Slide 1
一线管理者大课堂之
PDCA工作方法
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Slide 2
Slide 2前言
“专业润滑油公司、统一成为中国车用润滑油第
一品牌”…“国内一流的供应链”...
愿景需要我们“务实、变革、致远!”
需要我们运用PDCA循环, 坚持持续改善我们的
工作质量、产品质量及服务质量!
需要的是 --- 执行力!
更多资料在资料搜索网( ) 海量资料下载c
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1. 培训背景 (为什么选择PDCA)
2. PDCA 的定义、好处
3. PDCA解决问题的基本步骤
4. PDCA的应用、练习
课程安排 Slide 4
Slide 4
Slide 2课程目的
大家在参加本次培训后,可以掌握并应用大家在参加本次培训后,可以掌握并应用PDCAPDCA循循
环环, , 系统地推进重点工作及 系统地推进重点工作及KPIKPI体系的实施,持续体系的实施,持续
改善我们的工作质量、产品质量及服务质量!改善我们的工作质量、产品质量及服务质量!
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Slide 5
背景知识背景知识
- - 戴明和他对品质管理所做的贡献戴明和他对品质管理所做的贡献
PDCA PDCA 循环及其特点循环及其特点
- - 什么是什么是PDCAPDCA循环循环??
- - PDCAPDCA循环的特点循环的特点
- - PDCAPDCA循环的八个步骤循环的八个步骤
练习练习
主要内容
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背 景 知 识
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戴明和他对品质管理所做的贡献
威廉.爱德华.戴明,1900年10月14日出生于美国依阿
华州的苏市.
1921年,他从怀俄明州立大学毕业,并取得电气工程
学士学位.
1925年, 他从科罗拉多大学获得硕士学位, 1928年, 又
获得耶鲁大学的博士学位. 这两个学位都是关于数学
和
数学物理学的。
1950年,日本科工联合会设立了戴明奖,并且每年都
在日本颁发,以奖励那些为统计理论做出突出贡献的
人.
背景知识背景知识
Slide 8
戴明对品质管理所做的贡献主要在于,推广关于品
质变异产生的原因和造成的影响的见解。
戴明的十四步法有助于减少变异。十四步法的六个
都是关于工作中的培训。戴明认为,如果给予工人
的培训不足够,他们每个人就会用不同的方法去完
成同样的任务, 从而增加变异。
戴明对全面质量管理理论所做的贡献是推广了休哈
特的SPC理论和PDCA思想,并将它们付诸实现。
戴明和他对品质管理所做的贡献(2)
背景知识背景知识
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Slide 9
戴明和他对品质管理所做的贡献(3)
PDCA 循环是威廉.爱德华.戴明上个世纪五十年代
提出的, 主要为解决问题的过程提供一个简便易行
的方法。
1950年,戴明到日本担任产业界的讲师及顾问,其间帮助整顿、
创立日本产业制度,塑造了风靡世界的日本企业管理模式。
他的主要目的是,在持续改善的过程中运用PDCA循环,重建日
本产业,从而使他们在不久的将来在世界市场中具备竞争力。
背景知识背景知识
Slide 10I-9
系统改善方法分类
持续改善战略性突破
日常维持 非系统改善??!
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TQM和ISO质量管理体系的要求
背景知识背景知识
质量管理体系
持续改进
客
户
客
户
要
求
满
意
管理责任
资源管理 衡量、分析和改
善
产品/服务
实现 产品
服务
输入
输出
质量管理体系
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PDCA 循环及其特点
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PDCA 循环分为四个阶段
P(计划) : 从问题的定义到行动计划
D(实施) : 实施行动计划
C(检查) : 评估结果
A(处理) : 标准化和进一步推广
什么是PDCA循环?
