基于数字
化肤色理
论及关键
技术研究
与应用
2, 2, 2,
概念
开发
针对不同区域人群肤色表征的生
理学及光学差异性,研究肤色的
最优色彩空间和肤色色貌模型,
实现二维图像和三维空间人脸肤
色的建模和还原调整技术。
建立最优的肤色色彩空
间,该色彩空间对于肤色
的表征优于当前国际行业
通用的色彩空间。
提升影像产品的色彩表
现,聚焦于肤色改善,解
决肤色偏色,肤色不均等
用户痛点问题。
21
暗拍图像
引擎
2, 1, 1,
开发
验证
提升暗光环境拍照性能,实现超
夜视频录制。
通过引入独立的画质增强
引擎,将拍照和视频效果
提升至行业领先水平。
普通场景下,高分辨率拍
照的清晰度提升;暗弱光
环境下的拍照和视频录制
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画质提升;逆光环境下视
频的动态范围提升。
22
垂直领域
多模态感
知与交互
技术研究
4, 3, 3,
成果
导入
在契合目标市场的热门垂直领域
上构建多语种、多模态的智能感
知与交互方案。
通过目标市场热门垂直领
域的海量语料库及多语
种、多模态的感知与交互
全链路技术,提供良好的
本地化交互体验。
通过垂直领域的交互体验
提升及多模态交互带来的
沉浸感来增加目标用户群
体粘性,应用于智能设备
上的人机交互入口与娱
乐、工作等场景。
23
全场景智
能平台建
设
3, 2, 2,
成果
导入
构建 AI 技术端、云服务平台,
围绕目标市场用户的本地生活场
景与设备使用习惯提供精准服务
与资源优化。
基于场景与特征信息,多
维度的语音视觉信息,借
助语义理解、信息抽取、
视觉理解、机器学习等算
法技术,实现场景与情境
的智能识别并精准服务,
提高效能。
广泛应用于本地用户工作
生活的各场景与情境的感
知理解,提供精准个性化
服务;同时也应用于业务
经营的全链条,达到降本
提效的作用。
24
产品流畅
体验提升
研究
4, 4, 4,
成果
导入
结合本地用户画像特征,利用软
硬件结合、AI 场景识别技术,合
理控制硬件特性能力,用最小的
功耗代价,确保符合本地用户用
机习惯的设备流畅体验。
建立符合本地用户行为特
色的健康度评判标准,与
健康管理体系;通过大数
据建立 AI 场景识别模
型,提升用户行为预测能
力、系统资源识别精度;
对用户场景下的软件、硬
件资源进行合理调度,以
保证用户日常使用场景体
验稳定流畅。
提升手机设备系统流畅
度,合理调度软硬件资
源,在不同硬件特性、使
用时长条件下,创造一致
的流畅体验,解决
Android 系统设备核心场
景体验差,越用越卡顿的
产品痛点,降低硬件成
本,提升产品基础体验品
质。
25
产品续航
提升
2, 1, 1,
成果
导入
结合本地化环境,从用户的续航
和温升体验感知出发,打造针对
性和个性化的优化策略,解决和
优化用户的痛点,提升用户对产
品的满意度,提升产品的竞争
力。
构建个性化的智能续航温
升策略模型,打造满足个
体化需求的产品,提升产
品的竞争力;突破 AI 温升
和续航的技术空白区,构
建标杆技术模型。
用户使用手机的日常场景
中,支撑消费者的日常需
求。
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26
用户体验
大数据平
台建设
2, 2, 2,
成果
导入
建立实验室指标标准与用户大数
据体验指标对比分析、预警用户
体验。
通过云端数据平台自适应
支撑千万级用户/TB 级数
据量,数百维度数据的实
时处理分析、并形成预
警。
应用在本土化用户洞察,
用户体验质量监督、环境
洞察等。
27
用户体验-
软硬件结
合创新专
项
2, 2, 2,
成果
导入
打造软硬结合核心竞争力,以此
带给用户新的科技创新体验。
基于市场用户需求同硬件
平台特性结合,深挖硬件
极致性能,在视觉、听
觉,充电、折叠屏、用户
行为态势感知等领域对软
件系统和算法进行研究。
应用在智能语音、无线快
充、折叠屏显示、舒适鲜
艳的屏幕显示、音频体验
等智能手机的用户使用场
景。
28
系统架构
4, 3, 3,
成果
导入
通过打造 T-HUB 解耦基座,提
升解耦率、组件化成熟度。
提升系统组件功能。
系统应用解耦;系统能力
组件化。
29
产品
UX/UI 升
级方案
1, 1, 1,
成果
导入
完成跨平台独立解耦;助力提升
中高端体验及研发效率。
提升解耦方案水平。
作为基础核心系统应用,
助力提升中高端体验及研
发效率。
30
兼容稳定
性专项
2, 2, 2,
成果
导入
市场无明显兼容性问题反馈;稳
定运行无死机重启。
基于目标市场人群,构建
用户兼容性问题自动挖
掘、分析提炼体系。
系统性的构建内部兼容性
拦截体系,为后续项目兼
容性的交付提供保障。
31
基于
KMS 云
服务数据
加密服务
2, 2, 2,
验证
结项
基于密钥管理服务提供密钥生
成、管理和销毁,用于加密、解
密数据加密密钥,对所有云服务
数据进行加解密,保障用户数据
的机密性和可靠性。
为用户提供唯一的公私
钥,使其能够以授权的方
式指定可访问者,并具备
时效特征。
所有涉及到数据加密的场
景,如账号、AIoT 云平
台、智慧云平台、云服
务、跨平台钥匙链。
32
智慧云平
台
2, 2, 2,
成果
导入
提高三方服务快速接入和智慧分
发能力,完成端侧 AI 相关的
MLOps 平台服务建设,加速手机
OS 进化速度,给用户带来优质
的 OS 服务体验。
基于机器学习技术,借助
端侧 Kolun 引擎动态升级
能力,结合整个手机 OS
能力,构建智能高效的内
容服务平台。
全场景智慧服务。
33
OS 系统
功能解耦
2, 2, 2,
成果
导入
通过将 OS 特性从 framework 中
解耦,使得新特性以及已有特性
稳定高效的解耦架构以及
向下兼容的接口设计。
把 OS 新功能新特性、系
统能力快速的触达消费
2022 年年度报告
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升级
开发
的致命问题的解决不通过 OTA
就可以更新上线。
者,让用户获得最新的软
件体验。
34
面向用户
的软件持
续测试平
台建设
2, 2, 2,
成果
导入
通过在设计、编码、集成、交
付、部署等全流程中构建软件自
动化测试能力,建设可持续识别
业务风险,持续验证,满足软件
业务快速迭代、持续交付需求的
测试平台能力。
从底层构建测试可持续进
行的能力,通过协同与持
续测试验证,持续识别业
务风险。
支撑快速为用户提供高质
量高体验产品的有效业务
风险识别解决方案。
35
全场景的
本地化音
视频沉浸
式体验
3, 2, 2,
成果
导入
利用前沿 AI 技术,构建图像算
法能力,精准识别当地特色的各
类内容(人、物品、建筑等),
赋能图库、相机等产品。
借助端侧 Kolun 引擎搭建
图片识别算法,并将该算
法能力化,供内外开发者
使用。
图库、相机等图片应用,
提升产品竞争力,并可将
其开放给开发者,打造传
音 OS 影像能力壁垒。
36
大屏系统
方案研发
项目
4, 3, 3,
成果
导入
适配分屏、小窗、平行视界等特
性到大屏,并实现大小屏的顺滑
切换和过渡;应用进行大屏(平
板)适配开发,实现多分辨率的
高度适配。
掌握大屏重要特性开发系
统技术,达到行业水准;
应用实现响应式布局,确
保大小屏交互视觉体验良
好。
从系统层级进行技术综合
开发,实现从系统到应用
的高度适配。
37
公共动效
引擎
开发
验证
结项
建立一套高效、稳定、简洁、易
扩展、易复用的轻量级 3DUI 引
擎,方便快速构建 3D 场景。
3DUI 引擎设计采用组件
系统架构,既需要具备三
维渲染能力,还需要包含
了各领域的功能,比如
2D、3D、UI、物理、逻
辑编写等。
高端 3D 动效场景,为用
户提供更丰富的视觉交互
效果。
38
AIoT 生
态平台项
目
1, 1, 1,
成果
导入
通过构建手机、云平台、IoT 设
备的标准化互联互通能力,实现
用户服务跨场景、跨端的无缝流
转体验;支撑公司扩品类业务的
商业成功。
自研高性能极简协议;深
度定制 Android 多媒体编
解码技术、触摸反控技
术、无线投屏技术、无线
文件传输技术,结合交互
体验等创新,实现多设备
互动体验。
支持 PC、TV、TWS、
Watch 等设备与手机的互
联互通体验,应用于智慧
家庭、运动健康、商务办
公、影音娱乐等场景。
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39
OS12 体
验提升
2, 2, 2,
成果
导入
夯实 OS 的全局体验基础,保障
体验一致和易用性;聚焦关键能
力进行体验创新和升级。
聚焦核心场景和能力,基
于本地化用户诉求,通过
层级精简、设计创新等手
段进行体验优化升级。
从设计专业角度出发,基
于本地化用户诉求,进行
体验创新和优化,可提升
用户对 OS 的认可度和满
意度,提升公司产品的竞
争力。
40
中高端
UX 体验
及调性研
究
4, 3, 3,
成果
导入
输出品牌差异化 UX 设计策略方
案,形成各品牌专属设计调性,
助力品牌高端形象打造。
搭建主题设计平台,包括
壁纸、图标、AOD 等整
体解决方案的设计联动机
制。
提升品牌价值和形象认
知、提升中高端产品体验
的竞争力。
41
基于 AR
形态的产
品增强展
示系统
1,
成果
导入
构建基于 Google 技术的公司技术
中台,打造谷歌技术规划能力,
支持终端业务拓展。
结合公司本地化场景,在
特定目标用户领域实现技
术领先。
AR 增强现实应用场景(娱
乐/商务/工具应用软件)
基础系统服务(图像基础
功能/渲染引擎等)。
42
通信性能
体验提升
1, 1, 1,
成果
导入
建立通信洞察体系,提升公司手
机频段组合覆盖率,改善用户通
信体验。
建立一套通信大数据平
台,为软硬件优化提供数
据支撑。
为产品规划做铺垫,支撑
新市场开拓。
43
通信智慧
管家
成果
导入
提升产品通信竞争力:例如,提
供文件传输便捷性和体验;实现
前台应用流量加速提升;提供流
量管控功能和骚扰拦截服务等。
利用 BEL 和 WiFidirect
技术实现手机间文件互
传;建立跨平台通信体
系,并提供安全的通信环
境。
在弱网场景下,提高通信
体验;提升驻网速度、数
据时延、通话质量、信号
平滑性。
44
软件产品
规划航道
洞察项目
1, 1, 1,
成果
导入
产出软件产品演进路线,支撑整
机项目的软件竞争力。
制定创新技术规划方案,
建立软件技术壁垒。
基于全局性视角,洞察研
究软件系统的发展趋势。
45
软件产品
大 OS 版
本迭代
6, 6, 6,
成果
导入
OS 系统完成安卓 12 版本的适配
工作,落地产品规划。
精简 ROM 大小,通过优
化开机耗时流程,提升系
统启动速度。通过整理磁
盘碎片,优化系统内存空
间,通过 CPU 调度,IO
优化,推动存储功能读写
在用户感知方向做到轻
快、科技、信赖、纯净的
体验。
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系统提升,使系统持久流
畅。
46
研发协作
平台打造
7, 6, 6,
成果
导入
打造流程与过程管理承载及工具
自动化流水线平台支撑,助力企
业产品快速开发迭代交付和端到
端的工程效能提升。
行业领先的自研效能协作
平台,融合 DevOps、运
维监控等能力聚合,构建
事件流核心引擎,可根据
业务场景快速适配支撑功
能的接入和扩展。
涵盖软件研发全流程基础
环境架构、工具链及业务
流水线,进行跨平台、跨
地域协作平台服务支撑。
47
研发实验
室-软测实
验室建设
1, 1, 1,
成果
导入
承接项目研发过程中功能、性
能、功耗、兼容性、稳定性自动
化测试。
通过定制化测试,覆盖通
信、短距、多媒体、系统
等多维度场景,提升产品
稳定性,有效拦截研发过
程中版本质量问题。
从实际消费者角度搭建模
拟用户的实验室场景,并
利用大数据、AI、中台等
技术,自动化完成实验室
测试及数据采集与分析。
48
Paynicor
聚合支付
平台
1, 1, 1,
成果
导入
建立用户、商户群体的收银台生
态。
力争达到行业内主流技术
水平。
完善多种支付场景的线
上、线下收银覆盖,提高
用户体验。
49
磐龙-一站
式大数据
开发治理
平台
1, 1, 1,
成果
导入
提高数据开发者开发效率和体
验;提升数据资产权限管理,减
少数据安全问题;通过数据治理
带来切实的数据成本控制能力。
实现数据开发在线化、可
视化、一站式数据服务体
系;高性能调度系统提速
数据加工生产效率,打通
端到端数据开发,数据质
量,数据基线桥梁;高性
能数据分析系统极大加速
数据洞察与探索。
数据开发者可以在平台上
进行数据清洗,数据调
度,数据 ETL 计算功
能,提供数据模型,为数
据应用提供底层模型;数
据分析师可以在平台上进
行数据探索、分析、建
模、查询,为数据洞察提
供数据支撑;数据用户生
命周期治理、数据成本治
理等功能,为客户节约数
据成本。
50
东风引擎
—端到端
一站式智
1, 1, 1,
成果
导入
围绕一站式智能推荐平台,降低
推荐系统的接入、使用和维护成
本,提升业务算法策略迭代效率
让业务和算法脱离繁琐的
工程化开发,聚焦算法策
略迭代和效果提升。
为应用商店、内容行业、
视频行业等行业提供支持
多样运营策略配置,提升
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能推荐平
台
和效果,赋能组织数字化和智能
化升级。
用户活跃度、提升业务效
果指标;为客户提供
SaaS 化平台产品服务,
有效支撑成长中的业务发
展;推荐策略白盒化,为
业务、产品运营与算法研
发提供了交互界面,提升
协同效率。
51
智能聚合
管理工具
1, 1, 1,
成果
导入
构建统一完善、易于使用的媒体
聚合管理平台,支持 app 端和 pc
端等多端接入,为开发者提供可
靠的流量分发和管理平台。
支持主流的流量分配、精
细化流量分组管理能力;
支持设备、人群特征维度
的分组管理,集成 AB 实
验能力调控流量策略,并
且基于大数据、机器学习
算法智能调控流量策略。
通过领先的聚合管理、流
量下发等技术,辅以个性
化策略配置能力,提升媒
体流量利用效率。
52
离线环境
技术研究
以及在弱
网场景中
的应用
1, 1, 1,
成果
导入
提供离线场景的技术解决方案,
提升开发者在弱网/离线环境下的
流量利用效率。
通过离线缓存技术实现内
容预加载,保障离线场景
的交互体验,提升内容覆
盖能力和用户的触达能
力,并基于离线技术引擎
实现个性化内容的精确匹
配能力。
在非洲等弱网场景高的地
区,为全品类 APP 的离
线使用场景提供个性化内
容用户展现支持,实现流
量增量。
53
一站式活
动运营建
站平台
1, 1, 1,
成果
导入
支持一站式进行站点的创建与编
辑,支持数据监测以及看版等产
品能力,结合互动形式及产品技
术能力,高效达成运营目标。
基于组件化原则,提供可
视化操作界面,实现活动
及页面的快速构建;支持
全球云节点发布,通过资
源压缩,服务器端渲染等
技术手段,改善页面加载
速率。
为开发者及品牌方提供基
于多场景的用户增长的运
营工具,实现全域范围的
数据沉淀和私域用户运营
能力。
2022 年年度报告
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54
一站式高
效应用分
发平台
4, 5, 5,
成果
导入
构建一套行业领先、精准、实
时、全自动多媒体多场景的高效
应用分发平台,帮助开发者、客
户高效达成目标。
基于个性推荐、大数据、
云原生、搜索引擎以及配
置化接入投放内容源能
力,实现竞价、投放和效
果闭环的自动化、智慧化
和市场化。
在应用商店、桌面等媒体
位上,实现自动化投放、
展示、点击、下载/安
装、归因和数据闭环等。
55
多网络状
态的智能
下载平台
2, 2, 2,
成果
导入
构建一套可用于不同网络情况,
不同运营商、不同网络带宽环
境,通过智能算法,推荐和实时
效果调整不同的下载策略和相应
参数,达到不同网络场景下,最
优下载效果。
基于 AI 算法、多渠道云
平台等,实时收集、计
算、分配当前最优 CND
厂商,调整下载策略和相
应参数,通过长连接实时
调整,使下载速度和成功
率最优化。
通过大数据收集、预处理
后交由算法进行调优,匹
配出不同网络环境下的最
优下载策略。
56
基于边缘
计算的前
端智能推
荐系统
1, 1, 1,
成果
导入
实现基于用户行为的实时内容推
荐服务,提升平台内容分发效
率,提升用户内容消费体验。
利用边缘计算原理,基于
App 内精细的行为数据分
析,经本地算法处理,在
合适的场景给用户提供个
性化的内容。
解决对在网络情况欠佳环
境下的用户进行内容个性
化分发问题,降低对服务
器的依赖,同时降低服务
器的压力;实现内容分发
对用户的响应效率。
57
复杂网络
环境下的
端到端内
容分发加
速智能调
度平台
1, 1, 1,
成果
导入
构建融合众多知名 CDN 厂商,
节点覆盖全球,通过手机端侧
SDK 提供实时性能数据,并结合
AI 算法调度发挥各个 CDN 的性
能优势,以及提升成本效益,实
现性能、成本和安全的高效平
衡。
提供可视化及 API 对接等
多种接入方式,构建易用
性高、稳定性强的产品体
验,基于手机端侧的场景
化、智能化、自动化调度
能力,帮助业务实现预期
商业效率提升和用户体验
提升。
面向信息流、长视频、短
视频、直播、电商、广
告、应用商店、音乐等多
种应用场景,通过流量调
度及流量分发策略,提升
产品性能优势。
58
智能清理
方案
1, 1, 1,
成果
导入
搭建新兴市场清理路径数据库;
拓展多种清理方案;借助系统优
势提升清理能力。
新兴市场智能设备一键清
理能力达到行业领先。
清理能力应用在智能设备
中,改善用户体验。
2022 年年度报告
31 / 249
59
负一屏独
立化进程
以及窗口
通信框架
2, 2, 2,
成果
导入
基于 AIDL,实现跨进程通信基
础框架;实现同一 Activity 中,
多窗口交互方案;实现负一屏可
独立 apk 化,并做到独立升级迭
代;实现不同负一屏支持,如
googleFeeds 与内研负一屏兼容一
体化。
对齐业务主流技术水平,
实现模块解耦以及接口兼
容。
负一屏模块解耦,可脱离
桌面做独立动态更新。
60
未来手机
新形态探
索研究
4, 3, 3,
验证
结项
通过对行业主流形态以外可能存
在的趋势形体进行挖掘预研,为
未来手机形态提前做好技术储
备。
新形态的探索挖掘和开发
构建能力力争达到行业先
进水平。
为用户提供更极致的屏占
比、更震撼的视觉冲击、
更好的交互界面。
61
分子微通
道对流散
热系统研
究
2,
开发
验证
通过对新型散热系统分子微通道
级别的对流导热机制研究,解决
当前手机发热影响用户体验的行
业共性问题。
极致温升热体验设计开发
验证能力,达到行业一流
水平。
解决当前手机发热影响用
户体验的行业痛点,改善
用户影音娱乐等大功率场
景下的使用体验。
62
极致屏占
比光学光
路研究
3, 3, 3,
成果
导入
通过创新的结构电子器件原理拆
解重组,并引入部分跨界材料、
结构应用到手机端,组合达成新
的产品形态,实现极致屏占比提
升、屏幕显示区域拓展、主板尺
寸减小及整机轻薄化。
极致屏占比达到行业一
流,同等资源运用能力发
挥到极致,并在局部创新
领域做到行业独有。
为用户提供更极致的屏占
比,尤其对光学光路的研
究及应用,实现更高屏占
比、更轻薄机身、更多的
屏幕扩展解决方案、更震
撼的视觉冲击。
63
多位立体
硬件仿真
平台
2,
开发
验证
通过完善仿真平台、丰富数据标
准库,实现项目电容声、电流声
前置仿真并反馈到设计优化、外
围电源仿真优化。逐步建立起射
频高精度仿真平台、天线及细化
仿真平台、5G NSA 隔离度和 5G
射频走线、器件隔离度仿真评
估。
射频、天线高精度仿真机
细化和隔离度达到国内行
业一流。
为全系产品提供电容声、
电流声问题解决方案,为
用户提供更好的通信体
验。
64
移动安全
防御平台
5, 3, 3,
成果
导入
通过对移动应用进行安全加固,
增强应用关键业务的安全防御能
基于 Dex 和 SO 的安全防
护技术,对关键代码、核
移动安全防御平台分别从
代码安全、资源文件安
2022 年年度报告
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力,防止破解、篡改、劫持、盗
版、数据窃取等安全风险,提升
应用的整体安全水平。
心逻辑进行安全保护,且
具备反调试,反逆向、防
重打包等能力,有效抵挡
核心业务被静态逆向或动
态调试。
全、数据安全和运行时环
境安全维度提供安全保
护,为自研或开发者提供
有效的业务安全防护,对
抗安全威胁和降低安全风
险。
65
客户端多
源
GPLINK
分发方案
1, 1, 1,
成果
导入
建立基于客户端的内容多源分发
平台;做到动态完成不同内容源
的切换;可 SDK 化,能为其他
应用提供相应多源支持能力。
技术创新,基于客户端映
射技术实现,减少非重点
内容源的服务器成本。
实现多种国家新闻源动态
支持、分发多源动态支
持。
66
短内容社
区项目
1, 1, 1,
成果
导入
建设非洲弱网环境下,可流畅使
用的,集多媒体内容创造、个人
化推荐内容分发、社交于一体的
网上虚拟社区平台。
采用融合 CDN 技术加速
多媒体分发、采用业界领
先的 http3 网络协议加速
接口调用,充分挖掘非洲
网络性能,打造非洲标杆
App 用户体验;采用基于
知识图谱和机器学习的推
荐引擎,进行个性化内容
推荐。
让手机用户可以随时随地
进行内容创造和内容消
费,和全球志同道合的人
一起组建虚拟社区,丰富
用户精神生活。
合
计
/
184,680.
