职场赢家
——与公司共成长
主讲——钟伟明
课程目的
》倡导积极思考
》培养积极健康的工作心态
》激发团队成员内在潜能
》塑造“积极向上，追求卓越”的企业文化
课程宗旨
—做不被竞争淘汰的人
—成为职场受欢迎的人
—改变命运，靠的是自己
赢在职场
—赢字的字面意义阐释
？
—企字的字面意义
阐释？
生命中一个严肃的事实和话题
——淘汰
在相同的环境下，不同的人会有不同的命运。
世界本不公平，才引出竞
争
思考：
职场四类人，你属于哪类人？
请问：下一个被淘汰的人是谁？
学习的目的
四开学习：
——开心的学习
——开悟的学习
——开窍的学习
——开路的学习
学习的效果取决与你注意什么和想要听什么
学习的三大过程：
1.培训
2.练习
3.实践
学习的五个境界：
1.知道
2.悟到
3.做到
4.传到
5.得道
每天进步一点点：
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第一部分
态度决定成败
思考：
必须回答的问题
—我是谁？
—我现在在哪里？
—我要到哪里去？
—我如何到达那里？
—态度决定品质
—脑袋决定口袋
—成长因为态度
—态度决定成败
• 思考和反思
》为什么要工作？
》为谁在工作？
》如何更好的工作？
竞争态度：
一个人对待工作的态度就是他对待人生生活的态度。
人与人之间的差异很小，只有积极和消极之分
第二部分
生存离不开公司
一、工作是我们个人获得成功的
最佳途径
了解公司
• 个人成长离不开公司
思考：我想要得到什么？
我如何得到？
在生命的三天里我想要什么？
人生旅途我怎么走？
—我们有什么？知本（知识、技能、经验、人际关系等）
时间、健康、思想
—我们缺什么？资本、平台（贵人扶持）
了解公司的价值
个人的价值和公司的价值是分不开的
—思考：
公司能为我们做什么？
我能为公司做什么？
我做的怎么样？
了解工作的真实含义
工作是我们要用生命去做的事情
工作——上帝的使命
工作是生命中的一个环节
学习不是为了老师，工作不是为了公司
工作=价值交换价值的工程
工作就是用使用价值交换价值
使用价值：
1、忠诚可靠
2、独当一面
3、能自觉主动
工作就意味着责任
思考：
你对工作你自己的工作负责了吗？
你对你的公司负责了吗？
员工对公司应负有的责任
1.忠诚于自己的公司和老板的责任
（忠诚决定位置）
2.维护公司的利益和形象的责任
（责任决定未来）
3.严格遵守公司制度的责任
（制度保证秩序）
4.认真做好本职工作的责任
（工作意味着责任）
5.团队意识的责任
（团队比个人重要）
6.提升自己能力和水平的责任
（能力是立业之本）
• 认识工作的真正含义：
工资
工资以外的……
（知识、技能、经验的积累、品格的建立、人际交往的能
力、成长的机会、贵人的扶持、上升的空间……）
第三部分
职场关系
人应该学会尊重
1、对上级尊重是天职
2、对同事尊重是本份
3、对下级尊重是美德
4、对对手尊重是风度
5、对所有人尊重是修养
6、对自己尊重是自尊
把你的上司搞定，让上司器重你，你会好过；
把你的同事搞定，让同事喜欢你，你会好活；
把你的下属搞定，让下属推崇你，你会好干；
职场三靠：
1、靠本事
2、靠关系
3、靠机会
职场三大忌：
1、忌死要面子
2、忌单打独斗
3、忌不学无术
三关键：
1、选对行业
2、跟对人
3、做对事
三种必须接触的人：
1、实力比你强的人
2、关系比你多的人
3、经验比你多的人
解读命运
命就是个人的天性和条件
运就是社会的环境和机遇
命运就是自己的人生过程和职业途径
—一个人最大的幸运，莫过于在他年富力强的时候发现自
己生活的使命
与老板处好关系
1、把公司、老板或上司当成自己的第一顾客；
2、知道老板成天在想什么；
3、了解你的上司和老板；
4、尊重、欣赏老板和上司；
5、积极与上司和老板沟通，让他们了解你；
6、做企业和老板最喜欢的那种人
第四部分
优秀员工塑造
优秀职工的五大准则
1、凡是负责任，绝不找借口
在公司不讲：我以为、差不多、还可以、过得去、不知道
对客户不讲：我不知道
我是一切的根源（唯一能做的就是改变自己）
2、凡事用心做，把顾客当亲人
世上无难事，只怕有心人
只要功夫深，铁棒磨成针
了解需求（了解客户的需求、老板的需求）
超越对方的期望
3、凡事高标准严要求
把事情做的完美
（只有追求完美，才能接近完美）
目标：比第二个再高一点点
4、凡事主动积极
不积极的表现（舍不得、放不下、忘不了）
产生主动行为：
主动出击才能改变结果
等待必死，拖延必败，凡事马上行动
5、凡事团队第一
作风：
马上行动
没有借口
做到完美
产生凝聚力的两种因数：
1、危机感，找到对手，才能把自己比成高手
2、相互沟通—声音占38%，动作占55%，文字占7%
优秀职工的五大心态
1、事业的心态
2、付出的心态
3、学习的心态
4、长远的心态
5、感恩的心态
优秀职工的四大核心
1、为自己找到工作上的定位
（定位决定地位）
2、为自己找到工作上的绝招（专长）（21世纪成为专家才
能成为赢家）
3、为自己找到工作上的使命
（使命决定寿命）
4、学会肯定赞美他人
把握职业发展的五个准则
1、把握机遇
2、掌握成功的标准
3、发挥自身的优势
4、学会与老板相处
5、理解企业文化
成功路上八把金钥匙
—珍惜应该珍惜的；
—感谢应该感谢的；
—发现应该发现的；
—把握应该把握的；
—原谅应该原谅的；
—忘记应该忘记的；
—发泄应该发泄的；
—接受应该接受的；
职场明言
明言一：
只要开始 永远不晚
只要进步 总有空间
明言二：
心怀感激接受命
积极主动改变运
明言三：
在职业生涯初期我们最应
该做的事，不是努力寻
找自己喜欢敢的工作，
而是努力喜欢自己正在
干的工作
明言四：
在职业生涯发展的道路上，
重要的不是现在所处的
位置，而是迈出下一步
的方向
