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MBA智库文档行业服务业餐饮连锁餐饮企业HR系统应用案例.doc

连锁餐饮企业HR系统应用案例.doc

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国内一家具有一定影响力的餐饮连锁品牌，经过10多年的发展，目前已经开设直营门店近60家。就在企业快速扩张的同时，其人力资源管理问题也接踵而至。
1、HR人员配备不足，门店多，人员广，管不过来。
2、缺乏员工管理、员工信息资料不健全，员工归属感低，流失率高
3、员工的离职、入职流程繁杂，效率低下，分店缺乏统一管控机制。
4、分店管理缺乏统一标准，门店属地化管理严重，各自为政，信息不共享，总部信息严重滞后
为解决该餐饮店的HR管理问题，Teamface可量身定制一套HR人力资源管理系统解决方案，帮助企业提高效率，提升整体服务水平，重塑企业核心竞争力，为企业现代化管理转型排忧解难。具体实现请看详情：

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连锁餐饮餐饮企业人力资源管理系统案例

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