20
151,357.
19
162,
2
/ / / /
情况说明
无
2022 年年度报告
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5. 研发人员情况
单位:万元币种:人民币
基本情况
本期数 上期数
公司研发人员的数量(人) 3,901 2,845
研发人员数量占公司总人数的比例(%)
研发人员薪酬合计 150, 108,
研发人员平均薪酬
注:研发人员薪酬包含相对应的股份支付金额。
研发人员学历结构
学历结构类别 学历结构人数
博士研究生 13
硕士研究生 673
本科 2,804
专科 361
高中及以下 50
研发人员年龄结构
年龄结构类别 年龄结构人数
30 岁以下(不含 30 岁) 1,852
30-40 岁(含 30 岁,不含 40 岁) 1,764
40-50 岁(含 40 岁,不含 50 岁) 279
50-60 岁(含 50 岁,不含 60 岁) 6
60 岁及以上 0
研发人员构成发生重大变化的原因及对公司未来发展的影响
□适用 √不适用
6. 其他说明
□适用 √不适用
三、报告期内核心竞争力分析
(一) 核心竞争力分析
√适用 □不适用
1、品牌优势
对于手机行业而言,品牌是综合实力的体现。品牌的树立需要企业在技术研发、产品性能、
销售网络、专业服务、企业文化等多方面长期不懈的努力,是手机行业的重要壁垒。对于新进入
者而言,树立公司品牌不仅需要较长时间,而且成本高出原有企业维持和巩固品牌不少。公司多
年来扎根于非洲市场,凭借优异的产品性能和本地化的技术创新,在非洲市场获得了高于其他手
机厂商的市场占有率和广泛的品牌影响,在业界被称为“非洲之王”。
公司针对不同的细分消费人群,建立了能够满足不同阶层消费者需求的多层次品牌以及产品
序列,积累了较好的用户基础。多品牌战略覆盖了非洲不同的消费群,对进入非洲的单一品牌而
言,形成了坚固的竞争壁垒。公司创立了 TECNO、itel、Infinix 三大手机品牌,同时创办数码配
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件品牌 oraimo,售后服务品牌 Carlcare 和家用电器品牌 Syinix 等,并自主研发了 HiOS、itelOS 和
XOS 等智能终端操作系统及独立的应用软件平台。立足本土化的创新和专注于用户体验的产品定
位,公司品牌拥有较高的用户忠诚度,是公司独特的竞争优势。
借助于公司在手机产品领域的优势,公司移动互联网业务及家电、数码配件等扩品类业务拥
有高质量的品牌保障。通过用户间的口碑营销和良好互动,公司“手机+移动互联网服务+家电、
数码配件”的商业生态模式已初步成型,从而进一步强化了公司的竞争优势。
2、本地化运营优势
公司自成立以来专注于深耕非洲等全球新兴手机市场,并秉持“Think Globally,Act Locally”
(全球化视野、本地化创新)的理念,致力于进行目标市场本地化产品规划和技术研发创新。公
司及时跟踪掌握消费者市场需求动向,对客户需求深入调研,使得其产品研发方向定位精准,产
品能够及时满足市场需求,抢占市场先机。公司凭借本地化的技术创新,提高了手机用户的终端
体验。
另外在人才引进和培养方面,公司自设立以来就高度重视本地化人才队伍的建设,长期吸收
和培养当地人才。公司的生产、研发、采购、销售团队均包含外籍本地员工,并在公司的生产经
营中发挥着重要作用。
3、研发优势
公司是较早进入非洲的国产手机厂商,拥有多年技术沉淀,对于非洲市场及用户群体有着深
刻的洞察与理解,非洲市场领先的市场占有率为公司带来了天然、持续和稳定的数据与流量,引
领着当地的手机设计、工艺、用户体验等方面的升级方向。经过多年的持续积累,公司在新兴市
场已具备较强应用性技术创新能力,积极引入新材料、新工艺以及新技术并在手机产品上进行应
用,实现应用性技术上的持续创新。以非洲市场为例,针对非洲国家局部地区经常停电、早晚温
差大、使用者手部汗液多等问题,公司还针对性地研制了低成本高压快充技术、超长待机、环境
温度检测的电流控制技术和防汗液 USB 端口等;针对非洲消费者的娱乐方式,研制了适合非洲音
乐的低音设计和喇叭设计,适合非洲人的收音机功能设计,并在音乐、内容聚合等领域开发了契
合非洲用户偏好的移动互联网应用。公司基于非洲本地化需求为深肤色消费人群深度定制 Camera
器件,将本地审美时尚趋势与消费群体影像调试标准相结合,形成独特的本地化拍照和视频技术。
公司搭建了具备自动化测评、自动化调试等专业性和本地化特色的影像实验室。针对新兴市场不
同肤色人种,公司通过对屏幕显示色彩科学的研究,提升屏幕色彩一致性和消费者的视觉舒适性,
形成领先的屏幕显示体验,增加覆盖多种肤色的影像系统兼容能力,更好的服务更多的海外新兴
市场
公司分别在上海、深圳和重庆建立了自主研发中心。公司不断强化差异化的产品竞争力,扩
大在新兴市场本地化科技创新方面的竞争优势,提升用户价值和体验,结合行业技术发展趋势及
在新兴市场积累的本地洞察,公司在人工智能语音识别和视觉感知、深肤色拍照算法、智能充电
和超级省电、云端系统软件、智能数据引擎等领域,开展了大量符合当地用户使用习惯的创新研
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究。
公司将技术创新作为公司核心战略之一,创立以来始终保持对技术研发的较高金额的投入。
未来公司还将持续增强研发实力,继续提升技术创新水平。
4、渠道优势
公司的销售模式以经销为主,逐步建立和完善了一套覆盖面广、渗透力强、稳定性高的营销
渠道网络。销售渠道的先发优势,为巩固和提升非洲、南亚、东南亚、中东和拉美等新兴市场的
市场占有率奠定了坚实的基础。公司产品已进入全球超过 70 个国家和地区,与各市场国家超过
2,000 家具有丰富销售经验的经销商客户建立了密切的合作关系,已形成覆盖非洲、南亚、东南亚、
中东和拉美等全球主要新兴市场的销售网络。在建立覆盖广泛的一级经销渠道的同时,致力于加
强与一级经销商下游分销商甚至终端零售渠道的合作。对于重点市场及重点经销商客户,公司坚
持渠道下沉策略,配备销售专员与经销商、分销商和零售商保持长期稳定的日常沟通,以及时获
取一手市场反馈和需求信息,与渠道商共同成长,使得产品竞争力和市场占有率不断提高。
5、供应链管理优势
凭借规模及品牌优势,公司在采购环节与供应商建立了稳定友好的合作关系,通过实行供应
商考评体系和严格的采购审批制度,在降低原材料的采购成本的同时,保证了原材料的品质和交
期。公司作为手机品牌商,积极推动国内手机零部件供应商出海建厂,进一步增强了采购及时性
与稳定性。公司的产品销售覆盖全球超过 70 个国家和地区,不同国家对手机产品的需求存在差
异。
为满足不同国家消费者差异化的市场需求,公司搭建了多元化的柔性生产线,具有多品种、
多批量的生产制造能力。此外公司在埃塞俄比亚、印度、孟加拉国等地设立工厂,一方面对于市
场需求可进行快速响应,另一方面也带动了当地就业及生产配套设施建设。公司快速的市场响应
及柔性化生产能力使得公司在市场中获得了良好的口碑和信誉,进一步构筑市场进入壁垒。
公司重视物流网络建设,经过多年积累,已形成销售市场联动、中央物流与区域物流优势互
补的物流配送体系。公司在迪拜、埃塞俄比亚、印度、孟加拉国等海外国家或地区设立物流仓,
综合运用空运、海运等多种运输方式,实现非洲、东南亚、南亚等地区产品及原材料的快速交付。
6、综合化售后服务优势
公司拥有专业的售后服务品牌 Carlcare,服务品类已覆盖自有品牌的手机产品和家用电器产
品,并逐步向非自有品牌及其他品类拓展。Carlcare 致力于为全球市场提供本土化一站式服务,目
前已在全球建有超过 2,000 个服务网点(含第三方合作网点)。Carlcare 旗下拥有多位行业专家组
成的管理团队和技术团队,涵盖非洲、南亚、中东、东南亚、中东和拉美等地区,为全球用户提
供专业高效的售后服务。专业化的售后服务体系为公司巩固和提升新兴市场销售份额提供了强有
力的保障,进一步增强了与终端用户的产品粘性。
7、管理优势
公司凝聚了一支行业经验丰富、团结进取的高素质管理团队,形成了稳定高效的核心管理架
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构。公司的核心管理人员具有丰富的手机行业经验,深刻了解手机行业发展及行业内企业经营运
作情况。
公司自设立以来便聚焦于境外经营与运作,核心管理团队具备丰富的境外管理经验。公司管
理团队深耕新兴市场多年,对于非洲及印度等新兴市场有着深刻的理解。公司管理团队始终积极
参与海外业务的经营管理,通过梳理和完善海外管理流程,实施本地化管理模式,不断提高经营
的综合能力。
(二) 报告期内发生的导致公司核心竞争力受到严重影响的事件、影响分析及应对措施
□适用 √不适用
四、风险因素
(一) 尚未盈利的风险
□适用 √不适用
(二) 业绩大幅下滑或亏损的风险
□适用 √不适用
(三) 核心竞争力风险
√适用 □不适用
1、技术创新无法满足市场需求的风险
随着互联网技术和移动通信技术的快速发展,手机已从简单的移动通讯工具转变为集通信、
商务和娱乐等多功能于一身的综合电子消费品。总体而言,手机行业技术更新周期在不断缩短,
对于行业内企业的研发实力、市场反应速度提出了更高的要求。一项新技术的运用或一款新产品
的发布,就可能掀起一股新的消费潮流,并对手机产品的市场竞争格局带来十分重大的影响。如
果公司未来在新材料研究、技术革新、工艺创新等领域不能持续投入研发资源、不断更新技术、
对市场做出快速反应,会导致公司产品销量的下滑,因此,公司的经营业绩存在技术创新无法满
足市场需求的风险。
2、核心人员流失的风险
公司所处行业属于资本和技术密集型行业,经验丰富的管理人员以及技术研发人才是公司生
存和发展的重要基础。随着市场竞争加剧,企业之间对人才的争夺将更加激烈,若公司未来无法
为核心人员提供富有竞争力的薪酬水平和激励机制,公司可能面临核心人员流失的风险。
3、技术升级迭代风险
公司持续的研发投入是公司技术先进性的保障。但随着移动通讯、硬件制造、信息服务等领
域技术的不断升级迭代,如果公司竞争对手早于公司完成新技术研发及应用,或行业内出现其他
重大技术突破,则公司核心技术将面临无法持续保持行业领先地位甚至被其他技术替代的风险,
这对公司的发展将造成影响。
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(四) 经营风险
√适用 □不适用
1、境外经营风险
报告期内,公司的手机产品销售区域在海外,在非洲、南亚等市场取得较高市场占有率,并
已在埃塞俄比亚、印度、孟加拉国等新兴市场国家建设自有工厂,在全球范围内建有超过 2,000 个
售后服务网点(含第三方合作网点),已构建了以非洲、南亚、东南亚、中东和拉美等跨境经营全
球性布局。
虽然新兴市场国家经济发展速度较快,但是与发达国家或成熟市场相比,其经济基础较为薄
弱,政治环境和经济环境均存在一定程度的不确定性。此外,若中美、中印等国家间政治和外交
关系出现紧张或恶化,可能会引发贸易战、市场准入以及进出口限制等恶性贸易事件,将对公司
的境外采购、生产和销售产生不利影响。
2、主要原材料供应集中及价格波动风险
公司采购的主要原材料从类别上划分主要包括电子元器件、光学器件、结构类物料、电子配
件及包材等,其中以芯片、屏幕和存储器为代表的关键元器件占营业成本的比重较高。如果公司
的关键元器件供应商出现较大的经营变化或外贸环境出现重大不利变化,将导致相关原材料供应
不足或者价格出现大幅波动,若公司在产业链条上缺乏议价能力或价格传导能力,可能对公司的
盈利水平产生较大影响。
3、质量控制风险
手机行业工艺和技术更新换代不断加快,消费者对于手机质量的要求也随之提高。公司一贯
高度重视产品质量,建立了完善的质量管控体系,以保证产品质量。公司已通过 ISO9001(质量
管理体系)、ISO14001(环境管理体系)和 OHSAS18001(职业健康安全管理体系)等国际权威体
系标准认证。
随着业务规模的持续扩张,产品种类的持续增加,以及产品创新能力的不断提升,公司的产
品质量控制标准将进一步提高、质量控制工作的难度亦将进一步增大。若公司的质量管控体系无
法随着业务的快速发展而持续完善或质量管控制度无法得到有效执行,则可能导致出现产品质量
问题,从而给公司带来经营风险。
4、规模扩张引发的管理风险
报告期内,随着经营规模快速增长,公司的产销规模快速扩张,对公司的组织结构、管理体
系以及经营管理人才均提出了更高的要求。未来,如果公司不能在管理方式上及时创新,以适应
其规模快速扩张的需要,可能会出现竞争力削弱及经营成本上升等风险。
5、境外子公司管控风险
公司主要产品在海外销售,在境外拥有多家销售主体,主要销售区域覆盖非洲、南亚、东南
亚、中东和拉美等多个国家地区。对于手机产品,相关国家整体政治形势稳定且通常无限制性监
管政策或禁止性规定,但由于各新兴市场国家或地区的政治环境、社会环境、经济发展水平、财
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税和贸易政策均存在一定差异,不同国家或地区在产品进口关税、产品认证、当地投资比例等方
面存在不同规定或要求。公司在境外开展业务和设立机构需要遵守所在国家和地区的法律法规。
如果境外业务所在国家和地区的法律法规、产业政策或者政治经济环境发生重大变化,或因国际
关系紧张、战争、贸易制裁等无法预知的因素或其他不可抗力等情形,而公司无法适应多个国家
和地区的监管环境、建立有效的境外子公司管控体系或国际化管理能力不足,将对公司生产经营
产生不利影响。
(五) 财务风险
√适用 □不适用
1、存货跌价风险
公司所在消费电子行业产品生命周期通常较短,若公司未来不能有效地实施库存管理,导致
原材料积压、受损,或产品市场环境变化出现原材料、库存商品价格大幅下跌的情形,公司将面
临存货跌价风险。
2、汇率波动风险
报告期内,公司手机产品销售区域主要集中在非洲、南亚、东南亚、中东和拉美等全球新兴
市场国家,公司境外销售主要使用美元等外币结算,相应公司持有美元等外币货币性资产及负债。
因此,报告期内受美元等外币兑人民币的汇率不断波动影响,尽管公司未来将平衡外币货币性资
产及负债规模以降低汇兑损益对经营业绩的影响,但如果相关外币兑人民币的结算汇率短期内出
现大幅波动,仍将对公司的经营业绩产生较大影响。
3、盈利能力下降风险
公司自设立以来始终坚持深耕以非洲为代表的全球新兴市场,坚持产品本地化创新,经过多
年的积累和发展,已建立了领先的市场优势和较高的品牌知名度。如果未来新兴市场竞争加剧,
行业整体毛利率下降,而公司无法持续保持产品创新并提高产品品质和服务水平,从而在激烈行
业竞争环境中持续保持市场领先竞争优势,公司亦将面临市场地位下滑,毛利率水平下降风险,
进而导致公司整体盈利能力下降风险。
4、税收优惠政策变化的风险
所得税
报告期内,公司的部分子公司享受企业所得税税收优惠,主要包括高新技术企业税收优惠、
西部大开发战略有关企业税收优惠和软件企业税收优惠等。如果上述税收优惠政策到期后公司及
其子公司不再符合相关税收优惠资格认定条件,或国家和地方有关所得税税收优惠政策发生不利
变化,将对公司未来经营业绩产生一定不利影响。
增值税
报告期内,公司的部分子公司享受增值税税收优惠,主要包括生产企业出口退税和软件产品
增值税即征即退等。如果未来国家出口退税政策或软件产品增值税即征即退政策出现重大不利变
化,则将对公司的利润水平产生不利影响。
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(六) 行业风险
√适用 □不适用
手机市场是一个充分竞争的市场,以欧美为代表的成熟市场起步较早,并经历了高速发展阶
段,国际知名品牌厂商在全球手机市场占据优势地位。但近年来,国内手机厂商的综合实力大幅
提升,市场份额快速增加。随着经济发展、人口增长以及通讯基础设施的不断完善,非洲、南亚、
东南亚、中东和拉美等主要新兴市场是未来全球手机销量增长的主要来源。目前新兴市场智能机
市场普及率相对较低,尚处于功能机向智能机的过渡阶段,功能机仍占据较高的市场份额。由于
新兴市场较大的手机市场空间及增长潜力,越来越多的手机厂商进入到新兴市场,导致新兴市场
的竞争亦日渐加剧。
(七) 宏观环境风险
√适用 □不适用
手机行业全球市场容量巨大,新兴市场需求是行业未来增长的重要动力。作为消费类电子产
品,手机行业没有明显的周期性,但是与其他消费类电子产品相似,随着宏观经济的景气度下降,
消费市场需求将随之下滑。新兴市场智能机替代功能机的进度也将受到影响,从而影响手机产品
的总体销量。因此,如果全球经济未来出现剧烈波动,将对公司所处的智能终端设备行业发展产
生不利影响。
(八) 存托凭证相关风险
□适用 √不适用
