人力资源薪酬
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2024年文化旅游地产行业薪酬报告
2024年
文化旅游地产行业薪酬报告
薪酬报告 薪酬调查 薪酬设计 薪酬方案 薪酬分析
中国薪酬网
一、市场规模分析
● 行业规模分布 二、行业前景分析
● 企业性质分布 ● 行业市场规模增长率
● 人才学历分布 ● 行业人均产出
● 企业营业额分布 ● 行业人均利润
● 行业人均成本分析
四、行业薪酬增长率
三、行业薪酬水平
五、行业各层级离职率 ● 各层级薪酬水平
1)总经理层薪酬水平
六、行业补贴福利分析 2)总监层薪酬水平
3)经理层薪酬水平
七、附录 4)主管层薪酬水平
● 调研方法简介 5)专业人员层薪酬水平
● 数据采集时间及薪酬口径 6)普通员工层薪酬水平
● 名词解释 7)基础操作层薪酬水平
● 本行业薪酬结构分布● 关于中国薪酬网
ontents
2024年文化旅游地产行业薪酬报告
TEL:400-6363-638
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2024年文化旅游地产行业薪酬报告
1
%
%
%
% 2000人及以上
1000人及以上
500人及以上
500人以下
%
%%
%
国有 民营
外资 合资
%
%
%
%%
高中及以下
专科
本科
硕士
博士及以上
%
%
%
%
30亿及以上
10亿及以上
5亿及以上
5亿以下
市场规模
分析
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2024年文化旅游地产行业薪酬报告
2
一季度 二季度 三季度 四季度
增长率 % % % %
%
%
%
% 增 长 率
0%
1%
1%
2%
2%
3%
3%
4%
4%
一季度 二季度 三季度 四季度
行业市场规模增长率
行业前景分析
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2024年文化旅游地产行业薪酬报告
分位 25%分位 中位值 75%分位 平均值
行业人均产出 177 256 402 266
行业人均利润 26 49 69 53
行业人均成本分析 15 24 49 26
行业人均分析
177 256 402 266
26
49
69
53
15
24
49
26
行业人均利润
行业人均成本分析
0
50
100
150
200
250
300
350
400
450
25%分位 中位值 75%分位 平均值
行业人均产出
单位:万元
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2024年文化旅游地产行业薪酬报告
3
学历 2年以下 2-5年 5-8年 8-10年 10年以上
博士及以上/Doctor 1433174 1563252 1618183 1676988 1815547
硕士/Master 1372223 1474556 1570016 1616701 1619355
本科/Bachelor 1234687 1357555 1422434 1548622 1607280
专科/College 1077856 1237276 1362823 1415980 1575623
高中及以下/High School 961201 1067680 1203442 1349058 1434517
博士及以上/Doctor
硕士/Master
本科/Bachelor
专科/College
高中及以下/High School
企业性质 25分位值 中位值 75分位值 90分位值 平均值
外商独资企业 956882 1211666 1672528 1837516 1204915
外商合资企业 793914 1070035 1437437 1564984 1079743
民营企业 479609 742425 843061 984220 722461
国有企业 598154 987591 1190536 1302136 959422
外商独资企业
外商合资企业
民营企业
国有企业
1,433,174
1,372,223
1,234,687
1,077,856
961,201
1,563,252
1,474,556
1,357,555
1,237,276
1,067,680
1,618,183
1,570,016
1,422,434
1,362,823
1,203,442
1,676,988
1,616,701
1,548,622
1,415,980
1,349,058
1,815,547
1,619,355
1,607,280
1,575,623
1,434,517
行业薪酬水平
各层级薪酬水平-按学历和企业性质
总经理层
按学历分
总经理层
按企业性质分
956,882
793,914
479,609
598,154
1,211,666
1,070,035
742,425
987,591
1,672,528
1,437,437
843,061
1,190,536
1,837,516
1,564,984
984,220
1,302,136
1,204,915
1,079,743
722,461
959,422
单位:元
单位:元
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2024年文化旅游地产行业薪酬报告