PDCAPDCA循环及其特点循环及其特点
Slide 14
PDCA循环的特点
PDCAPDCA循环及其特点循环及其特点
1、大环套小环,小环保大环,互相促进,推动大循环
PP
DD
AA
CC
PPAA
DDCC
PPAA
CC DD
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Slide 15
PDCA循环的特点(2)
2、PDCA循环是爬楼梯上升式的循环,每转动一周,质量就提
高一步
PDCAPDCA循环及其特点循环及其特点
原有水平
新的水平
PPAA
DDCC
PPAA
CC DD
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PDCA循环的特点(3)
3、PDCA循环是综合性循环,4个阶段是相对的,它们之间不
是截然分开的.
4、推动PDCA循环的关键是“处理”阶段
PDCAPDCA循环及其特点循环及其特点
Slide 17
步骤 1. 分析现状,找出存在的质量问题
确认问题
收集和组织数据
设定目标和测量方法
步骤 2. 分析产生质量问题的各种原因或影响因素
寻找可能的影响因素并验证
步骤 3. 找出影响质量的主要因素
比较并选择主要的、直接的影响因素
步骤 4. 针对质量问题的主要因素,制定措施,提出行动计划
寻找可能的解决方法
测试并选择
提出行动计划和相应的资源
PDCA循环的八个步骤
PDCAPDCA循环及其特点循环及其特点
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步骤 5. 实施行动计划
按照既定的计划执行措施 (协调和跟进)
收集数据
PDCA循环的八个步骤 (2)
PDCAPDCA循环及其特点循环及其特点
Slide 19
步骤 6. 评估结果 (分析数据)
结果同目标相符吗?
每项措施的有效性如何?
哪里还存在着距离?
我们学到了什么?
确认措施的标准化
确认新的操作标准
PDCA循环的八个步骤 (3)
PDCAPDCA循环及其特点循环及其特点
Slide 20
步骤 7. 标准化和进一步推广
采取措施以保证长期的有效性
将新规则文件化:设定程序和衡量方法
分享成果
重复解决方法 (交流好的经验)
步骤 8. 提出这一循环尚未解决的问题,把它们转到下一个
PDCA循环
总结这一PDCA循环中尚未解决的问题,把它们转
到下一个PDCA循环
PDCA循环的八个步骤 (4)
PDCAPDCA循环及其特点循环及其特点
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PDCA 步 步 通
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PDCA: 步步通
PLANPLAN
1. 分析现状,找出存在的问题
确认问题
收集和组织数据
设定目标和测量方法
2. 分析产生问题的各种原因或影响因素
3. 找出影响的主要因素
4. 制定措施,提出行动计划
寻找可能的解决方法
测试并选择
提出行动计划和相应的资源
DODO
5. 实施行动计划
CHECKCHECK
6. 评估结果(分析数据)
ACTACT
7. 标准化和进一步推广
8. 在下一个改进机会中重新使用PDCA循环
PDCA PDCA 步步通步步通
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工具
问题陈述
5W + 1H
流程图
计划 – 步骤
确认问题
输入: 管理层设定和提出的最初的问题
提示
不要将问题表述成了原因
避免问题式的或方案式的表述
尽可能用事实去定义问题
是不是急待解决的或实际存在的问题
?
目的
对问题进行切实可行的定义
过程
1. 评审现有的描述问题的数据
2. 收集团队的反馈 – 其它实际数据
3. 如果可能,去调查一下问题
4. 完整的描述
- 何事/何地/何人/何时/如何
5. 确认如果问题得到解决,情况会有什么
变化
输出
何事: 问题描述 – 有什么现象?
何地 发现了问题?
何人 同这个问题有关?
何时 从何时开始? 重复发出?
为何 问题是重要的?