(九) 其他重大风险
√适用 □不适用
1、新市场拓展不利的风险
虽然公司在以非洲为代表的主要新兴市场已经积累了丰富的市场开拓经验和技术积累,但由
于各新兴市场国家之间在社会文化差异、经济发展程度、行业监管政策和消费者喜好等多方面存
在较大差异,且新市场的渠道建设、品牌的宣传推广和消费者的认同需要一定时间周期,产品的
生产及物流组织亦需要持续的资金和人力投入。因此,若持续加大对新市场的拓展,新开拓市场
较高的前期投入将可能降低公司当期盈利水平;同时,若对新市场的开拓未能达到预期目标,将
对公司业绩增长产生不利影响。
2、通信专利许可风险
以手机为代表的移动通信终端设备是连接通信网络的载体,为了接入通信网络并实现全球通
信,各项性能参数必须遵循移动通信协议标准。该移动通信协议标准通过通信标准制定组织和主
要通信行业企业合作参与制定,在全球范围内被广泛接受。全球范围内主要的通信厂商凭借其在
通信行业长期的技术积累,逐步形成了数量众多的通信专利,并在参与制定现行主要通信协议标
准时将其自身持有的专利技术纳入通信协议标准中,因而形成了被移动终端所实施的通信领域标
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准必要专利(SEP)。
由于通信技术的快速发展,纳入到移动通信协议标准的标准必要专利持续变化,且主要标准
必要专利侧重在如基带芯片等底层技术上,包括公司在内的大部分手机厂商无法实时掌握并判断,
故存在使用第三方标准必要专利的可能性,因此公司的手机产品存在因实施第三方标准必要专利
而支付许可费的可能性。标准必要专利实施许可需遵循公平、合理、无歧视(FRAND)原则,公
司就前述移动通信领域标准必要专利许可事宜,与第三方专利权人积极进行磋商和谈判。但由于
标准必要专利许可获得情况的不确定性,不排除公司存在被第三方专利权人起诉的可能性,亦不
排除不能通过提高产品价格而消除成本增加的可能性。
五、报告期内主要经营情况
详见第三节之一“经营情况讨论与分析”所述。
(一) 主营业务分析
1. 利润表及现金流量表相关科目变动分析表
单位:元币种:人民币
科目 本期数 上年同期数 变动比例(%)
营业收入 46,595,902, 49,411,901,
营业成本 36,659,389, 38,888,504,
销售费用 3,622,236, 3,245,404,
管理费用 1,268,363, 1,294,329,
财务费用 -127,660, 110,330,
研发费用 2,078,042, 1,510,877,
经营活动产生的现金流量净额 1,979,383, 4,038,582,
投资活动产生的现金流量净额 -2,032,262, -5,840,353, /
筹资活动产生的现金流量净额 -814,676, -981,061, /
营业收入变动原因说明:受全球宏观不利影响,消费需求疲软,公司手机出货量同比下降,导致
公司的营业收入有所下降。
营业成本变动原因说明:随营业收入的减少而减少。
销售费用变动原因说明:公司加大市场开拓及品牌宣传推广力度,销售费用较上年同期增加。
管理费用变动原因说明:主要由于管理人员薪酬总额有所下降。
财务费用变动原因说明:主要由于外币汇率波动影响,本期汇兑收益为 亿,上年同期为汇兑
损失 亿。
研发费用变动原因说明:公司持续科技创新、加大产品及移动互联等研发投入,提升手机用户的
终端体验及产品竞争力,研发费用较上年同期增加。
经营活动产生的现金流量净额变动原因说明:主要由于营业收入下降、销售费用及研发费用的上
升,导致本期经营活动资金净流入减少。
投资活动产生的现金流量净额变动原因说明:主要由于本期用于购买的理财产品的资金净流出减
少所致。
筹资活动产生的现金流量净额变动原因说明:主要由于本期借款收到的现金增加,导致筹资活动
现金净流出减少。
本期公司业务类型、利润构成或利润来源发生重大变动的详细说明
□适用 √不适用
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2. 收入和成本分析
√适用 □不适用
具体见下方表格
(1). 主营业务分行业、分产品、分地区、分销售模式情况
单位:元币种:人民币
主营业务分行业情况
分行业 营业收入 营业成本
毛利
率
(%
)
营业收
入比上
年增减
(%)
营业成
本比上
年增减
(%)
毛利率
比上年
增减
(%)
计算机、
通信和其
他电子设
备制造
45,927,432, 36,114,307,
减少
个 百 分
点
主营业务分产品情况
分产品 营业收入 营业成本
毛利
率
(%
)
营业收
入比上
年增减
(%)
营业成
本比上
年增减
(%)
毛 利 率
比 上 年
增减(%)
手机 42,518,446, 33,755,432,
增加
个 百 分
点
其他 3,408,986, 2,358,875,
减 少
个
百分点
合计 45,927,432, 36,114,307,
减少
个 百 分
点
主营业务分地区情况
分地区 营业收入 营业成本
毛利
率
(%
)
营业收
入比上
年增减
(%)
营业成
本比上
年增减
(%)
毛利率
比上年
增减
(%)
非洲 20,632,727, 14,931,048,
减少
个 百 分
点
亚洲等其
他地区
25,294,705, 21,183,258,
增加
个 百 分
点
合计 45,927,432, 36,114,307,
减少
个 百 分
点
主营业务分销售模式情况
销售模式 营业收入 营业成本
毛利
率
(%
)
营业收
入比上
年增减
(%)
营业成
本比上
年增减
(%)
毛利率
比上年
增减
(%)
经销商 44,070,018, 35,092,850,
减少
个 百 分
2022 年年度报告
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点
其他 1,857,414, 1,021,457,
增加
个 百 分
点
合计 45,927,432, 36,114,307,
减少
个
百分点
主营业务分行业、分产品、分地区、分销售模式情况的说明
报告期内,公司主要采取以经销商为主的销售模式。2022 年度,主营业务收入同比下降 %,
其中手机收入比上年下降 %,其他业务收入同比增长 %,主要原因是受全球宏观不利影
响,消费需求疲软,公司手机出货量同比下降;基于在新兴市场积累的领先优势,公司积极实施
多元化战略布局,在新兴市场开展了数码配件、家用电器等扩品类业务以及提供移动互联网产品
及服务,其他主营业务收入有所增长。
(2). 产销量情况分析表
√适用 □不适用
主要产品 单位 生产量 销售量 库存量
生产量比
上年增减
(%)
销售量比
上年增减
(%)
库存量比
上年增减
(%)
手机 万台 15, 15, 1,
产销量情况说明
注:上表中的库存量指整机,不包含单机头。
(3). 重大采购合同、重大销售合同的履行情况
□适用 √不适用
(4). 成本分析表
单位:元
分行业情况
分行业 成本构成项目 本期金额
本期占
总成本
比例(%)
上年同期金额
上年
同期
占总
成本
比例
(%)
本期金
额较上
年同期
变动比
例(%)
情
况
说
明
计算机、通
信和其他电
子设备制造
原材料、人工工
资、折旧、加工费
等
36,114,307, 38,146,997,
分产品情况
分产品 成本构成项目 本期金额
本期占
总成本
比例(%)
上年同期金额
上年
同期
占总
成本
比例
(%)
本期金
额较上
年同期
变动比
例(%)
情
况
说
明
手机
原材料、人工工
资、折旧、加工费
33,755,432, 36,773,674,
2022 年年度报告
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等
其他 其他 2,358,875, 1,373,323,
合计 36,114,307, 38,146,997,
成本分析其他情况说明
无
(5). 报告期主要子公司股权变动导致合并范围变化
□适用 √不适用
(6). 公司报告期内业务、产品或服务发生重大变化或调整有关情况
□适用 √不适用
(7). 主要销售客户及主要供应商情况
A.公司主要销售客户情况
√适用 □不适用
前五名客户销售额 584, 万元,占年度销售总额 %;其中前五名客户销售额中关联方
销售额 0 万元,占年度销售总额 0 %。
公司前五名客户
√适用 □不适用
单位:万元币种:人民币
序号 客户名称 销售额
占年度销售总额比
例(%)
是否与上市公司存
在关联关系
1 客户一 142, 否
2 客户二 141, 否
3 客户三 102, 否
4 客户四 101, 否
5 客户五 96, 否
合计 / 584, /
报告期内向单个客户的销售比例超过总额的 50%、前 5 名客户中存在新增客户的或严重依赖于
少数客户的情形
□适用 √不适用
B.公司主要供应商情况
√适用 □不适用
前五名供应商采购额 1,276, 万元,占年度采购总额 %;其中前五名供应商采购额中关
联方采购额 万元,占年度采购总额 %。
公司前五名供应商
√适用 □不适用
单位:万元币种:人民币
序号 供应商名称 采购额
占年度采购总额比
例(%)
是否与上市公司存
在关联关系
1 供应商一 480, 否
2 供应商二 355, 否
3 供应商三 170, 否
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4 供应商四 138, 否
5 供应商五 130, 否
合计 / 1,276, /
报告期内向单个供应商的采购比例超过总额的 50%、前 5 名供应商中存在新增供应商的或严重
依赖于少数供应商的情形
□适用 √不适用
3. 费用
√适用 □不适用
费用项目 本期数 上年同期数
变动幅度
(%)
情况说明
销售费用 3,622,236, 3,245,404, /
管理费用 1,268,363, 1,294,329, /
研发费用 2,078,042, 1,510,877,
公司持续科技创新、加大
产品及移动互联等研发
投入,提升手机用户的终
端体验及产品竞争力,研
发费用较上年同期增加。
财务费用
-127,660,
110,330,
主要由于外币汇率波动
影响,本期汇兑收益为
亿,上年同期为汇兑
损失 亿。
4. 现金流
√适用 □不适用
项目 本期数 上年同期数
变动幅
度(%)
情况说明
经营活动产生的
现金流量净额
1,979,383, 4,038,582,
主要由于营业收入下降、销售费用
及研发费用的上升,导致本期经营
活动资金净流入减少。
投资活动产生的
现金流量净额
-2,032,262, -5,840,353, 不适用
主要由于本期用于购买的理财产
品的资金净流出减少所致。
筹资活动产生的
现金流量净额
-814,676, -981,061, 不适用 /
(二) 非主营业务导致利润重大变化的说明
√适用 □不适用
项目 金额
占利润
总额比
例
形成原因说明 是否具有可持续性
其他收益 459,996, %
增值税即征即退
及政府补助
增值税即征即退具有可持续
性
2022 年年度报告
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(三) 资产、负债情况分析
√适用 □不适用
1. 资产及负债状况
单位:元
项目名称 本期期末数
本期
期末
数占
总资
产的
比例
(%
)
上期期末数
上期期
末数占
总资产
的比例
(%)
本期
期末
金额
较上
期期
末变
动比
例
(%
)
情况说明
货币资金 9,214,926, 9,855,268, /
交易性金融
资产
7,622,244, 6,535,691, /
应收账款 1,287,383, 1,230,295, /
预付款项 183,115, 149,282, /
其他应收款 597,922, 1,180,871,
主要由于本期期末应收
出口退税款减少所致。
存货 6,083,865, 7,578,806, /
其他流动资
产
420,071, 308,197,
主要由于预缴企业所得
税及增值税留抵及待抵
扣进项税增加所致。
长期股权投
资
448,207, 358,943, /
其他非流动
金融资产
1,211,266, 1,137,877, /
固定资产 822,235, 786,229, /
在建工程 1,585,581, 1,039,303,
主要由于本期增加对重
庆手机生产基地、传音智
汇园基地等投资建设增
加所致。
使用权资产 225,682, 205,385, /
无形资产 470,452, 474,400, /
长期待摊费
用
24,718, 35,057, /
递延所得税
资产
602,252, 564,866, /
其他非流动
资产
46,560, 18,779,
3
主要由于本期期末预付
的工程设备款增加所致。
短期借款 1,234,715, 1,016,434, /
交易性金融
负债
1,553, - -
不 适
用
由于本期外汇远期合约
公允价值变动为亏损。
应付票据 2,271,535, 2,488,199, /
应付账款 5,786,688, 8,799,828,
主要由于本期控制库存,
相应原材料采购减少,期
末应付原材料采购款相
应减少。
合同负债 879,968, 629,463,
由于本期期末客户已付
款但尚未交付的产品订
单增加,导致合同负债相
应增加。
应付职工薪 798,839, 817,171, /
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酬
应交税费 275,326, 430,486,
主要由于本期期末应交
的企业所得税减少所致。
其他应付款 45,208, 26,876,
主要由于本期期末应付
押金保证金增加所致。
一年内到期
的非流动负
债
69,546, 83,719, /
其他流动负
债
22,667, 15,322,
由于本期末待转销项税
额增加所致。
长期借款 250,161, - -
不适
用
由于本期新增银行借款
所致。
租赁负债 150,194, 110,733,
由于本期末尚未支付的
租赁付款额增加所致。
长期应付职
工薪酬
338,573, 466,476, /
预计负债 2,547,701, 2,210,278, /
递延收益 197,488, 181,599, /
递延所得税
负债
111,666, 121,974, /
其他说明
无
2. 境外资产情况
√适用 □不适用
(1) 资产规模
其中:境外资产 888, 万元(单位:万元币种:人民币),占总资产的比例为 %。
(2) 境外资产占比较高的相关说明
□适用 √不适用
3. 截至报告期末主要资产受限情况
√适用 □不适用
截至报告期末主要资产受限情况详见第十节财务报告附注七、81。
4. 其他说明
□适用 √不适用
(四) 行业经营性信息分析
√适用 □不适用
具体请参见第三节二(三)所处行业情况。
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(五) 投资状况分析
对外股权投资总体分析
√适用 □不适用
单位:元币种:人民币
报告期投资额(元) 上年同期投资额(元) 变动幅度
316,087, 415,154, - %
报告期投资额含新设控股子公司、对控股子公司增资、新增参股公司及对参股公司增资等,详见第十节财务报告附注七、17;附注七、19;附注七、78
(6)等。
1. 重大的股权投资
□适用 √不适用
2. 重大的非股权投资
□适用 √不适用
3. 以公允价值计量的金融资产
√适用 □不适用
单位:元币种:人民币
资产类别 期初数
本期公允价值变
动损益
计入权
益的累
计公允
价值变
动
本期计提
的减值
本期购买金额
本期出售/
赎回金额
其他变动 期末数
短期理财产品 6,531,039, -9,777, 1,086,250, 7,607,511,
金融衍生工具 4,651, 8,528, 13,179,
私募基金 89,321, -12,121, 111,168, 13,348, 201,717,
权益工具投资 1,048,555, -57,329, 18,323, 1,009,549,
合计 7,673,568, -70,700, - - 1,197,418, - 31,671, 8,831,958,
证券投资情况
2022 年年度报告
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√适用 □不适用
单位:元币种:人民币
证券品种
证券代
码
证券简
称
最初投资成本 资金来源 期初账面价值
本期公允价值变
动损益
计入
权益
的累
计公
允价
值变
动
本
期
购
买
金
额
本
期
出
售
金
额
处
置
损
益
其他变动 期末账面价值