学历 2年以下 2-5年 5-8年 8-10年 10年以上
博士及以上/Doctor 805387 939060 1029596 1114024 1233229
硕士/Master 740515 853230 946698 1016417 1103987
本科/Bachelor 651975 745433 842715 898433 1005628
专科/College 606000 635998 728892 825034 919153
高中及以下/High School 535109 601813 639928 726800 815229
博士及以上/Doctor
硕士/Master
本科/Bachelor
专科/College
高中及以下/High School
企业性质 25分位值 中位值 75分位值 90分位值 平均值
外商独资企业 742357 817307 911326 1014220 812673
外商合资企业 633134 752801 821011 904365 720672
民营企业 363480 530290 615211 719443 591500
国有企业 489451 634358 742078 832406 629430
外商独资企业
外商合资企业
民营企业
国有企业
总监层
按学历分
总监层
按企业性质分
805,387
740,515
651,975
606,000
535,109
939,060
853,230
745,433
635,998
601,813
1,029,596
946,698
842,715
728,892
639,928
1,114,024
1,016,417
898,433
825,034
726,800
1,233,229
1,103,987
1,005,628
919,153
815,229
742,357
633,134
363,480
489,451
817,307
752,801
530,290
634,358
911,326
821,011
615,211
742,078
1,014,220
904,365
719,443
832,406
812,673
720,672
591,500
629,430
单位:元
单位:元
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2024年文化旅游地产行业薪酬报告
学历 2年以下 2-5年 5-8年 8-10年 10年以上
博士及以上/Doctor 589518 620510 650059 686298 724821
硕士/Master 531856 592431 628459 636802 675918
本科/Bachelor 522709 546268 568509 630999 638696
专科/College 484312 514278 549021 580354 615592
高中及以下/High School 442077 467654 523933 532745 600239
博士及以上/Doctor
硕士/Master
本科/Bachelor
专科/College
高中及以下/High School
企业性质 25分位值 中位值 75分位值 90分位值 平均值
外商独资企业 557366 572700 617417 647019 600037
外商合资企业 497156 542474 575785 622348 540118
民营企业 387789 460177 529655 550114 464355
国有企业 470632 510700 545181 586208 518681
外商独资企业
外商合资企业
民营企业
国有企业
经理层
按学历分
经理层
按企业性质分
589,518
531,856
522,709
484,312
442,077
620,510
592,431
546,268
514,278
467,654
650,059
628,459
568,509
549,021
523,933
686,298
636,802
630,999
580,354
532,745
724,821
675,918
638,696
615,592
600,239
557,366
497,156
387,789
470,632
572,700
542,474
460,177
510,700
617,417
575,785
529,655
545,181
647,019
622,348
550,114
586,208
600,037
540,118
464,355
518,681
单位:元
单位:元
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2024年文化旅游地产行业薪酬报告
学历 2年以下 2-5年 5-8年 8-10年 10年以上
博士及以上/Doctor 276709 296495 325074 350567 371232
硕士/Master 239642 275211 288424 323096 346392
本科/Bachelor 220789 245546 275273 302940 312096
专科/College 199730 222124 247277 270440 291692
高中及以下/High School 172971 189020 213669 258866 262426
