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系统化培训方法

系统化培训方法(The Systematic Approach To Training,简称SAT法)
系统化培训方法（SAT）是国际原子能机构提倡并推广的一种程序性的培训方法，实际上系统化培训方法是系统型培训模式的发展和扩充。

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系统化培训方法在核电厂岗位培训中的应用 8页

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核电厂人员的系统化培训方法及应用 3页

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系统化培训方法中培训需求分析在核电厂人员培训中的应用 2页

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