会计核算
科目
境内外股票 688728 格科微 65,249, 自有资金 347,522, -68,905, 5,889, 284,505,
其他非流
动金融资
产
境内外股票 688213 思特威 49,502, 自有资金 64,228, -2,301, 4,467, 66,395,
其他非流
动金融资
产
境内外股票 301308 江波龙 30,000, 自有资金 73,463, -10,389, 63,073,
其他非流
动金融资
产
境内外股票 688061
灿瑞科
技
27,451, 自有资金 29,746, 13,431, 43,178,
其他非流
动金融资
产
合计 / / 172,202, / 514,961, -68,166, 10,356, 457,152, /
注:上述均为公司投资后标的公司成功 IPO。
私募基金投资情况
√适用 □不适用
单位:元币种:人民币
私募基金名称
投资协议
签署时点
截至报告期末
已投资金额
是否涉及控
股股东、关
联方
报告期内基金投资情况 会计核算科目 报告期损益
Mountain Capital Fund, . 2016/8/26 20,811, 否 已投资 1 个标的,为金融科技行业。 其他非流动金融资产 -18,621,
Seas Capital Fund I, LP 2019/8/30 49,297, 否 已投资 11 个标的,为移动互联网及科技行业。 其他非流动金融资产 8,822,
NEWTRAILS CAPITAL, 2022/1/26 96,752, 否 已投资 2 个标的,为移动互联网及金融科技行业。 其他非流动金融资产 -4,090,
湖南华业天成创业投资合伙企
业(有限合伙)
2019/6/10 10,000, 否
已投资 22 个标的,为半导体、智能终端及云与数
字化行业
其他非流动金融资产 4,467,
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合计 / 176,860, / / / -9,421,
衍生品投资情况
√适用 □不适用
公司于 2021 年 12 月 8 日召开第二届董事会第十一次会议、第二届监事会第十一次会议,审议通过了《关于 2022 年度开展外汇衍生品交易额度预计
的议案》,公司及控股子公司预计 2022 年度拟进行外汇衍生品交易业务资金额度折合不超过 15 亿美元(额度范围内资金可滚动使用),单笔外汇衍生
品交易金额不得超过 5,000 万美元。额度有效期为自公司股东大会审议通过之日起 12 个月。拟开展的外汇衍生品交易品种包括外汇远期、外汇掉期、期
权及期权组合等业务;涉及的币种为公司生产经营所使用的主要结算货币,包括但不限于美元、印度卢比、南非兰特、泰铢等。该事项已经公司 2021 年
第一次临时股东大会审议通过。报告期内公司在审议额度范围内进行交易,截至 2022 年 12 月 31 日,公司持有的未到期交割的外汇远期合约合计卖出
321,608, 南非兰特、120,000, 泰铢、40,000, 美元。
4. 报告期内重大资产重组整合的具体进展情况
□适用 √不适用
(六) 重大资产和股权出售
□适用 √不适用
(七) 主要控股参股公司分析
√适用 □不适用
1.主要控股公司
单位:人民币元
序
号
公司名称 主要业务 总资产 净资产 营业收入 净利润
1 深圳泰衡诺 采购、生产制造、研发 8,148,208, 3,027,814, 14,542,597, 677,978,
2 重庆小传 销售 4,083,332, 1,171,482, 19,236,285, 956,060,
3 重庆传音科技 采购、生产制造、研发 5,831,905, 1,697,471, 14,572,134, 650,743,
4 上海传英 研发 1,983,698, 1,599,295, 1,110,354, 286,516,
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5 深圳传音制造 生产制造 6,886,266, 824,531, 13,268,978, 314,431,
2.主要参股公司:无。
注:主要控股、参股公司的选取标准为控股(参股)公司净利润的绝对值对公司净利润影响达到 10%。
(八) 公司控制的结构化主体情况
□适用 √不适用
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六、公司关于公司未来发展的讨论与分析
(一) 行业格局和趋势
√适用 □不适用
1、行业竞争格局
根据 IDC 数据统计,全球智能机市场 2022 年前十位的厂商合计份额约 91%,市场集中度较
高。2022 年公司在全球手机市场的占有率 %,在全球手机品牌厂商中排名第三,其中智能机
在全球智能机市场的占有率 %,排名第六。
由于成熟市场经济发展程度和智能机普及率均处于较高水平,手机出货量增速放缓并趋于稳
定,市场需求主要来自于智能机的更新换代。新兴市场尚处于功能机向智能机过渡阶段,功能机
仍占据较高的市场份额,智能机市场普及率相对较低,甚至还有一定比例尚未使用手机设备的人
口。随着经济发展水平和人均消费能力的提升,在手机智能化发展的大趋势下,新兴市场的智能
机市场潜力较大。
2、行业发展趋势
目前新兴市场国家仍处于“功能机向智能机切换”的市场发展趋势中,整体上,新兴市场国
家的智能机渗透率相对于北美、西欧和成熟亚太发达经济体和中国市场较低,功能机换智能机仍
然是新兴市场驱动智能机市场增长的一个重要因素。另外,4G 的逐渐普及和智能机硬件综合配置
水平的提升,将为非洲移动互联网业务生态的发展打下了基础。
(二) 公司发展战略
√适用 □不适用
1、稳固公司在非洲的竞争优势
深耕非洲市场是公司的长期战略,公司持续保持在非洲的竞争优势。公司构建产品核心竞争
力,在关键价值点上做深做透,产品结构升级迭代;在重点国家,通过渠道创新引领当地渠道变
革,深化渠道合作关系;提升旗下各品牌在零售店的形象,线上线下联动,大力支持当地零售连
锁店协同发展;加大与当地传统媒体和新媒体的合作力度;加强本地化能力建设。
2、持续扩展新市场
公司将继续完善新市场开拓的支持体系,在健康经营的基础上,不断探索并优化适合新市场
的发展模式;重点国家的目标策略要更加清晰,开发更加符合目标市场的差异化产品,结合当地
的渠道特征选择更加适合目标市场的渠道模式,提升公司品牌在新市场开拓的速度和成功率,实
现新市场的中长期健康运营。
3、打造高效的用户和技术双驱动的创新研发能力
公司秉承“全球化视野,本地化创新”的发展理念,继续坚持市场驱动和用户导向的研发策
略,基于对全球新兴市场需求趋势的深度洞察和把握,围绕用户场景需求,打造高效的“用户和
技术双驱动”的创新研发能力,提高技术成果的产品转化率及价值贡献率;针对目标市场本地用
户的需求提前布局赛道、进行重点技术突破、核心技术提前储备,为产品提供有锐度的价值点;
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继续紧跟行业技术发展动态,深入研判目标市场的发展趋势,推进基础研究、技术研发和产品开
发三级研发体系升级,形成应用技术差异化研发优势,从而实现技术领先和用户体验价值。
4、加快发展移动互联、扩品类等业务
在非洲手机市场优势地位的基础上,继续加大力度、加快发展移动互联、扩品类等业务,逐
步构建起智能终端与移动互联业务均衡协同发展的良好生态。通过移动互联业务的长期规划,真
正识别具有价值的业务方向,探索可持续盈利模式,并设计吸引人才的激励机制和文化氛围。同
时,在扩品类业务方面进行核心部件研发与爆品打造,聚焦重点国家,逐步构建本地化能力和优
势,探索多模式业务增长之路,多维度、立体化开展业务。
5、持续推进流程和体系化建设,提升供应链能力和产销协同力
公司持续推进业务流程、供应链体系变革,通过完善体系流程和信息化的顶层设计,加快建
设支撑业务的数字化信息平台,进一步提升业务流程的高效决策、快速响应和敏捷运行;深化推
进供应链系统性能力、产销协同能力建设等系列项目,从需求计划管理、关键器件规划、供应资
源采购、器件质量和产销协同机制等多维度提升供应链的组织能力与运营能力,提升跨区域、跨
团队组织合作与业务协同,实现从需求计划到供应准备、从订单到交付的高效且可持续优化的产
销协同体系,最大化实现订单交付和客户需求满足。
6、加强人才队伍建设,落实创新驱动战略
公司从绩效管理、组织能力提升等方面采取积极措施实现人效管理动态平衡。一方面,从内
部组织快速提升员工能力,人效聚合更清晰,提升成本管控;另一方面,形成管理人员能上能下
机制,在现有基础上对人才队伍进行升级迭代。科技企业竞争的核心是人才的竞争,创新驱动战
略的本质是人才驱动。通过人才驱动创新,在产品功能、设计、用户体验等方面精益求精,不断
突破技术壁垒,以更快的速度推出更多潮流科技产品及服务。
7、践行公司新阶段的使命、愿景和价值观
公司通过价值观在行为层面的分解等行为,明确公司的企业使命是“让尽可能多的人尽早享
受科技和创新带来的美好生活”,推行“以新兴市场用户为核心的本地化创新”的管理实践服务
于使命;以新兴市场用户的需求为导向,通过本地化创新和多元化战略布局,提供令用户满意的
智能终端产品和移动互联网服务,让本地用户享受到先进的科技产品,拥抱数字生活。公司本着
在本地长远发展的初心,一直坚持 Glocal(Think Globally,Act Locally)的发展理念——全球化思
维、本地化创新,在产品、渠道、业务模式等方面践行着公司的使命、愿景和价值观。
(三) 经营计划
√适用 □不适用
1、深挖用户场景需求,提升中高端产品竞争力
公司持续以用户价值为导向,深化消费者洞察体系建设,提升用户体验和质量口碑;聚焦关
键技术领域、压强中高端产品价值点选择,助力实现中高端销量突破;进一步深化与行业上下游
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伙伴、高校院所联合开发和战略合作,构建深挖用户场景和技术的领先研发能力,优化中高端基
础应用体验;坚持用户和技术双驱动,持续提高中高端产品竞争力。
2、巩固及提升重点新市场份额
公司新市场开拓战略在 2022 年取得一定成效,公司将进一步夯实重点区域及国家作为公司
级核心重点新市场的地位,努力提升市场份额,保持健康运营;多品牌协同新市场开拓以全局最
优为决策依据,兼顾市场份额提升和健康运营目标,进行深度用户洞察和产品适配,优化渠道选
择,整合与协同中后台资源,实现销量突破,巩固及提升重点新市场份额。
3、提升三级研发体系成熟度,持续创造用户价值
公司继续加大研发投入,进一步完善基础研究、技术研发和产品开发三级研发体系的建设,
优化技术管理体系框架搭建;持续加大核心技术赛道上投入,打造本地化创新的产品价值;建立
针对成熟市场和目标关键新市场本地化的独特技术强项;推进 IPD 项目化管理体系搭建和产品线
运营模式的转变,实现核心技术局部领先、基础体验提升和开发效率领先,支撑公司的战略达成。
4、继续提升供应链能力,构建比较优势
公司继续提升供应链流程、产供销运营机制等核心能力,形成产品规划、市场需求与供应资
源的最佳匹配关系,通过整合最佳资源及优化策略,实现公司降本增效的目标。公司持续优化器
件采购模式,发掘行业新资源,通过持续提升采购竞争力及运营风险控制能力,保障供应灵活性。
同时,公司积极有效识别行业发展趋势的关键机会点,构建公司供应链的比较优势,通过全链条
管理体系优化和建设,持续加强数字化和体系协同能力,支撑构建完善的前瞻趋势洞察、关键器
件采购、需求计划决策、产销高效运营及风险预警和管控体系,建设供应组织核心能力和数字化
平台,提升公司供应链核心竞争力,以应对外部环境快速变化的不确定性。
5、构建移动互联生态,推进非洲数字化进程
公司在非洲手机市场优势地位的基础上,借助中台能力,赋能用户产品,打造用户产品矩阵,
注重用户全生命周期不同阶段的运营和提升用户体验,探索适合用户产品的商业模式;通过技术
创新,开发适合新兴市场离线广告场景;加快开发者生态建设,通过流量、广告、用户数字化平
台以及云管理平台等赋能非洲的商业合作伙伴。公司通过移动互联生态建设,推进非洲数字化进
程。
6、扩品类业务持续提升产品力,扩大渠道建设。
公司持续推动扩品类业务的持续健康发展,在家电领域,公司持续提高产品力、品牌力;构
建供应链成本优势,建立成本、效率、品质领先的本地采购、制造;扩大渠道网络、精细化零售
运营,聚焦市场。在数码配件领域,加大产品研发力度,持续优化音频音质算法等,强化产品核
心竞争力;围绕用户需求打造爆款产品;持续加强线上数字化渠道建设、线下各品牌专卖店、专
区店、专业店、新业态店面的渠道建设和覆盖。同时,公司增加新品类技术研发团队,积极探索
新品类产品的商业模式。
7、建设高效运营组织,支撑公司战略落地
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公司从组织、人才、文化、激励等方面积极建设高效运营的组织与团队。首先、加强对组织
架构、组织运作模式、组织协同机制、关键业务流程进行优化和重构,确保组织与战略的匹配,
让组织变得更加敏捷与高效。其次、加强在人才队伍的专业化、国际化、本地化、年轻化方面的
资源投入。打造人才高地,构建人才核心竞争力,以人才驱动战略。第三、加强公司文化价值观
在各区域落地,升级各产品线经营激励机制,以精神文明和物质文明共同建设具有凝聚力的优秀
团队。
(四) 其他
□适用 √不适用
七、公司因不适用准则规定或国家秘密、商业秘密等特殊原因,未按准则披露的情况和原因说明
□适用 √不适用
2022 年年度报告
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第四节 公司治理
一、 公司治理相关情况说明
√适用 □不适用
公司严格按照《公司法》、《证券法》、《上市公司治理准则》、《上海证券交易所科创板
股票上市规则》等法律法规的要求,不断完善公司法人治理结构,健全内部控制制度,积极规范
公司运作,努力降低风险,同时提高信息披露质量和透明度,做好投资者关系管理工作,确保法
人治理结构的有效运行。
报告期内,公司召开了 9 次董事会,9 次监事会,3 次股东大会,各项会议的召集、召开和表
决程序均符合《公司法》、《公司章程》等相关规定。公司各位董事、监事、高级管理人员勤勉
尽责、认真履职,维护了公司及股东的各项合法权益。
公司治理与法律、行政法规和中国证监会关于上市公司治理的规定是否存在重大差异;如有重大
差异,应当说明原因
□适用 √不适用
二、 公司就其与控股股东在业务、人员、资产、机构、财务等方面存在的不能保证独立性、不能
保持自主经营能力的情况说明
□适用 √不适用
控股股东、实际控制人及其控制的其他单位从事与公司相同或者相近业务的情况,以及同业竞争
或者同业竞争情况发生较大变化对公司的影响、已采取的解决措施、解决进展以及后续解决计划
□适用 √不适用
控股股东、实际控制人及其控制的其他单位从事对公司构成重大不利影响的同业竞争情况
□适用 √不适用
三、 股东大会情况简介
会议届次
召开日
期
决议刊
登的指
定网站
的查询
索引
决议刊
登的披
露日期
会议决议
2021 年年
度股东大
会
2022
年 5 月
27 日
上 海 证
券 交 易
所 网 站
.
2022 年
5 月 28
日
审议通过《关于<2021 年年度报告及其摘要>的议
案》、《关于<2021 年度董事会工作报告>的议案》、
《关于<2021 年度监事会工作报告>的议案》、《关
于 2021 年度利润分配预案的议案》、《关于<2021
年度财务决算报告>的议案》、《关于<2021 年度独
立董事述职报告>的议案》、《关于<2021 年度募集
资金存放与使用情况专项报告>的议案》、《关于续
聘 2022 年度审计机构的议案》、《关于<2021 年度
内部控制评价报告>的议案》、《关于 2022 年度董
事薪酬预案的议案》、《关于 2022 年度监事薪酬预
案的议案》等议案。
2022 年第 2022 上 海 证 2022 年 审议通过《关于公司<2022 年限制性股票激励计划
2022 年年度报告
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一次临时
股东大会
年 9 月
13 日
券 交 易
所 网 站
.
9 月 14
日
(草案)>及其摘要的议案》、《关于公司<2022 年
限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》、
《关于提请股东大会授权董事会办理股权激励相关
事宜的议案》等议案。
2022 年第
二次临时
股东大会
2022
年 12
月 23
日
上 海 证
券 交 易
所 网 站
.