博士及以上/Doctor
硕士/Master
本科/Bachelor
专科/College
高中及以下/High School
企业性质 25分位值 中位值 75分位值 90分位值 平均值
外商独资企业 251296 263003 288747 325018 264064
外商合资企业 219335 259187 275074 290779 250391
民营企业 150422 201731 214134 240187 188789
国有企业 198534 222648 238564 266097 227820
外商独资企业
外商合资企业
民营企业
国有企业
主管层
按学历分
主管层
按企业性质分
276,709
239,642
220,789
199,730
172,971
296,495
275,211
245,546
222,124
189,020
325,074
288,424
275,273
247,277
213,669
350,567
323,096
302,940
270,440
258,866
371,232
346,392
312,096
291,692
262,426
251,296
219,335
150,422
198,534
263,003
259,187
201,731
222,648
288,747
275,074
214,134
238,564
325,018
290,779
240,187
266,097
264,064
250,391
188,789
227,820
单位:元
单位:元
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2024年文化旅游地产行业薪酬报告
学历 2年以下 2-5年 5-8年 8-10年 10年以上
博士及以上/Doctor 167195 188160 204928 226114 248516
硕士/Master 156035 178041 187425 202812 232947
本科/Bachelor 131580 161543 177838 192168 214236
专科/College 122725 141271 153709 176672 194531
高中及以下/High School 108641 121169 136781 161047 171571
博士及以上/Doctor
硕士/Master
本科/Bachelor
专科/College
高中及以下/High School
企业性质 25分位值 中位值 75分位值 90分位值 平均值
外商独资企业 159058 179963 199724 202850 174515
外商合资企业 137914 152135 178194 195806 161923
民营企业 112069 124369 137842 151254 122975
国有企业 125490 133269 156843 174346 140533
外商独资企业
外商合资企业
民营企业
国有企业
专业人员层
按学历分
专业人员层
按企业性质分
167,195
156,035
131,580
122,725
108,641
188,160
178,041
161,543
141,271
121,169
204,928
187,425
177,838
153,709
136,781
226,114
202,812
192,168
176,672
161,047
248,516
232,947
214,236
194,531
171,571
159,058
137,914
112,069
125,490
179,963
152,135
124,369
133,269
199,724
178,194
137,842
156,843
202,850
195,806
151,254
174,346
174,515
161,923
122,975
140,533
单位:元
单位:元
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2024年文化旅游地产行业薪酬报告
学历 2年以下 2-5年 5-8年 8-10年 10年以上
博士及以上/Doctor 120756 127439 148439 152582 169342
硕士/Master 114287 119717 130413 145724 154865
本科/Bachelor 106564 116525 121400 130791 143146
专科/College 97980 109287 112662 118307 133161
高中及以下/High School 85949 97413 110997 114296 120216
博士及以上/Doctor
硕士/Master
本科/Bachelor
专科/College
高中及以下/High School
企业性质 25分位值 中位值 75分位值 90分位值 平均值
外商独资企业 84087 92110 94117 101977 92569
外商合资企业 76626 82584 90454 95815 85608
民营企业 53088 76353 82475 83391 72862
国有企业 72366 79329 84845 89524 84723
外商独资企业
外商合资企业
民营企业
国有企业
普通员工层
