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MBA智库文档管理人力资源招聘选拔招聘效度

招聘效度

招聘效度是指招聘的有效性。具体指用人单位对应聘者真正测到的品质、特点与其想要测的品质、特点的符合程度，因为一项测试必须能测出它想要测定的功能才算有效。

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