2022 年
12 月 24
日
审议通过《关于 2023 年度向银行申请综合授信额度
预计的议案》、《关于 2023 年度对外担保额度预计
的议案》、《关于 2023 年度开展外汇衍生品交易额
度预计的议案》等议案。
表决权恢复的优先股股东请求召开临时股东大会
□适用 √不适用
股东大会情况说明
√适用 □不适用
上述股东大会的议案全部审议通过,不存在议案被否决的情况。
2022 年年度报告
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四、 事、监事和高级管理人员的情况
(一) 现任及报告期内离任董事、监事、高级管理人员和核心技术人员持股变动及报酬情况
√适用 □不适用
单位:股
姓名 职务(注)
性
别
年
龄
任期起始日期 任期终止日期
年初
持股
数
年末持
股数
年度内
股份增
减变动
量
增减变
动原因
报告期内从公
司获得的税前
报酬总额(万
元)
是否在
公司关
联方获
取报酬
竺兆江 董事长、总经理 男 50 2017 年 10 月 26 日 2023 年 10 月 25 日 0 0 0 / 否
张祺 董事、副总经理 男 45 2017 年 10 月 26 日 2023 年 10 月 25 日 0 0 0 / 否
严孟 董事、副总经理 男 43 2017 年 10 月 26 日 2023 年 10 月 25 日 0 0 0 / 否
叶伟强 董事 男 46 2017 年 10 月 26 日 2023 年 10 月 25 日 0 0 0 / 否
肖明 董事、核心技术
人员
男 49 2020 年 10 月 26 日 2023 年 10 月 25 日 0 0 0 / 否
阿里夫 董事 男 43 2020 年 10 月 26 日 2023 年 10 月 25 日 0 0 0 / 否
张鹏 独立董事 男 46 2019 年 2 月 25 日 2023 年 10 月 25 日 0 0 0 / 否
江乾坤 独立董事 男 49 2019 年 2 月 25 日 2023 年 10 月 25 日 0 0 0 / 否
杨正洪 独立董事 男 48 2019 年 2 月 25 日 2023 年 10 月 25 日 0 0 0 / 否
宋英男 监事会主席 男 48 2017 年 10 月 26 日 2023 年 10 月 25 日 0 0 0 / 否
王海滨 监事、核心技术
人员
男 40 2020 年 10 月 26 日 2023 年 10 月 25 日 0 0 0 / 否
周炎福 职工监事 男 54 2018 年 11 月 20 日 2023 年 10 月 25 日 0 0 0 / 否
雷伟国 副总经理 男 42 2017 年 10 月 26 日 2023 年 10 月 25 日 0 0 0 / 否
杨宏 副总经理 女 54 2017 年 10 月 26 日 2023 年 10 月 25 日 0 0 0 / 否
哈乐 副总经理 男 44 2020 年 10 月 26 日 2023 年 10 月 25 日 30,000 60,000 30,000 股权激
励
否
肖永辉 财务负责人 男 54 2017 年 10 月 26 日 2023 年 10 月 25 日 0 0 0 / 否
曾春 董事会秘书 男 43 2020 年 10 月 26 日 2023 年 10 月 25 日 0 0 0 / 否
陆伟峰 核心技术人员 男 47 2014 年 9 月 至今 0 0 0 / 否
2022 年年度报告
58 / 249
刘世超 核心技术人员 男 42 2016 年 11 月 至今
44,000 68,000 24,000
股权激
励
否
合计 / / / / / 74,000 128,000 54,000 / /
注:税前报酬总额(包括基本工资、奖金、津贴、补贴、职工福利费和各项保险费、公积金)。
姓名 主要工作经历
竺兆江 1973 年出生,竺兆江先生曾在浙江奉通股份有限公司、宁波波导股份有限公司等公司任职,2013 年 8 月至今担任公司董事长、总经理。
张祺
1978 年出生,张祺先生曾在宁波波导股份有限公司、宁波波导萨基姆电子有限公司等公司任职,2013 年 8 月至今在公司任职,现任公司
董事、副总经理。
严孟 1980 年出生,严孟先生曾在宁波波导股份有限公司等公司任职,2013 年 8 月至今在公司任职,现任公司董事、副总经理。
叶伟强 1977 年出生,叶伟强先生曾在宁波波导股份有限公司等公司任职,2013 年 8 月至今在公司任职,现任公司董事。
肖明
1974 年出生,公司核心技术人员,肖明先生曾在德信无线通讯科技(上海)有限公司、上海锐来科通信技术有限公司等公司任职,2014 年
8 月至今在公司任职,现任公司董事。
阿里夫
1980 年出生,阿里夫先生曾在宁波波导股份有限公司、宁波波导萨基姆电子有限公司等公司任职,2013 年 8 月至今在公司任职,现任公
司董事。
张鹏
1977 年出生,张鹏先生曾担任北京信弘天禾资产管理中心(有限合伙)执行事务合伙人等,现任北京微星优财网络科技有限公司董事长、
北京星鹏联海私募基金管理有限公司董事长、宁波宽奥投资管理有限公司董事长兼总经理等;2019 年 2 月 25 日至今担任公司独立董事。
江乾坤
1974 年出生,江乾坤先生现任浙江理工大学经济管理学院会计学教授,同时担任长华控股集团股份有限公司、杭州格林达电子材料股份
有限公司、浙江臻镭科技股份有限公司、浙江捷众科技股份有限公司等公司的独立董事;2019 年 2 月 25 日至今担任公司独立董事。
杨正洪
1975 年出生,杨正洪先生曾在招银国际金融有限公司(香港)任董事总经理、招银国际资本管理(深圳)有限公司任总经理等,现今在深
圳市招银鼎洪投资管理有限公司担任管理合伙人,2020 年 9 月至今担任深圳市金证科技股份有限公司等公司的独立董事;2019 年 2 月 25
日至今担任公司独立董事。
宋英男 1975 年出生,宋英男先生曾在宁波波导股份有限公司等公司任职,2013 年 8 月至今在公司任职,现任总裁办主任、监事会主席。
王海滨
1983 年出生,公司核心技术人员。主要研究方向为产品规划、硬件系统工程。王海滨先生曾在宁波波导萨基姆电子有限公司等公司任职,
2013 年 8 月至今在公司任职,现任公司助理总裁、监事。
周炎福
1969 年出生,周炎福先生曾在宁波波导股份有限公司、浙江吉利控股集团有限公司等公司任职,2014 年 3 月至今在公司任职,现任公司
流程与信息中心架构与质量部高级经理,2018 年 11 月 20 日至今担任公司职工监事。
雷伟国 1981 年出生,雷伟国先生曾在宁波波导股份有限公司等公司任职,2013 年 8 月至今在公司任职,现任公司副总经理。
杨宏 1969 年出生,杨宏女士曾在中国石油吉化化肥厂、宁波波导股份有限公司等公司任职,2013 年 8 月至今在公司任职,现任公司副总经理。
哈乐
1979 年出生,哈乐先生曾在联想(北京)有限公司、三星(中国)投资有限公司等公司任职,2015 年 9 月至今在公司任职,现任公司副
总经理。
肖永辉 1969 年出生,肖永辉先生曾在江西庆江化工厂、宁波波导股份有限公司等公司任职,2014 年 1 月至今在公司任职,现任公司财务负责人。
2022 年年度报告
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曾春
1980 年出生,曾春先生曾在渤海证券股份有限公司、中信证券股份有限公司等公司任职,2020 年 4 月至今在公司任职,现任公司董事会
秘书。
陆伟峰
1976 年出生,主要研究方向为软件系统架构、软件系统工程、大数据和人工智能。陆伟峰先生曾在深圳市华为技术有限公司上海研究所、
上海锐来科信息技术有限公司等公司任职,2014 年 9 月至今在公司任职,现任移动互联中心战略顾问。
刘世超
1981 年出生,主要研究方向为移动互联网技术开发。刘世超先生曾在西门子(中国)有限公司、腾讯科技(深圳)有限公司、深圳市金立
通信设备有限公司等公司任职,2016 年 11 月至今在公司任职,现任移动互联中心副总经理。
其它情况说明
□适用 √不适用
2022 年年度报告
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(二) 现任及报告期内离任董事、监事和高级管理人员的任职情况
1. 在股东单位任职情况
√适用 □不适用
任职人员姓名 股东单位名称
在股东单位担任
的职务
任期起始日期 任期终止日期
竺兆江 传音投资 执行董事 2013 年 7 月 /
竺兆江 传佳力企管合伙 执行董事 2013 年 7 月 2022 年 11 月
王海滨 传音投资 总经理 2021 年 7 月 /
在股东单位任职
情况的说明
无
2. 在其他单位任职情况
√适用 □不适用
任职人
员姓名
其他单位名称
在其他单位担任的
职务
任期起始日
期
任期终止日
期
江乾坤 浙江理工大学经济管理学院 会计学教授 2021 年 2 月 至今
江乾坤
杭州格林达电子材料股份有限公
司
独立董事 2017 年 12 月 至今
江乾坤 长华控股集团股份有限公司 独立董事 2018 年 5 月 至今
江乾坤 浙江臻镭科技股份有限公司 独立董事 2020 年 9 月 至今
江乾坤 浙江捷众科技股份有限公司 独立董事 2021 年 11 月 至今
张鹏 北京微星优财网络科技有限公司 董事长 2015 年 1 月 至今
张鹏
北京星鹏联海私募基金管理有限
公司
董事长 2016 年 4 月 至今
张鹏 宁波宽奥投资管理有限公司 董事长、总经理 2014 年 10 月 至今
张鹏
西藏宽域投资管理中心(有限合
伙)
执行事务合伙人委
派代表
2014 年 12 月 至今
张鹏
北京中海金域科技发展中心(有
限合伙)
执行事务合伙人委
派代表
2015 年 5 月 至今
张鹏
宁波星眸网络科技合伙企业(有
限合伙)
执行事务合伙人 2017 年 11 月 至今
张鹏 北京星钛科技有限公司 董事 2017 年 11 月 至今
张鹏
宁波宽谷奥立安信息科技有限公
司
董事 2013 年 6 月 至今
张鹏 南京海龙金科网络科技有限公司 董事 2017 年 9 月
2022 年 10
月
张鹏 北京太阳兴源投资有限公司 监事 2013 年 3 月 至今
杨正洪
深圳市招银鼎洪投资管理有限公
司
执行董事、总经理 2019 年 3 月 至今
杨正洪 珠海越亚半导体股份有限公司 独立董事 2019 年 12 月 2022 年 8 月
杨正洪 深圳市金证科技股份有限公司 独立董事 2020 年 10 月 至今
杨正洪
北京斯丹姆赛尔技术有限责任公
司
董事 2021 年 5 月 至今
杨正洪
深圳市美的连医疗电子股份有限
公司
独立董事 2020 年 11 月 至今
杨正洪
深圳市迅特通信技术股份有限公
司
董事 2020 年 12 月 至今
2022 年年度报告
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杨正洪 杭州钻贝科技有限公司 董事 2021 年 7 月 2022 年 11
月
杨正洪 深圳中嘉恒美科技有限公司 董事 2020 年 9 月 至今
杨正洪 深圳市前海中保产业私募股权投
资基金管理有限公司
董事 2023 年 3 月 至今
杨正洪 广州汉腾生物科技有限公司 董事 2023 年 1 月 至今
阿里夫 新余苏海商务信息咨询有限公司 执行董事 2014 年 9 月 至今
阿里夫 新余苏海企业管理有限公司 执行董事 2016 年 9 月 至今
在其他
单位任
职情况
的说明
无
(三) 董事、监事、高级管理人员和核心技术人员报酬情况
√适用 □不适用
单位:万元币种:人民币
董事、监事、高级管理人员报
酬的决策程序
根据《公司章程》,公司薪酬与考核委员会对董事和高级管理人
员的薪酬政策和实施方案进行研究和审查,高级管理人员的薪酬
方案由董事会批准后执行;董事、监事的薪酬方案分别由董事会
和监事会批准后提交股东大会通过后执行。
董事、监事、高级管理人员报
酬确定依据
担任具体职务的董事、监事,根据其在公司的具体任职岗位领取
相应报酬,不领取董事、监事职务报酬;独立董事享有固定数额
董事津贴,随公司工资发放,其他董事、监事不享有津贴;高级
管理人员薪酬由基本薪酬、奖金等构成,其中基本薪酬系高管人
员根据职务等级及职责每月领取的基本报酬,奖金根据年度经营
及考核情况发放。
董事、监事和高级管理人员
报酬的实际支付情况
报告期内,公司董事、监事、高级管理人员报酬的实际支付与公
司披露的情况一致。
报告期末全体董事、监事和
高级管理人员实际获得的报
酬合计
1,
报告期末核心技术人员实际
获得的报酬合计
注:肖明先生为公司董事,王海滨先生为公司监事,二人同时也是核心技术人员,上表两处报酬
合计时均包含肖明先生和王海滨先生。
(四) 公司董事、监事、高级管理人员和核心技术人员变动情况
□适用 √不适用
(五) 近三年受证券监管机构处罚的情况说明
□适用 √不适用
(六) 其他
□适用 √不适用
五、 表决权差异安排在报告期内的实施和变化情况
□适用 √不适用
2022 年年度报告
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六、 红筹架构公司治理情况
□适用 √不适用
七、 报告期内召开的董事会有关情况
会议届次 召开日期 会议决议
第二届董事会
第十二次会议
2022 年 4
月 25 日
审议通过《关于<2021 年年度报告及其摘要>的议案》、《关于<2021
年度董事会工作报告>的议案》、《关于<2021 年度总经理工作报
告>的议案》、《关于 2021 年度利润分配预案的议案》、《关于
<2021 年度财务决算报告>的议案》、《关于<2021 年度董事会审
计委员会履职情况报告>的议案》、《关于<2021 年度独立董事述
职报告>的议案》、《关于<2021 年度募集资金存放与使用情况专
项报告>的议案》、《关于续聘 2022 年度审计机构的议案》、《关
于<2021 年度内部控制评价报告>的议案》、《关于 2022 年度董
事薪酬预案的议案》、《关于 2022 年度非董事的其他高级管理人
员薪酬预案的议案》、《关于 2021 年度中长期激励基金计提方案
的议案》、《关于<2021 年度环境、社会及管治(ESG)报告>的
议案》、《关于部分募集资金投资项目结项并将节余募集资金永
久性补充流动资金的议案》、《关于提请召开 2021 年年度股东大
会的议案》等议案。
第二届董事会
第十三次会议
2022 年 4
月 26 日
审议通过《关于<2022 年第一季度报告>的议案》等议案。
第二届董事会
第十四次会议
2022 年 7
月 4 日
审议通过《关于调整 2020 年限制性股票激励计划限制性股票授予
价格的议案》、《关于公司 2020 年限制性股票激励计划首次授予
部分第二个归属期符合归属条件的议案》、《关于公司 2020 年限
制性股票激励计划预留授予部分第一个归属期符合归属条件的议
案》、《关于作废部分已授予尚未归属的 2020 年限制性股票的议
案》、《关于修订<募集资金管理办法>的议案》等议案。
第二届董事会
第十五次会议
2022 年 8
月 23 日
审议通过《关于<2022 年半年度报告及其摘要>的议案》、《关于
<2022 年半年度募集资金存放与使用情况专项报告>的议案》、《关
于使用暂时闲置自有资金购买理财产品的议案》、《关于修订<公
司章程>的议案》等议案。
第二届董事会
第十六次会议
2022 年 8
月 19 日
审议通过《关于公司<2022 年限制性股票激励计划(草案)>及其
摘要的议案》、《关于公司<2022 年限制性股票激励计划实施考核
管理办法>的议案》、《关于提请股东大会授权董事会办理股权激
励相关事宜的议案》、《关于提请召开公司 2022 年第一次临时股
东大会的议案》等议案。
第二届董事会
第十七次会议
2022 年 9
月 13 日
审议通过《关于调整 2022 年限制性股票激励计划相关事项的议
案》、《关于向激励对象首次授予限制性股票的议案》等议案。
第二届董事会
第十八次会议
2022年 10
月 8 日
审议通过《关于使用部分暂时闲置募集资金进行现金管理的议案》
等议案。
第二届董事会
第十九次会议
2022年 10
月 25 日
审议通过《关于<2022 年第三季度报告>的议案》等议案。
第二届董事会
第二十次会议
2022年 12
月 7 日
审议通过《关于 2023 年度日常关联交易额度预计的议案》、《关
于 2023 年度向银行申请综合授信额度预计的议案》、《关于 2023
年度对外担保额度预计的议案》、《关于 2023 年度开展外汇衍生
品交易额度预计的议案》、《关于提请召开 2022 年第二次临时股
东大会的议案》等议案。
2022 年年度报告
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八、 董事履行职责情况
(一) 董事参加董事会和股东大会的情况
董事
姓名
是否
独立
董事
参加董事会情况
参加股东
大会情况
本年应参
加董事会
次数
亲自
出席
次数
以通讯
方式参
加次数
委托出
席次数
缺席
次数
是否连续
两次未亲
自参加会
议
出席股东
大会的次
数
竺兆江 否 9 9 7 0 0 否 3
张祺 否 9 9 1 0 0 否 3
严孟 否 9 9 9 0 0 否 3
叶伟强 否 9 9 1 0 0 否 3
阿里夫 否 9 9 9 0 0 否 3
肖明 否 9 9 9 0 0 否 3
张鹏 是 9 9 9 0 0 否 3
江乾坤 是 9 9 9 0 0 否 3
杨正洪 是 9 9 9 0 0 否 3
连续两次未亲自出席董事会会议的说明
□适用 √不适用
年内召开董事会会议次数 9
其中:现场会议次数 0
通讯方式召开会议次数 1
现场结合通讯方式召开会议次数 8
(二) 董事对公司有关事项提出异议的情况
□适用 √不适用
(三) 其他
□适用 √不适用
九、 董事会下设专门委员会情况
√适用 □不适用
(1).董事会下设专门委员会成员情况
专门委员会类别 成员姓名
审计委员会 江乾坤、张鹏、严孟
提名委员会 杨正洪、竺兆江、张鹏
薪酬与考核委员会 张鹏、竺兆江、江乾坤
战略委员会 竺兆江、张祺、杨正洪
(2).报告期内审计委员会召开 6 次会议
召开日期 会议内容 重要意见和建议
其他
履行
职责
情况
2022 年 4
月 15 日
第二届董事会审计委
员会第十次会议
审议通过《关于<2021 年年度报告及其摘要>的议
案》、《关于 2021 年度利润分配预案的议案》、
无
2022 年年度报告
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《关于<2021 年度财务决算报告>的议案》、《关于
<2021 年度董事会审计委员会履职情况报告>的议
案》、《关于<2021 年度募集资金存放与使用情况
专项报告>的议案》、《关于续聘 2022 年度审计机
构的议案》、《关于<2021 年度内部控制评价报告>
的议案》、《关于部分募集资金投资项目结项并将
节余募集资金永久性补充流动资金的议案》等议
案。
2022 年 4
月 23 日
第二届董事会审计委
员会第十一次会议
审议通过《关于<2022 年第一季度报告>的议案》
等议案。
无
2022 年 8
月 12 日
第二届董事会审计委
员会第十二次会议
审议通过《关于<2022 年半年度报告及其摘要>的
议案》、《关于<2022 年半年度募集资金存放与使
用情况专项报告>的议案》、《关于使用暂时闲置
自有资金购买理财产品的议案》等议案。
无
2022 年 9
月 28 日
第二届董事会审计委
员会第十三次会议
审议通过《关于使用部分暂时闲置募集资金进行现
金管理的议案》等议案。
无
2022 年
10 月 21
日
第二届董事会审计委
员会第十四次会议
审议通过《关于<2022 年第三季度报告>的议案》
等议案。
无
2022 年
12月 2日
第二届董事会审计委
员会第十五次会议
审议通过《关于 2023 年度日常关联交易额度预计
的议案》、《关于 2023 年度对外担保额度预计的
议案》、《关于 2023 年度开展外汇衍生品交易额
度预计的议案》等议案。
无
(3).报告期内薪酬与考核委员会召开 3 次会议
召开日期 会议内容 重要意见和建议
其他履行
职责情况
2022 年 4
月 15 日
第二届董事会薪酬
与考核委员会第五
次会议
审议通过《关于 2022 度董事薪酬预案的议案》、
《关于 2022年度非董事的其他高级管理人员薪酬
预案的议案》、《关于 2021 年度中长期激励基金
计提方案的议案》等议案。
无
2022 年 7
月 1 日
第二届董事会薪酬
与考核委员会第六
次会议
审议通过《关于审核公司 2020 年限制性股票激励