按学历分
普通员工层
按企业性质分
120,756
114,287
106,564
97,980
85,949
127,439
119,717
116,525
109,287
97,413
148,439
130,413
121,400
112,662
110,997
152,582
145,724
130,791
118,307
114,296
169,342
154,865
143,146
133,161
120,216
84,087
76,626
53,088
72,366
92,110
82,584
76,353
79,329
94,117
90,454
82,475
84,845
101,977
95,815
83,391
89,524
92,569
85,608
72,862
84,723
单位:元
单位:元
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2024年文化旅游地产行业薪酬报告
学历 2年以下 2-5年 5-8年 8-10年 10年以上
博士及以上/Doctor 49795 55537 63215 68498 75648
硕士/Master 42932 49961 58001 63498 66589
本科/Bachelor 36759 43090 48037 54213 63654
专科/College 32073 36756 42846 47412 58047
高中及以下/High School 25570 30544 36416 42180 50846
博士及以上/Doctor
硕士/Master
本科/Bachelor
专科/College
高中及以下/High School
企业性质 25分位值 中位值 75分位值 90分位值 平均值
外商独资企业 55563 61232 65607 75983 61876
外商合资企业 47785 53469 60136 66016 57114
民营企业 37722 42154 48900 55447 43468
国有企业 42554 49311 53146 61375 49821
外商独资企业
外商合资企业
民营企业
国有企业
基础操作层
按学历分
基础操作层
按企业性质分
49,795
42,932
36,759
32,073
25,570
55,537
49,961
43,090
36,756
30,544
63,215
58,001
48,037
42,846
36,416
68,498
63,498
54,213
47,412
42,180
75,648
66,589
63,654
58,047
50,846
55,563
47,785
37,722
42,554
61,232
53,469
42,154
49,311
65,607
60,136
48,900
53,146
75,983
66,016
55,447
61,375
61,876
57,114
43,468
49,821
单位:元
单位:元
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2024年文化旅游地产行业薪酬报告
位层级
总监层
经理层
主管层
员工层 %
年度变动收入总额
%
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%
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年度福利总额
%
%
%
%
年度补贴收入总额
%
%
%
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年度基本现金收入总额
%
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本行业薪酬结构分布(总监层,经理层,主管层,员工层)
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%
%
%
%
%
%
%
%
%
%
%
%
%
%
0% 20% 40% 60% 80% 100%
总监层
经理层
主管层
员工层
TEL:400-6363-638
中国薪酬网
2024年文化旅游地产行业薪酬报告
4
按部门分类
人力资源部
/HR
财务部门
/FA
销售部门
/SA
技术部门
/RD
管理部门
/PD
物流部门
/LO
行政部门
/OA
市场部门
/MK
增长率 % % % % % % % %
行业薪酬增长率
按部门职能分类
%
%
%
%
% %
%
%
0%
2%
4%
6%
8%
10%
12%
人力资源部
/HR
财务部门
/FA
销售部门
/SA
技术部门
/RD
管理部门
/PD
物流部门
/LO
行政部门
/OA
市场部门
/MK
TEL:400-6363-638
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2024年文化旅游地产行业薪酬报告
高管层 总监层 经理层
主管
/高级专业
专业层 普通员工层 操作层
增长率(层级) % % % % % % %
/HR /FA /SA /RD /PD /LO /OA /MK
按部门层级分类
%
%
% %
%
%
%
0%
2%
4%
6%
8%
10%
12%
高管层 总监层 经理层 主管
/高级专业
