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MBA智库文档管理人力资源薪酬设计工资水平

工资水平

工资水平(Wage Level)
工资水平是指一定区域和一定时间内劳动者平均收入的高低程度。生产决定分配，只有经济发展才能提供更多的可分配的社会产品，因此工资水平必须与经济发展水平相适应。

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关于提高天津市企业职工工资水平问题的调研 3页

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我国二元劳动力市场与工资水平的决定 3页

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我国产业集中度影响产业工资水平的实证研究 5页

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农民工工资水平偏低的原因及对策 4页

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FDI对湖北省工资水平的影响 2页

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提高我国制造业工资水平促进产业结构升级 2页

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浅议市场分割与工资水平的决定 2页

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外商直接投资对福建省工资水平影响的实证分析 6页

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社会网络是否有助于提高农民工的工资水平？ 10页

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企业经营效益与员工工资水平矛盾解决方案设计表 1页

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绩效工资解读：依法保障义务教育教师工资水平——义务教育学校实施绩效工资政策解读 5页

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中国地区工资水平差异的影响因素分析 10页

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工资水平与各宏观因素相关关系的实证分析——来自上海市数据的验证 23页

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中国城镇职工工资水平的性别差异——基于企业层面的分析 21页

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完全竞争市场条件下的工资水平与工资结构 22页

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