计划首次授予部分第二个归属期考核结果的议
案》、《关于审核公司 2020 年限制性股票激励计
划预留授予部分第一个归属期考核结果的议案》
等议案。
无
2022 年 8
月 16 日
第二届董事会薪酬
与考核委员会第七
次会议
审议通过《关于公司<2022 年限制性股票激励计划
(草案)>及其摘要的议案》、《关于公司<2022 年
限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议
案》、《关于核实公司<2022 年限制性股票激励计
划首次授予激励对象名单>的议案》等议案。
无
(4).存在异议事项的具体情况
□适用 √不适用
十、 监事会发现公司存在风险的说明
□适用 √不适用
监事会对报告期内的监督事项无异议。
2022 年年度报告
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十一、 报告期末母公司和主要子公司的员工情况
(一) 员工情况
母公司在职员工的数量 562
主要子公司在职员工的数量 15,670
在职员工的数量合计 16,232
母公司及主要子公司需承担费用的离退休职工人数 0
专业构成
专业构成类别 专业构成人数
生产人员 4,093
销售人员 6,034
技术人员 3,901
财务人员 373
行政人员 1,831
合计 16,232
教育程度
教育程度类别 数量(人)
硕士及以上 1,645
本科 7,358
大专 2,388
大专以下 4,841
合计 16,232
(二) 薪酬政策
√适用 □不适用
公司实行“以岗定薪、按绩取酬”的薪酬分配原则,根据公司《薪酬管理办法》,员工薪酬
由月薪、年终奖构成。公司持续完善关键管理岗位、专业技术岗位和海外营销人员的薪酬体系和
激励机制,针对不同的人才,建立短、中、长期有效结合的、差异化的激励计划,将员工的职业
生涯规划和公司的发展规划有机地结合起来,努力营造吸引人才、留住人才的机制和环境,增强
员工对企业的认同感和满意度,吸引和鼓励优秀人才为企业长期服务,为公司发展打下坚实的人
才基础。
(三) 培训计划
√适用 □不适用
2022 年,公司持续在影响业务的三大核心业务人才(“本地员工”、“国家经理”和“产品经理”)
进行投入,通过将业界先进方法论引入并进行高强度的演练,以训战结合的方式选拔和培养出了
一批核心业务人才;同时,将这些优秀外部方法论进行组织内部推广和复制。为了增加组织人才
厚度,公司加强了干部梯队建设和大学生培养的力度,为公司长期主义和组织能力建设打下了坚
实基础。
2023 年,公司将通过研习社、组织核心能力提升等项目,助力核心人才差异化赋能;通过出
海创业营和移动互联专项支持等项目,促进业务可持续增长;通过人才梯队项目和大学生青训营
等项目,打通人才通道的同时推动关键人才和干部梯队的年轻化;通过沉淀组织内部经营和引入
痛点问题方法论,不断完善 know-how 的沉淀和推广。
2022 年年度报告
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(四) 劳务外包情况
□适用 √不适用
十二、 利润分配或资本公积金转增预案
(一) 现金分红政策的制定、执行或调整情况
√适用 □不适用
1、根据中国证监会《关于进一步落实上市公司现金分红有关事项的通知》、《上海证券交易
所科创板股票上市规则》、《上市公司监管指引第 3 号——上市公司现金分红》的有关规定,公
司已在《公司章程》中明确了利润分配的原则及形式、现金分红政策、利润分配方案的决策程序
和机制及利润分配政策的调整等事项。
公司的利润分配应充分重视对投资者的合理投资回报并兼顾公司的可持续发展,利润分配政
策应保持连续性和稳定性。公司可以采取现金、股票或者现金与股票相结合的方式分配利润,在
具备现金分红条件下,应当优先采用现金分红进行利润分配。
实施现金分红的具体条件和比例:
(1)公司拟实施现金分红时应至少同时满足以下条件:①公司该年度或半年度实现的可分配
利润(即公司弥补亏损、提取公积金后所余的税后利润)为正值、且现金充裕,满足公司正常生
产经营的资金需求,公司外部经营环境和经营状况未发生重大不利变化,实施现金分红不会影响
公司后续持续经营;②审计机构对公司该年度财务报告出具标准无保留意见的审计报告;③公司
无重大投资计划或重大现金支出等事项发生(募集资金项目除外)。重大投资计划或重大现金支
出是指:公司未来十二个月内拟对外投资、收购资产或者购买设备的累计支出达到或者超过公司
最近一期经审计净资产的 30%。
(2)现金分红的比例:如满足实施现金分红的条件,公司每年以现金方式分配的利润不少于
当年实现的可供分配利润的百分之十。
如公司同时采取现金及股票股利分配利润的,在满足公司正常生产经营的资金需求情况下,
公司实施差异化现金分红政策:
①公司发展阶段属成熟期且无重大资金支出安排的,进行利润分配时,现金分红在本次利润
分配中所占比例最低应达到 80%;
②公司发展阶段属成熟期且有重大资金支出安排的,进行利润分配时,现金分红在本次利润
分配中所占比例最低应达到 40%;
③公司发展阶段属成长期且有重大资金支出安排的,进行利润分配时,现金分红在本次利润
分配中所占比例最低应达到 20%。
公司发展阶段不易区分但有重大资金支出安排的,可以按照前项规定处理。
股东大会授权董事会每年在综合考虑公司所处行业特点、发展阶段、自身经营模式、盈利水
平以及是否有重大资金支出安排等因素,根据上述原则提出当年利润分配方案。
2、公司 2022 年度利润分配预案:
2022 年年度报告
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经天健会计师事务所(特殊普通合伙)审计,公司 2022 年度合并报表中归属于上市公司普通
股股东的净利润为人民币 248, 万元,母公司期末累计可供分配利润为人民币 412, 万
元。本次利润分配方案如下:
公司拟以 2022 年度实施权益分派股权登记日登记的总股本为基数,向全体股东每 10 股派发
现金红利人民币 18 元(含税)。以目前总股本测算,合计拟派发现金红利人民币 144, 万
元(含税),占公司 2022 年度合并报表中归属于上市公司普通股股东的净利润比例为 %。
2022 年度公司不进行资本公积转增股本,不送红股。如在本预案通过之日起至实施权益分派股权
登记日期间,因可转债转股/回购股份/股权激励授予股份回购注销/重大资产重组股份回购注销等
致使公司总股本发生变动的,公司拟维持分配总额不变,相应调整每股分配比例。
3、报告期内,公司利润分配严格按照有关分红原则及政策执行,符合《公司章程》的规定,
分红标准和比例明确清晰,相关的决策程序和机制完备、合规、透明,独立董事在董事会审议利
润分配方案时均尽职履责,中小股东的合法权益能够得到充分维护。
(二) 现金分红政策的专项说明
√适用 □不适用
是否符合公司章程的规定或股东大会决议的要求 √是 □否
分红标准和比例是否明确和清晰 √是 □否
相关的决策程序和机制是否完备 √是 □否
独立董事是否履职尽责并发挥了应有的作用 √是 □否
中小股东是否有充分表达意见和诉求的机会,其合法权益是否得到了充
分保护
√是 □否
(三) 报告期内盈利且母公司可供股东分配利润为正,但未提出现金利润分配方案预案的,公司应
当详细披露原因以及未分配利润的用途和使用计划
□适用 √不适用
(四) 本报告期利润分配及资本公积金转增股本情况
√适用 □不适用
单位:万元币种:人民币
每 10 股送红股数(股) 0
每 10 股派息数(元)(含税) 18
每 10 股转增数(股) 0
现金分红金额(含税) 144,
分红年度合并报表中归属于上市公司普通股股东的净利润 248,
占合并报表中归属于上市公司普通股股东的净利润的比率(%)
以现金方式回购股份计入现金分红的金额 0
合计分红金额(含税) 144,
合计分红金额占合并报表中归属于上市公司普通股股东的净利润的比率
(%)
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十三、 公司股权激励计划、员工持股计划或其他员工激励措施的情况及其影响
(一) 股权激励总体情况
√适用 □不适用
1.报告期内股权激励计划方案
单位:元币种:人民币
计划名称 激励方式
标的股票数
量
标的股票
数量占比
(%)
激励
对象
人数
激励对
象人数
占比(%)
授予标
的股票
价格
2020 年限制性股
票激励计划
第二类限制性股
票
7,762,000 423 28
2022 年限制性股
票激励计划
第二类限制性股
票
17,180,500 926 50
注:1、上表数据分别为 2020 年 7 月 3 日公司审议通过的《关于调整 2020 年限制性股票激励计划
相关事项的议案》及 2022 年 9 月 13 日审议通过的《关于调整 2022 年限制性股票激励计划相关事
项的议案》的数据,实际授予的股票数量、激励对象人数、授予价格根据具体情况调整。
2、激励对象人数占比的计算公式分母为 2022 年 12 月 31 日的公司总人数。
3、2020 年限制性股票激励计划的激励对象人数 423 人,为首次授予和预留授予的去重人员数。
4、2022 年限制性股票激励计划的激励对象人数和占比仅含首次授予,预留授予尚未开展。
2.报告期内股权激励实施进展
√适用 □不适用
单位:股
计划名
称
年初已授
予股权激
励数量
报告期新
授予股权
激励数量
报告期内
可归属/
行权/解
锁数量
报告期内
已归属/
行权/解
锁数量
授予价
格/行
权价格
(元)
期末已获授
予股权激励
数量
期末已获
归属/行权
/解锁股份
数量
2020 年
限 制 性
股 票 激
励计划
7,661,500 0 2,259,400 2,259,400 7,661,500 3,950,350
2022 年
限 制 性
股 票 激
励计划
0
13,750,50
0
0 0 13,750,500 0
3.报告期内股权激励考核指标完成情况及确认的股份支付费用
√适用 □不适用
单位:元币种:人民币
计划名称
报告期内公司层面考核指标
完成情况
报告期确认的股份支付费用
2020 年限制性股票激励计划 已达到 164,134,
2022 年限制性股票激励计划 考核年度尚未开始 51,227,
合计 / 215,361,
注:2022 年限制性股票激励计划首次及预留授予的限制性股票第一个归属期对应考核年度为 2023
年,不在本报告期内。
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(二) 相关激励事项已在临时公告披露且后续实施无进展或变化的
√适用 □不适用
事项概述 查询索引
公司于 2022 年 7 月 4 日召开第二届董事
第十四次会议、第二届监事会第十四次会
议,审议通过《关于调整 2020 年限制性股
票激励计划限制性股票授予价格的议
案》、《关于公司 2020 年限制性股票激励
计划首次授予部分第二个归属期符合归
属条件的议案》、《关于公司 2020 年限制
性股票激励计划预留授予部分第一个归
属期符合归属条件的议案》、《关于作废
部分已授予尚未归属的 2020 年限制性股
票的议案》等议案。
详见公司于 2022 年 7 月 5 日在上海证券交易所网
站披露的《传音控股第二届董事会第十四次会议决
议公告》、《传音控股第二届监事会第十四次会议
决议公告》、《传音控股关于调整 2020 年限制性
股票激励计划限制性股票授予价格的公告》、《传
音控股 2020 年限制性股票激励计划首次授予部分
第二个归属期符合归属条件的公告》、《传音控股
2020 年限制性股票激励计划预留授予部分第一个
归属期符合归属条件的公告》、《传音控股关于作
废部分已授予尚未归属的 2020 年限制性股票的公
告》等。
公司于 2022 年 8 月 19 日召开第二届董事
第十六次会议、第二届监事会第十六次会
议,审议通过《关于公司<2022 年限制性
股票激励计划(草案)>及其摘要的议案》、
《关于公司<2022 年限制性股票激励计划
实施考核管理办法>的议案》、《关于提请
股东大会授权董事会办理股权激励相关
事宜的议案》等议案。
详见公司于 2022 年 8 月 20 日在上海证券交易所
网站披露的《传音控股第二届董事会第十六次会议
决议公告》、《传音控股第二届监事会第十六次会
议决议公告》、《传音控股 2022 年限制性股票激
励计划(草案)》、《传音控股 2022 年限制性股
票激励计划(草案)摘要公告》、《传音控股 2022
年限制性股票激励计划实施考核管理办法》等。
公司于 2022 年 9 月 13 日第二届董事第十
七次会议、第二届监事会第十七次会议,
审议通过《关于调整 2022 年限制性股票
激励计划相关事项的议案》、《关于向激
励对象首次授予限制性股票的议案》等议
案。
详见公司于 2022 年 9 月 14 日在上海证券交易所
网站披露的《传音控股第二届董事会第十七次会议
决议公告》、《传音控股第二届监事会第十七次会
议决议公告》、《传音控股关于调整 2022 年限制
性股票激励计划相关事项的公告》、《关于向激励
对象首次授予限制性股票的公告》等。
其他说明
□适用 √不适用
员工持股计划情况
□适用 √不适用
其他激励措施
√适用 □不适用
公司于 2020 年 12 月 9 日召开第二届董事会第三次会议、2020 年 12 月 25 日召开 2020 年第
三次临时股东大会,审议通过了《关于公司<中长期激励管理办法>的议案》。公司根据<中长期
激励管理办法>的相关规定相应计提并分配中长期激励基金。
(三) 董事、高级管理人员和核心技术人员报告期内被授予的股权激励情况
1.股票期权
□适用 √不适用
2.第一类限制性股票
□适用 √不适用
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3.第二类限制性股票
√适用 □不适用
单位:股
姓名 职务
年初已
获授予
限制性
股票数
量
报告期新
授予限制
性股票数
量
限制性
股票的
授予价
格(元
)
报告期
内可归
属数量
报告期
内已归
属数量
期末已获
授予限制
性股票数
量
报告
期末
市价
(元
)
哈乐 副总经理
100,000 0 30,000 30,000 100,000
0 400,000 0 0 400,000
刘世超
核心技术
人员
80,000 0 24,000 24,000 80,000
张祺
董事、副
总经理
0 400,000 0 0 400,000
雷伟国 副总经理 0 200,000 0 0 200,000
肖永辉
财务负责
人
0 200,000 0 0 200,000
曾春
董事会秘
书
0 100,000 0 0 100,000
合计 / 180,000 1,300,000 / 54,000 54,000 1,480,000 /
注:2020 年限制性股票激励计划限制性股票的授予价格调整后为 元/股(公司 2019、2020、
2021 年权益分派方案已实施完毕,因此授予价格由 28 元/股调整为 元/股);2022 年限制性
股票激励计划限制性股票的授予价格为 元/股。
(四) 报告期内对高级管理人员的考评机制,以及激励机制的建立、实施情况
√适用 □不适用
每年年初公司组织对高级管理人员进行绩效目标设定以及绩效目标评审,并在过程中采取周期
性的回顾机制确保绩效业绩的达成。绩效结果与实际的年度奖金绑定,依照结果发放奖金。
十四、 报告期内的内部控制制度建设及实施情况
√适用 □不适用
内容详见公司于 2023 年 4 月 26 日在上海证券交易所网站披露的《深圳传音控股股份有限公
司 2022 年度内部控制评价报告》。
报告期内部控制存在重大缺陷情况的说明
□适用 √不适用
十五、 报告期内对子公司的管理控制情况
√适用 □不适用
报告期内,公司按照《公司章程》、《上海证券交易所科创板股票上市规则》以及公司《子
公司管理制度》等相关规定对子公司进行管控。
十六、 内部控制审计报告的相关情况说明
√适用 □不适用
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天健会计师事务所(特殊普通合伙)认为,公司于 2022 年 12 月 31 日按照《企业内部控制
基本规范》和相关规定在所有重大方面保持了有效的财务报告内部控制。
是否披露内部控制审计报告:是
内部控制审计报告意见类型:标准的无保留意见
十七、 上市公司治理专项行动自查问题整改情况
关于募集资金管理与使用,经自查发现公司《募集资金管理办法》制度中涵盖了募集资金存
储、使用、变更、监督等相关规定,对于责任追究方面未有相关明确约定。公司于 2022 年 7 月 4
日召开第二届董事会第十四次会议,审议通过了《关于修订<募集资金管理办法>的议案》,针对
责任追究设置了明确的条款。
第五节 环境、社会责任和其他公司治理
一、 董事会有关 ESG情况的声明
公司以“成为新兴市场消费者最喜爱的智能终端产品和移动互联服务提供商”为发展愿景,
同时将环境、社会及公司治理事务充分融入自身的发展战略和经营活动中。公司秉持可持续发展
理念,积极承担社会责任,在董事会领导下围绕产品责任、环境责任、员工责任、伙伴责任及社
区责任等方面,切实开展公司 ESG 管理工作。
具体内容详见公司于 2023 年 4 月 26 日在上海证券交易所网站披露的公司《2022 年度环境、
社会及管治(ESG)报告》。
二、 环境信息情况
是否建立环境保护相关机制 是
报告期内投入环保资金(单位:万元)
(一) 是否属于环境保护部门公布的重点排污单位
□是 √否
公司及子公司均不属于环境保护部门公布的重点排污单位。公司主营产品为手机产品,手机
的组装生产过程主要是主板贴片、结构器件组装固定、整机包装等工序,产生的污染物主要为工
业废气、生活污水、一般工业固体废弃物。
报告期内,公司日常运营中严格遵守当地相关的法律法规及行业排放标准等。公司、重庆工
厂及深圳泰衡诺工厂已获得的 ISO 14001 环境管理体系认证、ISO 9001 质量管理体系认证及 ISO
45001 职业健康安全管理体系认证仍持续有效。同时,公司根据制订的系列突发环境事件应急预
案,组织日常应急演练,确保环境安全。
(二) 报告期内因环境问题受到行政处罚的情况
无
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(三) 资源能耗及排放物信息
√适用 □不适用
具体情况详见公司《2022 年度环境、社会及管治(ESG)报告》。
1.温室气体排放情况
√适用 □不适用
公司致力从产品设计、制造及使用各流程中,积极推进技术创新,以技术手段提升能源利用
效率,减少温室气体排放,并逐渐引用可再生能源。此外,公司加强内部管理,对相应工作场所
的能源消耗进行适宜跟踪记录,以推进及夯实能源管理,进而控制温室气体排放。
2.能源资源消耗情况
√适用 □不适用
公司加强对生产、办公过程中的能耗管理,倡导绿色运营及绿色办公。积极引入能源消耗较
低的生产设备、精进生产管理,推动清洁生产,提高资源的综合利用率;开展节能设备改造,加
强水资源回收利用,鼓励无纸化、节能化办公,从而降低整体能耗。
3.废弃物与污染物排放情况
√适用 □不适用
(1)废气
公司贯彻落实环保法规相关要求,针对生产过程中产生的废气,完善管理措施,保障各项排
放物符合排放标准。重庆工厂及深圳泰衡诺工厂严格按照环评要求自建废气处理设施,通过采用
UV 光解+活性炭吸附两级处理工艺,在车间所产生的低浓度有机废气被收集后,通过管道、风机
及排气管引入 UV 光催化氧化分解装置,有效分解废气中的有机污染物,再通过管道和风机引入
高效活性炭吸附器对废气中颗粒污染物进行分离,从而达到达标排放的效果;定期更换活性炭吸
附器中的吸附材料,保障设施有效运行;同时,定期委托第三方机构对废气排放浓度进行检测,
确保废气排放浓度符合排放标准。
(2)废弃物
公司遵守《中华人民共和国固体废物环境防治法》等相关法律法规,签署并执行《危险废弃
物处置协议》、《废品销售协议》等,以明确及规范废弃物管理。针对不同的废弃物,公司采取相
应的管理措施,以降低废弃物对环境的影响。对可回收、可再加工等一般废弃物,公司与资源回
收商签订协议,由其进行有效回收,达到循环利用效果;针对危废,公司设有专门的危废放置仓
库,委托具有专业资质的第三方统一进行转移和处理等。
公司环保管理制度等情况
√适用 □不适用
公司成立了环境健康安全(EHS)管理委员会,作为公司环境、职业健康及安全管理的领导机
构,积极推动公司在绿色、低碳生产及运营方面不断取得进步。
在管理标准方面,公司制定多个内部管理制度,包括《办公室环境安全管理规定》、《固体废
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弃物管理规定》等,以落实公司在环境管理方面的要求和标准。
