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劳动争议

劳动争议（Labor Disputes）
劳动争议是指劳动关系当事人因劳动权利义务发生分歧而引起的争议。

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如何解决劳资纠纷问题 5页

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劳动纠纷判决过程 1页

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劳动争议裁定书 1页

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2008年全国十大劳动争议案件 12页

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企业减少劳动纠纷的四个手段 1页

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如何把握申请仲裁劳动争议的时效？ 2页

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金融危机下的劳动争议与应对 26页

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从劳动争议看私营企业的劳动体制 5页

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企业劳动争议协商调解办法 7页

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劳动争议中用人单位举证责任研究 3页

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聚焦2006年有关劳动争议案件的司法解释 2页

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化解劳资纠纷怎样“出牌” 3页

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企业劳动争议的防范与化解 5页

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国外市场经济国家第三方参与处理劳动争议五原则 1页

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[人力资源]如何有效辞退员工与规避劳动争议暨解读《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 259页

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正确处理劳动争议案件中的几个基本问题 8页

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(劳资关系)-劳动争议处理知识问答 2页

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劳动争议分类及处理依据 13页

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企业如何运用新《劳动合同法》解决劳动争议 51页

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我国劳动争议处理体制与时效制度的探讨 2页

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协调劳动关系有效防范和控制劳动争议 3页

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外国劳动者在华劳动争议处理机制研究 4页

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劳动争议处理及风险防范 114页

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用工劳资纠纷案例 3页

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基于减少劳动纠纷的企业文化建设思考 3页

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如何有效的预防劳动争议 47页

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劳动法与劳动争议处理 16页

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群体性劳动争议的预防消解与机制建设研究 9页

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劳资纠纷之防范及应对策略 18页

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劳动争议处理法第八章典型劳动争议处理（中国劳动关系学院） 43页

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