专业层 普通员工层 操作层
TEL:400-6363-638
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2024年文化旅游地产行业薪酬报告
5
人力资源部
/HR
财务部门
/FA
销售部门
/SA
管理部门
/RD
行政部门
/OA
市场部门
/MK
离职率 % % % % % %
行业薪酬离职率
按部门职能分类
%
%
%
%
%
%
0%
5%
10%
15%
20%
25%
30%
人力资源部
/HR
财务部门
/FA
销售部门
/SA
管理部门
/RD
行政部门
/OA
市场部门
/MK
TEL:400-6363-638
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2024年文化旅游地产行业薪酬报告
高管层 总监层 经理层
主管
/高级专业
专业层 普通员工层 操作层
离职率(层级) % % % % % % %
按部门层级分类
%
%
%
%
%
%
%
0%
2%
4%
6%
8%
10%
12%
14%
16%
高管层 总监层 经理层 主管
/高级专业
专业层 普通员工层 操作层
TEL:400-6363-638
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2024年文化旅游地产行业薪酬报告
6
年度交通补
贴比例
年度交通
补贴
年度膳食
补贴
年度住房
补贴
年度通讯
补贴
年度岗位
津贴
高温
补贴
节假日
补贴
年度其他
补贴
外商独资企业 % % % % % % % %
外商合资企业 % % % % % % % %
民营企业 % % % % % % % %
国有企业 % % % % % % % %
平均值 % % % % % % % %
年度交通补
贴金额
年度交通
补贴
年度膳食
补贴
年度住房
补贴
年度通讯
补贴
年度岗位
津贴
高温
补贴
节假日
补贴
年度其他
补贴
外商独资企业 4120 3975 5502 1983 5669 427 901 2795
外商合资企业 3358 3544 4953 2353 4593 444 824 2968
民营企业 2214 2431 2701 2189 2761 265 340 1891
国有企业 3357 3258 7300 2353 6288 448 980 2885
平均值 3262 3302 5114 2220 4828 396 761 2635
行业薪酬水平--补贴调研报告
按部门职能分类 单位:元
TEL:400-6363-638
中国薪酬网
2024年文化旅游地产行业薪酬报告
4,120 3,358 2,214 3,357 3,262
% %
%
%
%
年度交通补贴
0
500
1,000
1,500
2,000
2,500
3,000
3,500
4,000
4,500
外商独资企业 外商合资企业 民营企业 国有企业 平均值
3,975 3,544 2,431 3,258 3,302
% %
%
%
%
年度膳食补贴
0
500
1,000
1,500
2,000
2,500
3,000
3,500
4,000
4,500
外商独资企业 外商合资企业 民营企业 国有企业 平均值
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2024年文化旅游地产行业薪酬报告
5,502 4,953 2,701 7,300 5,114
%
%
%
%
%
年度住房补贴
0
1,000
2,000
3,000
4,000
5,000
6,000
7,000
8,000
外商独资企业 外商合资企业 民营企业 国有企业 平均值
1,983 2,353 2,189 2,353 2,220
%
%
%
%
%
年度通讯补贴
1,700
1,800
1,900
2,000
2,100
2,200
2,300
2,400
外商独资企业 外商合资企业 民营企业 国有企业 平均值
TEL:400-6363-638
中国薪酬网
2024年文化旅游地产行业薪酬报告
5,669 4,593 2,761 6,288 4,828
%
%
%
%
%
年度岗位津贴
0
1,000
2,000
3,000
4,000
5,000
6,000
7,000
外商独资企业 外商合资企业 民营企业 国有企业 平均值
427 444 265 448 396
%
%
%
%
%
高温补贴
0
50
100
150
200
250
300
350
400
450
500
外商独资企业 外商合资企业 民营企业 国有企业 平均值
TEL:400-6363-638
中国薪酬网
2024年文化旅游地产行业薪酬报告
901 824 340 980 761
%
%
%
%
%
节假日补贴
0
200
400
600
800
1,000
1,200
外商独资企业 外商合资企业 民营企业 国有企业 平均值
2,795 2,968 1,891 2,885 2,635
%
%
%
%
%
年度其他补贴
0
500
1,000
1,500
2,000
2,500
3,000
3,500
外商独资企业 外商合资企业 民营企业 国有企业 平均值
TEL:400-6363-638
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2024年文化旅游地产行业薪酬报告