(四) 在报告期内为减少其碳排放所采取的措施及效果
是否采取减碳措施 是
减少排放二氧化碳当量(单位:吨) /
减碳措施类型(如使用清洁能源发电、
在生产过程中使用减碳技术、研发生
产助于减碳的新产品等)
在日常运营中,公司通过提升运营效率,节能降耗。报
告期内公司在上海及深圳办公区域实行“环保星人入侵
计划”项目,通过张贴环保贴士、倡导宣传、专人巡检、
结果公示等方式,号召员工养成绿色办公、节能环保的
工作习惯,营造绿色节能的办公环境。
在生产制造过程中,公司积极从管理优化、技术改进等
方面展开节能减排工作。在生产设备节能方面,公司应
用新型变频空压机和纯电叉车;在生产管理节能方面,
通过优化管理措施、细化管理标准等,进一步降低能源
消耗。如公司采用空调错峰水蓄冷方案,有效节约能源
消耗。
移动互联业务方面,公司选择低碳云上解决方案。针对
大数据管理,公司从采集数据到上层服务,制定了系统
性管理方案。
具体说明
□适用 √不适用
(五) 碳减排方面的新技术、新产品、新服务情况
√适用 □不适用
在生产设备节能方面,公司应用新型变频空压机和纯电叉车;新型变频空压机通过变频调节
用气情况,达到节约电能消耗的目的;纯电叉车在工厂物流运输方面有效减少柴油使用。例如,
深圳泰衡诺工厂通过新型变频空压机的引入,让空压机工作频率根据生产需求实时调整,实现空
压系统月度耗能下降。
(六) 有利于保护生态、防治污染、履行环境责任的相关信息
√适用 □不适用
除自建危废/固废储存仓库、针对分类收集的危废/固废定期交由具备资质的单位进行处置外,
公司持续对原有废气治理工程进行定期维护保养,保证相关环保设施持续稳定运行,切实落实各
项污染物防范治理措施,确保公司生产过程中产生的污染物排放均符合相关标准。
公司深圳泰衡诺工厂及重庆工厂经过第三方独立评价,已分别入选国家工业和信息化部“第
六批国家级绿色工厂”和重庆市经信委“2021 年度重庆市绿色制造体系示范名单”,对公司工厂
环境保护、节能降耗工作给予充分肯定。
三、 社会责任工作情况
(一)主营业务社会贡献与行业关键指标
请参阅第三节管理层讨论与分析“一、经营情况讨论与分析”和“二、报告期内公司所从事的主
要业务、经营模式、行业情况及研发情况说明”。
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(二)从事公益慈善活动的类型及贡献
类型 数量 情况说明
对外捐赠
其中:资金(万元)
重庆市渝北区光彩事业促进会捐赠款 ; 印度
PMCARESFund 捐赠款等。
物资折款(万
元)
向上海万科实验小学捐赠电脑、向惠州市惠阳区
镇隆四围小学捐赠空调等。
公益项目
其中:资金(万元)
联合国难民署“心存高远”难民青年高等教育项目
捐赠款;深圳市国际交流合作基金会捐赠款;爱
德基金会“大山里的健康小课桌”项目捐赠款等。
救助人数(人)
/
1、联合国难民署“心存高远”难民青年高等教育项
目捐赠款用于帮助 20 名优质难民青年完成高等
教育学业;
2、爱德基金会“大山里的健康小课桌”项目捐赠款
用于资助 2,000 套小课桌和公益课程等;
3、截至 2022 年底,itel 小小图书馆捐赠计划已为
非洲多个国家的贫困地区孩子捐赠图书等,共建
立超过 350 个小小图书馆,累计帮助超过 6 万校
园儿童和家庭。
乡村振兴
其中:资金(万元) 消费帮扶重庆市巫溪县和广西省巴马县。
物资折款(万
元)
/
帮助就业人数
(人)
/
通过消费帮扶重庆市巫溪县和广西省巴马县,带
动当地困难人口参与劳作。
1. 从事公益慈善活动的具体情况
√适用 □不适用
公司在发展自身经济的同时,热心关注并支持公益事业,对业务所在地区的教育、慈善等公
益事业给予大力支持。2022 年度内,公司与联合国难民署再度合作,旨在为非洲难民青年提供高
等教育和就业机会,回馈非洲本地社会;公司参与爱德基金会发起的“大山里的健康小课桌”项目,
能够帮助改善西部山区学校 2,000 小学生的实际学习环境,切实履行企业社会责任;截至 2022 年
底,itel 小小图书馆捐赠计划已为非洲多个国家的贫困地区孩子捐赠图书等,共建立超过 350 个小
小图书馆,累计帮助超过 6 万校园儿童和家庭,为非洲儿童提供更好的学习资源等。公司的长期
稳定发展离不开周边的社会环境,公司积极融入社区、回馈社会,为促进社会和谐发展积极贡献
自己的力量。
2. 巩固拓展脱贫攻坚成果、乡村振兴等工作具体情况
√适用 □不适用
“汇聚传音力量,助力乡村振兴”,报告期内,公司围绕国家乡村振兴战略重点方向,继续推
进“乡村振兴”专项计划,消费帮扶重庆市巫溪县和广西省巴马县共计 万元人民币,用于促
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进当地产业振兴以及帮助困难人口就业,以实际行动巩固拓展脱贫攻坚成果,深度践行企业社会
责任。
(三)股东和债权人权益保护情况
公司严格按照《公司法》、《证券法》、《上海证券交易所科创板股票上市规则》、《公司
章程》等相关要求,建立了由股东大会、董事会、监事会和经营管理层组成的法人治理结构,形
成了权责分明、运作规范、协调制衡的治理机制。报告期内,公司三会的召集、召开、表决程序
均符合相关规定;注重股东回报,积极推行现金红利分配政策,严格依据公司章程的分红原则、
条件及比例执行;真实、准确、完整、及时地进行披露信息,认真做好投资者来访、咨询的接待
工作,通过电话、电子邮件及上证 E 互动平台等渠道,加强公司与投资者之间的交流与沟通,
促进公司和投资者之间建立长期、稳定、相互信赖的关系;奉行稳健诚信的经营精神,高度重视
债权人权益保护,建立健全资产管理和资金管理制度,保障资产和资金安全,加强资金管理和财
务风险控制,通过签订合同、定期付款保障债权人权益。
(四)职工权益保护情况
公司严格按照《劳动法》、《劳动合同法》等法律法规的相关规定,本着员工自愿、双向选
择、协商一致等原则签订劳动合同,建立健全了人力资源管理制度和流程,规范劳动用工行为,
为构建和谐劳动关系提供保障。公司关注员工的健康与安全,在日常生产经营中全面推行安全生
产管理,创造安全的工作环境和生活环境;根据实际工作需要和业务发展要求,分别制定适合不
同管理层次人员的培训计划,通过内部讲师培训、外聘专业讲师培训、团队拓展训练等多种有效
形式,扩宽员工职业发展,提升管理能力和职业技能;公司成立的“音·微爱”员工互助基金帮助
员工应对重大疾病、意外等突发情况,提升公司全员抗风险能力等。
员工持股情况
员工持股人数(人) 362
员工持股人数占公司员工总数比例(%) %
员工持股数量(万股)
员工持股数量占总股本比例(%) %
注:此处员工持股情况为公司实施限制性股票激励计划相关数据,剔除离职人员。
(五)供应商、客户和消费者权益保护情况
公司本着诚实守信、平等互利的商业原则与供应商、客户建立长期稳定的合作伙伴关系,努
力维护供应商、客户的权益;规范和加强对供应商的整体质量管理,建立了公平、公正的评估体
系,通过对各类指标综合评估实现优胜劣汰;建立并完善与客户的沟通机制,及时反馈客户的诉
求,坚持诚实守信的经营作风,以优秀的产品和服务为客户创造价值。
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(六)产品安全保障情况
公司自成立初期就已导入先进的管理体系标准,实施全面质量管理,已获得的体系认证主要
有 ISO9001 质量管理体系;ISO14001 环境管理体系;ISO45001 职业健康安全管理体系;ISO27001
信息安全管理体系;ISO27701 隐私信息管理体系等。公司产品从设计到销售,对产品安全和质量
进行层层精细管控,以满足客户及法律法规的要求,为用户提供高品质的产品和服务。
公司建立了自有实验室并获得了 CNAS(中国合格评定国家认可委员会)认可,研发的产品
均进行严格的安全和有害物质含量测试。公司产品均通过了销售地国家的安全测试并获得安规认
证,并根据不同安规认证要求,定期进行产品测试和工厂审查的确认。测试方法满足 GB2423、
IEC60068、GB4208、YDT1539、YDT1591、 等国际国内标准,产品安全满足 CE、UL、
FCC,RoHS、BQB 等各项认证要求。
(七)在承担社会责任方面的其他情况
□适用 √不适用
四、 其他公司治理情况
(一) 党建情况
√适用 □不适用
2022 年的党建工作在上级党委的组织和领导下,积极响应上级党组织的号召,履行非公企业
党建工作的职责,并在年内成立传音控股重庆党支部,并行推进两地支部党建工作。支部在党建
工作中,始终坚持“把党的政治建设摆在首位”这一基本原则,教育引导支部党员增强“四个意识”,
树牢“四个自信”、自觉践行“两个维护”,将其贯穿于支部党建工作的始终。日常党建活动中,认真
落实党建带工建、团建的方针,加强对工会、共青团工作的领导,支持工团组织以提升员工精神
文明建设为中心,充分发挥工会、共青团桥梁纽带作用,深入开展各类文体、娱乐活动,丰富员
工业余文化生活,增强了员工的凝聚力和向心力,为公司的发展提供了坚强的组织保证。
(二) 投资者关系及保护
类型 次数 相关情况
召开业绩说明会 3
报告期内,公司召开 2021 年度业绩说明会、
2022 年半年度业绩说明会、2022 年第三季度
业绩说明会,详见上证路演中心网站
借助新媒体开展投资者关系管
理活动
92
报告期内,公司在“传音控股投资者关系”和
“传音控股”公众号发布 2021 年年度报告、
2022 年半年度报告中英文版本的一图看懂;
在“传音控股投资者关系”公众号上发布 85 篇
文章和 1 个视频;在“传音控股”视频号发布
2021 年年度报告、2022 年半年度报告小视频,
向投资者展现公司财报要点等,帮助投资者更
好了解公司业绩信息。
官网设置投资者关系专栏 √是 □否 详见公司网站
2022 年年度报告
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开展投资者关系管理及保护的具体情况
√适用 □不适用
公司高度重视投资者关系管理工作,采取多种方式保障投资者的知情权和股东利益。公司通
过业绩说明会、股东大会、现场调研、电话会议、上证 E 互动平台、投资者热线电话、投资者邮
箱、投资者关系公众号等多种方式向投资者展示公司经营情况、倾听投资者的声音、加强与投资
者的沟通和交流、回应投资者关切的问题。
报告期内,公司召开 2021 年度业绩说明会、2022 年半年度业绩说明会、2022 年第三季度业
绩说明会,向投资者展示公司业绩情况、发展逻辑及亮点,回复投资者关心的各种问题,同时在
“传音控股投资者关系”和“传音控股”公众号发布 2021 年年度报告、2022 年半年度报告中英文版
本的一图看懂,在“传音控股”视频号发布财报小视频,以图文并茂的形式展示公司业绩概况。公
司高度重视投资者调研接待工作,公司投资者关系活动累计接待超过 2,400 家机构次数、逾 4,000
人次;公司积极参与内外资证券公司举办的线上或线下策略会,并举行定期和不定期的投资者开
放日活动(线上或线下形式),加强与各类投资者的沟通。公司上证 E 互动投资者提问回复率 100%,
公司设置投资者热线电话和邮箱,由专人负责,及时答复投资者问题以及悉心听取投资者建议。
此外,公司对投资者提出的各种问题建议等归纳分析整理并定期对管理层进行反馈,提升投资者
关系管理工作质量的同时,帮助公司提升经营管理水平。
公司切实遵守《公司法》、《证券法》等法律法规、规范性文件以及《公司章程》的规定,
秉承充分披露信息、合规披露信息、投资者机会均等、诚实信用等原则,通过信息披露与交流加
强与投资者及潜在投资者之间的沟通,增进投资者对公司的了解和认同,提升公司治理水平,以
实现公司整体利益最大化和保护投资者合法权益。
其他方式与投资者沟通交流情况说明
□适用 √不适用
(三) 信息披露透明度
√适用 □不适用
公司严格按照有关法律、法规、规范性文件和公司《信息披露制度》等规定,履行信息披露
义务;同时,公司高度重视信息合规披露、加强董监高履职等培训,提高公司员工合规意识,做
到真实、准确、及时、完整地披露信息,不存在虚假记载、误导性陈述和重大遗漏,确保所有投
资者有平等机会获取公司信息,增加了公司透明度,切实发挥了保护中小投资者知情权的作用。
(四) 知识产权及信息安全保护
√适用 □不适用
知识产权保护:公司坚持研发投入,重视技术创新及知识产权保护,不断提升公司技术、产
品及知识产权竞争力,以支持公司商业发展。公司在注重自身知识产权保护的同时,亦尊重他人
知识产权,在遵循产业知识产权规则前提下,推进与产业各方知识产权的合作与纠纷解决。通过
在公司采购、研发及销售等主营业务中嵌入知识产权保护、风险排查及应对机制,公司已经建立
2022 年年度报告
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起健全的知识产权管理体系。报告期内,公司共计开展有关知识产权保护的培训及访谈超过 160
场,持续提升公司整体知识产权保护意识及管理水平。
信息安全的保护:公司坚持“技术+管理”双轨并行,筑牢信息安全和隐私保护防线,严格保障
客户、用户、供应商以及产业链合作伙伴的信息安全,杜绝信息隐私泄露。一方面,公司已建立
安全防护技术体系,依托外购+自研,持续推动产品、运营系统和管理系统等安全升级、软件更新,
并通过与业内知名的信息安全公司合作,持续提升信息安全保护力度;另一方面,公司不断完善
内部制度规范,持续健全内部管理体系,配备有专职信息安全管理团队,同时成立了“安全及隐私
管理委员会”,目前已获得由国际权威机构 BSI 颁发的 ISO27001 信息安全管理、ISO27701 隐私信
息管理以及 ISO27018 公有云个人信息保护管理体系认证证书。公司对员工进行入职及不定期信
息和隐私安全培训,持续提升员工安全意识与责任感,多举措强化监督,护航信息安全,杜绝向
第三方泄露客户、用户、供应商以及产业链合作伙伴的信息隐私。公司针对外部安全攻击或内部
违规事件,一经发现立即处置,必要时还将上报公安部门。
(五) 机构投资者参与公司治理情况
√适用 □不适用
报告期内,公司共召开 3 次股东大会,3 次会议均有机构投资者参与投票。
(六) 其他公司治理情况
□适用 √不适用
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第六节 重要事项
一、承诺事项履行情况
(一) 公司实际控制人、股东、关联方、收购人以及公司等承诺相关方在报告期内或持续到报告期内的承诺事项
√适用 □不适用
承
诺
背
景
承诺
类型
承诺方
承诺
内容
承诺时间及期限
是
否
有
履
行
期
限
是
否
及
时
严
格
履
行
如未
能及
时履
行应
说明
未完
成履
行的
具体
原因
如未
能及
时履
行应
说明
下一
步计
划
与
首
次
公
开
发
行
相
关
的
承
诺
股份限
售
控股股东传音投资
自公司股票上市之日起三十六个月内,不转让或者委托他
人管理本公司持有的公司首发前股份,也不提议由公司回
购本公司持有的该部分股份。
2019 年 3 月 25 日;公司
股票上市之日起三十六个
月
是 是 / /
其他 控股股东传音投资
本公司所持公司股票在锁定期满后两年内减持的,减持价
格不低于发行价。
2019 年 3 月 25 日;公司
股票上市之日起五年
是 是 / /
股份限
售
实际控制人竺兆江及
其一致行动人阿里
夫、严孟、刘仰宏、秦
霖、俞卫国、张祺、叶
伟强、邓翔、胡盛龙、
雷伟国、杨宏
自公司股票上市之日起三十六个月内,不转让或者委托他
人管理本人持有的公司首发前股份,也不提议由公司回购
本人持有的该部分股份。
2019 年 3 月 25 日;公司
股票上市之日起三十六个
月
是 是 / /
其他
实际控制人竺兆江及
其一致行动人阿里
夫、严孟、刘仰宏、秦
霖、俞卫国、张祺、叶
本人所持公司股票在锁定期满后两年内减持的,减持价格
不低于发行价。
2019 年 3 月 25 日;公司
股票上市之日起五年
是 是 / /
2022 年年度报告
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伟强、邓翔、胡盛龙、
雷伟国、杨宏
股份限
售
担任公司董事、监事、
高级管理人员的股东
自公司股票上市之日起十二个月后,在本人担任发行人董
事、监事、高级管理人员期间每年转让所持有的发行人股份
数量不超过直接或间接所持有发行人股份总数的百分之二
十五;离职后半年内,不转让直接或间接所持有的发行人股
份。
2019 年 3 月 25 日;长期
有效
否 是 / /
其他
担任公司董事、高级
管理人员的股东
本人所持公司股票在锁定期满后两年内减持的,减持价格
不低于发行价。
2019 年 3 月 25 日;公司
股票上市之日起五年;公
司股票上市之日起三年
是 是 / /
股份限
售
担任公司核心技术人
员的股东
本人离职后 6 个月内不得转让本公司首发前的股份。
2019 年 3 月 25 日;长期
有效
否 是 / /
股份限
售
担任公司核心技术人
员的股东
自本人所持首发前股份限售期满之日起 4 年内,每年转让
的首发前股份不得超过上市时所持公司首发前股份总数的
25%,减持比例可以累积使用。
2019 年 3 月 25 日;公司
股票上市之日起 5 年
是 是 / /
股份限
售
实际控制人竺兆江
自发行人股票上市之日起 36 个月内,本人不从传佳力企管
合伙退出,不从传承企管合伙、传力企管合伙、传音企管合
伙、传承商务、传世商务、传力商务、传音商务退伙,亦不
转让本人持有的传佳力企管合伙股权及传承企管合伙、传
力企管合伙、传音企管合伙、传承商务、传世商务、传力商
务、传音商务的财产份额。
2019 年 7 月 12 日;自股
票上市之日起 36 个月
是 是 / /
股份限
售
实际控制人之一致行
动人阿里夫
自发行人股票上市之日起 36 个月内,本人不从苏海商务退
出,亦不转让本人持有的苏海商务的股权。
2019 年 7 月 12 日;自股
票上市之日起 36 个月
是 是 / /
股份限
售
实际控制人之一致行
动人严孟、刘仰宏、
秦霖、张祺、叶伟强、
邓翔、胡盛龙、杨宏
自发行人股票上市之日起 36 个月内,本人不从传音商务退
伙,亦不转让本人持有的传音商务的财产份额。
2019 年 7 月 12 日;自股
票上市之日起 36 个月
是 是 / /
股份限
售
实际控制人之一致行
动人雷伟国
自发行人股票上市之日起 36 个月内,本人不从传佳力企管
合伙退出,不从传世商务、传力商务退伙,亦不转让本人持
有的传佳力企管合伙股权及传世商务、传力商务的财产份
额。
2019 年 7 月 12 日;自股
票上市之日起 36 个月
是 是 / /
2022 年年度报告
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股份限
售
实际控制人之一致行
动人俞卫国
自发行人股票上市之日起 36 个月内,本人不从传力商务退
伙,亦不转让本人持有的传力商务的财产份额。
2019 年 7 月 12 日;自股
票上市之日起 36 个月
是 是 / /
其他
传佳力企管合伙、传
承企管合伙、传力企
管合伙、传音企管合
伙
在竺兆江及其一致行动人承诺的锁定期(自发行人股票上
市之日起 36 个月)内,本公司/本企业不为其办理股权(或
不为其办理退伙或财产份额)的转让手续,亦不为其办理出
售其间接持有的发行人股份的请求。
2019 年 7 月 12 日;自股
票上市之日起 36 个月
是 是 / /
其他
传承商务、传世商务、
传力商务、传音商务
在竺兆江及其一致行动人承诺的锁定期(自发行人股票上
市之日起 36 个月)内,本企业不为其办理退伙或财产份额
的转让手续,亦不为其办理出售其间接持有的传承企管合
伙、传力企管合伙、传音企管合伙财产份额的请求。
2019 年 7 月 12 日;自股
票上市之日起 36 个月
是 是 / /
股份限
售
传佳力企管合伙
在发行人股票上市之日起 12 个月后、36 个月内,本公司仅
可对除竺兆江及其一致行动人之外的其他股东间接持有的
发行人首次公开发行股票前已发行的股份进行出售,出售
比例不超过本公司持有发行人股份总数的 %(即扣
除竺兆江及其一致行动人间接持有发行人股份后的比例),
且不会向竺兆江及其一致行动人分配任何与股份出售相关
的收益。
2019 年 7 月 12 日;自股
票上市之日起 12 个月后、
36 个月内
是 是 / /
股份限
售
传承企管合伙
在发行人股票上市之日起 12 个月后、36 个月内,本企业仅
可对除竺兆江及其一致行动人之外的其他合伙人间接持有
的发行人首次公开发行股票前已发行的股份进行出售,出
