党政机关工作人员年度考评表
姓名：
所在岗位：
项 目
内 容
满 分
评 分
总 计
德 （15分）
政治态度、思想作风
4
团结协作、工作作风
4
严于律己、廉洁奉公
4
道德品质、社会公德
3
能 （25分）
胜任本岗位工作的能力
10
调查研究能力
5
文学工作能力
5
一专多能、公关能力
5
勤 （25分）
承担完成工作量情况
10
工作认真负责程度
5
服务态度
5
考勤情况
5
绩 （35分）
完成本职工作情况
15
完成工作质量、工作效率
10
完成交办任务情况
5
工作成绩显著程度
5
领导才能 （20分）
理论政策水平
5
组织协调能力
5
分析决策能力
5
知人善任、重视培养人才
5
考核小组 确定等级
合计得分
学校 审核 意见
审核部门公章
组长签字：
公 章
年 月 日
年 月 日
注：1、一般工作人员100分为满分；领导干部120分为分。
2、考核等次分优秀、合格、不合格；优秀的得分在满分的90％以上，合格的得分在满分的
60—89％之间，不合格的得分在满分的 60%以下。
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