职位等级 - MBA智库文档

MBA智库文档管理人力资源职务分析职位等级

职位等级

职位等级(Position Class,Position Level,Position Grade)
职位等级是指根据工作责任大小，工作复杂性与难度以及对任职者的能力要求近似的一组职位的总和。

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（2页word）岗位等级晋升标准 2页

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（52页PPT）职等系统三步评估法及职位和薪酬设计 52页

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岗位序列、职等职级和薪酬运营规定 5页

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公司职等职级体系建设报告 18页

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职位丶职等丶职级与薪资对应表 2页

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公司职等职级薪酬表 2页

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职位职级职等划分原则 5页

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职等职级基准表 8页

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职等职级表 7页

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00-【通用】岗位序列、职等职级和薪酬管理规定 5页

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00-08【通用】岗位序列、职等职级和薪酬管理规定 5页

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-1-【通用】公司职位等级体系 13页

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-2-【通用】专业及技术人员职等评定及聘用办法 11页

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-5-【实例】数据公司绩效考核职等职级方案 77页

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-6-【实例】通讯公司职位职等管理办法 14页

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-【通用】等级薪酬体系职等职级表 3页

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职位等级薪酬体系职等职级对应表 4页

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职等与薪资规定 11页

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基层岗位等级项目指导手册 36页

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岗位序列丶职等职级和薪酬管理规定 7页

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05-（实例）数据公司绩效考核职等职级方案 77页

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00-（通用）岗位序列、职等职级和薪酬管理规定 5页

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00-08（通用）岗位序列丶职等职级和薪酬管理规定 5页

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-（通用）公司职位等级体系 13页

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-（通用）专业及技术人员职等评定及聘用办法 11页

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（制度）职等职级制度- 5页

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（制度）某集团职等职级评定办法- 7页

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5-某公司职位职等管理办法- 11页

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4-某公司职位等级体系（模板）- 8页

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1-等级薪酬体系职等职级表（制造业）- 3页

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