售比例不超过本企业持有发行人股份总数的 %(即
扣除竺兆江及其一致行动人间接持有发行人股份后的比
例),且不会向竺兆江及其一致行动人分配任何与股份出售
相关的收益。
2019 年 7 月 12 日;自股
票上市之日起 12 个月后、
36 个月内
是 是 / /
股份限
售
传力企管合伙
在发行人股票上市之日起 12 个月后、36 个月内,本企业仅
可对除竺兆江及其一致行动人之外的其他合伙人间接持有
的发行人首次公开发行股票前已发行的股份进行出售,出
售比例不超过本企业持有发行人股份总数的 %(即
扣除竺兆江及其一致行动人间接持有发行人股份后的比
例),且不会向竺兆江及其一致行动人分配任何与股份出售
相关的收益。
2019 年 7 月 12 日;自股
票上市之日起 12 个月后、
36 个月内
是 是 / /
2022 年年度报告
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股份限
售
传音企管合伙
在发行人股票上市之日起 12 个月后、36 个月内,本企业仅
可对除竺兆江及其一致行动人之外的其他合伙人间接持有
的发行人首次公开发行股票前已发行的股份进行出售,出
售比例不超过本企业持有发行人股份总数的 %(即
扣除竺兆江及其一致行动人间接持有发行人股份后的比
例),且不会向竺兆江及其一致行动人分配任何与股份出售
相关的收益。
2019 年 7 月 12 日;自股
票上市之日起 12 个月后、
36 个月内
是 是 / /
股份限
售
传承商务
在发行人股票上市之日起 12 个月后、36 个月内,本企业仅
可对除竺兆江及其一致行动人之外的其他合伙人间接持有
的传承企管合伙的财产份额进行出售,出售比例不超过本
企业持有传承企管合伙财产份额总额的 %(即扣除
竺兆江及其一致行动人间接持有传承企管合伙财产份额后
的比例),且不会向竺兆江其一致行动人分配任何与财产份
额出售相关的收益。
2019 年 7 月 12 日;自股
票上市之日起 12 个月后、
36 个月内
是 是 / /
股份限
售
传世商务
在发行人股票上市之日起 12 个月后、36 个月内,本企业仅
可对除竺兆江及其一致行动人之外的其他合伙人间接持有
的传承企管合伙的财产份额进行出售,出售比例不超过本
企业持有传承企管合伙财产份额总额的 %(即扣除
竺兆江及其一致行动人间接持有传承企管合伙财产份额后
的比例),且不会向竺兆江及其一致行动人分配任何与财产
份额出售相关的收益。
2019 年 7 月 12 日;自股
票上市之日起 12 个月后、
36 个月内
是 是 / /
股份限
售
传力商务
在发行人股票上市之日起 12 个月后、36 个月内,本企业仅
可对除竺兆江及其一致行动人之外的其他合伙人间接持有
的传力企管合伙的财产份额进行出售,出售比例不超过本
企业持有传力企管合伙财产份额总额的 %(即扣除
竺兆江及其一致行动人间接持有传力企管合伙财产份额后
的比例),且不会向竺兆江及其一致行动人分配任何与财产
份额出售相关的收益。
2019 年 7 月 12 日;自股
票上市之日起 12 个月后、
36 个月内
是 是 / /
股份限
售
传音商务
在发行人股票上市之日起 12 个月后、36 个月内,本企业仅
可对除竺兆江及其一致行动人之外的其他合伙人间接持有
的传音企管合伙的财产份额进行出售,出售比例不超过本
2019 年 7 月 12 日;自股
票上市之日起 12 个月后、
36 个月内
是 是 / /
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企业持有传音企管合伙财产份额总额的 %(即扣除
竺兆江及其一致行动人间接持有传音企管合伙财产份额后
的比例),且不会向竺兆江及其一致行动人分配任何与财产
份额出售相关的收益。
其他 苏海商务
阿里夫为本公司的唯一股东,在阿里夫承诺的锁定期(自发
行人股票上市之日起 36 个月)内,本公司不为其办理股权
的转让手续,亦不为其办理出售其间接持有的苏海企管股
权的请求。
2019 年 7 月 12 日;自股
票上市之日起 36 个月内
是 是 / /
其他 苏海企管
阿里夫为本公司的实际控制人,苏海商务为本公司的唯一
股东。在阿里夫承诺的锁定期(自发行人股票上市之日起
36 个月)内,本公司不为苏海商务办理股权的转让手续,
亦不为苏海商务办理出售其间接持有的传力商务财产份额
的请求。
2019 年 7 月 12 日;自股
票上市之日起 36 个月内
是 是 / /
其他 实际控制人竺兆江
若一致行动人及持股平台:阿里夫、严孟、刘仰宏、秦霖、
俞卫国、张祺、叶伟强、邓翔、胡盛龙、雷伟国、杨宏及传
佳力企管合伙、传承企管合伙、传力企管合伙、传音企管合
伙、传承商务、传世商务、传力商务、传音商务、苏海商务、
苏海企管因违反其作出的关于股份锁定期的承诺,致使发
行人或投资者遭受损失,本人同意向发行人或投资者承担
连带赔偿责任。
2019 年 7 月 12 日;长期
有效
否 是 / /
其他 控股股东传音投资
自锁定期届满之日起 24 个月内,在遵守本次发行及上市其
他各项承诺的前提下,若本承诺人试图通过任何途径或手
段减持本公司在本次发行及上市前通过直接或间接方式已
持有的公司股份,则本公司的减持价格应不低于公司的股
票发行价格。若在本公司减持前述股票前,公司已发生派
息、送股、资本公积转增股本等除权除息事项,则本公司的
减持价格应不低于公司股票发行价格经相应调整后的价
格,减持方式包括集中竞价交易、大宗交易、协议转让及其
他符合中国证监会及证券交易所相关规定的方式。为保持
公司战略决策、日常经营的相对稳定性,本承诺人所控制的
公司股票在锁定期满后第一年内减持股票数量累计不超过
2019 年 3 月 25 日;自股
票上市之日起 5 年
是 是 / /
2022 年年度报告
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本承诺人在本次发行及上市前所控制的发行人股份总数的
30%,即不超过 12, 万股(若发行人股票出现派息、
送股、资本公积转增股本等除权、除息事项的,该等股票数
量将相应调整,下同);锁定期满后第二年内减持股票数量
累计不超过本承诺人在本次发行及上市前所控制的发行人
股份总数的 60%,即不超 24, 万股。本公司在锁定期
届满后减持公司首发前股份的,应当保证公司有明确的控
股股东和实际控制人,且减持程序需严格遵守《中华人民共
和国公司法》、《中华人民共和国证券法》、《上市公司股
东、董监高减持股份的若干规定》、《上海证券交易所科创
板股票上市规则》及《上海证券交易所上市公司股东及董
事、监事、高级管理人员减持股份实施细则》等法律、法规、
规范性文件关于股份减持及信息披露的规定。
其他
实际控制人竺兆江及
其一致行动人阿里
夫、严孟、刘仰宏、秦
霖、俞卫国、张祺、叶
伟强、邓翔、胡盛龙、
雷伟国、杨宏
自锁定期届满之日起 24 个月内,在遵守本次发行及上市其
他各项承诺的前提下,若本承诺人试图通过任何途径或手
段减持本承诺人在本次发行及上市前通过直接或间接方式
已持有的公司股份,则本承诺人的减持价格应不低于公司
的股票发行价格。若在本承诺人减持前述股票前,公司已发
生派息、送股、资本公积转增股本等除权除息事项,则本承
诺人的减持价格应不低于公司股票发行价格经相应调整后
的价格。为保持公司战略决策、日常经营的相对稳定性,本
承诺人每年减持股票数量不超过本承诺人在本次发行前直
接或间接持有发行人股份总数的 25%,减持方式包括集中
竞价交易、大宗交易、协议转让及其他符合中国证监会及证
券交易所相关规定的方式。本承诺人在锁定期届满后减持
公司首发前股份的,应当保证公司有明确的控股股东和实
际控制人,且减持程序需严格遵守《中华人民共和国公司
法》、《中华人民共和国证券法》、《上市公司股东、董监
高减持股份的若干规定》、《上海证券交易所科创板股票上
市规则》及《上海证券交易所上市公司股东及董事、监事、
2019 年 3 月 25 日;自股
票上市之日起 5 年;
是 是 / /
2022 年年度报告
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高级管理人员减持股份实施细则》等法律、法规、规范性文
件关于股份减持及信息披露的规定。
其他 股东源科基金
如在锁定期满后 24 个月内,在遵守本次发行及上市其他各
项承诺的前提下,本公司拟减持现已持有的公司股份的,减
持价格不低于本次发行及上市价格,若在减持公司股票前,
公司已发生派息、送股、资本公积转增股本等除权除息事
项,则减持价格应不低于公司首次公开发行股票的发行价
格经相应调整后的价格。减持方式包括集中竞价交易、大宗
交易、协议转让及其他符合中国证监会及证券交易所相关
规定的方式。为保持公司战略决策、日常经营的相对稳定
性,本承诺人所控制的公司股票在锁定期满后第一年内减
持股票数量累计不超过本承诺人在本次发行及上市前所控
制的发行人股份总数的 80%即不超过 8, 万股;锁定
期满后第二年内减持股票数量累计不超过本承诺人在本次
发行及上市前所控制的发行人股份总数的 100%即不超过
10, 万股。
2019 年 3 月 25 日;自股
票上市之日起 3 年
是 是 / /
其他 传佳力企管合伙
如在锁定期满后 24 个月内,在遵守本次发行及上市其他各
项承诺的前提下,本公司拟减持现已持有的公司股份的,减
持价格不低于本次发行及上市价格,若在减持公司股票前,
公司已发生派息、送股、资本公积转增股本等除权除息事
项,则减持价格应不低于公司首次公开发行股票的发行价
格经相应调整后的价格。减持方式包括集中竞价交易、大宗
交易、协议转让及其他符合中国证监会及证券交易所相关
规定的方式。为保持公司战略决策、日常经营的相对稳定
性,本承诺人所控制的公司股票在锁定期满后第一年内减
持股票数量累计不超过本承诺人在本次发行及上市前所控
制的发行人股份总数的 80%,即不超过 4, 万股;锁
定期满后第二年内减持股票数量累计不超过本承诺人在本
次发行及上市前所控制的发行人股份总数的 100%,即不超
过 6, 万股。
2019 年 3 月 25 日;自股
票上市之日起 3 年
是 是 / /
2022 年年度报告
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其他
股东源科基金、股东
传佳力企管合伙
本承诺人在锁定期届满后减持公司首发前股份的,减持程
序需严格遵守《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和
国证券法》、《上市公司股东、董监高减持股份的若干规
定》、《上海证券交易所科创板股票上市规则》及《上海证
券交易所上市公司股东及董事、监事、高级管理人员减持股
份实施细则》等法律、法规、规范性文件关于股份减持及信
息披露的规定。
2019 年 3 月 25 日;长期
有效
否 是 / /
分红 发行人(传音控股)
1、在不影响本公司正常发展的情况下,本公司及合并报表
范围内的子公司每年累计分红比例将不低于本公司合并报
表当年实现的归属于母公司可分配净利润 10%。本公司每
年将根据各子公司财务状况统筹制定子公司分红方案,通
过委派的董事向子公司股东会提交利润分配预案,并获得
子公司股东会的通过,从而确保本公司分红政策切实实施。
2、本公司将积极履行利润分配政策,若违反前述诺,将及
时公告违反的事实及理由,除因不可抗力或其他非归属于
本公司的原因外,将向本公司股东和社会公众投资者道歉,
同时向投资者提出补充承诺或替代承诺,以尽可能保护投
资者的利益,并在本公司股东大会审议通过后实施补充承
诺或替代承诺。
2019 年 3 月 25 日;长期
有效
否 是 / /
其他 发行人(传音控股)
为降低本次公开发行摊薄即期回报的影响,增强公司持续
回报的能力,充分保护中小股东的利益,发行人根据自身经
营特点制定了相关措施,具体承诺如下:(1)加强募集资
金管理,合理使用募集资金;(2)巩固并拓展公司主营业
务,提升公司持续盈利能力;(3)加强经营管理和内部控
制,提升经营效率;(4)加快募集资金投资项目的投资进
度,争取早日实现项目预期效益;(5)加强人才队伍建设,
积蓄发展活力;(6)完善利润分配政策,强化投资者回报
机制。
2019 年 3 月 25 日;长期
有效
否 是 / /
其他
控股股东传音投资、
实际控制人竺兆江
为确保发行人填补被摊薄即期回报措施得到切实履行,本
公司/本人承诺不越权干预发行人的经营管理活动,不侵占
2019 年 3 月 25 日;长期
有效
否 是 / /
2022 年年度报告
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发行人利益。如违反承诺,本公司/本人愿意承担相应的法
律责任。
其他
全体董事、高级管理
人员
为确保发行人填补被摊薄即期回报措施得到切实履行,(1)
本人承诺不无偿或以不公平条件向其他单位或者个人输送
利益,也不采用其他方式损害发行人利益;(2)本人承诺
对本人的职务消费行为进行约束;(3)本人承诺不动用发
行人资产从事与本人履行职责无关的投资、消费活动;(4)
本人承诺发行人董事会或薪酬与考核委员会制定的薪酬制
度与发行人填补回报措施的执行情况相挂钩;(5)若发行
人后续推出公司股权激励计划,本人承诺拟公布的发行人
股权激励的行权条件与发行人填补被摊薄即期回报措施的
执行情况相挂钩;(6)本承诺函出具日后,若中国证监会
作出关于填补回报措施及其承诺的其他新的监管规定的,
且上述承诺不能满足中国证监会该等规定时,本人承诺届
时将按照中国证监会的最新规定出具补充承诺。
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有效
否 是 / /
其他
发行人(传音控股)、
公司控股股东传音投
资、实际控制人竺兆
江
关于欺诈发行上市的股份购回承诺事项如下:(1)承诺人
保证发行人本次公开发行股票并在科创板上市不存在任何
欺诈发行的情形。(2)如发行人不符合发行上市条件,以
欺骗手段骗取发行注册并已经发行上市的,承诺人将在中
国证监会等有权部门确认后五个工作日内启动股份购回程
序,购回发行人本次公开发行的全部新股。
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有效
否 是 / /
其他 发行人(传音控股)
关于稳定股价的承诺:公司严格按照《深圳传音控股股份有
限公司关于稳定公司股价的预案》的相关要求,全面履行在
稳定股价预案项下的各项义务和责任。在启动股价稳定措
施的前提条件满足时,如公司未按照上述预案采取稳定股
价的具体措施,公司同意采取下列约束措施:(1)公司将
在公司股东大会及中国证券监督管理委员会指定报刊上公
开说明未采取上述稳定股价措施的具体原因并向公司股东
和社会公众投资者道歉;(2)公司将立即停止发放公司董
事、高级管理人员的薪酬(如有)或津贴(如有)及股东分
红(如有),直至公司按稳定股价预案的规定采取相应的稳
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定股价措施并实施完毕;(3)公司将立即停止制定或实施
重大资产购买、出售等行为,以及增发股份、发行公司债券
以及重大资产重组等资本运作行为,直至公司按稳定股价
预案的规定采取相应的稳定股价措施并实施完毕;(4)如
因相关法律、法规对于社会公众股股东最低持股比例的规
定导致公司在一定时期内无法履行回购义务的,公司可免
于前述惩罚,但亦应积极采取其他措施稳定股价。
其他 控股股东传音投资
关于稳定股价,本公司严格按照《深圳传音控股股份有限公
司关于稳定股价的预案》的相关要求,全面履行在稳定股价
预案项下的各项义务和责任。如本公司届时持有公司的股
票,本公司将在审议股份回购议案的股东大会中就相关股
份回购议案投赞成票。在启动股价稳定措施的前提条件满
足时,如本公司未按照上述预案采取稳定股价的具体措施,
本公司同意采取下列约束措施:(1)本公司将在公司股东
大会及中国证券监督管理委员会指定报刊上公开说明未采
取上述稳定股价措施的具体原因并向公司股东和社会公众
投资者道歉;(2)本公司将在前述事项发生之日起十个交
易日内,停止在公司领取股东分红(如有),直至本公司按
上述预案的规定采取相应的稳定股价措施并实施完毕时
止。
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有效
否 是 /
其他
在发行人(传音控股)
领取薪酬的董事、高
级管理人员
本人严格按照《深圳传音控股股份有限公司关于稳定股价
的预案》的相关要求,全面履行在稳定股价预案项下的各项
义务和责任。如本人届时持有公司的股票,本人将在审议股
份回购议案的股东大会中就相关股份回购议案投赞成票。
在启动股价稳定措施的前提条件满足时,如本人未按照上
述预案采取稳定股价的具体措施,本人同意采取下列约束
措施:(1)本人将在公司股东大会及中国证券监督管理委
员会指定报刊上公开说明未采取上述稳定股价措施的具体
原因并向公司股东和社会公众投资者道歉;(2)本人将在
前述事项发生之日起十个交易日内,停止在公司领取薪酬
(如有)或津贴(如有)及股东分红(如有),直至本人按
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上述预案的规定采取相应的稳定股价措施并实施完毕时
止。
解决关
联交易
控股股东传音投资、
实际控制人竺兆江
关于规范和减少关联交易,承诺:在本次发行上市后,承诺
人及承诺人直接或间接控制或能够施加重大影响的除上市
公司及其控股子公司之外的其他企业将规范并尽可能减少
与上市公司及其控股子公司之间发生关联交易。对于无法
避免或者有合理原因而发生的关联交易,将遵循公正、公
平、公开的原则进行,交易价格按市场公认的合理价格确
定,不会要求或接受上市公司给予比在任何一项市场公平
交易中第三者更优惠的条件,并按照有关法律、法规、规范
性文件和上市公司章程等有关规定依法签订协议,履行交
易审批程序和信息披露义务,保证不通过关联交易损害上
市公司及其他股东,尤其是中小股东和非关联股东的合法
权益。在本次发行上市后,承诺人及承诺人直接或间接控制
或能够施加重大影响的除上市公司及其控股子公司之外的
其他企业将严格避免向上市公司及其控股子公司进行资金
拆借、占用上市公司及其控股子公司资金或采取由上市公
司及其控股子公司代垫款、代偿债务等方式侵占上市公司
资金。在本次发行上市后,承诺人将严格按照有关法律、法
规、规范性文件以及上市公司章程的有关规定行使股东权
利,履行股东义务,尤其是在上市公司股东大会对涉及与本
公司进行关联交易的议案进行表决时履行回避表决的义
务。不利用控股股东/主要股东地位谋取不当的利益,或使
上市公司及其控股子公司承担任何不当的义务。不损害上
市公司及其他股东,尤其是中小股东和非关联股东的合法
权益。如因违反上述承诺与上市公司及其控股子公司进行
交易而给上市公司及其控股子公司、上市公司中小股东和
非关联股东造成损失的,承诺人愿意承担相应的法律责任,
赔偿由此给上市公司或上市公司其他股东造成的所有实际
损失。
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解决同
业竞争
控股股东传音投资、
实际控制人竺兆江
关于避免同业竞争,承诺人目前不存在自营、与他人共同经
营或为他人经营与发行人相同、相似业务的情形。在承诺人
直接或间接持有发行人股份期间,承诺人将不会采取参股、
控股、联营、合营、合作等方式从事与发行人现在和将来业
务范围相同、相似或构成实质竞争的业务。如承诺人违反上
述承诺,则发行人有权依法要求承诺人履行上述承诺,并赔
偿因此给发行人造成的全部损失;承诺人因违反上述承诺
所取得的利益归发行人所有。
2019 年 3 月 25 日;长期
有效
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其他 发行人(传音控股)
关于招股说明书不存在虚假记载、误导性陈述或重大遗漏,
承诺:(1)本公司招股说明书不存在虚假记载、误导性陈
述或者重大遗漏,本公司及全体董事、监事、高级管理人员
对其真实性、准确性、完整性承担个别和连带的法律责任;
(2)如中国证监会认定本公司招股说明书存在虚假记载、
误导性陈述或者重大遗漏,对判断本公司是否符合法律规
定的发行条件构成重大、实质影响的,本公司将在收到中国
证监会行政处罚决定书后依法回购首次公开发行的全部新
股;(3)如中国证监会认定发行人招股说明书存在虚假记
载、误导性陈述或者重大遗漏,致使投资者在证券交易中遭
受损失的,本公司将在收到中国证监会行政处罚决定书后
依法赔偿投资者损失,但本公司能够证明自己没有过错的
除外。
2019 年 3 月 25 日;长期
有效
否