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新7S原则（Principal of New 7S）、新7S模式 新7S原则是美国管理大师企业竞争理论研究学者达维尼（Richard AD Aveni）于20世纪90年代提出来，强调的是企业能否打破现状、抓住主动权和建立一系列暂时的优势。
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