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基于预期的绩效管理

基于预期的绩效管理(Expectation-Based Management,简称EBM)
基于预期的绩效管理是由美国财务专家Tom Copeland 以及Aaron Dolgoff提出的一种全新的绩效管理方法,并已被摩立特集团(Monitor Group)注册的一个商标。

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