7
年度补充
养老福利
年度补充
住房福利
年度补充
医疗福利
年度车辆
福利
年度商业
保险福利
年度自助
福利
年度人事
外包
年度其他
福利
外商独资企业 % % % % % % % %
外商合资企业 % % % % % % % %
民营企业 % % % % % % % %
国有企业 % % % % % % % %
平均值 % % % % % % % %
25% 34% 17% 15% 50% 6% 49% 65%
39% 53% 27%
18% 52%
3% 27%
63%
% % %
% %
%
%
%
%
% %
% %
%
%
%
% % % % %
%
%
%
0%
10%
20%
30%
40%
50%
60%
70%
80%
90%
100%
年度补充
养老福利
年度补充
住房福利
年度补充
医疗福利
年度车辆
福利
年度商业
保险福利
年度自助
福利
年度人事
外包
年度其他
福利
行业薪酬水平--福利调研报告
给予各福利项目企业在总调研企业中的比例
TEL:400-6363-638
三、附录
薪酬调研方法简介
本次薪酬调研由薪酬网()全程控制,调查的企业覆盖多个行业、多种企
业性质,调查项 目涉及工资、补贴、奖金、福利等薪酬项目及企业劳动制度,反映了企业
员工的薪酬现状, 以及行业未来的薪酬发展方向。
本次薪酬调研,薪酬网制定了周密的调查方案,凭借薪酬网便捷高效的在线调研系统, 丰
富的调查经验与专业的顾问团队;依托网站深厚的数据来源、庞大的客户群体,为企业 提
供高价值的人力资源深度研究报告。快速简便的查询方法,适合各种专业程度的人力资 源
从业者。
数据来源渠道一:企业人力资源部。薪酬网数据部自 2007 年起在全国各个大中城市展
开薪酬调查 活动,全国数万家企业参与调查。参与薪酬调查的企业覆盖各行业、各公司类
型,调查涉及薪资组成各部分信息(月基本工资、补贴、绩效、奖金、年终奖、股份性收入
等)及福利构成(法定福利个人及企业缴 纳部分、商业保险、补充养老保险、补充住房公
积金、带薪年假等)。
从企业角度收集的薪酬数据系统全面的反映了企业的薪酬结构,以及各职位等级、 各岗位
之间的薪酬关系,代表了最真实的市场薪酬状况。
数据来源渠道二:人力资源外包企业。薪酬网数据部积极与全国各类人力资源服务机构合
作,截止目前合作机构数百家。人资源服务机构帮助企业代发工资及代缴法定福利数据是企
业真实发放的薪酬水平。
调查流程
发起调查 评估匹配 收集数据
薪酬网全部调研涉及行业 ︱ Industry
薪酬网每年调研超过 200 个行业;160 多个城市和地区;1200 多个标准职位,
每年处理薪酬数据超过 3000 万条,积累了大量薪酬案例(包括但不仅限于以下行业)。
电力行业
电信行业
电子制造行业
房地产行业
纺织服装行业
化工行业
机械制造行业
建筑工程行业
交通运输行业
教育培训行业
金融行业
酒店餐饮行业
矿产冶金行业
旅游行业
数据统计 数据分析 报告发布
煤炭行业
农林牧渔行业
零售百货行业
新能源行业
食品饮料行业
文化产业行业
信息技术行业
快消行业
医疗行业
医药行业
运输物流行业
互联网行业
石油行业
仪器仪表行业
数据收集时间及薪酬口径
企业薪酬提交的人力资源数据起止时限为一个完整财务年度数据。
本次调研数据起止时限为:2023 年 01 月 01 日至 2023 年 12 月 31 日
本次岗位薪酬调研薪酬口径:总现金收入
名词解释
本报告中所出示薪酬水平为该岗位年度现金收入总额水平
年度现金收入总额:该岗位每年获得的所有现金形式的收入总额(税前)
年度现金收入总额=年度基础工资收入总额(基础月薪×月薪数量)+年度补贴收入总额
(包含通讯,膳食,交通等)+年度变动收入总额(包含绩效,奖金,加班费等)
分位值:表示被调查群体中有 n%的数据小于此数值。n 的大小反应市场的不同水平,通
常使用 P10、P25、P50、P75、P90 来表示市场的不同水平。
10 分位值:表示有 10%的数据小于此数值,反映市场的低端水平。
25 分位值:表示有 25%的数据小于此数值,反映市场的较低端水平。
50 分位值(中位值):表示有 50%的数据小于此数值,反映市场的中等水平。
75 分位值:表示有 75%的数据小于此数值,反映市场的较高端水平。
90 分位值:表示有 90%的数据小于此数值,反映市场的高端水平。
平均值:所有数据的平均值,反映市场的平均水平。
岗位报告中所展示的分位值:25分位,50分位,75分位,90分位;
招聘难度(招聘版报告):公司相关岗位招聘的难度,用招聘花费的平均时间表示,从开
始招聘到人员到岗;一共分位五等,分别是:
“★☆☆☆☆ 容易”-表示平均招聘用时在 15 天(含)内(含)
“★★☆☆☆ 较易”-表示平均招聘用时在 15 天至 30 天(含)内
“★★★☆☆ 一般”-表示平均招聘用时在 30 天至 60 天(含)内
“★★★★☆ 难”-表示在平均招聘用时在 60 天至 90(含)天内
“★★★★★ 极难”-表示在平均招聘用时在90天以上
联系方式
最后感谢您用宝贵时间来阅读我们的资料,希望薪酬网提供的服务能给您的人力资源工作带来
帮助。同时感谢所有提供数据支持薪酬调查的企业,关于后续所能提供的服务内容请咨询我们
的客服人员。
您可以通过以下方式联系我们获得相应服务
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