编号：______________
外派劳务合作合同
甲方：__________________
乙方：__________________
日期：__________________
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外派劳务合作合同
用户指南：该协议资料适用于通过合同的订立和履行所要达到的最终目标，并且明确双方的权利和义务，
便于保护当事人的正当利益，实现有效地约束当事人的行为，保证利益方（集体或个人）的合法权益不受
损害。可通过修改使用，也可以直接沿用本模板进行快速编辑。
甲方：
中国经营公司地址：
电话：
传真：
乙方：
纳米比亚雇主地址：
电话：
传真：
甲、乙双方，就由甲方提供经乙方代表面试合格并录
用的劳务人员赴纳米比亚乙方履约一事，经协商签订合同
如下：
一、乙方拟通过甲方招募 _____ 名中国员工，赴纳米
比亚 ____ 公司从事 _____ 工作。
二、乙方支付受雇员工的月底薪如下，底薪从劳务人
员抵达纳米比亚之日起计算。
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工 种底薪（美元/月）备 注
熟练车缝工 200计件计薪
挡车工 250—300计件计薪
带线组长 400月薪
跟单员 550—600月薪
三、乙方确保按以下条款履约
（一）合同期限
1. 合同期限为三年,自劳务人员抵达纳米比亚之日算
起。合同期满后，可依乙方和劳务人员双方意愿签订续约
合同，续约合同应告知甲方。
2. 劳务人员抵达乙方履约后的试用期为三个月，如不
能胜任工作，试用期将再延长三个月。六个月后仍不能胜
任工作的劳务人员将被遣送回国，回程机票费用由劳务人
员自理。
（二）合同的终止
1. 合同期未满因乙方或非劳务人员的原因需与劳务人
员终止雇佣关系时，乙方应支付劳务人员二个月的底薪金
额的补偿金并免费提供返回中国的机票。
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2. 合同期未满因劳务人员自身原因需与乙方终止雇佣
关系时，劳务人员应提前一个月书面通知乙方，并根据未
满合同期的实际时间按比例返还乙方因申请劳务人员前往
乙方履约的开支（机票、工作准证的申请费用及更换费
用），返回中国的机票费用自理，按乙方安排的时间离境
返回中国。
（三）工作时间、月薪金、年终奖金及支付形式
1. 劳务人员在乙方履约期间，每周工作 5天，每天 9
小时。
2—1. 计件计薪的劳务人员在乙方履约期间，星期六
工作及完成生产定额后超时工作为加班,加班薪金按:底薪
/(周×5天×9小时)××加班时间 计算。
2—2. 月薪计薪的劳务人员在乙方履约期间，超时工
作或在星期六工作发给加班津贴，加班津贴按：底薪
/(周×5天×9小时)×1×加班时间 计算。
3—1. 计件计薪的劳务人员在乙方履约期间，星期日
或公假日加班，加班薪金按：底薪/(周×5天×9小
时)×2×加班时间 计算。
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3—2. 月薪计薪的劳务人员在乙方履约期间,星期日或
公假日超工作发给加班津贴，加班津贴按：底薪/(周
×5天×9小时)××加班时间 计算。