如何 – 用%, 个数, PPM, 时间等术语量化
清晰的问题定义 (记录在项目记录上)
流程图
PDCA PDCA 步步通步步通
Slide 24
计划: 步骤
收集和组织数据
目标
收集数据以便更好地理解问题
过程
1. 用头脑风暴法收集所需要的数据
2. 画流程图
3. 准备数据收集计划 (何人/ 何事/ 何时/ 如何)
4. 执行计划
5. 用直观的形式组织数据 (图表, 曲线, 排列图…)
6. 分析组织好的数据
输出 (步骤的输入)
所有描述问题的图表
对问题完整的描述
提示
要明白你为什么要作这些
图形
“要避免没有目的地滥用
图表” – 戴明
工具
数据收集计划
检查表
排列图
控制图
直方图
流程图
其他图形PDCA PDCA 步步通步步通
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目的
比较所有可能的原因,然后辨认对质量问题有直接影响
的主要因素
计划 – 步骤 3
找出影响质量的主要因素
过程
1. 收集所有的影响因素
2. 收集和整理所有的末端因素
3. 评估是否这些末端因素是可控的?
4. 对末端因素逐条确认
5. 找出真正影响问题的主要原因
提示
原因仅限于那些对质
量有直接影响的
输出 (= 步骤的输入)
主要原因
工具
排列图
散布图
关联图 / 亲和图
矩阵图
实验设计法
PDCA PDCA 步步通步步通
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目标
确认所有可能的解决方法,以及简单、快速地验证这些
方法的可能性
计划 – 步骤
寻找可能的解决方法
过程
1. 用头脑风暴法获得所有的解决方法
2. 针对主要原因验证所建议的解决方法
3. 选择那些最佳的备选方法
4. 明确描述解决方法
5. 决定简单的验证是否可能
提示
解决方案限制在10个
以下
输出 (= 步骤 的输入)
关于解决方法的简明清单
工具
头脑风暴和投票法
PDCA PDCA 步步通步步通
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行动计划5
界定/何事/何地/何人/所需资源/何时/预期结果
PDCA PDCA 步步通步步通
Slide 28
练习(1)
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练习(2)
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检查 – 步骤 6
评估结果(分析数据)
过程
1. 收集数据和审核相关区域/流程……
2. 用有效的形式组织数据
3. 分析信息
1. 结果确实体现出改进吗? 结果同目
标相比如何?, 分析差距? (5
why ’s),…
4. 如果可能,完成措施
5. 确认每个措施的有效性
1. 如果结果满意或可接收- - 转到步骤
7
2. 如果结果不满意 - - 回到步骤2
6. 决定后续步骤
目标
确认措施是否产生预期的结果
检查项目目标是否得到满足t
输出
针对将要标准化的措施的
协议
有关所学到的知识系统整
理
工具
所有的图表 (参见)
5 why ’s
PDCA PDCA 步步通步步通
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练习(3)
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处理 – 步骤 7
标准化和进一步推广
目标
保持改进,在类似区域内传播、分享知
识和方法
过程
1. 定义所需的规则和指标
2. 设立相关联的测量手段
3. 更新操作指示、设置要点和程序
4. 确保针对新的操作活动的沟通或培训
5. 列出其他也可以应用所实施的方法的地
方
6. 向管理层展示小组过程/措施和标准化
情况
7. 建议类似的措施在哪些地方也可以应用
输出
建立的新标准
有准备地进行新的PDCA循环
小组解散或转向新的改进机
会
工具
程序...
Act
PD
C
PDCA PDCA 步步通步步通
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处理 – 步骤 8
提出这一循环尚未解决的问题,把它们转到下一个PDCA循环
总结未能解决的问题
不要期望在一次PDCA循环中就解决所有的问
题;
过程改进应在科学性和哲学性之间取得平衡;
在下一个PDCA循环中考虑未解决的问题
PDCA PDCA 步步通步步通
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PDCA – 完毕
电子邮箱电子邮箱: : gaojungaojun@
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Slide 8
考核考核
问答 :
一、运 用 PDCA 方法 解 决 问 题 的主要步 骤 是 什 么 ?
二、结 合 自 己 的 实 际 ,谈 谈 你 打 算 如 何 将PDCA应用到工作中,
交付更好的业绩 ?
家庭作业:
制造 –
物流 –
计划 –
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谢谢!
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